転職して1カ月……もう辞めたい
転職して1カ月……もう辞めたい
公立病院の内科に転職して1カ月たちますが、仕事についていくのに必死で心が病みそうです。覚えることはたくさんあるけど、なかなか覚えられず。スタッフは淡々と注意する人ばかりで冷たい印象。休憩室でも孤立していて笑顔も引きつります。このままやっていけるのか不安で泣きそうです。辞めるなら早いうちがいいのではと迷います。
あと数カ月は様子を見て
退職はいつでもできる
転職したてのころは、仕事を覚えるのに精いっぱいだったり、人間関係で普段以上に気を遣ったりと、神経をすり減らしやすい状況です。この時期は、仕事を早く覚えなければという焦りや緊張感が高まるため、自分をはじめ、環境にもダメ出しをしたくなってしまうのでしょう。 早めに退職の決断をするのもひとつの手段ですが、少しずつ仕事ができるようになり、人間関係が構築されていくと、「意外と悪くないかも」「いろいろ不満はあるけれど、まずは半年、働いてみようかな」と考え直す人はたくさんいます。早急な決断が功を奏すこともありますが、転職回数の多さが次回の就職活動に不利となる可能性もあるため、まずは様子を見るのもひとつの方法です。 「辞めようと思えばいつだって辞めることはできる」と思うことで気が楽になる場合もありますので、ご自身を追い詰めない方向で考えることをおすすめします。
焦らないことが大切
転職したての看護師が陥りやすいのは「仕事ができない、覚えが悪い」ことを「自分の能力が足りないせいだ」と思い悩むことです。そして、周囲の何気ない反応にも「きっと、仕事ができないから冷たい対応をされるんだ」とゆがんだ解釈をし、ますます孤独感を強めるといった悪循環にはまってしまいます。 「なんとかしないと」と焦るほど状況が悪化し、続けられるものも続けられなくなる可能性も……。環境の変化に伴う戸惑いや悩みは、慣れていくにつれて自然と解決していくことも多いもの。ある程度は時の流れにゆだねてみるのも選択のひとつですよ。
坂口 千絵(さかぐち ちえ)
看護師/物語体験クリエイター/ライフコーチ
WEBライターとして8社で執筆。個人セッションは延べ2,250名以上、自身の講座では満足度94.7%を達成。自己理解コーチとして最優秀MVPを2回受賞。八木仁平氏の著書『世界一やさしい「才能」の見つけ方』では、「才能の具体例1000リスト」の制作・監修、「才能を『見つける→活かす→育てる』300の質問」とLINE特典「300の質問回答例」の執筆を担当。物語体験を800回以上経験し、物語と対話を組み合わせたオンライン体験を企画・提供。
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