寮・借り上げ社宅ありの看護師求人・転職・募集一覧（600ページ目）

島根県松江市にある法吉訪問看護ステーションでの訪問看護師の募集です！
地域に根ざした福祉サービスを提供する法人で、年間休日122日とプライベートも充実させながら働けます。
看護経験者を歓迎しており、ブランクがある方も安心して応募できる環境が整っています。
充実した福利厚生や手当も魅力的で、安定した収入を得ながら地域貢献ができるお仕事です。
ご興味がある方は、ご面接のポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

駅から徒歩10分圏内とアクセス良好で託児所完備の病院です★

令和元年6月に開院したばかりですので、新しく綺麗です。

ご興味がある方は、マイナビ看護師までお気軽にお問い合わせください◎

横浜市中区にある、構造改革特別区域法に基づく厚生労働大臣が定める指針に適合する「高度美容外科医療」を実施するクリニックです。 休日も多く（127日）、プライベートと両立しやすい環境で長く働きたいと思う方にもぴったり！ 少人数でアットホームな職場、働きやすい環境で活躍できる体制をご用意しています。

宮城県亘理郡にございます、クリニックでの募集です。
詳細等アドバイザーにお問い合わせください♪

福山市と笠岡市に9施設を運営する社会福祉法人です！

各種手当てや福利厚生も充実しておりますので安心してご就業いただけます♪

ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

【ひなたぼっこ上市デイサービスのここが魅力です！】※担当アドバイザーにお問い合わせください
①デイサービスでは体操や手芸、お花見、ドライブなどご利用者様がゆったりと楽しんでいただけるイベントを多数行っています♪施設はいつも笑顔に溢れています♪②残業がほぼありませんのワークライフバランスが取れる環境です。非常勤の方は勤務日数や勤務時間も相談に応じてくださいますので、ご家庭・子育てと両立して働ける環境です！③マイカー通勤もOKなので毎日の通勤が便利です♪

本吉郡南三陸町にございます特別養護老人ホームにて看護師の募集です。
日勤のみ、年間休日116日に残業ほぼ無しとしっかりお休みを取得してメリハリをつけた勤務ができる環境なので、ワークライフバランス重視の方にオススメの求人★
その他社会保険を始め、手当や休暇制度も整っているので、長く働きやすい環境ですよ♪ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

宮城県石巻市にございます、特別養護老人ホームで求人です。
詳細等お気軽にアドバイザーにお尋ねください♪

宮城県石巻市にございます、特別養護老人ホームで求人です。
詳細等お気軽にアドバイザーにお尋ねください♪

仙台市青葉区にあります保健師の募集です。

詳細等お気軽にアドバイザーにお尋ねください♪

介護事業以外にも教育事業など多くの事業を展開する同社。全国で100以上の施設を運営する企業です。
社員寮などの充実した福利厚生があります。また、豊富な研修制度がありますので、未経験の方も安心です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

介護事業以外にも教育事業など多くの事業を展開する同社。全国で100以上の施設を運営する業界でも最大手クラスの企業ですので、社員寮などの充実した福利厚生があります。また、豊富な研修制度がありますので、未経験の方も安心です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

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【生活の場でじっくり向き合う看護を実現 】病院とは異なり、お客様の生活の場で一人ひとりにじっくりと向き合った看護を実践できます。介護系未経験で入社する看護師が半数を占めており、エリアごとに配置された「エリアナース」が日々の業務や判断をサポートするため、介護施設での勤務が初めての方でも安心してスタートできる環境です。
【ご自身とご家族の生活も手厚くサポート 】年間最大2万円の医療費補助（家族分も対象）や月1万円の保育手当など、ベネッセグループならではの充実した福利厚生が魅力です。さらに、仕事と育児・介護を両立するための時短勤務や休暇制度も整っており、ライフステージの変化に合わせて長く安心して働き続けられます。
【専門性を高め、キャリアアップを支援】ケアマネジャー資格取得支援（試験対策講座無料）や、専門書籍・セミナー参加費用の補助（年12,000円）など、スキルアップ意欲を強力にバックアップします。また、看護技術を動画で学べる「eナーストレーナー」を導入しており、ブランクのある方でも知識や手技を再確認しながら自信を持って業務にあたれます。
【経験と成長が評価される給与制度】 毎年着実に経験を重ねることで定期昇給があり、等級（役割・能力）が上がることで基本給もアップします。さらに、ケアマネジャー資格手当（月5,000円）や退職金制度、確定拠出年金制度も完備。将来を見据えたライフプランを安心して設計できます。
【多様なキャリアパスと働きがい】 臨床経験を活かしながら、予防的な視点や多職種連携のスキルを身につけることができます。将来的には、資格を取得してケアマネジャーを目指したり、現場の経験を活かして研修講師として活躍したりと、多様なキャリアパスを描くことが可能です。お客様の「その方らしい生活」を支えるやりがいのある仕事です。

同社は土地活用事業を基盤に首都圏へ有料老人ホームの出店を進めております。オンコール対応はありますが、出勤することはほとんど無いため、家庭と両立しながら勤務することが可能です。