脳神経外科の看護師求人・転職・募集一覧(7ページ目)
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常勤(二交替制)
- 求人番号 : 243552
- 更新日 : 2026年8月28日
【倉敷市】教育体制◎水島エリアの基幹となる急性期~回復期まで総合的な医療を提供する病院です♪
社会医療法人水和会 水島中央病院の看護師求人(正社員)給与
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月収 27.8万円~ 年収 410万円~
勤務地
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岡山県倉敷市
水島臨海鉄道 常盤(岡山)駅 徒歩7分
勤務時間
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日勤:08時30分~17時00分(休憩60分)
夜勤:16時30分~09時00分(休憩120分)
未経験歓迎 復職・ブランク可 寮・借り上げ社宅あり 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 電子カルテあり 駅チカ(徒歩10分以内) マイカー通勤可・相談可 残業10h以下(ほぼなし) 積極採用中
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常勤(二交替制)
- 求人番号 : 363792
- 更新日 : 2026年8月28日
【愛媛県/松山市】給与水準高め★済生会グループ!2交替の急性期病院にて看護師募集<正社員>
社会福祉法人恩賜財団済生会 松山病院の看護師求人(正社員)給与
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月収 20.8万円~ 年収 360万円~
勤務地
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愛媛県松山市
伊予鉄道高浜線 山西駅 徒歩9分
勤務時間
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日勤:08時00分~17時00分(休憩60分)
夜勤:16時30分~09時00分(休憩120分)
住宅補助・手当あり 託児所・保育支援あり 電子カルテあり 4週8休以上 駅チカ(徒歩10分以内) マイカー通勤可・相談可 積極採用中 WEB面接OK社会福祉法人恩賜財団済生会は、全国に372の施設を持つ済生会グループです。その中でも済生会松山病院は、病床数199床、15診療科をもつ総合病院です。
クリニカルラダーを用いた充実した教育体制はもちろん、2014年より看護協会主催のWLB(ワークライフバランス)推進事業に参画しており、
長時間労働・時間外勤務の削減・休暇制度の活用などを積極的に発案・実行し、定着率も上がってきています!
急性期看護を学びたい方、でも3次救急病院のような忙しさはなくプライベートとの両立も大事にされたい方、におすすめの求人で、1年間以上の勤続で1週間程度のリフレッシュ休暇を取得することも可能です★
松山市の急性期病院の中でも2交代は珍しく、給与水準も高めなので、2交代希望の方、高給与希望の方は是非お問い合わせくださいませ(^^)/!!
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常勤(三交替制)
- 求人番号 : 356878
- 更新日 : 2026年8月28日
【鳥取県/鳥取市】年収500万円以上可◎年間休日128日の地域中核法人で看護師募集中!<常勤>
鳥取医療生活協同組合 鳥取生協病院の看護師求人(正社員)給与
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月収 28.8万円~ 年収 411万円~
勤務地
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鳥取県鳥取市
JR山陰本線(京都-下関) 鳥取駅 徒歩8分、JR因美線 鳥取駅 徒歩8分
勤務時間
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日勤:08時30分~17時00分(休憩60分)
準夜:16時30分~01時00分(休憩60分)
電子カルテあり 4週8休以上 駅チカ(徒歩10分以内) マイカー通勤可・相談可 残業10h以下(ほぼなし) 年間休日120日以上 給与高め(年収500万円以上可) 積極採用中休日重視の方、子育てと両立したい方、急性期から在宅分野まで幅広く経験を積みたい方におすすめの求人です。
鳥取医療生活協同組合は、鳥取県東部・中部地域を中心に約4万人の組合員を支える医療生協法人で、病院・訪問看護・介護事業を幅広く展開しています。急性期医療から在宅医療まで一貫して関わることができるため、多様なキャリア形成が可能です。
年間休日は128日と非常に多く、月平均残業時間も5時間程度と少なめです(2026年7月確認時点)。また、単身寮や院内保育所、住宅手当・家族手当など福利厚生が充実しており、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もあります。
病棟・外来・手術室・透析室・訪問看護と幅広い配属先があり、ご家庭の事情による夜勤回数や働き方の相談にも柔軟に対応しています。
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常勤(三交替制)
- 求人番号 : 360732
- 更新日 : 2026年8月28日
【愛媛県/松山市】提携保育園あり◎福利厚生充実!ケアミックス病院の病棟にて看護師募集<正社員>
医療法人社団慈生会 松山城東病院の看護師求人(正社員)給与
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月収 24.8万円~ 年収 379万円~
勤務地
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愛媛県松山市
伊予鉄道高浜線 福音寺駅 徒歩10分
勤務時間
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日勤:08時30分~17時00分(休憩60分)
準夜勤:16時30分~01時00分(休憩60分)
未経験歓迎 復職・ブランク可 住宅補助・手当あり 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 電子カルテあり 副業OK 駅チカ(徒歩10分以内) マイカー通勤可・相談可 残業10h以下(ほぼなし) 積極採用中提携保育園があり、パート勤務の方はお子様の休暇に合わせての連休が取得できるなど子育て支援に力を入れているところが魅力です。
残業が少なく、ご家庭やプライベートとの両立を図りたい方におすすめの求人ですので、ご興味のある方はお気軽にアドバイザーへお問い合わせください。
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常勤(二交替制) 常勤(三交替制)
- 求人番号 : 266305
- 更新日 : 2026年8月28日
【鳥取県/米子市】ワークライフバランス重視の方におすすめ★働き易い環境が整っている病院!<正社員>
医療法人友紘会 皆生温泉病院の看護師求人(正社員)給与
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月収 26.3万円~ 年収 377万円~
勤務地
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鳥取県米子市
JR山陰本線(京都-下関) 米子駅 バス・車20分、JR境線 米子駅 バス・車20分
勤務時間
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日勤A:08時45分~17時00分(休憩60分)
夜勤:13時00分~20時00分(休憩60分)
産休・育休実績あり 4週8休以上 マイカー通勤可・相談可 残業10h以下(ほぼなし) 年間休日120日以上 積極採用中地域のニーズを迅速に考慮し、医療・介護保険にも適応し整備されています。
医療保険入院で、新たに回復期リハビリテーション病棟の体制整備と従来の急性期病棟及び療養病棟の体制も充実しています。
より詳しく知りたい方には、面接ポイントや求人の詳細をお伝えいたしますので、お問い合わせください
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常勤(二交替制)
- 求人番号 : 266157
- 更新日 : 2026年8月28日
【鳥取県/倉吉市】院内保育施設あり!マイカー通勤可◎病棟看護師の募集です!<正社員/正看護師>
医療法人十字会 野島病院の看護師求人(正社員)給与
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月収 21.9万円~ 年収 337万円~
勤務地
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鳥取県倉吉市
JR山陰本線(京都-下関) 倉吉駅 バス・車14分
勤務時間
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日勤:08時30分~17時30分(休憩60分)
夜勤:16時30分~09時30分(休憩60分)
未経験歓迎 復職・ブランク可 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり マイカー通勤可・相談可 残業10h以下(ほぼなし) 年間休日120日以上 給与高め(年収500万円以上可) 積極採用中急性期から慢性期まで幅広い看護を経験することができる病院です。福利厚生も充実しており、子育て中の方も多数働いております!
中でも付属の保育所は非常に人気で、月10,000円でお子様を預けることが可能です♪
より詳しく知りたい方には、面接ポイントや求人の詳細をお伝えいたしますので、お問い合わせください
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常勤(三交替制)
- 求人番号 : 360538
- 更新日 : 2026年8月28日
【鳥取県/鳥取市】年収500万円以上可◎年間休日128日の地域中核法人で看護師募集です!<常勤>
鳥取医療生活協同組合 鹿野温泉病院の看護師求人(正社員)給与
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月収 28.8万円~ 年収 411万円~
勤務地
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鳥取県鳥取市
JR山陰本線(京都-下関) 浜村駅 バス・車12分
勤務時間
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日勤:08時30分~17時00分(休憩60分)
準夜:16時30分~01時00分(休憩60分)
マイカー通勤可・相談可 残業10h以下(ほぼなし) 積極採用中休日重視の方、子育てと両立したい方、急性期から在宅分野まで幅広く経験を積みたい方におすすめの求人です。
鳥取医療生活協同組合は、鳥取県東部・中部地域を中心に約4万人の組合員を支える医療生協法人で、病院・訪問看護・介護事業を幅広く展開しています。急性期医療から在宅医療まで一貫して関わることができるため、多様なキャリア形成が可能です。
年間休日は128日と非常に多く、月平均残業時間も5時間程度と少なめです(2026年7月確認時点)。また、単身寮や院内保育所、住宅手当・家族手当など福利厚生が充実しており、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もあります。
病棟・外来・手術室・透析室・訪問看護と幅広い配属先があり、ご家庭の事情による夜勤回数や働き方の相談にも柔軟に対応しています。
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常勤(二交替制)
- 求人番号 : 257285
- 更新日 : 2026年8月28日
【高知県/高知市】急性期から緩和ケアまで認定看護師も在籍する地域の中核医療を担っている病院です!
医療法人防治会 いずみの病院の看護師求人(正社員)給与
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月収 22.9万円~ 年収 347万円~
勤務地
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高知県高知市
JR土讃線 薊野駅 徒歩10分
勤務時間
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日勤:08時30分~17時00分(休憩60分)
夜勤:16時30分~09時00分(休憩90分)
住宅補助・手当あり 産休・育休実績あり 電子カルテあり 駅チカ(徒歩10分以内) マイカー通勤可・相談可 積極採用中いずみの病院を運営する医療法人防治会は、急性期の方から終末期の方まで入院されているケアミックスの病院です。男女が共に働きやすく、仕事と家庭の両立の推進など
子育てしやすい職場環境づくりに積極的に取り組んでいる企業を県が認証する制度である「高知県次世代育成支援企業認証」を2011年9月22日にを受けるなど働きやすい環境づくりにも取り組んでいます。
各部署のチームワークもよく、連携もしっかりとれており業務もスムーズに行えます。患者さまを第一に考え、安心していただける医療の提供をめざしております。
働いている看護師さんは経験の浅い方から育児中の方もおり、待遇面を充実させるなど働きやすさ、モチベーションを高めるよう配慮しております。
さまざまな患者さまの看護にあたることで、確実に看護のスキルが身につきます。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
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常勤(二交替制)
- 求人番号 : 273672
- 更新日 : 2026年8月28日
【東京都/練馬区】光が丘駅より徒歩8分!寮完備◎ケアミックス病院での看護師募集
公益社団法人地域医療振興協会 練馬光が丘病院の看護師求人(正社員)給与
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月収 33.2万円~ 年収 492万円~
勤務地
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東京都練馬区
都営大江戸線 光が丘駅 徒歩8分
勤務時間
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日勤:08時30分~17時15分(休憩45分)
夜勤:16時30分~09時00分(休憩120分)
寮・借り上げ社宅あり 住宅補助・手当あり 託児所・保育支援あり 電子カルテあり 4週8休以上 駅チカ(徒歩10分以内) 年間休日120日以上 積極採用中 1月入職可 4月入職可東京都練馬区に2012年4月開院の総合病院です。地域医療振興協会の運営により再スタートをきっておりますが、より強みとしていく【救急医療】【小児医療】【周産期医療】【災害時医療】の強化に努めています。
同分野を学びたい方はもちろん、住宅手当や家族手当など各種手当支給・研修制度も充実しているので長く勤めていきたいという方にもお勧めです。
周辺は住宅地で、お店がたくさんあり、買い物にも困りません。近くに大きな公園があり、いちょう並木がきれいな通りを進むと病院があります。
ご興味ある方には、求人詳細や過去の選考事例など、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
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常勤(二交替制)
- 求人番号 : 10273010
- 更新日 : 2026年8月28日
【東京都/葛飾区】中途入職者へのフォローUP充実◎イムスグループ運営の総合病院!<正看/HCU>
医療法人社団明芳会 イムス東京葛飾総合病院の看護師求人(正社員)給与
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月収 31.6万円~ 年収 439万円~
勤務地
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東京都葛飾区
JR総武線 新小岩駅 徒歩7分
勤務時間
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日勤:08時30分~17時30分(休憩60分)
夜勤:16時30分~09時00分(休憩120分)
寮・借り上げ社宅あり 住宅補助・手当あり 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 電子カルテあり 駅チカ(徒歩10分以内) オンコールなし 積極採用中 4月入職可 WEB面接OK「あなたらしさ」が活きる職場。
患者様にもスタッフにも寄り添い、一人ひとりの強みや可能性を大切にしている病院です。
「できないことより、できることに目を向ける。」そんな考えのもと、お互いを認め合い、支え合う温かな職場環境があります。
教育体制も充実しているため、経験が浅い方やブランクのある方も安心して成長できる環境です◎
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常勤(二交替制)
- 求人番号 : 10272993
- 更新日 : 2026年8月28日
【東京都/葛飾区】中途入職者へのフォローUP充実◎イムスグループ運営の総合病院!<正看護師/ICU>
医療法人社団明芳会 イムス東京葛飾総合病院の看護師求人(正社員)給与
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月収 31.6万円~ 年収 439万円~
勤務地
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東京都葛飾区
JR総武線 新小岩駅 徒歩7分
勤務時間
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日勤:08時30分~17時30分(休憩60分)
夜勤:16時30分~09時00分(休憩120分)
寮・借り上げ社宅あり 住宅補助・手当あり 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 電子カルテあり 駅チカ(徒歩10分以内) オンコールなし 積極採用中 4月入職可 WEB面接OK「あなたらしさ」が活きる職場。
患者様にもスタッフにも寄り添い、一人ひとりの強みや可能性を大切にしている病院です。
**できないことより、できることに目を向ける。**そんな考えのもと、お互いを認め合い、支え合う温かな職場環境があります。
教育体制も充実しているため、経験が浅い方やブランクのある方も安心して成長できる環境です◎
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常勤(二交替制)
- 求人番号 : 102242
- 更新日 : 2026年8月28日
【東京都/葛飾区】中途入職者へのフォローUP充実◎イムスグループが運営の総合病院!<正看護師/病棟>
医療法人社団明芳会 イムス東京葛飾総合病院の看護師求人(正社員)給与
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月収 31.6万円~ 年収 439万円~
勤務地
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東京都葛飾区
JR総武線 新小岩駅 徒歩7分
勤務時間
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日勤:08時30分~17時30分(休憩60分)
夜勤:16時30分~09時00分(休憩120分)
寮・借り上げ社宅あり 住宅補助・手当あり 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 電子カルテあり 駅チカ(徒歩10分以内) オンコールなし 積極採用中 4月入職可 WEB面接OK「あなたらしさ」が活きる職場。
患者様にもスタッフにも寄り添い、一人ひとりの強みや可能性を大切にしている病院です。
**できないことより、できることに目を向ける。**そんな考えのもと、お互いを認め合い、支え合う温かな職場環境があります。
教育体制も充実しているため、経験が浅い方やブランクのある方も安心して成長できる環境です◎
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- 求人番号 : 106330
- 更新日 : 2026年8月28日
【埼玉県/川越市】保育所あり♪急性期から在宅医療まで学べる総合病院で<正看/病棟/常勤>
医療法人ユーカリ 武蔵野総合病院の看護師求人(正社員)給与
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月収 30.8万円~ 年収 442万円~
勤務地
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埼玉県川越市
西武新宿線 南大塚駅 徒歩10分
勤務時間
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日勤:08時45分~17時30分(休憩60分)
夜勤(準夜):17時00分~00時30分(休憩60分)
寮・借り上げ社宅あり 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 電子カルテあり 駅チカ(徒歩10分以内) マイカー通勤可・相談可 残業10h以下(ほぼなし) 給与高め(年収500万円以上可) オンコールなし 積極採用中 4月入職可武蔵野総合病院は、救急医療から手術、リハビリテーション、療養支援、訪問看護まで幅広く展開する地域の中核病院です。185床の総合病院として急性期だけでなく、回復期や在宅復帰支援にも関われるため、患者さまの回復を長期的な視点で支えられる環境があります。脳神経外科や整形外科など外科系領域の症例も豊富で、多様な経験を積みたい方にもおすすめです。中途入職者向けのサポート体制や学習支援制度も整っており、新しい環境へ挑戦したい方にも安心感があります。さらに、保育室や独身寮、選べる休日制度など福利厚生も充実しており、長期的なキャリア形成を見据えながら働ける職場です。
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■ 働き方が選べる充実の福利厚生♪
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仕事もプライベートも大切にしやすい環境です。
・独身寮や医療費補助制度あり
・アニバーサリー休暇など各種特別休暇も充実
→ ライフステージに合わせながら長く働きやすい職場です
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■急性期から在宅まで幅広く学べる!
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地域完結型の医療に携われる環境です。
・救急医療から療養支援まで幅広く対応
・地域包括ケア病棟・療養病棟を完備
・訪問看護事業も展開
→ 急性期だけでなく、退院後の生活まで支える看護を実践できます
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■ 症例豊富!総合病院ならではの経験値
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多彩な診療科で知識と技術を磨けます。
・脳神経外科や整形外科など専門領域を展開
・外科系領域を含む幅広い症例に対応
・多職種連携を通じた実践的な経験が可能
→ 幅広い疾患・治療に触れながらスキルアップできる環境です
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■ 学びを後押しする教育サポート
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新しい職場でも安心してスタートできます。
・中途入職者向けの研修制度あり
・勉強会や継続学習の機会が充実
・自己研鑽ポイント制度を導入
→ 継続的に学びながら専門性を高めていけます
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常勤(二交替制)
- 求人番号 : 468788
- 更新日 : 2026年8月28日
【福岡市/博多区】駅チカ徒歩10分!残業月約6H!教育制度◎総合病院での募集<常勤/病棟/正看護師>
公益社団法人福岡医療団 千鳥橋病院の看護師求人(正社員)給与
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月収 25.0万円~ 年収 350万円~
勤務地
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福岡県福岡市博多区
福岡市地下鉄箱崎線 千代県庁口駅 徒歩10分
勤務時間
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日勤:08時30分~17時00分(休憩60分)
夜勤:16時50分~09時00分(休憩150分)
寮・借り上げ社宅あり 住宅補助・手当あり 産休・育休実績あり 電子カルテあり 駅チカ(徒歩10分以内) マイカー通勤可・相談可 給与高め(年収500万円以上可) 積極採用中福岡市博多区に位置する千鳥橋病院は、急性期~在宅まで一貫して学べる職場です♪地域の皆さまと医療従事者の協力で生まれ、今では病院・診療所・訪問看護・介護までを幅広く展開している医療グループです。その中核である千鳥橋病院は、急性期医療を中心に回復期や地域包括ケア、在宅までつながる体制が整っているのが魅力です。入院から在宅生活まで切れ目のない支援ができる環境で、幅広い経験を積みながら成長していけます。社員寮完備・リフレッシュ休暇あり・教育制度◎などもあるため、若手層~子育て世代まで幅広くマッチする病院です!
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■ 一貫した医療で成長できる
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急性期から在宅まで関われる環境が整っています。
・350床規模で急性期~回復期~地域包括ケアまで対応
・年間救急4,000件と症例が豊富
・法人内で在宅・リハビリと連携
→ 患者さんの経過を継続して支えられる職場です
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■ 段階的にスキルアップできる教育体制
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未経験からでも安心して成長できます。
・厚労省指針に沿った教育プログラム
・プリセプター制度&ラダー制度あり
・認定・専門資格の取得支援あり
→ 自分のペースで着実にキャリアアップ可能です
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■ 負担軽減を大切にした職場環境
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無理なく働ける工夫がされています。
・ノーリフトケアで身体負担を軽減
・臨床心理士によるメンタルサポートあり
・夜勤は複数名体制で安心
→ 長く続けやすい環境が整っています
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■ ライフスタイルに寄り添う働き方
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生活に合わせた柔軟な勤務が可能です。
・育休・産休・時短・時差勤務など柔軟な働き方あり(入社後相談)
・寮完備で転居も安心
・休暇制度も整っておりリフレッシュ可能
→ ライフステージが変わっても働きやすいです
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夜勤なし可(日勤のみ可)
- 求人番号 : 9781147
- 更新日 : 2026年8月28日
【福岡県/福岡市南区】2023年7月新病院として新規OPEN★夜勤なしの高収入求人です!<常勤>
医療法人重喜会 南福岡脳神経外科病院の看護師求人(正社員)給与
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月収 24.7万円~ 年収 385万円~
勤務地
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福岡県福岡市南区
JR博多南線 博多南駅 バス・車5分、西鉄天神大牟田線 井尻駅 バス・車10分
勤務時間
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就業時間1:08時30分~17時30分(休憩60分)
※1ヶ月単位の変形労働時間制
住宅補助・手当あり 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 電子カルテあり マイカー通勤可・相談可 残業10h以下(ほぼなし) 積極採用中福岡県福岡市に位置する新病院として新規OPENの脳神経外科・内科病院にて正看護師募集です。
夏季冬期休暇があり、プライベートの時間も大切にしていただけます。また、残業が少なめなので勤務終了後のご自身の予定も立てやすいです。
育児休業取得実績や利用可能な託児施設があるため、子育て中の方も働きやすい環境が整っています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
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夜勤なし可(日勤のみ可)
- 求人番号 : 10151217
- 更新日 : 2026年8月28日
【群馬県/太田市】急性期から療養まで幅広い医療を提供する病院です★<正看・オペ室・常勤>
医療法人慶仁会 城山病院の看護師求人(正社員)給与
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月収 22.0万円~
勤務地
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群馬県太田市
東武伊勢崎線 太田(群馬)駅 徒歩20分、東武桐生線 太田(群馬)駅 徒歩20分、東武小泉線(館林-西小泉) 太田(群馬)駅 徒歩20分
勤務時間
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日勤:08時30分~17時30分(休憩60分)
復職・ブランク可 寮・借り上げ社宅あり マイカー通勤可・相談可 残業10h以下(ほぼなし) 積極採用中群馬太田市に位置する182床のケアミックス病院です。充実した福利厚生が魅力の病院で、院内外研修制度があり、ブランクのある方も安心して働くことができます。無料駐車場を完備しているのでマイカー通勤も可能です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
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- 求人番号 : 10144412
- 更新日 : 2026年8月27日
【群馬県/前橋市】大手法人運営★働きやすいケアミックス病院です<正看・病棟・常勤>
群馬中央医療生活協同組合 前橋協立病院の看護師求人(正社員)給与
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月収 26.9万円~ 年収 386万円~
勤務地
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群馬県前橋市
JR両毛線 前橋駅 バス・車7分
勤務時間
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日勤(1):08時30分~13時00分(休憩30分)
日勤(2):08時30分~17時00分(休憩60分)
復職・ブランク可 マイカー通勤可・相談可 残業10h以下(ほぼなし) 積極採用中群馬県前橋市に位置するケアミックス病院にて看護師様の募集中です。
一時保育も可能な院内保育園も完備◎子育て理解にも定評があり
「群馬県いきいきGカンパニー」にも認定されている病院です♪
ご興味がございましたらお気軽にお問い合わせくださいませ!
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常勤(二交替制)
- 求人番号 : 9779478
- 更新日 : 2026年8月27日
【大阪府/守口市】賞与4か月♪昇給制度あり!急性期病院の募集<ICU/常勤/正看護師>
社会医療法人弘道会 守口生野記念病院の看護師求人(契約社員・嘱託社員)給与
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月収 40.0万円~
勤務地
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大阪府守口市
大阪市営谷町線 大日駅 徒歩20分、大阪高速鉄道大阪モノレール 大日駅 徒歩20分
勤務時間
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日勤:08時30分~17時00分(休憩60分)
夜勤:16時30分~09時00分(休憩120分)
復職・ブランク可 産休・育休実績あり 電子カルテあり マイカー通勤可・相談可 積極採用中 トラベルナース 1月入職可 4月入職可 夏~秋入職可守口生野記念病院は、地域の救急医療を担う急性期病院として、高度な医療とチーム医療の両立を大切にしている医療機関です。脳神経領域や循環器領域を中心に専門性の高い診療体制が整っており、救急対応から集中治療、退院支援まで幅広い経験を積むことができます。また、看護師だけでなくリハビリ職や薬剤師など多職種との連携機会も多く、日々の実務を通して専門知識や視野を広げられる環境です。さらに、退院後の生活まで見据えた支援にも力を入れており、患者様の回復過程に継続して関わることができます。住宅手当や職員食堂など福利厚生も充実しており、「急性期で専門性を高めたい」「長く安定して働きたい」という方にもおすすめできる職場です。
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■ 福利厚生も充実で安心勤務
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長く働きやすい職場づくりに取り組んでいます。
・住宅手当あり
・職員食堂を利用可能
・急なお休みの相談もしやすい環境
・長期休暇についても相談可能
→ 働きやすさと専門性向上の両方を大切にしている職場です
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■ 救急医療の最前線で成長できる!
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地域の急性期医療を支える中核病院です。
・199床規模の急性期病院
・24時間体制で救急患者様を受け入れ
・ICUを備え重症患者様にも対応
・高度な検査・治療設備を完備
→ 急性期看護の実践経験を積みながら、専門性を高められる環境です
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■ 専門チームと学べる職場♪
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多職種連携を身近に感じながら働けます。
・脳神経領域
・循環器領域に強みあり
・専門チームによる診療体制
・看護師・リハ職・薬剤師などで連携
・患者様ごとに治療方針を共有
→ 職種の垣根を越えて学べるため、スキルアップにつながります
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■ 退院後まで支える地域医療
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治療だけで終わらない医療を実践しています。
・急性期治療から退院支援まで対応
・在宅支援機能も保有
・療養生活への移行をサポート
・法人内で病院・介護サービスを展開
→ 患者様の生活まで見据えた支援を学べる環境です
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常勤(二交替制)
- 求人番号 : 445419
- 更新日 : 2026年8月27日
【埼玉県/川口市】充実した福利厚生・教育体制が魅力♪地域の健康を守る急性期病院<正看・病棟・常勤>
医療生協さいたま生活協同組合 埼玉協同病院の看護師求人(正社員)給与
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月収 30.0万円~ 年収 450万円~
勤務地
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埼玉県川口市
JR武蔵野線 東浦和駅 バス・車5分、JR京浜東北線 西川口駅 バス・車25分、JR京浜東北線 川口駅 バス・車25分
勤務時間
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日勤:08時30分~17時00分(休憩60分)
夜勤:16時30分~09時00分(休憩120分)
未経験歓迎 復職・ブランク可 寮・借り上げ社宅あり 住宅補助・手当あり 産休・育休実績あり 電子カルテあり 4週8休以上 マイカー通勤可・相談可 積極採用中埼玉県川口市に位置する、377床の急性期病院です。充実した福利厚生&教育体制が魅力の職場で、特に教育面においては「総合看護力」が身につく教育プログラムの実施、また、独自の認定看護師制度や国内留学制度があるなど積極的にチャレンジ出来る環境が整っているので、今後看護師としてしっかり経験を積んで行きたいと考える方には特におすすめの環境です◎委員会活動が盛んで、ドクターとの距離感が非常に近く、他職種との連携も図っている為、質の高いチーム医療を実践できています!2026年秋頃に改築リニューアルが完了する予定となっており、スタッフがより一層働きやすい環境に整備される予定です♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
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- 求人番号 : 668843
- 更新日 : 2026年8月27日
【大阪府/高槻市】手当充実♪託児所付きの病院で看護師の募集です!<正看護師/常勤>
特定医療法人健和会 うえだ下田部病院の看護師求人(正社員)給与
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月収 22.9万円~
勤務地
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大阪府高槻市
JR東海道本線(米原-神戸) 高槻駅 バス・車20分
勤務時間
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就業時間1:08時30分~16時30分(休憩60分)
就業時間2:13時00分~21時00分(休憩60分)
寮・借り上げ社宅あり 住宅補助・手当あり 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 電子カルテあり マイカー通勤可・相談可 オンコールなし 積極採用中 1月入職可 4月入職可 夏~秋入職可大阪府高槻市に位置する病院にて看護師の募集です!
託児所もありますので、子育て中の方も安心してご就業いただけます。昇給賞与の支給実績もあり、頑張りがしっかりと評価に反映される環境です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
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厚生労働大臣許可番号 紹介13 - ユ - 080554

常盤駅より約徒歩10分のケアミックス病院です。院内はホテルのような高級感、清潔感があり、職員も若い方が多く、伸び伸びと働かれています。若い職員が多いのは、看護師へのキャリア開発支援を重要視されており、新人研修としてプリセプター制を導入、2年目・3年目看護師へも継続的に関わり、卒後3年以上の職員へは個人のキャリアアップ、組織での目標達成に向けた相互の取り組みとして、段階別研修を取り入れているからです。実習環境を整えるための実習指導者研修なども行っており、教育を受けるだけでなく、教育をする側としてのスキルアップも可能になっております。ご興味のある方はぜひお気軽にお問い合わせください