宮城県で駅チカ（徒歩10分以内）の看護師求人・転職・募集一覧

仙台市若林区にございます、有料老人ホームでの求人です。
詳細等お気軽にアドバイザーにお問い合わせください♪

仙台市太白区にございます、有料老人ホームでの求人です。
詳細等お気軽にアドバイザーにお問い合わせください♪

仙台市太白区にございます、有料老人ホームでの求人です。
詳細等お気軽にアドバイザーにお問い合わせください♪

介護事業以外にも教育事業など多くの事業を展開する同社。全国で100以上の施設を運営する業界でも最大手クラスの企業ですので、社員寮などの充実した福利厚生があります。また、豊富な研修制度がありますので、未経験の方も安心です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

宮城県大崎市に位置する在宅ホスピスにて、トラベルナース様の募集です！研修制度も充実しているので、働きながらのスキルアップも目指せる環境です◎家具家電付きの寮もございますため、遠方からのご入職にもおすすめの求人です！
近隣にはスーパーや家電量販店、飲食店も多くございますため、生活の利便性も高く住みやすいエリアとなっております◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

宮城県多賀城市にございます、訪問看護ステーションでの募集です。
毎月のインセンティブ制度で、頑張っただけしっかり給与に反映するシステムです！
訪問看護が未経験の方でも、入社後1か月程度は先輩社員と一緒に訪問しながら研修できるので、わからないことはその場で相談できます。
子育て中の方を応援しています！シフト制で平日の休みも可能なので、学校行事などにも積極的にご参加できます◎
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております♪

仙台市太白区にございます、病院での募集です。
各種手当や昇給・賞与の制度、子育て支援も充実しています！モチベーションを持って働いていただける環境です。
詳細等お気軽にアドバイザーにお尋ねください♪

仙台市太白区にございます、クリニックでの求人です。
詳細等お気軽にアドバイザーにお尋ねください♪

仙台市太白区にございます、病院での募集です。
各種手当や昇給・賞与の制度、子育て支援も充実しています！モチベーションを持って働いていただける環境です。
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宮崎県石巻市に位置する訪問看護ステーションでの看護師の募集です。
ご興味のある方はご面接のポイントをお伝えいたしますので、お気軽にご相談ください。

宮崎県石巻市に位置する訪問看護ステーションでの看護師の募集です。
ご興味のある方はご面接のポイントをお伝えいたしますので、お気軽にご相談ください。

宮城県仙台市青葉区にございます、美容皮膚メイン／レーザー脱毛が強みのクリニックです。
働く社員に嬉しい社員割引などもあります。また、営業ノルマはございませんのでご安心ください。
完全予約制なので、残業時間もほとんどございません。
詳細等お気軽にアドバイザーにお問い合わせください♪

宮城県仙台市青葉区にございます、美容皮膚メイン／レーザー脱毛が強みのクリニックです。
働く社員に嬉しい社員割引などもあります。また、営業ノルマはございませんのでご安心ください。
完全予約制なので、残業時間もほとんどございません。
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宮城県仙台市青葉区にございます、クリニックでの募集です。
著名人やモデルの方などに多く支持され、SNSでも話題のTAクリニックです！
美容医療は適切な処置によって、患者様の生活の質を高め、人生をより幸せにするお手伝いができるとても素敵なお仕事です◎
ご興味のある方には詳細をお話しますので、お気軽にお問い合わせください♪

2025年5月オープン予定の、睡眠・心療内科のクリニックの看護師求人です。
関東・大阪・愛知に複数クリニックを運営している法人なので、クリニック間の情報・ノウハウ共有があるので安心です◎
OJT形式の研修で専門的な知識が学べるため、業界未経験の方やブランクがある方も歓迎♪
詳細等お気軽にアドバイザーにお問い合わせください♪

2025年5月オープン予定の、睡眠・心療内科のクリニックの看護師求人です。
関東・大阪・愛知に複数クリニックを運営している法人なので、クリニック間の情報・ノウハウ共有があるので安心です◎
OJT形式の研修で専門的な知識が学べるため、業界未経験の方やブランクがある方も歓迎♪
詳細等お気軽にアドバイザーにお問い合わせください♪

宮城県仙台市宮城野区にございます140床の中規模病院です。
地域に密着した医療サービスを展開し、県内初のホスピスを開設しています。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

全国47都道府県で約800の事業所を運営し、従業員数21,000人以上を誇る法人です（※2025年7月時点）。年間休日は119日あり、さらに毎月1日のリフレッシュ休暇も付与、サービス残業ゼロを徹底している社風で、プライベートの時間もしっかりと確保できます。子育てサポート企業として「くるみん」認定も受けており、お子さんが中学校に上がるまで利用できる育児時短勤務や、未就学児1人につき5日付与される「こども休暇」など、大手ならではの手厚い福利厚生が整っています。多職種で連携するチームケアを大切にしており、協調性を持って仕事に取り組める方、お客様一人ひとりとじっくり向き合いたい方に最適な環境です。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

＜幅広い世代が輝ける！長く寄り添う働き方＞子育て世代はもちろん、アクティブシニア世代になっても活躍できる体制が整っています。パートから正社員へのステップアップや、定年退職後に再びパートとして働くなど、ライフスタイルに合わせた柔軟な選択が可能です。年齢や環境が変わっても、経験を活かして長く安心して働き続けられる職場です。
＜チームで支え合う！安心のフォロー体制＞入社後は、集合研修や他事業所での交換研修など、スキルアップのためのプログラムが充実しています。特に入社から1年間は「チューター」と呼ばれる指導担当者がつき、育成やフォローを行ってくれるので安心です。

全国47都道府県で約800の事業所を運営し、従業員数21,000人以上を誇る法人です（※2025年7月時点）。年間休日は116日以上あり、さらに毎月1日のリフレッシュ休暇も付与、サービス残業ゼロを徹底している社風で、プライベートの時間もしっかりと確保できます。子育てサポート企業として「くるみん」認定も受けており、お子さんが中学校に上がるまで利用できる育児時短勤務や、未就学児1人につき5日付与される「こども休暇」など、大手ならではの手厚い福利厚生が整っています。訪問看護が未経験の方や、仕事と家庭を両立させたい方に最適な環境です。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。