リハビリテーション病院で皮膚科の看護師求人・転職・募集一覧

最成病院は、千葉市花見川区に根ざして外来・入院・在宅支援まで一貫して提供している医療機関です。急性期・回復期・地域包括ケアの病棟を持ち、患者様の状態に合わせて継続的に関われるのが魅力です。教育体制も整っており、プリセプターやラダーを通じて段階的に学べる環境もございます。また各師長が有給を消化するよう定期的に声がけをして計画的に付与しているため、有給取得がしやすいです！残業の少なさ、託児所なども整い、子育て中の方も安心して働きやすい環境が整っているので、ライフステージが変わっても長く安心して勤務ができる法人です！

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■ しっかり休める安心勤務♪
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無理なく働ける環境を大切にしています。
・有給休暇はほぼ消化できる体制
・残業は日常的に少なめ
・勤続年数に応じた連続休暇もあり
→ プライベートの時間をしっかり確保できます
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■ 初めてでも安心の教育体制
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段階に応じて成長できる環境になっています。
・プリセプター制度で丁寧にフォロー
・個々の習熟度に合わせて指導期間を調整
・ラダー・研修・eラーニングを活用
→ 無理なくスキルアップできる職場です
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■ 子育てと両立しやすい環境
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家庭とのバランスを大切に働けます♪
・生後6か月から使える託児所あり
・24時間対応で勤務に合わせて利用可能
・子どもの体調不良時も休みやすい雰囲気
→ 長く安心して続けられる環境です
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■ 幅広い経験が積める医療環境
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一貫した医療に携われるのが魅力です。
・急性期～回復期～在宅まで関われる
・救急対応や手術症例もあり実践的
・関連施設と連携し退院後まで支援
→ スキルの幅を広げたい方にぴったり

千葉県千葉市花見川区に位置するケアミックス病院です。急性期から慢性期まで地域医療に貢献しているので幅広い回復過程に対応しています。現在、増床・新病院への移転を控え幹部候補募集中です！
現在主任、師長をやっている方はみんな管理職の経験が無い方がほとんど。その為管理職としての教育体制も整っております。
マネジメントに興味がある方、人材育成にやりがいを感じる方、向上心のある方是非お待ちしております。

東京都大田区に位置する病院での求人です。通勤には東急多摩川線を利用でき、「武蔵新田駅」より徒歩6分と非常に通いやすい場所にございます。また、JR山手線の五反田駅や品川駅からも頻繁にバスが出ており、病院のすぐ目の前まで来れます。残業は月10時間程度ですので、プライベートもしっかり確保出来ます。日勤帯の人数体制を手厚くすることで看護師1人1人の負担を減らし時間内に業務を終える仕組みを作られております。長期休暇の取得も可能ですので、旅行に行ったりとプライベートを充実させることができます。月平均残業時間も少なめなので、家庭との両立も可能です◯ご興味のある方は求人内容の詳細や面接対策ポイントなどをお話させていただきますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

もりぐち清水会病院は、回復期リハビリテーションと地域包括医療を中心に、地域の皆さまの療養生活を支えている病院です。内科・外科・整形外科・脳神経外科など幅広い診療科を有し、健診や透析にも対応しているため、多様な症例に関わりながら経験を積める環境になっています。
特に、回復期リハビリテーション病床89床・地域包括医療病床53床を有しており、患者様の機能回復から在宅復帰まで長期的に関われることが大きな魅力です。また、年間休日120日・残業月平均5時間と働きやすさにも配慮されており、住宅手当や単身寮制度など福利厚生も充実しています。
プリセプター制度や卒後教育も整っているため、経験の浅い方やブランクのある方はもちろん、リハビリ医療を深めながらキャリアアップを目指したい方にもおすすめの職場です。

周南市にあります、回復期リハビリ・障害者施設など一般・医療療養病棟210床を有する病棟での募集です！
疾患、疾病、障害、加齢によって損なわれた生活機能の改善を目指される患者様や、治療継続が長期化となる患者様を対象に、それぞれの状態に合わせたリハビリテーションを行うことで在宅復帰、社会復帰を目指している地域密着型の病院です。
JR山陽本線戸田駅からの送迎があり、車通勤も可能です！
年間休日110日以上で残業も少なく、また寮や託児所を完備しており大変働きやすい環境となっています★
経験が浅い方やブランクのある方も大歓迎ですので、お気軽にお問い合わせください♪

愛媛県八幡浜市にあります、リハビリテーション専門の病院での看護師募集です。
リハビリに興味のある方はもちろん、子育て支援やブランク支援、正看護師免許取得支援等も積極的に行っている病院ですので、様々なご事情に合わせてのご勤務が可能となっています。
気になる方は担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。

お休みをしっかりとれる週休2日制を採用しており、プライベートも充実させやすい職場です。
また、様々な症例を抱えた患者さんと接することができるため、知識が習得でき、経験を積むことができます。

「あなたらしさ」が活きる職場。
患者様にもスタッフにも寄り添い、一人ひとりの強みや可能性を大切にしている病院です。
「できないことより、できることに目を向ける。」そんな考えのもと、お互いを認め合い、支え合う温かな職場環境があります。
教育体制も充実しているため、経験が浅い方やブランクのある方も安心して成長できる環境です◎

「あなたらしさ」が活きる職場。
患者様にもスタッフにも寄り添い、一人ひとりの強みや可能性を大切にしている病院です。
**できないことより、できることに目を向ける。**そんな考えのもと、お互いを認め合い、支え合う温かな職場環境があります。
教育体制も充実しているため、経験が浅い方やブランクのある方も安心して成長できる環境です◎

「あなたらしさ」が活きる職場。
患者様にもスタッフにも寄り添い、一人ひとりの強みや可能性を大切にしている病院です。
**できないことより、できることに目を向ける。**そんな考えのもと、お互いを認め合い、支え合う温かな職場環境があります。
教育体制も充実しているため、経験が浅い方やブランクのある方も安心して成長できる環境です◎

＼地域に寄り添う医療を実践できる病院です♪／
済生会横浜若草病院は、全国規模で医療・福祉事業を展開する済生会グループの一員として、地域医療を支えている病院です。急性期治療後の回復支援から地域包括ケア、在宅復帰支援、訪問診療まで幅広く対応しており、患者様の「退院後の生活」まで見据えた医療を大切にしています。多職種と協力しながら一人ひとりに寄り添った支援を行えるため、回復期や地域包括ケア領域に興味がある方にもおすすめです。大規模法人ならではの安定した基盤がありながら、地域に密着した医療を学べる環境が整っている職場です。
――――――――――――――― ■ 地域医療を丸ごと支える病院 ――――――――――――――― 入院中だけでなく、退院後の生活まで支える医療を大切にしています。 ・急性期後の回復支援を担う回復期機能を保有 ・地域包括ケア病棟を運営 ・在宅復帰を見据えた支援に注力 → 患者様の「その後の暮らし」まで関われる環境です
――――――――――――――― ■ 退院支援の知識が身につく環境 ――――――――――――――― 地域包括ケアや生活支援の視点を養いやすい職場です。 ・多職種で連携しながら支援を実施 ・患者様の生活背景を踏まえた看護に携われる ・在宅復帰に向けたサポート経験を積める → 病院内だけで完結しない看護を学べます
――――――――――――――― ■ 訪問診療にも関われる地域密着型医療 ――――――――――――――― 地域で暮らす方を継続的に支える体制があります。 ・外来診療だけでなく訪問診療も実施 ・退院後の生活を見据えた医療提供 ・地域とのつながりを意識した支援を実践 → 継続的な関わりを通じて幅広い経験を積めます
――――――――――――――― ■ 済生会グループの安心感が魅力 ――――――――――――――― 大規模法人の基盤のもと、安定した環境で勤務できます。 ・全国規模で医療・福祉事業を展開する済生会グループ ・病院・福祉施設など幅広い事業を運営 ・安定した法人基盤あり → 長く地域医療に携わりたい方にもおすすめです
――――――――――――――― ■ 成長を後押ししてくれる職場 ――――――――――――――― 経験に合わせて専門性を高めていける環境があります。 ・看護部では教育体制の充実に取り組み中 ・回復期や地域包括ケア領域の知識を学べる ・多職種との協働機会が豊富 → 着実にスキルアップを目指したい方にもぴったりです

愛知県名古屋市南区に位置する病院です。消化器病、胃腸病を中心に胃カメラ、大腸カメラに注力しています。2012年6月には新病院をオープンし、再スタートされております。外部研修へ参加することができ、参加時は出張扱いとして交通費や参加費、宿泊費などの補助があります。また当直時の夕食無料、昼食補助など福利厚生が充実しています。名鉄名古屋本線「本笠寺駅」から徒歩4分、ＪＲ東海道線「笠寺駅」からも徒歩8分、2線利用可能で通勤に便利です。看護部長様がワークライフバランスが取れる環境を非常に大切にされており、看護師さんが長く勤めやすい環境にしていきたいとの思いの中、妊娠される看護師さんのことも考えて採用していかないと、人は定着しないから、育休や産休、勤務時間の調整などを行い、ワークライフバランスの取れる環境を作っていきたいとおっしゃっており、子育て中の方も非常に働きやすい環境が整っております。ご興味をお持ちの方には面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

兵庫県川西市に位置する地域密着型病院の病棟における正看護師の募集です。

これまでの看護業務経験を活かしながら働くことが可能です。患者様に寄り添った看護サービスの提供を行っていただける方を募集しています。

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

千葉県印旛郡に位置する千葉しすい病院病棟の看護師求人です。
最寄駅から徒歩10分、マイカー通勤も可能なため、通勤に便利です。生活環境や希望に合わせて働き方を相談できるため、仕事とプライベートの双方が充実できます！
また、メンバー内で助け合いながら業務に取り組んでおり、他職種との連携も取れる、雰囲気の良い環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

東京の大田区に位置する同院は、羽田空港からも近く、また都心へのアクセスも良好です。看護部長は看護部をより良いものにすることを常に考えており、「働く看護師の環境に良い提案はどんどん取り入れたい」という方です。例えば、中途入職スタッフへの教育制度として、新卒と同じようにプリセプター制度を導入し、サポート体制を強化しました。また看護師の平均在職年数は5年以上、新卒者～20代後半～50代まで幅広いスタッフが活躍しています。

【☆給与補足☆】■2年経験：基本給 205,000、資格手当 35,000、夜勤手当 56,000（14,000円×4回の計算）（小　　計） 296,000（賞与小計） 615,000（理論年収） 4,167,000

■3年経験：基本給 208,000円　※その他手当・賞与基本給3ヶ月分は変わらず。（理論年収） 4,212,000

■4～5年経験：基本給 232,000 円　※その他手当・賞与基本給3ヶ月分は変わらず。（理論年収） 4,572,000

埼玉県草加市にある、全50床の回復期リハビリテーション病院です。最寄り駅から徒歩7分とアクセス良好で、負担なく通勤できる立地も魅力の一つです。回復期単科の病院として、患者様の社会復帰・家庭復帰を支えるやりがいある環境が整っています！中途入職者への研修や教育体制も充実しており、一人ひとりの習熟度に合わせて丁寧にフォローしてくれるため、無理なく業務に慣れていくことができます◎また、ライフイベントと両立しながら長く働けるよう、託児所を完備♪さらに職員寮もあるため、新生活のスタートも安心です！給与面は近隣医療機関と比較しても高水準の設定で、頑張りがしっかり評価される環境です。働きやすさとやりがい、両方を重視したい方におすすめの職場です！
ご興味をお持ちいただけましたら、面接のポイントなど詳しい情報もお伝えいたしますので、ぜひお気軽にご相談ください。

東京都大田区に位置する病院での求人です。通勤には東急多摩川線を利用でき、「武蔵新田駅」より徒歩6分と非常に通いやすい場所にございます。また、JR山手線の五反田駅や品川駅からも頻繁にバスが出ており、病院のすぐ目の前まで来れます。残業は月10時間程度ですので、プライベートもしっかり確保出来ます。日勤帯の人数体制を手厚くすることで看護師1人1人の負担を減らし時間内に業務を終える仕組みを作られております。長期休暇の取得も可能ですので、旅行に行ったりとプライベートを充実させることができます。月平均残業時間も少なめなので、家庭との両立も可能です◯ご興味のある方は求人内容の詳細や面接対策ポイントなどをお話させていただきますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

2018年に開院予定のリハビリテーション病院です。
医療法人泰一会は、飯能整形外科を中心に埼玉県内にクリニック、介護老人保健施設、フィットネスクラブなどを運営しており、急成長中の法人です。法人内での異動も可能で、急性期から回復期、在宅に至るまで幅広い経験を積むことができます。一から病院を創っていくやりがいのある環境です！
ご興味のある方には詳細をお話しますので、お気軽にお問い合わせください。

新京成線「二和向台駅」より徒歩6分の場所にある千葉民医連グループ病院です。船橋二和病院は小児を対応する混合病棟もあり、小児～高齢者までの幅広い年代層の看護を学ぶことができます。外科・内科ともに対応していますが、透析センターを有するなど内科系の疾患に強みのある病院です。研修制度、キャリア・資格取得支援制度が充実しており、院内外の研修への参加や、必要な資格取得のための費用などをサポートする仕組みがあります。「スキルアップしたい」という意欲の高い看護師にとっては非常に良い環境です。産休・育休の取得実績も多く、沢山のスタッフが休暇の後職場復帰をしております。
ご興味のある方は面接のポイントなどもお伝えしますので、ぜひマイナビ看護師にお問い合わせくださいませ！

・ 業務委託により職員の負担軽減するための取り組みを行なっておられます。
・ OJT制度や教育体制が整っており、はじめはマンツーマン指導から始めることができます。
・ 昼食補助や無料給茶機設置などその他福利厚生も充実している環境です。

熊本県菊池郡菊陽町に位置する2002年設立の回復期病院です。救急医療から在宅医療まで幅広く担いながら、地域医療を推進している病院です！中途の方でもプリセプターがつき、院外研修制度もありしっかり学べる環境です◎少しでもご興味を持たれましたら詳細お伝えさせて頂きますのでお気軽にお問い合わせ下さいませ！