精神科の看護師求人・転職・募集一覧（5ページ目）

緑豊かな自然に囲まれた精神科病院です。残業もほとんどなく、年間休日も多いなど、ワーク・ライフ・バランスを大切にされたい方におすすめです。

働き方の相談も可能ですので、気になる方はぜひお気軽にお問い合わせくださいませ！

熊本県熊本市北区に位置する精神科病院にて、正看護師／正社員の募集です。
精神科・心療内科・児童精神科を学ぶことができ、専門的精神医療に携われます。
精神科のスキルアップをしたい方におすすめです！
有給休暇取得推進も行っており、働く皆さんに優しい病院です◎
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

精神障害者や高齢者の医療・福祉に興味を持ち、偏見のない気持ちで患者さんと 接することができる方■規律をもって周囲の人たちと仲良く協力し、活力を持って業務に当たっていただける方を歓迎いたします。

新松戸中央駅から徒歩3分に位置する都心へのアクセスの良い総合病院です！
看護部職員のみで行う看護部集合オリエンテーションなど教育制度が整っていること、寮も30,000円以下で利用ができるなど、一人前になりたい若手看護師の方にオススメできる環境です！
また、お子様がいらっしゃる方にも24時間託児所を利用でき、家庭との両立も図ることができますので、急性期で経験を積んでいきたい気持ちと子育てと両立していきたい気持ち双方を叶えることもできるため、経験を積んできた中堅看護師の方にもオススメです！
そのようなスタッフが定着しており、20代～30代の方が多くいらっしゃる病院のため、中長期的なワークライフバランスを整える環境が充実しております。

東西線「行徳」「妙典」駅より直通バスで10分程の、アクセス◎な急性期総合病院です。しっかりした福利厚生、教育体制も魅力の一つです。2015年に新病院に新築移転し、今後「整形」「脳外」「循環器」の新しいドクターを向かい入れ、より強みを持った病院に進化していく段階です。中途教育に熱心な副部長の指導のもと、定着率を上げる取り組みを行っております。ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください！

東西線「行徳」「妙典」駅より直通バスで5分程の、アクセス良好な急性期総合病院です。しっかりした福利厚生、教育体制も魅力の一つです。
2020年4月からは心臓血管外科も始まり、さらに中核的な急性期を目指しています。また日本GI（性別不合）学会認定施設で性別適合手術を行っております。
中途教育に熱心な副部長の指導のもと、定着率を上げる取り組みを行っております。産前産後休暇・育児休暇を取る人も多く、復帰後は時短勤務のご相談も可能です。

東西線「行徳」「妙典」駅より直通バスで5分程の、アクセス良好な急性期総合病院です。また、しっかりした福利厚生、教育体制も魅力の一つです。
2020年4月からは心臓血管外科も始まり、さらに中核的な急性期を目指しています。また日本GI（性別不合）学会認定施設で性別適合手術を行っております。
中途教育に熱心な副部長の指導のもと、定着率を上げる取り組みを行っております。産前産後休暇・育児休暇を取る人も多く、復帰後は時短勤務のご相談も可能です。

東西線「行徳」「妙典」駅より直通バスで10分程の、アクセス◎な急性期総合病院です。
しっかりした福利厚生、教育体制も魅力の一つです。
2015年に新病院に新築移転し、今後「整形」「脳外」「循環器」の新しいドクターを向かい入れ、より強みを持った病院に進化しました。また日本GI（性別不合）学会認定施設であり、性別適合手術を行っております。中途教育に熱心な副部長の指導のもと、定着率を上げる取り組みを行っております。産前産後休暇・育児休暇を取る人も多く、復帰後は時短勤務のご相談も可能です。

東西線「行徳」「妙典」駅より直通バスで10分程の、アクセス◎な急性期総合病院です。しっかりした福利厚生、教育体制も魅力の一つです。
2020年4月からは心臓血管外科も始まり、さらに中核的な急性期を目指しています。また日本GI（性別不合）学会認定施設で性別適合手術を行っております。
中途教育に熱心な副部長の指導のもと、定着率を上げる取り組みを行っております。産前産後休暇・育児休暇を取る人も多く、復帰後は時短勤務のご相談も可能です。

◆歴史ある精神科専門病院です。法人母体が安定しており、病院をはじめ施設と多く展開している、都内有数の大手法人でございます。経営安定しているため安定して働けます。
◆スーパー救急もとっており、精神科病院の中でも幅広い分野を学べる病院となっとります。またCNSも在籍しており、専門性を学ぶにはもってこいの病院です。
◆残業がほぼないです。有休もとりやすい職場環境のため、連休などで海外に行かれている人もおり、非常に働きやすい職場環境となっております。

江別市にある江別すずらん病院は、患者さんやご家族の立場に寄り添いながら、「こころ」と脳を中心とした総合的医療を行うケアミックス病院です。恵まれた環境の中で、先進的な設備とサービス、地域に貢献できる精神医療を提供しています。
残業はほとんどなく、年間休日も123日と休暇も充実!!最寄り駅から徒歩5分という好立地にありながら、マイカー通勤OKで駐車場も無料完備と、子育て中の方にも安心して働ける職場環境です。求人が気になる方はお気軽にお問合せ下さい。

東京都江戸川区にあります、2023年に開院した急性期病棟の病院にて看護師を募集しております。
年間休日119日、残業0時間を目指している病院で非常に働きやすい環境です。
寮や住宅手当など福利厚生も充実しております。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

一般病棟・精神科病棟・デイケア・介護施設等が一体になった病院です。
院内にはモール街とよばれる一角があり、囲炉裏を備えた古民家風の部屋やギャラーリーを設置するなど、楽しい要素もいっぱいです。職員のライフスタイルに応じた働き方も相談できますので、是非一度ご相談ください！

一般病棟・精神科病棟・デイケア・介護施設等が一体になった病院です。院内にはモール街とよばれる一角があり、囲炉裏を備えた古民家風の部屋やギャラーリーを設置するなど、楽しい要素もいっぱいです。職員のライフスタイルに応じた働き方も相談できますので、是非一度ご相談ください！

大阪府茨木市にある病院で、病棟での看護師の募集です！
残業は月10時間と少なく、年間休日は125日と多いので、プライベートの時間を大切にできます♪
託児所も利用できるので、子育てと両立してお仕事を頑張りたい方におすすめです☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

全国に事業所を展開している、大手法人が運営する精神科特化型訪問看護ステーションです。休日や勤務時間が選べる勤務形態でオンコールの対応もないため、ご自身にぴったりのワークライフバランスの整った働き方が可能です。大手法人が運営しているため、福利厚生も充実しており、働きやすい環境が魅力です。研修制度も充実しているため、精神科や訪問看護が未経験の方もご応募可能です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

全国に事業所を展開している、大手法人が運営する精神科特化型訪問看護ステーションです。休日や勤務時間が選べる勤務形態でオンコールの対応もないため、ご自身にぴったりのワークライフバランスの整った働き方が可能です。大手法人が運営しているため、福利厚生も充実しており、働きやすい環境が魅力です。研修制度も充実しているため、精神科や訪問看護が未経験の方もご応募可能です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

★子育てとお仕事の両立を目指す方へ　日曜固定休みで休日出勤・残業もございません。実際にスタッフ～管理者の方全員で平均を出した残業時間は3時間／月でした！日勤のみでオンコール無しで500万の給与が見込める企業は珍しく、オンオフをしっかり切り替えて働いて頂くことが可能です。代表の方の「現場のスタッフが第１」という思いが、このような待遇につながっております！　★寄り添いたいけど手技不安な方へ　精神科訪問看護の経験が豊富な社員が多く、新人教育が充実しております。チーム制をとっているため、チーム全員での相談が可能で連携をとりながら働くことができます。お話を聞くこと、服薬管理業務が中心なので手技は必要有りません。精神科経験がなくても算定研修を受けていただければ応募可能です。実際に精神科や訪問看護未経験の方も活躍しております。

★子育てとお仕事の両立を目指す方へ　日曜固定休みで休日出勤・残業もございません。実際にスタッフ～管理者の方全員で平均を出した残業時間は3時間／月でした！日勤のみでオンコール無しで500万の給与が見込める企業は珍しく、オンオフをしっかり切り替えて働いて頂くことが可能です。代表の方の「現場のスタッフが第１」という思いが、このような待遇につながっております！　★寄り添いたいけど手技不安な方へ　精神科訪問看護の経験が豊富な社員が多く、新人教育が充実しております。チーム制をとっているため、チーム全員での相談が可能で連携をとりながら働くことができます。お話を聞くこと、服薬管理業務が中心なので手技は必要有りません。精神科経験がなくても算定研修を受けていただければ応募可能です。実際に精神科や訪問看護未経験の方も活躍しております。

★子育てとお仕事の両立を目指す方へ　日曜固定休みで休日出勤・残業もございません。実際にスタッフ～管理者の方全員で平均を出した残業時間は3時間／月でした！日勤のみでオンコール無しで500万の給与が見込める企業は珍しく、オンオフをしっかり切り替えて働いて頂くことが可能です。代表の方の「現場のスタッフが第１」という思いが、このような待遇につながっております！　★寄り添いたいけど手技不安な方へ　精神科訪問看護の経験が豊富な社員が多く、新人教育が充実しております。チーム制をとっているため、チーム全員での相談が可能で連携をとりながら働くことができます。お話を聞くこと、服薬管理業務が中心なので手技は必要有りません。精神科経験がなくても算定研修を受けていただければ応募可能です。実際に精神科や訪問看護未経験の方も活躍しております。