SCU（脳卒中ケアユニット）で積極採用中の看護師求人・転職・募集一覧

急性期から回復期、在宅支援まで。≪看護師としての可能性が広がる≫総合病院です。

312床の地域中核病院として、HCU・SCU・回復期リハビリテーション病棟など多様な機能を有し、幅広い症例・看護領域を経験できます。循環器や脳神経外科領域を中心に専門性を深めることはもちろん、患者様の急性期から退院後支援まで一貫して関われるため、総合的な看護力を身につけられる環境です。地域医療への貢献とスキルアップを両立したい方におすすめの病院です。
大手法人運営で福利厚生や教育体制が充実しています！

ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

【大阪脳神経外科病院のここが魅力です！】①脳外科未経験の方でも1から学べる②年間休日124日③病院専用のシャトルバスあり

【入職した方のお声】

◆学ぶ環境だけでなく、年間休日も125日と、プライベートやご家庭との両立もしやすいところも魅力です。

◆忙しいときには若干の残業はあるものの、基本的には勤務時間を厳守する姿勢が他スタッフにあるのでメリハリのある病院です。処置などに時間がかかりそうなときは、他の看護師がサポートに入るなど、助け合う風土があります！

◆SCUのユニットは術前・術後の管理ができ、開頭も行ってますし研修がプログラム化されており、とても勉強になります☆

大阪府大阪市北区に位置する急性期総合病院にて看護師募集です。

全室個室仕様で屋上ヘリポートがあります！

ICU勤務にご興味のある方、日勤のみの勤務もご相談可能です。

ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

新東京病院は、循環器・がん治療に強みを持つ松戸市の中核病院です。賞与4.45ヶ月など、待遇面が充実しているのはもちろん、教育体制やキャリア支援も整っており、若手からベテランまで幅広く活躍しています。認定・専門看護師や診療看護師も複数名在籍し、学び続けられる環境が魅力です。さらに寮・住宅手当や24時間託児所など福利厚生も充実。子育て中の方や男性看護師も多く在籍しており、多様な働き方を尊重する風土。「長く働きながら成長したい」という方にぴったりの職場です。

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■ 「賞与4.45ヶ月」の高待遇！
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収入面も魅力の環境です。
・高給与水準で安定収入
・経験をしっかり評価
→ 頑張りが収入に反映されやすい環境です
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■ 学び続けられる教育環境！
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スキルアップし続けられます。
・プリセプター制度＋専任教育師長によるフォロー
・ラダー教育＋専門研修あり
・オンライン教育ツール導入
・専門研修充実
→ “学びたい”をしっかり支援♪
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■ 学びの環境と専門職が多数在籍の安心感
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刺激を受けながら成長できます。
・循環器・がん治療に強み
・認定看護師、診療看護師が複数名在籍
・資格取得支援制度もあり！
→ 高度医療を現場で学べる環境◎
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■ 子育て世代も多数活躍中！
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両立しやすい環境です。
・24時間託児所あり
・チームで支え合う風土！
→ 家庭と仕事を無理なく両立できます♪
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■ 食事も生活もサポート充実！
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日々の暮らしも安心です。
・看護師寮あり
・職員食堂あり
・インフルエンザ予防接種無料
→ 生活面の安心も兼ね備えた環境です

《ACUとは》
川崎大動脈センターに属する大動脈疾患専門のユニット。
心臓疾患専門ユニットのCCUを更に細分化し、大動脈疾患専門がこのACUになります。
ACUは川崎幸病院独自のユニットであり、病院が日本に誇るエース部門です。ACUは、ICU加算のACU1とHCU加算のACU2に分かれています

①脳外科未経験の方でも1から学べる

②年間休日124日

③病院専用のシャトルバスあり



◆学ぶ環境だけでなく、年間休日も124日と、プライベートやご家庭との両立もしやすいところも魅力です。

◆忙しいときには若干の残業はあるものの、基本的には勤務時間を厳守する姿勢が他スタッフにあるのでメリハリのある病院です。処置などに時間がかかりそうなときは、他の看護師がサポートに入るなど、助け合う風土があります！

◆SCUのユニットは術前・術後の管理ができ、開頭も行ってますし研修がプログラム化されており、とても勉強になります☆

【大阪脳神経外科病院のここが魅力です！】①脳外科未経験の方でも1から学べる②年間休日124日③病院専用のシャトルバスあり

【入職した方のお声】

◆学ぶ環境だけでなく、年間休日も124日と、プライベートやご家庭との両立もしやすいところも魅力です。

◆忙しいときには若干の残業はあるものの、基本的には勤務時間を厳守する姿勢が他スタッフにあるのでメリハリのある病院です。処置などに時間がかかりそうなときは、他の看護師がサポートに入るなど、助け合う風土があります！

◆SCUのユニットは術前・術後の管理ができ、開頭も行ってますし研修がプログラム化されており、とても勉強になります☆

SCUの規模は県内でもトップクラスに大きいため豊富な症例に触れることができ、最先端の地域医療を経験できる環境が整っています。毎月スタッフ主催の勉強会が開催されていたり、様々な研修制度があるため、働きながらより高度な医療技術を学ぶことができます。
働いていらっしゃる職員の皆さまも魅力です！皆さま仲が良く、和気あいあいと協力しながら勤務されています。
そのような環境で専門的な経験を積み、楽しみながら成長できるのが杉村病院の特徴です。
ご興味のある方には選考のポイント等もお伝えできますので、お気軽にお問合せくださいませ。

SCUの規模は県内2番目に大きいため豊富な症例に触れることができ、最先端の地域医療を経験できる環境が整っています。毎月スタッフ主催の勉強会が開催されていたり、様々な研修制度があるため、働きながらより高度な医療技術を学ぶことができます。
働いていらっしゃる職員の皆さまも魅力です！皆さま仲が良く、和気あいあいと協力しながら勤務されています。
そのような環境で専門的な経験を積み、楽しみながら成長できるのが杉村病院の特徴です。
ご興味のある方には選考のポイント等もお伝えできますので、お気軽にお問合せくださいませ。

脳神経外科の超急性期医療を24時間体制で提供されている病院です。
チームワークを大切にされているので先輩看護師と相談しやすい環境です。
お子様がらっしゃる方も安心して働くことが望めます！

2022年4月に救命救急センターを開設予定となっており3次救急にも対応可能になります。日本医療機能評価機構よりVer.4の認定（2005年）を受け、がん診療連携拠点病院として承認を受けるなど高い医療技術を誇る病院です。また、「呼吸器」「消化器」「循環器」に関してはそれぞれセンター化しており、専門的に学ぶことが出来ます。保育施設といった福利厚生も充実しています。ご興味のある方には、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。【アクセス】～橋本駅とは～新宿から京王線で一本40分、横浜から横浜線で一本40分、八王子から横浜線で一本10分【教育体制】ラダー・教育専任の看護師長がいるのはもちろん、わからないことがあった場合は自分で検索して学べるシステムやeラーニングなども整えています。

■抜群の教育体制：LEVEL1～4の段階別の教育体制に定評あり。院外研修にも積極的に参加可能で認定看護師や専門看護師へのキャリアステップ
■キャリアパスの広さ：海老名総合病院・座間総合病院を中心に、外来、介護老人保健施設、特別養護老人ホーム、外来、透析と様々なキャリアパスも広がります
■子育てナースへの応援：敷地内にあるひまわり保育園は、園児数50名、保育士20名を有する大型の院内保育園がございます

【社会福祉法人 京都社会事業財団京都桂病院のここが魅力です！】
京都府内でも有数の規模を誇り、呼吸器センター・消化器センター・心臓血管センター等のセンター化を進めている病院で各分野において深い経験・知識を身に付けることができる環境です。また、地域がん診療連携拠点病院に認定されている病院ですので、がん看護に興味のある方にもオススメです。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

イムス東京葛飾総合病院は地域に根ざした病院として親しまれ、患者さんからの声を真摯に反映していく姿勢を大切にしています。働く看護師さんにも優しい環境です。また借上げ寮もあります。病院の近くで単身寮はワンルームです。サポート体制・福利厚生も充実した病院でおすすめです。
ご興味のある方には詳細もお話いたしますので、お気軽にお問い合わせください。

年間5,500台規模の救急搬送を受け入れる地域の中核病院として、急性期医療を支えている総合病院です。循環器内科や脳神経外科、救急・集中治療領域まで幅広い症例に携われるため、急性期看護の専門性を高めたい方にはぴったりの環境です。一方で、残業時間の削減や休暇取得のしやすさにも力を入れており、「学びたい」と「長く働きたい」の両立を大切にしています。中途入職者向けのフォロー体制や院内保育室、福利厚生も充実しているため、ライフステージが変わっても安心してキャリアを積み続けられる職場です。

東京都板橋区に位置する病院のSCUでトラベルナースの募集です。最寄駅から徒歩5分とアクセス良好で通勤しやすい職場です！また、入居可能住宅もあるので、生活も安心です♪ご興味のある方はご面接のポイントお伝えしますのでご気軽にお問い合わせください。

【吹田徳洲会病院のここが魅力です！】※担当アドバイザーにお問い合わせください
①周産期～終末期まで幅広く学べる病院です！②大手法人の総合病院で福利厚生充実。給与水準も高めで住宅手当などの支給もあります！③院内だけでなく、法人内での充実した研修への参加もできます！

【入職した方のお声】
■看護師経験豊富なスタッフも多く、幅広い年代のスタッフ構成のため、忙しいながらもアットホームな雰囲気があります！
■院内は清潔で綺麗！導線もこだわったひし形の連結になっており、環境も教育も抜群です。バースセンターには畳の部屋もあるなどハード面は◎です！

2030年の新築移転に向けて採用活動を強化。
理想のキャリア形成も、プライベートの充実も叶えられる職場です！

板橋中央総合病院は、東日本最大級の総合医療・福祉グループ「IMS（イムス）グループ」の本院として、地域医療を支えています。看護部では2030年の新築移転計画を見据え、新卒・中途採用ともに強化中。一人ひとりが理想のキャリアを描きながら、自分らしく働ける職場づくりを進めています。

2030年には現在地から徒歩数分の場所への新築移転を予定しており、最新の医療設備を導入するほか、患者さま・職員双方にとって快適な環境づくりを目指してアメニティの充実も図ります。また、病床数は維持しながら病床再編を行い、SCUなどのユニット病床を増床。高度医療体制をさらに強化していく方針です。
忙しい環境ではありますが、7日以上の長期休暇を取れたりとワークライフバランスも大事にしている職場環境です◎

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

東京西部で脳卒中受け入れ数「1位」を誇る急性期病院です。（※2024年度実績、一次脳卒中センター23施設内）DMAT認定を受け、地域医療の中核として活躍しながらも、年間休日123日・残業月10時間と無理なく続けられる環境が整っています。有休取得率80％、育休復帰率100％とライフイベントとの両立もしやすく、子育て世代が多く活躍中。託児所や病児保育も完備されており安心です。さらに特定行為研修の支援があり、キャリアアップも応援。働きやすさと学びの両方を大切にしたい方にぴったりの職場です。
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■ 子育て世代に嬉しい支援が充実♪
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家庭と両立しやすい制度が整っています。
・育休復帰率100％＆子育て中の方多数在籍
・「託児所＆病児保育室」完備
・家族手当（配偶者・お子様）あり
→ 子育て中でも安心して長く働ける環境です
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■ お財布に優しい福利厚生も魅力♪
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日々の生活をしっかりサポート！
・栄養バランス◎のランチが「250円」で利用可能
・TMGグループならでは！診療費見舞金制度あり
→ 働きながら健康も家計もサポートしてくれます
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■ 無理なく続けられる勤務環境♪
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急性期でも安心して働けます。
・年間休日123日
・残業月平均10時間
・有休取得率80％
→ チームで支え合い、負担を分散する体制です
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■ 学び続けられるキャリア支援♪
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成長意欲をしっかり後押し！
・特定行為研修の指定医療機関
・研修は「勤務扱い」＋費用補助あり
→ 働きながらスキルアップできる環境です
（2026年度情報）