千葉県で常勤（二交替制）の看護師求人・転職・募集一覧

＼働きやすさ×安心感がそろう職場です♪／こちらは全国規模で医療・介護施設を展開する大手グループの病院で、安定した基盤のもと安心して働ける環境が整っています。急性期～慢性期まで幅広く対応しており、看護師として多様な経験を積める点も魅力です。院内には「24時間託児所」を完備し、子育て中の方も無理なく働ける体制になっています。幅広い年齢層・多職種・多国籍スタッフが活躍しており、互いに支え合う風土も特徴です。教育体制も充実しており、長く働きながら成長していきたい方にぴったりの職場です。
―――――――――――――――
■ 「学べる」が強い教育体制
―――――――――――――――
看護師一人ひとりに合わせた成長サポートが特徴です。
・段階的に学べる教育プログラムを用意
・現場で活かせる実践的な研修体制
・配属後も継続したフォローあり
→ 無理なくスキルアップが目指せる環境になっています
―――――――――――――――
■ 「専門性」を伸ばせる環境
―――――――――――――――
キャリアアップをしっかり応援しています。
・認定看護師・専門看護師が在籍（化学療法・感染管理・緩和ケアなど）
・急性期～慢性期まで対応
・多様な疾患・看護を経験可能
→ 将来のキャリアの幅が広がります
―――――――――――――――
■ 大手基盤で安心勤務♪
―――――――――――――――
安定した環境で長く働けます。
・全国に医療・介護施設を展開
・法人基盤がしっかりしている
・将来も見据えて働ける環境
→ 安心してキャリアを築きたい方におすすめです
―――――――――――――――
■ 子育て世代にうれしい環境♪
―――――――――――――――
ライフスタイルに寄り添った働き方が可能です。
・24時間託児所完備
・病児・病後児保育にも対応
・育児と仕事の両立をサポート
→ 子育て中の方も安心して勤務できます
―――――――――――――――
■ 多様なスタッフが活躍中♪
―――――――――――――――
協力し合う風土が根付いています。
・外国籍スタッフも在籍
・子育て世代も多く在籍
・チームで支え合う文化
・相談しやすい雰囲気
→ 新しい環境でも馴染みやすい職場です

千葉西総合病院は、全国規模の徳洲会グループの一員として、急性期から高度専門医療まで幅広く担う中核病院です。特に循環器・心臓血管外科分野では全国トップクラスの症例数を誇り、救急対応や集中治療の体制も充実しています。院内で外来・手術・術後管理まで一貫して対応できる環境が整っており、看護師として多彩な経験を積める点が魅力♪さらに、24時間保育所や寮など生活面のサポートもあり、長く安定して働きやすい職場です。急性期でしっかりスキルを磨きながら、無理なく働きたい方におすすめです！

―――――――――――――――
■ 「しっかり休める」安心の福利厚生
―――――――――――――――
働きやすさを大切にした環境が整っています。
・年間休日約114日＋リフレッシュ休暇あり
・単身寮・母子寮など住居サポート充実
・職員食堂など日常の働きやすさもカバー
→生活面も含めて長く働ける環境です
―――――――――――――――
■ 圧倒的症例数でスキルアップ！
―――――――――――――――
急性期看護を深く学びたい方にぴったりです。
・年間救急搬送 約1万件規模
・心カテ・手術件数は全国トップクラス
・ICU・SCUなど高度医療に関われる
→実践を通じて着実に成長できる環境です
―――――――――――――――
■ 子育てしながらでも安心♪
―――――――――――――――
家庭との両立を現実的に支えています。
・24時間365日対応の院内保育所あり
・0歳児から利用可能＆送迎支援あり
・夜勤含めた勤務にも柔軟に対応
→ライフステージが変わっても安心です
―――――――――――――――
■ キャリアの幅が広がる環境
―――――――――――――――
将来を見据えて働ける職場です。
・グループネットワークで多様な症例に触れられる
・中途スタッフ向けフォロー体制あり
・専門領域ごとに学べる病棟構成
→段階的に専門性を高められます

2014年3月新規オープンのケアミックス病院です。整形外科に強い法人で、整形外科専門ドクターは県内では千葉大学に次ぐ2番目の多さを誇ります。外来の8割が整形外科の患者様で、外来リハビリを受ける方も多数いらっしゃいます。法人としてリハスタッフを110名雇用しており、万全の体制を敷いています。2023年度基本給が2万円UP！年収ベースでやう36万円改定されました。有休消化率も高く、また残業時間も少ない為、オンオフ分けて働きたい方へお勧めです。また法人内ではクリニックや訪問看護も提供しており、予防から急性期医療～在宅迄の一連の流れを見ることができます。ご興味がある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

東葛飾病院は、99床のケアミックス病院として、慢性期医療を中心に地域の患者様を支えている病院です。寝たきりの方や難病患者様など、長期的な療養が必要な方々に寄り添う看護を大切にしています。看護師の平均勤続年数は約10年と定着率が高く、20年以上勤務されている方も在籍しているほど働きやすい環境です。プリセプター制度も整っているため、経験の浅い方やブランクのある方も安心してスタートできます。また、定年65歳・再雇用70歳まで相談可能と長期就業が叶う環境も魅力。寮完備や無料駐車場など福利厚生も充実しており、ライフステージが変わっても腰を据えて働き続けられる職場です。

■ 「長く働きたい」が叶う職場♪
定着率の高さが魅力の病院です。
・看護師平均勤続年数約10年
・20年以上勤務するスタッフも在籍
・定年65歳／再雇用70歳まで相談可能
・経験不問でチャレンジ可能
→ 「最後の転職先を探したい」という方にもおすすめです♪

■ 経験に自信がなくても安心のサポート体制♪
教育・フォロー体制が整っています。
・プリセプター制度あり
・経験1年未満の方も応募可能
・正看護師・准看護師ともに歓迎
・周囲に相談しやすい明るい雰囲気
→ 慢性期看護をじっくり学びたい方にピッタリです♪

■ 子育て世代も活躍しやすい環境♪
仕事と家庭の両立を大切にしています。
・有給取得率85％
・平均残業時間月5時間程度
・育児休業取得実績あり
・ママさんナース多数活躍中
→ プライベートの時間もしっかり確保できます♪

■ 福利厚生が充実！生活面もしっかりサポート♪
安心して働ける制度が揃っています。
・単身寮完備
・車通勤OK（無料駐車場あり）
・ガソリン代支給
・退職金制度あり（勤続1年以上）
→ 転職時の負担を抑えながら新生活をスタートできます♪

＼福利厚生×学べる環境が魅力の職場です♪／セントマーガレット病院は、急性期から療養・透析・在宅まで幅広く対応する地域密着型の病院です。配属先は希望やキャリアに応じて柔軟に相談でき、長く看護師として成長できる環境が整っています。教育体制も充実しており、院内研修や外部研修、eラーニングなどを組み合わせてスキルアップをサポート。職場は「お互い様」の風土が根付いており、人間関係も良好で長く働くスタッフが多数。残業も少なく、有給取得もしやすい環境で、24時間託児所や寮、送迎バスなど福利厚生も手厚く、ライフスタイルに合わせて安心して働き続けられる職場です。

―――――――――――――――
■ 「無理なく長く」が叶う環境
―――――――――――――――
働きやすさを重視した勤務環境が整っています。
・年間休日115日＋有給取得率79.2％
・残業は月平均5.2時間と少なめ
・産休育休復帰率100％
→ プライベートと仕事のバランスを大切にできます
―――――――――――――――
■ 子育ても安心♪充実サポート
―――――――――――――――
24時間託児所完備で子育て世代を応援！
・生後6ヶ月～小学校3年生まで利用可能（延長可）
・食育やイベントなど保育内容も充実
・有給・子の看護休暇は2時間単位で取得可能
・近隣幼稚園の送迎バスルートに設定ができ、二重保育も可能
→ 子育てと両立しながら安心して働けます
―――――――――――――――
■ 福利厚生が充実！
―――――――――――――――
安心して働ける制度がしっかり整っています。
・寮あり／マイカー通勤OK（駐車場100円/日）
・無料送迎バスあり
・職員食堂・売店完備
・宿泊割引、スポーツジム、コストコ割など充実
→ 生活面までしっかり支えてくれる環境です
―――――――――――――――
■ 教育体制もばっちり整備♪
―――――――――――――――
着実にスキルアップできる仕組みです。
・院内研修（年4～5回）＋外部研修
・eラーニングは24時間スマホ視聴OK
・OJTとOFF-JTをバランスよく実施
→ 未経験・ブランクのある方も安心です
―――――――――――――――
■ 資格取得・成長もしっかり応援
―――――――――――――――
スキルアップを全面的にバックアップ。
・外部研修費は病院負担（出勤扱い）
・看護協会費の補助あり
・資格取得の実績多数あり
→ 将来を見据えて成長できる環境です
―――――――――――――――
■ 幅広く学べる地域医療
―――――――――――――――
多様な医療を経験できる環境です。
・急性期～療養・透析・在宅まで対応
・配属相談や異動も柔軟に対応
→ スキルアップとキャリアの幅が広がります
―――――――――――――――
■ 人間関係◎あたたかい職場
―――――――――――――――
長く働く方が多い理由のひとつです。
・「お互い様」の風土で助け合う文化
・相談しやすい風通しの良さ
→ 転職後も安心してなじめる環境です
（2026年情報）

＼福利厚生×学べる環境が魅力の職場です♪／セントマーガレット病院は、急性期から療養・透析・在宅まで幅広く対応する地域密着型の病院です。配属先は希望やキャリアに応じて柔軟に相談でき、長く看護師として成長できる環境が整っています。教育体制も充実しており、院内研修や外部研修、eラーニングなどを組み合わせてスキルアップをサポート。職場は「お互い様」の風土が根付いており、人間関係も良好で長く働くスタッフが多数。残業も少なく、有給取得もしやすい環境で、24時間託児所や寮、送迎バスなど福利厚生も手厚く、ライフスタイルに合わせて安心して働き続けられる職場です。

―――――――――――――――
■ 「無理なく長く」が叶う環境
―――――――――――――――
働きやすさを重視した勤務環境が整っています。
・年間休日115日＋有給取得率79.2％
・残業は月平均5.2時間と少なめ
・産休育休復帰率100％
→ プライベートと仕事のバランスを大切にできます
―――――――――――――――
■ 子育ても安心♪充実サポート
―――――――――――――――
24時間託児所完備で子育て世代を応援！
・生後6ヶ月～小学校3年生まで利用可能（延長可）
・食育やイベントなど保育内容も充実
・有給・子の看護休暇は2時間単位で取得可能
・近隣幼稚園の送迎バスルートに設定ができ、二重保育も可能
→ 子育てと両立しながら安心して働けます
―――――――――――――――
■ 福利厚生が充実！
―――――――――――――――
安心して働ける制度がしっかり整っています。
・寮あり／マイカー通勤OK（駐車場100円/日）
・無料送迎バスあり
・職員食堂・売店完備
・宿泊割引、スポーツジム、コストコ割など充実
→ 生活面までしっかり支えてくれる環境です
―――――――――――――――
■ 教育体制もばっちり整備♪
―――――――――――――――
着実にスキルアップできる仕組みです。
・院内研修（年4～5回）＋外部研修
・eラーニングは24時間スマホ視聴OK
・OJTとOFF-JTをバランスよく実施
→ 未経験・ブランクのある方も安心です
―――――――――――――――
■ 資格取得・成長もしっかり応援
―――――――――――――――
スキルアップを全面的にバックアップ。
・外部研修費は病院負担（出勤扱い）
・看護協会費の補助あり
・資格取得の実績多数あり
→ 将来を見据えて成長できる環境です
―――――――――――――――
■ 幅広く学べる地域医療
―――――――――――――――
多様な医療を経験できる環境です。
・急性期～療養・透析・在宅まで対応
・配属相談や異動も柔軟に対応
→ スキルアップとキャリアの幅が広がります
―――――――――――――――
■ 人間関係◎あたたかい職場
―――――――――――――――
長く働く方が多い理由のひとつです。
・「お互い様」の風土で助け合う文化
・相談しやすい風通しの良さ
→ 転職後も安心してなじめる環境です
（2026年情報）

＼働きやすさ×安心感がそろう職場です♪／こちらは全国規模で医療・介護施設を展開する大手グループの病院で、安定した基盤のもと安心して働ける環境が整っています。急性期～慢性期まで幅広く対応しており、看護師として多様な経験を積める点も魅力です。院内には「24時間託児所」を完備し、子育て中の方も無理なく働ける体制になっています。幅広い年齢層・多職種・多国籍スタッフが活躍しており、互いに支え合う風土も特徴です。教育体制も充実しており、長く働きながら成長していきたい方にぴったりの職場です。
―――――――――――――――
■ 「学べる」が強い教育体制
―――――――――――――――
看護師一人ひとりに合わせた成長サポートが特徴です。
・段階的に学べる教育プログラムを用意
・現場で活かせる実践的な研修体制
・配属後も継続したフォローあり
→ 無理なくスキルアップが目指せる環境になっています
―――――――――――――――
■ 「専門性」を伸ばせる環境
―――――――――――――――
キャリアアップをしっかり応援しています。
・認定看護師・専門看護師が在籍（化学療法・感染管理・緩和ケアなど）
・急性期～慢性期まで対応
・多様な疾患・看護を経験可能
→ 将来のキャリアの幅が広がります
―――――――――――――――
■ 大手基盤で安心勤務♪
―――――――――――――――
安定した環境で長く働けます。
・全国に医療・介護施設を展開
・法人基盤がしっかりしている
・将来も見据えて働ける環境
→ 安心してキャリアを築きたい方におすすめです
―――――――――――――――
■ 子育て世代にうれしい環境♪
―――――――――――――――
ライフスタイルに寄り添った働き方が可能です。
・24時間託児所完備
・病児・病後児保育にも対応
・育児と仕事の両立をサポート
→ 子育て中の方も安心して勤務できます
―――――――――――――――
■ 多様なスタッフが活躍中♪
―――――――――――――――
協力し合う風土が根付いています。
・外国籍スタッフも在籍
・子育て世代も多く在籍
・チームで支え合う文化
・相談しやすい雰囲気
→ 新しい環境でも馴染みやすい職場です

新東京病院は、循環器・がん治療に強みを持つ松戸市の中核病院です。賞与4.45ヶ月など、待遇面が充実しているのはもちろん、教育体制やキャリア支援も整っており、若手からベテランまで幅広く活躍しています。認定・専門看護師や診療看護師も複数名在籍し、学び続けられる環境が魅力です。さらに寮・住宅手当や24時間託児所など福利厚生も充実。子育て中の方や男性看護師も多く在籍しており、多様な働き方を尊重する風土。「長く働きながら成長したい」という方にぴったりの職場です。

―――――――――――――――
■ 「賞与4.45ヶ月」の高待遇！
―――――――――――――――
収入面も魅力の環境です。
・高給与水準で安定収入
・経験をしっかり評価
→ 頑張りが収入に反映されやすい環境です
―――――――――――――――
■ 学び続けられる教育環境！
―――――――――――――――
スキルアップし続けられます。
・プリセプター制度＋専任教育師長によるフォロー
・ラダー教育＋専門研修あり
・オンライン教育ツール導入
・専門研修充実
→ “学びたい”をしっかり支援♪
―――――――――――――――
■ 学びの環境と専門職が多数在籍の安心感
―――――――――――――――
刺激を受けながら成長できます。
・循環器・がん治療に強み
・認定看護師、診療看護師が複数名在籍
・資格取得支援制度もあり！
→ 高度医療を現場で学べる環境◎
―――――――――――――――
■ 子育て世代も多数活躍中！
―――――――――――――――
両立しやすい環境です。
・24時間託児所あり
・チームで支え合う風土！
→ 家庭と仕事を無理なく両立できます♪
―――――――――――――――
■ 食事も生活もサポート充実！
―――――――――――――――
日々の暮らしも安心です。
・看護師寮あり
・職員食堂あり
・インフルエンザ予防接種無料
→ 生活面の安心も兼ね備えた環境です

千葉県千葉市花見川区に位置するケアミックス病院です。急性期から慢性期まで地域医療に貢献しているので幅広い回復過程に対応しています。現在、増床・新病院への移転を控え幹部候補募集中です！
現在主任、師長をやっている方はみんな管理職の経験が無い方がほとんど。その為管理職としての教育体制も整っております。
マネジメントに興味がある方、人材育成にやりがいを感じる方、向上心のある方是非お待ちしております。

医療・福祉グループ”タムス”が運営する病院で、働きやすさと教育体制のバランスがしっかり整った環境です。院内保育室は24時間365日対応で、近隣幼稚園との連携もありフルタイム勤務も安心。委員会活動や研修制度が充実しており、スキルアップも着実に目指せます。時間外勤務が少なく有給取得率も高いため、家庭やプライベートとの両立がしやすいのも魅力。定着率が高く、スタッフ同士の関係性も良好で、長く安心して働き続けたい方にぴったりの環境です。

―――――――――――――――
■ 子育て世代にやさしい環境♪
―――――――――――――――
安心して働けるサポート体制が整っています。
・24時間365日対応の院内保育室あり
・幼稚園との連携＆送迎バスあり
・病児保育・学童保育も対応
・多くの子育て世代が活躍中◎
→ フルタイム勤務や急な対応も安心です♪
―――――――――――――――
■ 教育・スキルアップが充実！
―――――――――――――――
段階的に成長できる環境になっています。
・教育委員会による研修企画・運営
・職位・職種別の研修制度あり
・グループ横断の情報共有も活発
→ 未経験～経験者まで幅広く成長できます！
―――――――――――――――
■ 働きやすさ重視の職場づくり
―――――――――――――――
無理なく続けられる環境を大切にしています。
・時間外勤務が少なめ
・有給取得率が高い～長期の休みで旅行に行く方も～
・年間休日121日
→ ワークライフバランスを実現しやすい職場です♪
―――――――――――――――
■ 福利厚生がとにかく充実！
―――――――――――――――
大手グループならではの安心感があります。
・医療費補助（本人・家族100％）
・人間ドック無料
・Amazonビジネス割引など多数
→ 日常生活もしっかりサポート！
―――――――――――――――
■ チームで支える明るい職場♪
―――――――――――――――
前向きな雰囲気が魅力です。
・明るく個性的なスタッフ多数
・委員会活動で連携強化
・多職種で支え合う環境
→ 新しい方も馴染みやすい環境です！

リヤンド-絆-姉崎は、介護付き有料老人ホームに訪問看護の機能を組み合わせ、入居者さまの暮らしと医療を身近な場所で支えている施設です。末期がんや神経難病など医療ニーズの高い方も受け入れており、点滴・吸引・経管栄養・人工呼吸器管理など、これまで培った看護経験を活かせる環境です。看護・介護・リハビリが連携し、「一人で抱え込まない」ことを大切にしているのもポイント。さらに、緊急時には訪問診療医へ相談できる体制も整っています。医療処置だけでなく、入居者さま一人ひとりに継続して寄り添う看護がしたい方に、ぜひ注目していただきたい職場です♪ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！


―――――――――――――――
■ 「残業少なめ」で自分時間も大切に♪
―――――――――――――――
仕事とプライベート、どちらも大切にしたい方に嬉しい環境です。
・日々の残業も基本的に少なく、発生しても1日30分以内が目安
・勤務形態は生活状況に合わせて相談可能
→ 勤務後の予定も立てやすく、無理なく長く働きたい方にもおすすめです
―――――――――――――――
■ 看護経験を活かして、さらにスキルアップ！
―――――――――――――――
医療ニーズの高い入居者さまと継続的に関われる環境です。
・末期がん、パーキンソン病、ALS、脊髄小脳変性症などに対応
・点滴、吸引、経管栄養、創傷処置、人工呼吸器管理、褥瘡ケアなど幅広く経験
・看取りや緩和ケアまで継続して関われる
→ 病院で培った経験を活かしながら、「暮らしを支える看護」の経験を深められます
―――――――――――――――
■ 施設内で完結！医療連携もしっかり◎
―――――――――――――――
入居者さまのそばで、必要な看護を届けられる体制です。
・施設内に訪問看護の機能があり、外部への訪問や運転はありません
・看護、介護、リハビリが連携して入居者さまをサポート
・緊急時には24時間連絡可能な訪問診療医の支援あり
→ 状態変化があった際も相談・連携でき、必要な医療へつなげやすい環境です
―――――――――――――――
■ 「一人で抱えない」チームで支える看護♪
―――――――――――――――
職種の垣根を越えて、みんなで支え合うことを大切にしています。
・看護師と介護職が連携し、必要に応じて互いの業務をフォロー
・スタッフ配置や業務の進め方を調整し、業務量を分担
・看護師も介護業務をフォローしながら生活全体をサポート
→ 一人に負担が偏らないよう、職種を越えて協力できる体制を整えています

リヤンド-絆-姉崎は、介護付き有料老人ホームに訪問看護の機能を組み合わせ、入居者さまの暮らしと医療を身近な場所で支えている施設です。末期がんや神経難病など医療ニーズの高い方も受け入れており、点滴・吸引・経管栄養・人工呼吸器管理など、これまで培った看護経験を活かせる環境です。看護・介護・リハビリが連携し、「一人で抱え込まない」ことを大切にしているのもポイント。さらに、緊急時には訪問診療医へ相談できる体制も整っています。医療処置だけでなく、入居者さま一人ひとりに継続して寄り添う看護がしたい方に、ぜひ注目していただきたい職場です♪ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！


―――――――――――――――
■ 「残業少なめ」で自分時間も大切に♪
―――――――――――――――
仕事とプライベート、どちらも大切にしたい方に嬉しい環境です。
・日々の残業も基本的に少なく、発生しても1日30分以内が目安
・勤務形態は生活状況に合わせて相談可能
→ 勤務後の予定も立てやすく、無理なく長く働きたい方にもおすすめです
―――――――――――――――
■ 看護経験を活かして、さらにスキルアップ！
―――――――――――――――
医療ニーズの高い入居者さまと継続的に関われる環境です。
・末期がん、パーキンソン病、ALS、脊髄小脳変性症などに対応
・点滴、吸引、経管栄養、創傷処置、人工呼吸器管理、褥瘡ケアなど幅広く経験
・看取りや緩和ケアまで継続して関われる
→ 病院で培った経験を活かしながら、「暮らしを支える看護」の経験を深められます
―――――――――――――――
■ 施設内で完結！医療連携もしっかり◎
―――――――――――――――
入居者さまのそばで、必要な看護を届けられる体制です。
・施設内に訪問看護の機能があり、外部への訪問や運転はありません
・看護、介護、リハビリが連携して入居者さまをサポート
・緊急時には24時間連絡可能な訪問診療医の支援あり
→ 状態変化があった際も相談・連携でき、必要な医療へつなげやすい環境です
―――――――――――――――
■ 「一人で抱えない」チームで支える看護♪
―――――――――――――――
職種の垣根を越えて、みんなで支え合うことを大切にしています。
・看護師と介護職が連携し、必要に応じて互いの業務をフォロー
・スタッフ配置や業務の進め方を調整し、業務量を分担
・看護師も介護業務をフォローしながら生活全体をサポート
→ 一人に負担が偏らないよう、職種を越えて協力できる体制を整えています

千葉県流山市に位置する病院の看護師求人です。マイカー通勤も可能◎離れた地域にお住まいの方もストレス無く通勤していただけます！年間休日も120日以上としっかりお休みも取得できるので、ワークライフバランスを大切にしたい方におすすめです◎ ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

全国でホスピスを運営している法人です。
入社時研修やスキルアップ研修など研修が充実しており、9割以上の方がホスピス未経験でご入社されています！
残業も少なく、長期休暇取得支援制度もあり、産育休の取得実績も多数あり◎働きやすい環境です！

ご興味のある方には面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

この求人のここが魅力
・ 訪問看護（在宅ケア）の未経験でも大丈夫！先輩スタッフが丁寧にフォローします。
・今後の展開もあるので、キャリアアップが可能です！
・定期的に研修やセミナーを開催！スキルアップが望める環境です。
ご興味のある方は面接のポイントなどもお伝えしますので、ぜひマイナビ看護師にお問い合わせくださいませ！

■2012年6月に我孫子市で初めて緩和ケア病棟を増床しました。
■病院は療養病棟があることから施設の基準に合わせている為廊下等とても広いつくりになっています。
■お子様を育てながら働いてきた方が多く子育てにも理解のある職場です。
■24時間の託児所（ごはん付）や働き方の相談ができるので長く働くことが可能です。
■一般病棟や療養病棟、透析室、緩和ケア病棟もあるので経験としても積んでいくことが可能です。

三和病院は、急性期病院での経験を活かしながら働きたい方におすすめの求人です。病床数50床と比較的コンパクトな病院でありながら、17診療科を標榜しており、多様な症例に携わる機会があります。乳腺外科領域に強みを持つ病院で、専門分野に興味をお持ちの方にも魅力的な環境です。
また、年間休日120日と休暇制度が整っているため、仕事とプライベートの両立を図りながら働きやすい点も特徴です。夏季休暇や年末年始休暇が取得できるほか、住宅手当や看護師寮など生活面を支える制度も充実しています。
育児支援制度にも力を入れており、時短勤務制度や夜勤免除制度など、長く勤務を続けやすい環境づくりに取り組んでいます。急性期看護の経験をさらに積みながら、安定した環境で勤務したい方にご検討いただきたい求人です。

親しみを感じさせる明るく清潔感のある病院です。スタッフは20代～50代と幅広い為、世代問わず声を掛け合う風土があり、風通しのよい職場環境です。職員間のイベント・行事も多く、職種間でも垣根のないアットホームな雰囲気が特色です。また、院内・院外教育が充実しており、経験の浅い方や復帰を目指す方も安心して働いていける病院です。スペシャリストの育成に関してもサポート体制を整え、支援をしています。ワークライフバランスにも力を入れており、平均残業時間は全体平均で10時間程／月、24時間体制の保育室を完備している為、ご自身の状況に合わせた長期的な働き方が実現できます。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

千葉県流山市に位置する「総合病院」の病棟看護師求人です。スタッフは20代～50代と幅広い為、世代問わず声を掛け合う風土があり、風通しのよい職場環境です。職員間のイベント・行事も多く、職種間でも垣根のないアットホームな雰囲気が特色です。また、院内・院外教育が充実しており、経験の浅い方や復帰を目指す方も安心して働いていける病院です。スペシャリストの育成に関してもサポート体制を整え、支援をしています。ワークライフバランスにも力を入れており、ご自身の状況に合わせた長期的な働き方が実現できます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

本社は東京都中央区にある有料老人ホームを展開している企業です。2013年設立、その後拠点数を増やしプライム市場に上場済とのことで、労働環境等の整備面でも安心できます。ホスピス業界のリーディングカンパニーとして全国に毎年複数拠点新規で展開しており、主にガン末期や神経難病の患者さんを受け入れケアに当たっています。
県内屈指の高給与求人である一方、体制が安定しており職場環境が良好と入職された方よりお声が挙がっています。ターミナルケアが中心で医療行為も行うため、看護職にとってはこれまでのレベルを落とすことなく働くことが可能。有料老人ホームながら10：1の看護師配置、介護士も同数おり、自分たちの考えで入居者様に寄り添ったケアができる点も魅力です。ご興味のある方は面接のポイントなどもお伝えしますので、ぜひマイナビ看護師にお問い合わせくださいませ！