リハビリテーション病院で脳神経外科の看護師求人・転職・募集一覧

埼玉県川口市に位置する、リハビリテーション病院です。最寄り駅からは少し距離がありますが、西川口から病院直結の職員用無料送迎バスが出ていて、通勤には困りません！2023年8月にリハビリ医療を支える専門病院として開設されたため、きれいな環境、新しい仲間と心機一転働けます！年間休日も120日以上と、比較的お休みが多めのためオンオフ切り替えて働きたい方にはおすすめです◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

埼玉県川口市に位置する、リハビリテーション病院です。最寄り駅からは少し距離がありますが、西川口から病院直結の職員用無料送迎バスが出ていて、通勤には困りません！2023年8月にリハビリ医療を支える専門病院として開設されたため、きれいな環境、新しい仲間と心機一転働けます！年間休日も120日以上と、比較的お休みが多めのためオンオフ切り替えて働きたい方にはおすすめです◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

埼玉県川口市に位置する、リハビリテーション病院です。最寄り駅からは少し距離がありますが、西川口から病院直結の職員用無料送迎バスが出ていて、通勤には困りません！2023年8月にリハビリ医療を支える専門病院として開設されたため、きれいな環境、新しい仲間と心機一転働けます！お休みが取りやすい環境なので、オンオフ切り替えて働きたい方にはおすすめです◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

埼玉県川口市に位置する、リハビリテーション病院です。最寄り駅からは少し距離がありますが、西川口から病院直結の職員用無料送迎バスが出ていて、通勤には困りません！2023年8月にリハビリ医療を支える専門病院として開設されたため、きれいな環境、新しい仲間と心機一転働けます！年間休日も120日以上と、比較的お休みが多めのためオンオフ切り替えて働きたい方にはおすすめです◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

もりぐち清水会病院は、回復期リハビリテーションと地域包括医療を中心に、地域の皆さまの療養生活を支えている病院です。内科・外科・整形外科・脳神経外科など幅広い診療科を有し、健診や透析にも対応しているため、多様な症例に関わりながら経験を積める環境になっています。
特に、回復期リハビリテーション病床89床・地域包括医療病床53床を有しており、患者様の機能回復から在宅復帰まで長期的に関われることが大きな魅力です。また、年間休日120日・残業月平均5時間と働きやすさにも配慮されており、住宅手当や単身寮制度など福利厚生も充実しています。
プリセプター制度や卒後教育も整っているため、経験の浅い方やブランクのある方はもちろん、リハビリ医療を深めながらキャリアアップを目指したい方にもおすすめの職場です。

2012年に開院した地域密着型の病院で、回復期リハビリ病棟が2病棟112床と県内最大規模のリハビリ病院です。
研修にも力をいれており、実地・対面の研修以外にも、院内外でオンライン研修もあり、各自の都合に合わせて受講できるようになっています。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

まるでホテルのような一般病棟と回復期リハビリテーション病棟を持つ61床のケアミックス型病院です。
託児所もあり、子育てをしながら働いていらっしゃる方が多くいらっしゃいます。
労働時間調整制度を導入しており、残業時間分を早上がりに回したり、時差出勤に回したりなど可能です。
また時短正社員の制度もあり、子育てしながら働く方にはおススメです。詳細はお気軽に担当アドバイザーまでお尋ねください。

休日重視の方、子育てと両立したい方、急性期から在宅分野まで幅広く経験を積みたい方におすすめの求人です。
鳥取医療生活協同組合は、鳥取県東部・中部地域を中心に約4万人の組合員を支える医療生協法人で、病院・訪問看護・介護事業を幅広く展開しています。急性期医療から在宅医療まで一貫して関わることができるため、多様なキャリア形成が可能です。
年間休日は128日と非常に多く、月平均残業時間も5時間程度と少なめです（2026年7月確認時点）。また、単身寮や院内保育所、住宅手当・家族手当など福利厚生が充実しており、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もあります。
病棟・外来・手術室・透析室・訪問看護と幅広い配属先があり、ご家庭の事情による夜勤回数や働き方の相談にも柔軟に対応しています。

「あなたらしさ」が活きる職場。
患者様にもスタッフにも寄り添い、一人ひとりの強みや可能性を大切にしている病院です。
「できないことより、できることに目を向ける。」そんな考えのもと、お互いを認め合い、支え合う温かな職場環境があります。
教育体制も充実しているため、経験が浅い方やブランクのある方も安心して成長できる環境です◎

「あなたらしさ」が活きる職場。
患者様にもスタッフにも寄り添い、一人ひとりの強みや可能性を大切にしている病院です。
**できないことより、できることに目を向ける。**そんな考えのもと、お互いを認め合い、支え合う温かな職場環境があります。
教育体制も充実しているため、経験が浅い方やブランクのある方も安心して成長できる環境です◎

「あなたらしさ」が活きる職場。
患者様にもスタッフにも寄り添い、一人ひとりの強みや可能性を大切にしている病院です。
**できないことより、できることに目を向ける。**そんな考えのもと、お互いを認め合い、支え合う温かな職場環境があります。
教育体制も充実しているため、経験が浅い方やブランクのある方も安心して成長できる環境です◎

北海道札幌市白石区に位置する脳神経外科専門の病院です。同院は、札幌市ワーク・ライフ・バランス認証第1号を取得し、子供が3歳に達するまで育児休業を取得できるなど仕事と生活の充実を応援しています。教育の面では、新人看護師教育、中途採用者へのフォローアップ、キャリアアップなど充実しています。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

＼地域に寄り添う医療を実践できる病院です♪／
済生会横浜若草病院は、全国規模で医療・福祉事業を展開する済生会グループの一員として、地域医療を支えている病院です。急性期治療後の回復支援から地域包括ケア、在宅復帰支援、訪問診療まで幅広く対応しており、患者様の「退院後の生活」まで見据えた医療を大切にしています。多職種と協力しながら一人ひとりに寄り添った支援を行えるため、回復期や地域包括ケア領域に興味がある方にもおすすめです。大規模法人ならではの安定した基盤がありながら、地域に密着した医療を学べる環境が整っている職場です。
――――――――――――――― ■ 地域医療を丸ごと支える病院 ――――――――――――――― 入院中だけでなく、退院後の生活まで支える医療を大切にしています。 ・急性期後の回復支援を担う回復期機能を保有 ・地域包括ケア病棟を運営 ・在宅復帰を見据えた支援に注力 → 患者様の「その後の暮らし」まで関われる環境です
――――――――――――――― ■ 退院支援の知識が身につく環境 ――――――――――――――― 地域包括ケアや生活支援の視点を養いやすい職場です。 ・多職種で連携しながら支援を実施 ・患者様の生活背景を踏まえた看護に携われる ・在宅復帰に向けたサポート経験を積める → 病院内だけで完結しない看護を学べます
――――――――――――――― ■ 訪問診療にも関われる地域密着型医療 ――――――――――――――― 地域で暮らす方を継続的に支える体制があります。 ・外来診療だけでなく訪問診療も実施 ・退院後の生活を見据えた医療提供 ・地域とのつながりを意識した支援を実践 → 継続的な関わりを通じて幅広い経験を積めます
――――――――――――――― ■ 済生会グループの安心感が魅力 ――――――――――――――― 大規模法人の基盤のもと、安定した環境で勤務できます。 ・全国規模で医療・福祉事業を展開する済生会グループ ・病院・福祉施設など幅広い事業を運営 ・安定した法人基盤あり → 長く地域医療に携わりたい方にもおすすめです
――――――――――――――― ■ 成長を後押ししてくれる職場 ――――――――――――――― 経験に合わせて専門性を高めていける環境があります。 ・看護部では教育体制の充実に取り組み中 ・回復期や地域包括ケア領域の知識を学べる ・多職種との協働機会が豊富 → 着実にスキルアップを目指したい方にもぴったりです

沖縄県沖縄市に位置する精神科病棟で正看護師の募集です！
年間休日110日もありプライベートとの両立を目指す方におすすめの環境です◎無料駐車場もある為マイカーでの通勤も楽々♪昇給や賞与制度があり、頑張りが評価されてしっかりと還元されます。フォロー体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできます。
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。

静岡県静岡市葵区に位置する回復期リハビリテーション病院です！
駅から近い好立地に加えて、賞与年3回の支給などの待遇面、また安心の教育体制など、働きやすい環境が揃っています。
法人内に託児所があり、仕事と家庭を両立しながらライフスタイルにあわせて長く就業することができる点も魅力の一つです。


★教育体制・キャリア支援
・プリセプター制度あり！
・キャリアラダー制度（段階的キャリアアップ）
・グループ内研修、勉強会を定期的に開催
・資格取得支援制度あり（外部研修・受講料補助）
・役職チャレンジ制度あり

★職場環境
・育休産休実績100％！法人内託児所あり！将来的にライフスタイルの変化があっても安心の環境
・職種を超えて相談しやすい風土があります！
・安定した法人基盤と福利厚生で、長く働きやすい

★業界水準を上回る処遇改善の実績と好待遇
・R&Oの賃金は、「経験」「成長」「貢献」がきちんと反映される仕組みを構築
・職能は3階層9段階に分かれており、役割・責任の広がりに応じて等級が上がる！
・賞与年3回！
・退職前払金制度あり（将来の退職金として積み立てるだけでなく、資産形成のベースとなる手当として、企業型確定拠出年金（DC）やつみたてNISA等に活用できる仕組みです。）

兵庫県川西市に位置する地域密着型病院の病棟における正看護師の募集です。

これまでの看護業務経験を活かしながら働くことが可能です。患者様に寄り添った看護サービスの提供を行っていただける方を募集しています。

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

キャリアに応じて、教育体制が変わっており、その方にあった教育体制を取って頂けます。

入職してからまず軽症の病棟に配属になり、少ない部屋持ち制から始まります。勤務に慣れると重症の病棟に配属になります。そして、重症の病棟にて1人で勤務ができるようになってから、夜勤をしていきます。教育担当は決まった方ではなく、日によって変わる。そうすることで、様々なことを学ぶことができます。

基本的な教育マニュアルはあるが、個々のキャリアによって教育を変えています。キャリアが短い方には長く教育担当がつき、キャリアが長い方には、教育の期間も短くなります。



また、スタッフのフォローに力を入れており、面談を行うなど、何でも話しやすい・聞きやすい職場環境を作っています。

「残業も少なくみんなで無くそう」という思いで助け合っています！また、長期休暇可能で休みを取りやすい環境を作っています。

育休休暇取得率ほぼ100％、復職後は日勤常勤で勤務することができます。

千葉県印旛郡に位置する千葉しすい病院病棟の看護師求人です。
最寄駅から徒歩10分、マイカー通勤も可能なため、通勤に便利です。生活環境や希望に合わせて働き方を相談できるため、仕事とプライベートの双方が充実できます！
また、メンバー内で助け合いながら業務に取り組んでおり、他職種との連携も取れる、雰囲気の良い環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

東京の大田区に位置する同院は、羽田空港からも近く、また都心へのアクセスも良好です。看護部長は看護部をより良いものにすることを常に考えており、「働く看護師の環境に良い提案はどんどん取り入れたい」という方です。例えば、中途入職スタッフへの教育制度として、新卒と同じようにプリセプター制度を導入し、サポート体制を強化しました。また看護師の平均在職年数は5年以上、新卒者～20代後半～50代まで幅広いスタッフが活躍しています。

【☆給与補足☆】■2年経験：基本給 205,000、資格手当 35,000、夜勤手当 56,000（14,000円×4回の計算）（小　　計） 296,000（賞与小計） 615,000（理論年収） 4,167,000

■3年経験：基本給 208,000円　※その他手当・賞与基本給3ヶ月分は変わらず。（理論年収） 4,212,000

■4～5年経験：基本給 232,000 円　※その他手当・賞与基本給3ヶ月分は変わらず。（理論年収） 4,572,000

埼玉県草加市にある、全50床の回復期リハビリテーション病院です。最寄り駅から徒歩7分とアクセス良好で、負担なく通勤できる立地も魅力の一つです。回復期単科の病院として、患者様の社会復帰・家庭復帰を支えるやりがいある環境が整っています！中途入職者への研修や教育体制も充実しており、一人ひとりの習熟度に合わせて丁寧にフォローしてくれるため、無理なく業務に慣れていくことができます◎また、ライフイベントと両立しながら長く働けるよう、託児所を完備♪さらに職員寮もあるため、新生活のスタートも安心です！給与面は近隣医療機関と比較しても高水準の設定で、頑張りがしっかり評価される環境です。働きやすさとやりがい、両方を重視したい方におすすめの職場です！
ご興味をお持ちいただけましたら、面接のポイントなど詳しい情報もお伝えいたしますので、ぜひお気軽にご相談ください。