住宅補助・手当ありの看護師求人・転職・募集一覧（54ページ目）

千葉県流山市に位置する療養型病院です。理学療法、作業療法、言語聴覚療法等専門の療法士により、患者さま一人ひとりのニーズに合ったリハビリメニューを提供しています。福利厚生面では住宅手当支給、また住宅紹介補助も行っています。通勤は柏の葉キャンパス駅・柏駅からバス、または専用駐車場を完備しているのでマイカー通勤も可能です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

福利厚生の面では単身者に、借上住宅制度／住宅支援制度を用意するなど、住宅手当や住宅補助制度も充実しています。

月間平均残業時間も5時間未満と非常に少ないなど、病院全体で残業を減らす行動をとっております。子育てをしながらご勤務されている看護師様も多く、突発的なお休みなども取りやすい環境です。

中途の入職者も多く20代～30代の看護師さんなど、幅広い年齢層の看護師さんが在籍していることや、独自のPNSなどを取り入れており教育体制などからも働きやすい環境でございます。

「和顔愛語」を大切に、笑顔と優しさで温かく家庭的な接遇を心がけ、患者様に選ばれる病院づくりに取り組んでいます。

患者様を中心として、医師やその他のコメディカル、事務職、ケースワーカーなどと協働してケアを行うため、看護部でも

院外研修など積極的に参加することもでき、

子育て理解もある職場で、保育所費用補助制度もあり、子育て中の方も活躍出来る職場です。

愛知県北名古屋市に位置するスーパーケアミックス病院です。
名古屋駅まで電車で10分程度と名古屋市中心部へのアクセスも良く、24時間託児所や看護師寮なども完備していますので、長く勤めることができる環境のある病院です。
他にも病院独自のラダーがあり、院内研修も活発に行うなど、教育制度も充実しています。
ワークライフバランスを重視したい方、看護師としてスキルを高めたい方におすすめの病院です。

神奈川県横浜市鶴見区にある病院の透析室で正看護師の募集です！
月9休で年間休日が114日あり、月2回希望休の申請も可能なので、プライベートとの両立がしやすい職場です◎
また、昇給と計3.8ヵ月分の賞与実績があり、あなたの頑張りがしっかり評価され、やりがいを持ってお仕事ができます！
ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。

残業も少ないので、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。
社員の仲も良く、アットホームな雰囲気が自慢です。

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

神奈川県横浜市泉区に位置するケアミックス病院です。電子カルテや最新鋭のMRIなど、最新の医療機器を導入し、地域に密着した医療を提供しています。大手グループ系列ということもあり、院内託児所・看護師寮を完備するなど、充実した福利厚生もあり、その他教育制度なども整っていますので、ブランクのある方や、経験が浅く、看護技術に不安のある方も安心して働くことができます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

岐阜県岐阜市の西部エリアに位置する60床の一般病院です。

一般急性期病院ではあるもののリハビリテーションにも入れられており、リハビリテーションを学びたいとお考えの看護師の方にもオススメの環境となっています。

勤務時間内での院内や院外の勉強会も行っており、先輩からの丁寧な研修もございますので、安心してはじめていただけます。

ご興味をお持ちの方は詳細等お伝え致します。お気軽にお問い合わせください。

北海道札幌市北区にある病棟で正看護師の募集です！
年間休日が111日あるので、プライベートの時間をしっかり確保でき、仕事との両立がしやすい職場です◎
また、昇給と計4.5ヶ月分の賞与実績があり、あなたの頑張りがしっかり評価され、やりがいを持ってお仕事ができます！
ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。

東京都荒川区に位置する泌尿器科、人工透析の専門病院です。駅から徒歩５分とアクセスが良く通勤も便利です。ゆとりのある人員配置をしており、ゆっくりと患者さまと向き合った看護を実践できます。また、教育制度も充実していますので、経験の浅い方やブランクがあり、看護技術に不安のある方も安心して働くことができます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

東京都台東区に位置する泌尿器科、透析医療を専門とする単科クリニックです。

スタッフのチームワークが良く、とてもアットホームな雰囲気で、長く働ける環境です。

透析未経験の方でも親切に指導しています。また外部研修や学会出席などがあり、スキルアップを目指すことも可能です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

重心看護の醍醐味は利用者様一人ひとりとじっくりに向き合えることです。利用者様とのコミュニケーションをとるために、その人の観察をし、その上で何がその人のためになるのか、どんなケアが必要になのかを見定めます。時間のかかる作業ですが、看護師としてのやりがいを感じられます！ご興味のある方はポイント等もお伝えさせていただきますので、お気軽にお問い合わせください。

横浜市旭区に立地するケアミックスの病院です。横浜駅から最寄駅まで11分、駅から病院まで徒歩8分とアクセスも良く、駅からは送迎バスも出ています。
残業も月15時間とあまり多くないので、プライベートとの両立も可能です。他にも、看護師寮・24時間託児所等完備していますので、お子さんのいらっしゃる方、一人暮らしを希望される方も安心して働くことができます。
ご興味のある方はお気軽にご相談ください。

北海道札幌市の落ち着いた住宅街に位置する同院。近くには藻岩山があり、住宅街でありながら北海道の大自然を感じることのできる環境です。同院では、年間を通じて新人からベテランまで各レベルごとに様々な研修を実施し、常に向上心を持って新しい知識・技術を学んでいます。看護師としてスキルを高めたい方にオススメです。ご興味ある方には、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

神奈川県厚木市に位置するケアミックス型病院です。完全週休2日制、残業は月平均7時間程度と少なめで仕事とプライベートの両立が可能です。また子育て中の方に嬉しい保育手当の支給や看護師寮完備など福利厚生が充実していて働きやすい環境です。本厚木駅から徒歩5分、マイカー通勤も可能なので通勤にとても便利です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

神奈川県厚木市に位置するケアミックス型病院です。各種健康診断、人間ドックなど予防医療に貢献、また高齢化が進む中、療養型介護施設、老人保健施設を併設し介護サービスも提供しています。完全週休２日制、残業は月平均7時間程度と少なめで仕事とプライベートの両立が可能です。また子育て中の方に嬉しい保育手当の支給や看護師寮完備など福利厚生が充実していて働きやすい環境です。本厚木駅から徒歩５分、マイカー通勤も可能なので通勤にとても便利です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

病院が母体の訪問看護ステーションからの求人です。

精神科訪問看護を中心に行っていらっしゃいます。指定自立支援医療機関の指定を受け、かかりつけ医から指示をいただきながらケアしていただきます。患者様が自立した生活を送れるようにすることが目的です。一緒にご勤務していただく看護職員は、精神症状や問題行動ではなく、健康な面に焦点化して患者様と関わることが得意な経験豊富な方ばかりです。訪問看護経験は不問ですので、在宅医療にご興味をお持ちの方は是非ご相談下さい！

横浜市旭区に立地するケアミックスの病院です。横浜駅から最寄駅まで11分、駅から病院まで徒歩8分とアクセスも良く、駅からは送迎バスも出ています。
年間休日が120日と一般の病院よりも多めで、残業も月15時間とあまり多くないので、プライベートとの両立も可能です。他にも、看護師寮・24時間託児所等完備していますので、お子さんのいらっしゃる方、一人暮らしを希望される方も安心して働くことができます。
ご興味のある方はお気軽にご相談ください。

横浜市旭区に立地するケアミックスの病院です。横浜駅から最寄駅まで11分、駅から病院まで徒歩8分とアクセスも良く、駅からは送迎バスも出ています。
年間休日が120日と一般の病院よりも多めで、残業も月10時間とあまり多くないので、プライベートとの両立も可能です。他にも、看護師寮・24時間託児所等完備していますので、お子さんのいらっしゃる方、一人暮らしを希望される方も安心して働くことができます。
ご興味のある方はお気軽にご相談ください。

千葉県千葉市に位置する2次急性期総合病院です。
千葉市内で救急受け入れ台数はTOPレべル、それでいて年間休日120日以上、月の希望休は5日出すことができ有休消化率も高く残業が少ない、まさにオンオフしっかり切り替えられる働き方が可能です！
◆看護師の約7割以上が子育て世代です。院内に24時間託児所を完備しており、また勤務時間の調整など働き方を応援しています。これからお子さんをお考えになる方にもオススメです☆
◆他職種との連携・チーム医療を強化し、看護師本来の業務に集中できるようにしています。
◆業務の効率化をしており、また各病棟に1～2名の新卒配属に抑えていることから先輩職員も自身の業務に集中でき残業は月10時間程度です。