横浜市緑区(神奈川県)で病棟の看護師求人・転職・募集一覧
-
【神奈川県/横浜市緑区】年休120日☆最先端の認知症看護を実践する慢性期病院です<常勤/正看護師>
医療法人社団元気会 横浜病院の看護師求人(正社員)給与
-
月収 32.4万円~ 年収 489万円~
勤務地
-
神奈川県横浜市緑区
JR横浜線 中山(神奈川)駅 バス・車10分、相模鉄道本線 鶴ケ峰駅 バス・車25分、横浜市営地下鉄グリーンライン 中山(神奈川)駅 バス・車10分
勤務時間
-
日勤:09時00分~17時00分(休憩60分)
残り番:09時00分~18時30分(休憩60分)
復職・ブランク可 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 電子カルテあり 4週8休以上 マイカー通勤可・相談可 残業10h以下(ほぼなし) 年収500万円以上可 オンコールなし 積極採用中 4月入職可全国の医療関係者が見学に来る、完全療養型の病院!横浜病院では、中途入職される看護師がほとんどで、慢性期看護が初めての方も多くいらっしゃいますが、入職3ヶ月間はサポート担当の先輩がつくなど教育制度も充実しています。勉強会は就業時間内に実施し、認知症ケアについても学ぶことができます。またコミュニケート講習会や症例検討会を通じて、超高齢社会で必要とされる高齢者看護・認知症看護も習得することができます。残業はほぼなし、年間休日120日、有給消化率約8割、産休・育休復帰率100%、給与面では経験4年で年収500万超え、プライベートと両立しながら無理なく長く働ける職場です!
★急性期の忙しさから卒業。患者様とじっくり関われる慢性期看護、患者様一人ひとりと丁寧に関われる環境です。
★就業時間内に実施する院内研修あり!未経験の方でも慢性期・認知症医療の知識と経験を積み重ねてスキルアップも見込めます。
★固定チームナーシングのもと、多職種で連携しながら、「今この一瞬の幸せ」を大切にする看護を実践しています。
★残業月5h×年休120日(2026年4月から120日 に変更♪)!9:00~17:00定時、残業ほぼなし、産休・育休復帰率100%、有給消化率が約8割程度ですので、プライベートとの両立が叶います。
★夜勤時はお弁当支給あり、昼食補助あり、託児所あり、車通勤可◎
★20代~60代と在籍している年齢層が幅広く、うち5割が20代~30代と若手が中心となって活躍中です!また男性看護師や新卒の受け入れも行いますので、未経験の方でも安心して働くことができる環境です。
★身体拘束ゼロ!2012年から身体拘束廃止活動を開始し、新規入院患者様の身体拘束解除率は入院当日で98.5%(2020年度実績)患者様、ご家族様にとってはもちろん、看護師にとっても納得して働ける環境であるといえます。
-
- 求人番号 : 9859293
- 更新日 : 2026年5月8日
【神奈川県/横浜市緑区】年間休日117日★アットホームな地域包括ケア専門病院です★<看護師長>
医療法人社団恵生会 竹山病院の看護師求人(正社員)給与
-
年収 500万円~
勤務地
-
神奈川県横浜市緑区
JR横浜線 鴨居駅 バス・車5分
勤務時間
-
日勤:08時30分~17時30分(休憩60分)
夜勤:16時30分~09時00分(休憩120分)
神奈川県横浜市緑区に位置する地域包括ケア病院です。医療行為だけでなく、リハビリテーションや栄養相談など総合的なサービスを提供しています。24時間対応の託児所、育児支援制度があり、子育て中の方も活躍できる環境です。
手技を落としたくない人も安心!退院支援・リハビリテーションへの支援が主になりますので、急性期病院より医療行為が少なく、回復期より医療行為に関わることができ、慢性期より回復過程を看ることができます!
「地域連携」や「在宅支援」を学ぶことができる魅力ある病院です!
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
-
- 求人番号 : 594643
- 更新日 : 2026年4月24日
【神奈川県/横浜市】患者様の回復を促進し、療養を支えるやりがいのある看護をしませんか。
医療法人社団武蔵野会 牧野リハビリテーション病院の看護師求人(正社員)給与
-
月収 26.0万円~ 年収 370万円~
勤務地
-
神奈川県横浜市緑区
JR横浜線 鴨居駅 徒歩10分
勤務時間
-
日勤:08時30分~17時00分(休憩60分)
夜勤:16時30分~09時00分(休憩120分)
リハ・療養の病院として3年目の同院は、TMGグループの病院ですので母体は安定しており、福利厚生も非常に充実しております。また、JR横浜線『鴨居』駅から徒歩圏内にあるので通勤にも便利!ご興味をお持ちの方はお気軽にご相談ください。
-
- 求人番号 : 597986
- 更新日 : 2026年3月31日
【牧野リハビリテーション病院】リハビリテーション病院!<看護師>
医療法人社団武蔵野会 牧野記念病院 牧野リハビリテーション病院の看護師、准看護師求人(正社員)給与
-
月収 28.0万円~ 年収 420万円~
勤務地
-
神奈川県横浜市緑区
JR横浜線 鴨居駅 徒歩10分
勤務時間
-
日勤:08時30分~17時00分(休憩60分)
夜勤:16時30分~09時00分(休憩120分)
リハ・療養の病院として2018年4月に新設される同院は、TMGグループの病院ですので母体は安定しており、福利厚生も非常に充実しております。また、JR横浜線『鴨居』駅から徒歩圏内にあるので通勤にも便利!牧野記念病院の看護師も利用している保育所や寮なども完備しておりますよ!ご興味をお持ちの方はお気軽にご相談ください。
-
- 求人番号 : 9725052
- 更新日 : 2026年3月18日
【神奈川県/横浜市緑区】神奈川県随一の地域包括ケア専門病院/入退院支援看護師募集
医療法人社団恵生会 竹山病院 【入退院支援看護師】の看護師求人(正社員)給与
-
月収 23.6万円~ 年収 350万円~
勤務地
-
神奈川県横浜市緑区
JR横浜線 鴨居駅
勤務時間
-
日勤:08時30分~17時30分(休憩60分)
日勤補足:
住宅補助・手当あり 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 電子カルテあり 土日・祝日休み マイカー通勤可・相談可 残業10h以下(ほぼなし) オンコールなし 積極採用中 4月入職可 WEB面接OK神奈川県横浜市緑区に位置する地域包括ケア病院です。医療行為だけでなく、リハビリテーションや栄養相談など総合的なサービスを提供しています。24時間対応の託児所、育児支援制度があり、子育て中の方も活躍できる環境です。
手技を落としたくない人も安心!退院支援・リハビリテーションへの支援が主になりますので、急性期病院より医療行為が少なく、回復期より医療行為に関わることができ、慢性期より回復過程を看ることができます!
「地域連携」や「在宅支援」を学ぶことができ、将来的に急性期病院や訪問看護など法人内異動で幅広いキャリアが積むことができる魅力ある病院です!
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
-
- 求人番号 : 9832968
- 更新日 : 2026年3月18日
【神奈川県/横浜市緑区】24時間の保育室完備。駅から徒歩圏内の急性期病院
医療法人社団武蔵野会 牧野記念病院の准看護師求人(正社員)給与
-
月収 30.6万円~ 年収 438万円~
勤務地
-
神奈川県横浜市緑区
JR横浜線 鴨居駅 徒歩5分
勤務時間
-
日勤:08時30分~17時00分(休憩60分)
夜勤:16時30分~09時00分(休憩120分)
JR鴨居駅より徒歩5分と通勤に便利な立地です。大手グループの急性期の病院として、幅広い診療科に対応しています。また、教育体制も整っており、スキルを高めたい方にオススメの病院です。福利厚生も充実しており、借り上げ寮、24時間の保育室も完備しております。
病院見学も可能ですので、まずはお気軽にお問い合わせください。
-
- 求人番号 : 10159252
- 更新日 : 2026年1月19日
【横浜市緑区】最先端の認知症看護、高齢者看護を実践する病院/認知症看護のスペシャリストへ<日勤常勤>
医療法人社団元気会 横浜病院の看護師求人(正社員)給与
-
月収 27.7万円~ 年収 432万円~
勤務地
-
神奈川県横浜市緑区
JR横浜線 中山(神奈川)駅 バス・車10分、相模鉄道本線 鶴ケ峰駅 バス・車25分、横浜市営地下鉄グリーンライン 中山(神奈川)駅 バス・車10分
勤務時間
-
日勤:09時00分~17時00分(休憩60分)
日勤補足:
未経験歓迎 復職・ブランク可 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 電子カルテあり 4週8休以上 マイカー通勤可・相談可 残業10h以下(ほぼなし) オンコールなし 積極採用中 4月入職可横浜市緑区にあります、高齢者を対象とした療養型病院にて看護師を募集しています。院内の雰囲気はとても良く、職員同士の人間関係もとても良好です◎子育て中の方も多く働いていますので、子育てに理解のある職場です。また、残業もほとんどありませんので、プライベート両立ができます。療養病院ならではの突発的な入院が無いため、プライベートの予定も立てやすいです。
ご興味ありましたら是非、お問い合わせください♪
-
- 求人番号 : 9859292
- 更新日 : 2026年1月9日
【神奈川県/横浜市緑区】年間休日117日★アットホームな地域包括ケア専門病院です★<看護部長>
医療法人社団恵生会 竹山病院 <看護部長>の看護師求人(正社員)給与
-
年収 650万円~
勤務地
-
神奈川県横浜市緑区
JR横浜線 鴨居駅 バス・車5分
勤務時間
-
就業時間1:08時30分~17時30分(休憩60分)
就業時間1補足:
神奈川県横浜市緑区に位置する地域包括ケア病院です。医療行為だけでなく、リハビリテーションや栄養相談など総合的なサービスを提供しています。24時間対応の託児所、育児支援制度があり、子育て中の方も活躍できる環境です。
手技を落としたくない人も安心!退院支援・リハビリテーションへの支援が主になりますので、急性期病院より医療行為が少なく、回復期より医療行為に関わることができ、慢性期より回復過程を看ることができます!
「地域連携」や「在宅支援」を学ぶことができる魅力ある病院です!
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
-
- 求人番号 : 256607
- 更新日 : 2026年4月24日
【神奈川県/横浜市】医療・看護・介護の3点から高齢者をサポートする療養型病院<常勤/正看護師>
医療法人若葉会 横浜田園都市病院の看護師求人(正社員)給与
-
月収 25.5万円~
勤務地
-
神奈川県横浜市緑区
JR横浜線 長津田駅 バス・車3分、東急田園都市線 長津田駅 バス・車3分、こどもの国線 長津田駅 バス・車3分
勤務時間
-
1:07時30分~15時30分(休憩60分)
2:08時00分~16時00分(休憩60分)
神奈川県横浜市緑区に位置する療養型病院です。同院の特徴は、職員のよりよい環境づくりの為、働きやすい職場づくりに力を入れています。残業はほとんどなく、ワークライフバランスがとりやすい環境です。また、有給休暇の取得率が高く、オンとオフの区別がしっかりできます。療養型病院ならではの「ゆとり」を持って業務を行える体制を整え、ゆっくりと落ち着いて、患者さま一人ひとりと向き合った看護ができるように心がけています。
教育体制も充実させており、毎月テーマを決めて院内勉強会を開催。
外部研修にも積極的に参加や学んだことを各委員会やカンファレンスの中で取り上げ、病院の特性に合わせて実践しています。
・その他、奨学金貸付制度ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
-
- 求人番号 : 9134263
- 更新日 : 2026年3月24日
【神奈川県/横浜市緑区】寮&赴任手当あり◎地域医療を担う総合病院にてトラベルナース募集<正看・病棟>
医療法人社団三喜会 横浜新緑総合病院の看護師求人(契約社員・嘱託社員)給与
-
月収 40.0万円~
勤務地
-
神奈川県横浜市緑区
JR横浜線 十日市場(神奈川)駅 徒歩15分
勤務時間
-
日勤:08時30分~17時00分(休憩60分)
夜勤:16時30分~09時00分(休憩120分)
神奈川県横浜市緑区に位置する236床の総合病院にてトラベルナース様の募集です。家具家電付きの寮に加え、引越しにかかる費用の補助や赴任手当もございますため、遠方からのご入職も安心です◎近隣にはドラックストアやスーパーもあり日々のお買い物にも便利、自然豊かで静かな住宅街のため住みやすい環境です◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。
-
- 求人番号 : 214919
- 更新日 : 2026年3月31日
【神奈川県/横浜市緑区】24時間の保育室完備。駅から徒歩圏内の急性期病院
医療法人社団武蔵野会 牧野記念病院の看護師求人(正社員)給与
-
月収 30.9万円~ 年収 438万円~
勤務地
-
神奈川県横浜市緑区
JR横浜線 鴨居駅 徒歩5分
勤務時間
-
日勤:08時30分~17時00分(休憩60分)
夜勤:16時30分~09時00分(休憩120分)
JR鴨居駅より徒歩5分と通勤に便利な立地です。大手グループの急性期の病院として、幅広い診療科に対応しています。また、教育体制も整っており、スキルを高めたい方にオススメの病院です。福利厚生も充実しており、借り上げ寮、24時間の保育室も完備しております。
病院見学も可能ですので、まずはお気軽にお問い合わせください。
-
- 求人番号 : 9725223
- 更新日 : 2026年3月23日
【横浜市緑区】 24時間の保育室完備。駅から徒歩圏内の急性期病院
医療法人社団武蔵野会 牧野記念病院 【夜勤専従】の看護師、准看護師求人(パート・アルバイト)給与
-
単価 30,000円~
勤務地
-
神奈川県横浜市緑区
JR横浜線 鴨居駅 徒歩5分
勤務時間
-
夜勤:16時30分~09時00分(休憩120分)
夜勤補足:
JR鴨居駅より徒歩5分と通勤に便利な立地です。大手グループの急性期の病院として、幅広い診療科に対応しています。また、教育体制も整っており、スキルを高めたい方にオススメの病院です。福利厚生も充実しており、借り上げ寮、24時間の保育室も完備しております。
病院見学も可能ですので、まずはお気軽にお問い合わせください。
-
【神奈川県/横浜市緑区】 地域医療に貢献するケアミックス型病院 <正看護師・准看護師>
医療法人社団恵生会 竹山病院の看護師、准看護師求人(パート・アルバイト)給与
-
時給 1,400円~
勤務地
-
神奈川県横浜市緑区
JR東海道本線(東京-熱海) 横浜駅、JR京浜東北線 横浜駅、JR横須賀線 横浜駅…ほか
勤務時間
-
就業時間1:08時30分~17時30分(休憩60分)
日勤:08時30分~17時30分(休憩60分)
神奈川県横浜市緑区に位置するケアミックス型病院です。医療行為だけでなく、リハビリテーションや栄養相談など総合的なサービスを提供しています。24時間対応の託児所や学童保育施設、育児支援制度があり、子育て中の方も活躍できる環境です。その他社宅完備、奨学金制度など福利厚生が充実しています。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
-
- 求人番号 : 9131500
- 更新日 : 2026年3月18日
【横浜市緑区】大手法人が運営のケアミックス病院♪教育体制◎24時間の保育室完備◎駅から徒歩圏内♪
医療法人社団武蔵野会 牧野記念病院の看護師、准看護師求人(正社員)給与
-
月収 30.5万円~ 年収 438万円~
勤務地
-
神奈川県横浜市緑区
JR横浜線 鴨居駅 徒歩5分
勤務時間
-
日勤:08時30分~17時00分(休憩60分)
日勤補足:
JR横浜線「鴨居駅」徒歩7分と駅に近い通勤に便利な病院です!
大手グループの急性期の病院として、幅広い診療科に対応しており、一般病棟、障碍者施設病棟、地域包括ケア病棟、また訪問診療も行っており、と様々な機能を経験することが出来ます・
教育体制も整っており、若手からスキルを高めたい方にオススメできる病院となっています。福利厚生も充実しており、借り上げ寮、24時間の保育室も完備しております。
ぜひ一度お問い合わせください。
1 ~ 20件 (全35件※非公開求人は除く)
- 1
- 2
「エリア一番の人気病院で若干名募集」、「都心の人気クリニックで看護師1名のみ募集」といった人気求人の場合、「マイナビ看護師」に登録済みの方に優先的にご紹介してしまうこともあるためサイトには求人情報が掲載されないこともあります。
簡単1分!無料転職サポートに登録する他の条件で求人を探す
| 近隣の市区町村から探す | 横浜市鶴見区 横浜市神奈川区 横浜市西区 横浜市中区 横浜市南区 横浜市保土ケ谷区 横浜市磯子区 横浜市金沢区 横浜市港北区 横浜市戸塚区 横浜市港南区 横浜市旭区 横浜市瀬谷区 横浜市栄区 横浜市泉区 横浜市青葉区 横浜市都筑区 | |
|---|---|---|
| 駅で探す | 鴨居駅 中山(神奈川)駅 十日市場(神奈川)駅 長津田駅 | |
| 担当業務で探す | 病棟 外来 手術室 救急外来 透析 内視鏡室 検診・健診 SCU(脳卒中ケアユニット) 地域包括ケア病棟 訪問診療 特養 老健 有料老人ホーム デイサービス(通所介護) デイケア(通所リハ) サ高住(高専賃) ショートステイ 障害者施設 小規模多機能型居宅介護 住宅型有料老人ホーム 保育園 地域包括支援センター 在宅介護 ICU | |
「マイナビ看護師」は厚生労働大臣認可の転職支援サービス。完全無料にてご利用いただけます。
厚生労働大臣許可番号 紹介13 - ユ - 080554

7:1基準の看護体制よりも10%ほど多い人員を配置し、看護師の負担軽減や手厚い体制を維持していくため、夜勤体制も3名としています。
中途の方の受け入れ体制には力を入れており、また託児所や寮も完備しています。働きやすさと学びのどちらも兼ね備えた病院です!
【おすすめポイント】
★中途入職者支援・教育システム
・個別オリエンテーションや、フォローアップ研修、定期面談を実施。中途入職者ならではの悩みの共有、支援を行っています。
・PNSの先輩が指導者となり、悩みを聞いたり、サポートを行っています。
・クリニカルラダー、eランニングを導入、スペシャリストの育成にも力をいれています。
★24時間体制の託児所あり!
・4ヶ月から2才児となっていますが、臨時利用の年齢制限はありません。夏休み中などは小学生のお子さんまで面倒を見て下さいます。
・食事は全て栄養科で調理され大変好評を頂いております。また、離乳食・アレルギーにも対応しています。
・年間プログラムを設定し、誕生日会や、季節ごとに年齢に合った行事を取り入れています!
・保育士は、「感性豊かな心を育てるには」「こどもの安全性について」などの講習やセミナーに出席し、保育の向上に努めています。
★メンタルヘルス・ケア・サポートシステム
・職員が心身共に健康な状態で職務に専念できる環境を提供していくために、専門スタッフによる全職員を対象としたカウンセリング制度を設けています。