ホスピスで新卒歓迎の看護師求人・転職・募集一覧

小松病院は、寝屋川市で地域医療を支える二次救急病院として、急性期医療から緩和ケア、小児医療まで幅広い分野に携われる環境です。救急対応だけではなく、退院支援や在宅生活を見据えた地域連携にも力を入れており、患者様一人ひとりに寄り添った看護を実践できます。教育面ではJNAラダーやOJT、eラーニングなどが整っており、経験に合わせて着実にスキルアップできる体制です。年間休日120日に加え、24時間託児所や住宅支援制度など福利厚生も充実◎急性期分野で成長したい方はもちろん、長く安心して働ける職場をお探しの方にもおすすめできる病院です！

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■ 年間休日120日でしっかり休める♪
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仕事もプライベートも大切にしたい方に嬉しい環境です。
・年間休日120日
・各種休暇制度も充実
・オンオフのメリハリをつけて働きやすい
→ 長期的なキャリア形成を見据えながら無理なく勤務できます
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■ 福利厚生が手厚く長く働きやすい♪
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将来を見据えて働ける制度が充実しています。
・住宅手当あり
・借上げ寮あり
・退職金制度あり
・医療費補助制度あり
→ 安定した環境で腰を据えて働きたい方にピッタリです
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■ 子育て世代も安心のサポート体制
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ライフステージが変わっても働き続けやすい環境です。
・24時間対応の託児施設あり
・病児保育にも対応
・育児支援制度あり
→ 子育てと仕事を両立したい方にも心強い職場です
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■ 教育充実！着実に成長できる環境
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経験に応じて学びを深められる体制が整っています。
・JNAラダーを導入
・OJTによる丁寧なフォロー
・eラーニングで継続学習が可能
・認定看護師など資格取得支援制度あり
→ 急性期未経験の方やキャリアアップを目指す方にもおすすめです
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■ 幅広い看護経験が積める急性期病院
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地域の中核病院として多彩な経験を積むことができます。
・190床規模の二次救急病院
・急性期医療を中心に地域医療へ貢献
・緩和ケアにも注力
・小児領域にも対応
→ 一つの病院で幅広い看護スキルを身につけられる環境です

3交替というシフト体制は負担が大きく、敬遠される方もいらっしゃるかと思いますが、同院では勤労者に優しい勤務体制を整えております。日勤→夜勤や準夜→日勤などハード勤務シフトは無く、連続5日を越える勤務はございません。毎月2連休が2～3回はございます。また連続5日間の夏季休暇を取って海外へ旅行に行かれる方も多数いらっしゃいます。

病院としてのキャリア支援や福利厚生はもちろん、待遇も安定していますので仕事もプライベートも充実した勤務をすることが出来ます。

ご興味のある方はマイナビ看護師までお気軽にご連絡下さい。

兵庫県尼崎市の急性期病院にてオペ室看護師募集です！救急医療からがん医療、脳神経・循環器・周産期医療まで幅広い診療領域に対応しています。年間を通じて多くの手術や救急搬送を受け入れているため、さまざまな症例に携わりながら経験を積める環境です。また、「年間休日123日」や入職時からの有給休暇付与など、働きやすさにも配慮されています。住宅手当や看護師寮といった生活面のサポートも整っており、長く安心してキャリアを築きやすい点も魅力です。認定看護師や専門資格取得を目指す方への支援もあり、専門性を高めたい方にもぴったり。高度医療に携わりながら、プライベートとの両立も目指せる環境です。
ご興味のある方はマイナビ看護師までお気軽にご連絡下さい。

看護スタッフが働きやすい環境づくりにつとめているため、定着率が高い病院です。

年間休日も120日、24時間託児所もありますので、子育て中の方も安心して働ける環境が整っています。残業もほぼなく、有給取得もしやすい職場ですよ。

看護師にあった就業形態で、スキルアップを図ることができます。また、公的病院ほど忙しくないので、ライフワークバランスを考えた就業が可能です。産休育休復帰率も高く、家庭との両立を図った働き方が可能です。

急性期後の医療から回復期、緩和ケアまで一貫して地域医療を支えている法人の病院求人です。病棟配属では一般病棟・回復期リハビリテーション病棟・緩和ケア病棟のいずれかで勤務いただくため、幅広い看護経験を活かしたい方や病棟看護の専門性を高めたい方に適しています。
給与面では正看護師で月給21.5万円以上、賞与実績3.42ヶ月分（2026年7月確認時点）と安定した待遇が整っています。また夜勤手当や家族手当、精勤手当など各種手当も充実しているため、長期的な勤務を見据えた転職先として検討しやすい環境です。
加えて、年間休日115日・月平均残業5時間程度と仕事と私生活のバランスを保ちやすい点も魅力です。ラダー制度による教育体制や確定拠出年金、退職金制度など福利厚生も整っており、キャリアアップと働きやすさの両立を目指したい方におすすめの求人です。

1976年開設の大分県宇佐市に位置する和田病院は、地域のニーズに合わせて医療体制を拡充してきた法人です。現在は病院を中心に、老健・有料老人ホーム・訪問看護やリハビリなど多角的なサービスを展開しています。急性期～慢性期まで切れ目のない医療を提供しながら、在宅復帰も一貫して支えています。院内外の連携体制が整っており、患者様一人ひとりの状態に寄り添った継続的なケアができる環境です。地域医療にじっくり関わりたい方や、レベルアップや幅広く看護スキルを伸ばしたい方、夜勤時の保育補助ありや賞与4.1か月支給なども含め、長く働くことを考えている方にもおすすめな法人です◎

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■ 安定収入＆充実福利厚生が魅力
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生活面もしっかり支えられる安心の環境です。
・賞与「年2回・計4.10ヶ月分支給実績あり」
・住宅手当・交通費支給あり
・退職金制度など福利厚生が充実
→ 長期的に働きやすい環境が整っています
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■ 未経験からでも安心の教育体制
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一歩ずつ成長できる仕組みが整っています。
・入職後約1ヶ月の研修あり
・プリセプター制度で丁寧にフォロー
・資格取得支援・進学支援制度あり
→ キャリアアップをしっかり応援してくれます
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■ 幅広い経験が積める医療体制
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様々なステージの医療に関われます。
・急性期～慢性期まで対応するケアミックス
・病院＋在宅・介護サービスの連携あり
・在宅復帰支援に関わる機会多数
→ 看護スキルを幅広く伸ばせる環境です
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■ チーム医療で実践力アップ♪
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多職種と連携しながら働けます。
・医師・リハ職・栄養士との連携体制
・設備が整い幅広い症例に対応可能
・退院後も見据えた支援に関われる
→ 患者さん中心の看護を実践できます

1976年開設の大分県宇佐市に位置する和田病院は、地域のニーズに合わせて医療体制を拡充してきた法人です。現在は病院を中心に、老健・有料老人ホーム・訪問看護やリハビリなど多角的なサービスを展開しています。急性期～慢性期まで切れ目のない医療を提供しながら、在宅復帰も一貫して支えています。院内外の連携体制が整っており、患者様一人ひとりの状態に寄り添った継続的なケアができる環境です。地域医療にじっくり関わりたい方や、レベルアップや幅広く看護スキルを伸ばしたい方、夜勤時の保育補助ありや賞与4.1か月支給なども含め、長く働くことを考えている方にもおすすめな法人です◎

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■ 安定収入＆充実福利厚生が魅力
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生活面もしっかり支えられる安心の環境です。
・賞与「年2回・計4.10ヶ月分支給実績あり」
・住宅手当・交通費支給あり
・退職金制度など福利厚生が充実
→ 長期的に働きやすい環境が整っています
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■ 未経験からでも安心の教育体制
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一歩ずつ成長できる仕組みが整っています。
・入職後約1ヶ月の研修あり
・プリセプター制度で丁寧にフォロー
・資格取得支援・進学支援制度あり
→ キャリアアップをしっかり応援してくれます
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■ 幅広い経験が積める医療体制
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様々なステージの医療に関われます。
・急性期～慢性期まで対応するケアミックス
・病院＋在宅・介護サービスの連携あり
・在宅復帰支援に関わる機会多数
→ 看護スキルを幅広く伸ばせる環境です
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■ チーム医療で実践力アップ♪
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多職種と連携しながら働けます。
・医師・リハ職・栄養士との連携体制
・設備が整い幅広い症例に対応可能
・退院後も見据えた支援に関われる
→ 患者さん中心の看護を実践できます

看護スタッフが働きやすい環境づくりにつとめているため、定着率が高い病院です。

年間休日も120日、24時間託児所もありますので、子育て中の方も安心して働ける環境が整っています。

看護スタッフが働きやすい環境づくりにつとめているため、定着率が高い病院です。

年間休日も120日、24時間託児所もありますので、子育て中の方も安心して働ける環境が整っています。

看護スタッフが働きやすい環境づくりにつとめているため、定着率が高い病院です。

年間休日も120日、24時間託児所もありますので、子育て中の方も安心して働ける環境が整っています。残業もほぼなく、有給取得もしやすい職場ですよ。

現場の看護師さんが常にスキルアップ出来るように研修のフォロー体制は万全です！院内集合研修、院外各種セミナー、学会参加など、看護師として成長できる環境作りを心がけています。

ご興味のある方はぜひお問い合わせ下さい！

同院は、日々革新的な進化を遂げる病院です。365日リハビリテーションを熊本県内で一番に始めました。がん看護とリハビリテーションの2軸で学ぶことができるので、看護スキルの幅を広げたい方におすすめです。また、育児支援も充実しており、お子様がいらっしゃる方も働きやすい環境が整っています。平成24年7月に新築移転したきれいな病院で気持ちよく働いてみませんか。

同院は、日々革新的な進化を遂げる病院です。365日リハビリテーションを熊本県内で一番に始めました。がん看護とリハビリテーションの2軸で学ぶことができるので、看護スキルの幅を広げたい方におすすめです。また、育児支援も充実しており、お子様がいらっしゃる方も働きやすい環境が整っています。平成24年7月に新築移転したきれいな病院で気持ちよく働いてみませんか。

埼玉県狭山市に位置する同院は救急医療から在宅介護まで幅広く地域医療に貢献しています。経験が浅い方にはプリセプターをつけ、2年かけてじっくり育てあげます。中途社員にもプリセプターがつき、希望者は海外研修等にも行くことができるので、勉強したい方にオススメの病院です。
設備も最新のものが整っているので、特に急性期を学びたい方におすすめの病院です！
ご興味のある方には、面接対策等のアドバイスをいたしますので、お気軽にご相談ください。

1976年開設の大分県宇佐市に位置する和田病院は、地域のニーズに合わせて医療体制を拡充してきた法人です。現在は病院を中心に、老健・有料老人ホーム・訪問看護やリハビリなど多角的なサービスを展開しています。急性期～慢性期まで切れ目のない医療を提供しながら、在宅復帰も一貫して支えています。院内外の連携体制が整っており、患者様一人ひとりの状態に寄り添った継続的なケアができる環境です。地域医療にじっくり関わりたい方や、レベルアップや幅広く看護スキルを伸ばしたい方、夜勤時の保育補助ありや賞与4.1か月支給なども含め、長く働くことを考えている方にもおすすめな法人です◎

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■ 安定収入＆充実福利厚生が魅力
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生活面もしっかり支えられる安心の環境です。
・賞与「年2回・計4.10ヶ月分支給実績あり」
・住宅手当・交通費支給あり
・退職金制度など福利厚生が充実
→ 長期的に働きやすい環境が整っています
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■ 未経験からでも安心の教育体制
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一歩ずつ成長できる仕組みが整っています。
・入職後約1ヶ月の研修あり
・プリセプター制度で丁寧にフォロー
・資格取得支援・進学支援制度あり
→ キャリアアップをしっかり応援してくれます
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■ 幅広い経験が積める医療体制
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様々なステージの医療に関われます。
・急性期～慢性期まで対応するケアミックス
・病院＋在宅・介護サービスの連携あり
・在宅復帰支援に関わる機会多数
→ 看護スキルを幅広く伸ばせる環境です
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■ チーム医療で実践力アップ♪
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多職種と連携しながら働けます。
・医師・リハ職・栄養士との連携体制
・設備が整い幅広い症例に対応可能
・退院後も見据えた支援に関われる
→ 患者さん中心の看護を実践できます

愛知県愛知郡東郷町に位置する訪問看護ステーションにて看護師求人です。

新しい環境でチャレンジ！資格・経験を活かして活躍できる♪

丁寧な対応でたくさんの人を「笑顔」にできる！やりがいのある職場◎

ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

寝屋川市の基幹病院として地域医療を支える190床の急性期の病院で、緩和ケア・小児病棟なども保有している総合病院です。病院の在宅部門での募集となります。

在宅部門は、在宅ホスピスや訪問ケア、往診を行なっており、中でも特に小松病院を退院後の終末期の患者さんの対応をしています。緩和や終末期の在宅医療に興味のある方は、是非、マイナビ看護師までお問い合わせください！