広島市(広島県)の看護師求人・転職・募集一覧（37ページ目）

明るく家庭的な雰囲気のもとで、高齢者の自立を支援し、家庭への復帰や自立支援を目指した方への看護業務です。
具体的には、入浴や食事などの日常生活上の支援や、機能訓練、療養上のお世話などを行い、ご利用者様の意思や人格を尊重して深く看護を通して利用者様に関われます。
ご興味のある方は詳細をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

安佐北区にありますこちらの法人は、2つの特別養護老人ホームを運営しており、地域の皆様方の生活に深く関わっております。
法人としても新卒採用などを積極的に行われ、教育体制も整っており、住宅手当などの支給もございます。
気になる方はお問い合せ下さいませ。

安佐北区にありますこちらの法人は、2つの特別養護老人ホームを運営しており、地域の皆様方の生活に深く関わっております。
法人としても新卒採用などを積極的に行われ、教育体制も整っており、住宅手当などの支給もございます。
気になる方はお問い合せ下さいませ。

安佐北区にありますこちらの法人は、2つの特別養護老人ホームを運営しており、地域の皆様方の生活に深く関わっております。
法人としても新卒採用などを積極的に行われ、教育体制も整っており、住宅手当などの支給もございます。
気になる方はお問い合せ下さいませ。

広島市安佐南区にあります、こどもクリニックでの准看護師募集です。下祇園駅から徒歩10分で通勤らくらく！お子様が安心して診察できるよう手作りの装飾品であふれたとても可愛らしい内装になっています♪日祝固定休みの日勤業務◎週2日～週4日勤務でライフスタイルに合わせた働き方ができます！また、残業は月平均7時間と無理なく終業可能です◎ご興味のある方は詳細をお伝えしますのでお気軽にお問い合わせください。

広島県広島市中区に位置する美容系クリニックにおける看護師の募集です。
残業月5時間程度と少なめなので、お仕事終わりの時間を大切に働けます♪
月給350,000円～390,000円と高給与！生活を充実させることができます◎
ご興味のある方には面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください！

広島県広島市中区に位置する美容系クリニックにおける看護師の募集です。
残業月5時間程度と少なめなので、お仕事終わりの時間を大切に働けます♪
月給350,000円～390,000円と高給与！生活を充実させることができます◎
ご興味のある方には面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください！

もともとは、広島大学の研究の一貫で始まったプロジェクトであり、現在増え続けている糖尿病患者様の健康指導/運動指導/食事指導などを電話で行って頂きます。日勤のみで勤務できる魅力はもちろん、保健師として企業で働きたい人におススメの求人です。未経験の方でも、大学教授が直々に研修プログラムを組んで指導してくださりますので、安心できる就業体制が整っております♪
ご興味をお持ちの方は是非マイナビ看護師までお問い合わせください！

建物運営管理の総合企業である株式会社不二ビルサービスが平成9年より開設したケア事業部での募集になります。
現在、広島・山口の両県にて事業を展開しており。訪問介護・居宅介護支援・通所介護・介護付有料老人ホーム・サービス付高齢者向け住宅・福祉用具貸与等のサービスを提供しております。 今回は南区金屋町にある訪問看護ステーションふじ段原での募集になります。年間休日112日に加え、未経験の方でも指導・研修を通し業務に就けるよう支援いただけます。ご興味のある方は詳細をお伝えいたしますのでお気軽にお問い合わせ下さい。

広島県広島市中区に位置するクリニックでの看護師求人になります。年間休日120日以上とお休みが多めです！
クリニックの募集状況については、担当コンサルタントまでお問い合わせください。

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制（2月は8日）、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回（計2.5ヶ月分）の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食（食事補助手当5,600円支給）や育児給付金制度（最大10万円支給）など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度（対象資格の取得費用を最大10万円まで補助）も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制（2月は8日）、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回（計2.5ヶ月分）の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食（食事補助手当5,600円支給）や育児給付金制度（最大10万円支給）など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度（対象資格の取得費用を最大10万円まで補助）も整っており、スキルアップを目指せます。福祉施設でのマネジメント経験を活かしたい方、スタッフ育成やより良い施設づくりに情熱を注げる方、ワークライフバランスを大切にしながらキャリアアップを目指したい方をお待ちしています。

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制（2月は8日）、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回（計2.5ヶ月分）の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食（食事補助手当5,600円支給）や育児給付金制度（最大10万円支給）など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度（対象資格の取得費用を最大10万円まで補助）も整っており、スキルアップを目指せます。福祉施設でのマネジメント経験を活かしたい方、スタッフ育成やより良い施設づくりに情熱を注げる方、ワークライフバランスを大切にしながらキャリアアップを目指したい方をお待ちしています。

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運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。
年間休日は月9日シフト制（2月は8日）、希望休制度あり、プライベートも充実♪
賞与は年2回（計2.5ヶ月分）の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食（食事補助手当5,600円支給）や育児給付金制度（最大10万円支給）など、福利厚生も魅力。
社内研修や資格取得支援制度（対象資格の取得費用を最大10万円まで補助）も整っており、スキルアップを目指せます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。週1日～の勤務が相談可能！1回のご勤務でしっかりと稼ぎたい方にもおすすめです。賞与（年2回、諸条件あり）の実績もあり、あなたの頑張りがしっかりと評価されます。無料の社員給食（1日1食）や、育休からの復職をサポートする育児給付金+（プラス）制度（最大10万円）、資格取得支援制度（最大10万円補助）など、福利厚生も充実しています。社内研修やキャリアパス制度も整っており、スキルアップを目指したい方にも最適です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。
年間休日は月9日シフト制（2月は8日）、希望休制度あり、プライベートも充実♪
賞与は年2回（計2.5ヶ月分）の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食（食事補助手当5,600円支給）や育児給付金制度（最大10万円支給）など、福利厚生も魅力。
社内研修や資格取得支援制度（対象資格の取得費用を最大10万円まで補助）も整っており、スキルアップを目指せます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。週1日～の勤務が相談可能！1回のご勤務でしっかりと稼ぎたい方にもおすすめです。賞与（年2回、諸条件あり）の実績もあり、あなたの頑張りがしっかりと評価されます。無料の社員給食（1日1食）や、育休からの復職をサポートする育児給付金+（プラス）制度（最大10万円）、資格取得支援制度（最大10万円補助）など、福利厚生も充実しています。社内研修やキャリアパス制度も整っており、スキルアップを目指したい方にも最適です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。1日4時間からの勤務が相談でき、ご家庭やプライベートとの両立もしやすい環境です。賞与（年2回、諸条件あり）や昇給の実績もあり、あなたの頑張りがしっかりと評価されます。無料の社員給食（1日1食）や、育休からの復職をサポートする育児給付金+（プラス）制度（最大10万円）、資格取得支援制度（最大10万円補助）など、福利厚生も充実しています。社内研修やキャリアパス制度も整っており、スキルアップを目指したい方にも最適です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制（2月は8日）、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回（計2.5ヶ月分）の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食（食事補助手当5,600円支給）や育児給付金制度（最大10万円支給）など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度（対象資格の取得費用を最大10万円まで補助）も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！