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【外来】
【神奈川県／鎌倉市】進化を続けるグループ最高峰の3次救急病院にて外来看護師募集【日勤外来】
給与-
月収 24.0万円～
勤務地-
神奈川県鎌倉市
ＪＲ東海道本線(東京－熱海) 藤沢駅 バス・車15分、ＪＲ東海道本線(東京－熱海) 大船駅 バス・車15分、ＪＲ横須賀線 大船駅 バス・車15分…ほか
職種-
看護師 ／ 正社員
勤務時間-
日勤:08時30分～17時00分（休憩60分）
日勤補足：※早番・遅番が入る可能性あり
～湘南鎌倉総合病院は【働きやすい】病院へ進化を続けています～
徳洲会グループの旗艦病院、658床、年間救急車搬送台数は15,000台。これだけ聞くとどうしても「ハードワーク」な印象があるかと思いますが、昨年度の離職率は【13％】。神奈川県内の高度急性期病院では随一の低さ（離職する人が少ない）を誇ります。その秘密は【徹底した残業の抑制】【福利厚生の充実】にあります。たしかに「急病患者さんは決して断らない」を掲げているため決して楽な環境ではないですが、170名をお預かりできる日本一の託児所や、24hセキュリティで駐車場付きの寮などを整備。また職員本人とご家族が同院（グループ病院含む）において外来受診または入院した場合は医療費の補助が出るなど、職員の幸せと、長期活躍を支援する福利厚生が整っております。
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【助産師】
【神奈川県／鎌倉市】平均勤続年数4年11ヶ月！進化を続けるグループ最高峰の3次救急病院【助産師】
- 給与
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月収 32.0万円～ 年収 480万円～
- 勤務地
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神奈川県鎌倉市
ＪＲ東海道本線(東京－熱海) 大船駅 バス・車15分、ＪＲ東海道本線(東京－熱海) 藤沢駅 バス・車15分、ＪＲ横須賀線 大船駅 バス・車15分…ほか
- 職種
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助産師 ／ 正社員
- 勤務時間
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常勤:08時30分～17時00分（休憩60分）
夜勤:16時30分～09時00分（休憩120分）
～湘南鎌倉総合病院は【働きやすい】病院へ進化を続けています～
徳洲会グループの旗艦病院、658床、年間救急車搬送台数は15,000台。これだけ聞くとどうしても「ハードワーク」な印象があるかと思いますが、昨年度の離職率は【13％】。神奈川県内の高度急性期病院では随一の低さ（離職する人が少ない）を誇ります。その秘密は【徹底した残業の抑制】【福利厚生の充実】にあります。たしかに「急病患者さんは決して断らない」を掲げているため決して楽な環境ではないですが、170名をお預かりできる日本一の託児所や、24hセキュリティで駐車場付きの寮などを整備。また職員本人とご家族が同院（グループ病院含む）において外来受診または入院した場合は医療費の補助が出るなど、職員の幸せと、長期活躍を支援する福利厚生が整っております。
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【手術室】
定着率◎平均勤続年数4年11ヶ月！進化を続けるグループ最高峰の3次救急病院【手術室】
- 給与
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月収 32.0万円～ 年収 480万円～
- 勤務地
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神奈川県鎌倉市
ＪＲ東海道本線(東京－熱海) 藤沢駅 バス・車15分、ＪＲ東海道本線(東京－熱海) 大船駅 バス・車15分、ＪＲ横須賀線 大船駅 バス・車15分…ほか
- 職種
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看護師 ／ 正社員
- 勤務時間
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常勤①:06時30分～15時00分（休憩60分）
常勤②:08時30分～17時00分（休憩60分）
～湘南鎌倉総合病院は【働きやすい】病院へ進化を続けています～
徳洲会グループの旗艦病院、669床、年間救急車搬送台数は15,000台。これだけ聞くとどうしても「ハードワーク」な印象があるかと思いますが、昨年度の離職率は【13％】。神奈川県内の高度急性期病院では随一の低さ（離職する人が少ない）を誇ります。その秘密は【徹底した残業の抑制】【福利厚生の充実】にあります。たしかに「急病患者さんは決して断らない」を掲げているため決して楽な環境ではないですが、約100名をお預かりできる託児所や、看護師寮などを整備し、引越し代、片道交通費を赴任費として支給します。また職員本人とご家族が同院（グループ病院含む）において外来受診または入院した場合は医療費の補助が出るなど、職員の幸せと、長期活躍を支援する福利厚生が整っております。
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健康管理センター【保健師】
【神奈川県／鎌倉市】病院の検診センターにて保健師の募集◎≪保健師≫
- 給与
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月収 29.2万円～ 年収 429万円～
- 勤務地
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神奈川県鎌倉市
ＪＲ東海道本線(東京－熱海) 大船駅 バス・車10分、ＪＲ横須賀線 大船駅 バス・車10分、ＪＲ根岸線 大船駅 バス・車10分…ほか
- 職種
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看護師、保健師 ／ 正社員
- 勤務時間
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日勤:08時30分～17時30分（休憩60分）
日勤補足：
神奈川県鎌倉市の病院で健診センターで保健師の募集です！日勤のみのお仕事で、年間休日が110日あるので、仕事とプライベートを両立しやすい職場です♪また、退職金制度があるので、安心して長く働きやすい環境が整っています◎ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。
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～湘南鎌倉総合病院は【働きやすい】病院へ進化を続けています～
徳洲会グループの旗艦病院、669床、年間救急車搬送台数は約22,000台。これだけ聞くとどうしても「ハードワーク」な印象があるかと思いますが、昨年度の離職率は【13％】。神奈川県内の高度急性期病院では随一の低さ（離職する人が少ない）を誇ります。その秘密は【徹底した残業の抑制】【福利厚生の充実】にあります。たしかに「急病患者さんは決して断らない」を掲げているため決して楽な環境ではないですが、170名をお預かりできる日本一の託児所や、24hセキュリティの寮などを整備。また職員本人とご家族が同院（グループ病院含む）において外来受診または入院した場合は医療費の補助が出るなど、職員の幸せと、長期活躍を支援する福利厚生が整っております。