年間休日120日以上で歯科の看護師求人・転職・募集一覧

埼玉県川口市に位置する、リハビリテーション病院です。最寄り駅からは少し距離がありますが、西川口から病院直結の職員用無料送迎バスが出ていて、通勤には困りません！2023年8月にリハビリ医療を支える専門病院として開設されたため、きれいな環境、新しい仲間と心機一転働けます！年間休日も120日以上と、比較的お休みが多めのためオンオフ切り替えて働きたい方にはおすすめです◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

愛知県名古屋市中川区に位置する高度急性期病院です。
年間休日は120日以上あり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。
マイカー通勤が可能！通勤にも便利です。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

戸田病院は、埼玉県内でも大規模な550床を有する精神科病院として、急性期から慢性期、認知症医療、気分障害まで幅広い精神科医療を担っています。病棟ごとに役割が分かれているため、患者さまの回復段階に応じた看護を実践的に学べる環境です。また、デイケアやリワーク、グループホームなども展開しており、入院治療だけでなく社会復帰や地域生活支援まで一貫して関われる点も魅力のひとつ。教育面も充実しており、入職時研修から継続教育まで段階的な育成体制が整っています。精神科看護の専門性を深めながら、長くキャリアを築いていきたい方におすすめしたい職場です。

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■ ワークライフバランスも大切にできる職場♪
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安心して長く働ける勤務環境づくりを大切にしています。
・「年間休日112日」に加えて上期・下期それぞれ休暇の取得も可能
・入職後早期に特別休暇が付与される制度あり
・急なお休みやシフト調整にも配慮した体制
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■ 未経験から精神科のプロを目指せる♪
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精神科看護を基礎からしっかり学べる環境です。
・入職時研修から継続教育まで段階的な教育体制あり
・精神科看護理論やコミュニケーション技術を学ぶ研修を実施
・院内勉強会や集合研修など学習機会が豊富
→ 精神科未経験の方も知識と実践力を着実に身につけられる環境です
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■ 550床の規模で幅広い経験が積める！
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精神科領域を幅広く経験しながら成長できます。
・精神科急性期から長期療養まで多彩な病棟機能
・認知症医療や気分障害など専門性の高い領域にも対応
・症状や治療段階に応じた看護を学べる環境
→ 一つの病院にいながら幅広い精神科看護を経験できます
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■ 退院後まで支える“地域密着型の精神科医療”
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治療だけで終わらない支援体制があります。
・デイケアやリワークなど社会復帰支援を実施
・グループホームなど地域生活を支える機能も充実
・入院から地域移行まで一貫した支援を提供
→ 患者さまの長期的な回復に寄り添えるやりがいがあります

埼玉県川口市に位置する、リハビリテーション病院です。最寄り駅からは少し距離がありますが、西川口から病院直結の職員用無料送迎バスが出ていて、通勤には困りません！2023年8月にリハビリ医療を支える専門病院として開設されたため、きれいな環境、新しい仲間と心機一転働けます！年間休日も120日以上と、比較的お休みが多めのためオンオフ切り替えて働きたい方にはおすすめです◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

埼玉県川口市に位置する、リハビリテーション病院です。最寄り駅からは少し距離がありますが、西川口から病院直結の職員用無料送迎バスが出ていて、通勤には困りません！2023年8月にリハビリ医療を支える専門病院として開設されたため、きれいな環境、新しい仲間と心機一転働けます！年間休日も120日以上と、比較的お休みが多めのためオンオフ切り替えて働きたい方にはおすすめです◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

≪年間休日125日！充実した福利厚生！≫
◆週休2日制、年間休日125日と休みが充実しています！また、有給消化率も高めです。
◆看護師さんのほとんどが産休・育休を取得しています！
◆残業は少ないです！一般病棟でも平均月8時間以内、療養病棟は3～4時間程度です。
◆お子様をお持ちの方が多く、家庭と両立出来る・プライベートを優先出来るので離職率の低い職場環境です。40代の看護師さんも多数活躍されています！
◆研修・委員会活動がございますが、勤務時間内で行うことが多いです。
◆地域医療を幅広く担う法人ですので急性期～在宅まで一貫した質の高いサービスを提供し、より患者様と深く関わる事が出来ます♪

≪充実した研修制度◎≫
◆充実した委員会活動・研修制度によりスキルアップ出来る環境です！
◆中途入社の看護師さんが多くその方のスキル・レベルに合わせて指導を行いますのでご安心ください♪「個に合わせた指導体制」を教育方針とし、新卒者には年間の教育プログラムがあり、中途採用者には経験を発揮できる環境をスタッフ全員でサポートしています♪ブランク・経験の少ない看護師さんでも丁寧に指導します。
◆急性期を経験したいけど子供も小さいし・・・もう少し患者様とより接する時間が欲しいし・・・忙しすぎて残業が多い職場は体力に自信がないし・・・経験が少ない、ブランクがあって心配・・・など、そんなお悩みの看護師様でも安心です！充実した研修制度もございますので、スキルアップ出来る環境です。

社会福祉法人北海道社会事業協会が設置する病院の一つとして、昭和5年に創立された歴史と伝統のある病院です。公立病院でプライベートを重視し、安定した働き方を希望される方にとって長く勤務していける環境です。

医療法人医誠会は、関西エリアを中心に病院・クリニック・介護施設などを展開している医療法人です。急性期から回復期、在宅支援まで幅広い医療サービスを提供しており、多職種が連携しながら患者様を支える体制を大切にしています。教育・研修制度にも力を入れており、経験が浅い方や新しい分野へチャレンジしたい方も学びながら成長しやすい環境です。また、組織規模が大きく法人内異動やキャリアアップの選択肢が豊富な点も魅力。安定した基盤のもとで長く働きたい方におすすめの職場です。
――――――――――――――― ■ 学び続けられる成長環境 ――――――――――――――― 教育体制が整っており、経験に合わせてスキルアップできます。 ・法人全体で研修制度を充実 ・職種ごとの教育プログラムを実施 ・先輩職員へ相談しやすい環境 → 「成長したい」という気持ちをしっかり応援してくれる職場です
――――――――――――――― ■ 多職種連携が強みです ――――――――――――――― チームで患者様を支える文化が根付いています。 ・医師・看護師・リハビリ職などが連携 ・情報共有を大切にする風土 ・一人で抱え込まない体制 → 困ったときも相談しやすく安心して働けます
――――――――――――――― ■ 大手法人ならではの安心感 ――――――――――――――― 安定した法人基盤のもとで長く働けます。 ・病院や介護施設など幅広く展開 ・多様なキャリアパスを用意 ・法人内でさまざまな経験を積める → ライフステージに合わせた働き方も検討しやすい環境です
――――――――――――――― ■ 働きやすさを大切にする職場♪ ――――――――――――――― 職員が安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 ・職員同士のコミュニケーションが活発 ・チームワークを重視する風土 ・福利厚生の充実にも注力 → 長く腰を据えて働きたい方におすすめです
・患者様も職員も大切にする、安心して成長できる法人です♪ ・チーム医療を実践しながらスキルアップできる環境です♪ ・安定基盤のもとで長期キャリアを築ける職場です♪ ・教育体制充実！新しい挑戦を応援してくれる法人です♪
・教育体制充実★多職種連携が強み！安定法人で成長できる求人です ・経験浅めも歓迎★研修充実＆キャリアアップを目指せる職場です ・大手医療法人ならではの安心環境★長く働きたい方におすすめ ・福利厚生充実★チーム医療を大切にする総合医療グループです

医療法人医誠会は、関西エリアを中心に病院・クリニック・介護施設などを展開している医療法人です。急性期から回復期、在宅支援まで幅広い医療サービスを提供しており、多職種が連携しながら患者様を支える体制を大切にしています。教育・研修制度にも力を入れており、経験が浅い方や新しい分野へチャレンジしたい方も学びながら成長しやすい環境です。また、組織規模が大きく法人内異動やキャリアアップの選択肢が豊富な点も魅力。安定した基盤のもとで長く働きたい方におすすめの職場です。
――――――――――――――― ■ 学び続けられる成長環境 ――――――――――――――― 教育体制が整っており、経験に合わせてスキルアップできます。 ・法人全体で研修制度を充実 ・職種ごとの教育プログラムを実施 ・先輩職員へ相談しやすい環境 → 「成長したい」という気持ちをしっかり応援してくれる職場です
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医療法人医誠会は、関西エリアを中心に病院・クリニック・介護施設などを展開している医療法人です。急性期から回復期、在宅支援まで幅広い医療サービスを提供しており、多職種が連携しながら患者様を支える体制を大切にしています。教育・研修制度にも力を入れており、経験が浅い方や新しい分野へチャレンジしたい方も学びながら成長しやすい環境です。また、組織規模が大きく法人内異動やキャリアアップの選択肢が豊富な点も魅力。安定した基盤のもとで長く働きたい方におすすめの職場です。
――――――――――――――― ■ 学び続けられる成長環境 ――――――――――――――― 教育体制が整っており、経験に合わせてスキルアップできます。 ・法人全体で研修制度を充実 ・職種ごとの教育プログラムを実施 ・先輩職員へ相談しやすい環境 → 「成長したい」という気持ちをしっかり応援してくれる職場です
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医療法人医誠会は、関西エリアを中心に病院・クリニック・介護施設などを展開している医療法人です。急性期から回復期、在宅支援まで幅広い医療サービスを提供しており、多職種が連携しながら患者様を支える体制を大切にしています。教育・研修制度にも力を入れており、経験が浅い方や新しい分野へチャレンジしたい方も学びながら成長しやすい環境です。また、組織規模が大きく法人内異動やキャリアアップの選択肢が豊富な点も魅力。安定した基盤のもとで長く働きたい方におすすめの職場です。
――――――――――――――― ■ 学び続けられる成長環境 ――――――――――――――― 教育体制が整っており、経験に合わせてスキルアップできます。 ・法人全体で研修制度を充実 ・職種ごとの教育プログラムを実施 ・先輩職員へ相談しやすい環境 → 「成長したい」という気持ちをしっかり応援してくれる職場です
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――――――――――――――― ■ 働きやすさを大切にする職場♪ ――――――――――――――― 職員が安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 ・職員同士のコミュニケーションが活発 ・チームワークを重視する風土 ・福利厚生の充実にも注力 → 長く腰を据えて働きたい方におすすめです
・患者様も職員も大切にする、安心して成長できる法人です♪ ・チーム医療を実践しながらスキルアップできる環境です♪ ・安定基盤のもとで長期キャリアを築ける職場です♪ ・教育体制充実！新しい挑戦を応援してくれる法人です♪
・教育体制充実★多職種連携が強み！安定法人で成長できる求人です ・経験浅めも歓迎★研修充実＆キャリアアップを目指せる職場です ・大手医療法人ならではの安心環境★長く働きたい方におすすめ ・福利厚生充実★チーム医療を大切にする総合医療グループです

神奈川県相模原市南区に位置する二次救急指定病院にてトラベルナース様の募集です。一般、地域包括、リハ病棟の機能を有しております。江ノ島線「東林間駅」より徒歩2分と好立地にあるので、通勤のストレスが少ないのも嬉しいポイントです。
また、春には病院の目の前の桜並木が満開。花道を歩きながら通勤ができ、病棟の窓からも季節を感じられるのが人気の病院です◎
ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

三重県鈴鹿市に構える筋ジストロフィーおよび重症心身障がい児（者）の医療、療育を行う専門病院の看護師求人です。5年に渡る独自の教育プログラムがあるので未経験のかたでも安心して勤務可能です。がん医療など専門的な経験を積むことが出来るので自己成長したい方などお勧めです。福利厚生も充実しており国家公務員並みの待遇を受けることができます。

ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますのでお気軽にご相談下さい。

消化器外科・整形外科・心臓外科など幅広い手術を担い、24時間体制で緊急手術にも対応する高度急性期病院です。救急・手術・集中治療から回復期リハビリテーションまで幅広い医療を提供しており、多様な症例を通して周術期看護の専門性を磨くことができます。クリニカルラダーをはじめとした教育制度も充実しているほか、年間休日120日、独身寮・院内保育室など福利厚生も整っており、長期的なキャリア形成を目指せる環境です！


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■ 「年間休日120日」でメリハリ勤務♪
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しっかり経験を積みながら、休日も大切にできる勤務環境です。
・年間休日120日でおやすみしっかり確保できます♪
・有給休暇は入職後3カ月と6カ月に分けて初年度分を付与
・独身寮があり、転居を伴う転職でも住まいを検討しやすい環境
→ 「仕事も頑張りたいけれど、自分の時間も大切にしたい」という方にもおすすめです！
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■ 一歩ずつ成長できる教育体制♪
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経験や習熟度に合わせて、段階的にスキルアップを目指せます。
・新人からレベルⅠ～Ⅳまでのクリニカルラダーを導入
・プリセプターや臨床指導者が成長をサポート
・薬剤師や臨床工学技士など、多職種も教育に関わる体制
→ 臨床実践・看護管理・専門・認定分野など、その先のキャリアも幅広く考えられます！
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■ 子育てしながら働き続けやすい♪
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ライフステージが変わっても、仕事を続けるための選択肢があります。
・「院内保育室」を備え、子育てとの両立をサポート
・産前産後休暇や育児休暇などの休暇制度あり
・一定の勤務要件のもと、短時間勤務制度も利用可能
→ 育児期を迎えても、その時々の生活に合わせた働き方を検討しやすい環境です！

地域に密着した急性期の総合病院です。看護師は患者様の側にあって、患者様の援助をすることを第1使命としております。患者様の安全・安楽で安心な医療環境と、心のこもった看護を提供できるよう質の向上を追求しています。近年、新たな建物もオープンしきれいな病棟での勤務も可能になります。透析クリニックや訪問看護の部門もあるため、母体も安定している法人になります。

医療法人相生会 金隈病院は、福岡市博多区にある395床を有する慢性期・療養型病院です。地域包括ケア病棟と医療療養病棟を備え、高齢者看護や慢性期医療をじっくり学べる環境があります。年間休日125日とお休みが充実しているうえ、残業も月2時間程度と少なめ。「仕事もプライベートも大切にしたい」という方にもおすすめです。また、院内託児所・単身寮・送迎バス・診療費補助など福利厚生も非常に充実。認知症看護やターミナルケアを学びたい方、子育てと両立したい方、安定した環境で長く働きたい方にぴったりの職場です。
――――――――――――――― ■ 年間休日125日！しっかり休める環境 ―――――――――――――――
「働く」と「休む」のメリハリを大切にしています。
・年間休日125日 ・週休2日制を採用 ・夏季休暇2日、年末年始休暇5日あり ・有給休暇は入職日に10日付与
→ プライベートの時間をしっかり確保しながら働ける環境です
――――――――――――――― ■ 高水準給与で安定収入を実現♪ ―――――――――――――――
福利厚生だけでなく、収入面も魅力の求人です。
・想定年収399万円～496万円 ・月収27.2万円～33.5万円 ・各種手当が充実 ・昇給、賞与支給あり
→ 経験を活かしながら安定した収入を目指せます
――――――――――――――― ■ 子育て世代も安心して働ける♪ ―――――――――――――――
仕事と家庭の両立を応援する環境が整っています。
・院内託児所を完備 ・8:15～20:00まで利用可能 ・子育て中の職員も多数活躍 ・急な対応時も相談しやすい環境
→ ライフステージが変わっても長く働きやすい職場です
――――――――――――――― ■ 福利厚生の手厚さが魅力！ ―――――――――――――――
職員の生活を支える制度が豊富に用意されています。
・単身者向け寮完備（月額7,000円） ・無料駐車場あり ・送迎バスあり ・診療費補助制度あり ・退職金制度あり
→ 安心して長期的なキャリア形成ができる環境です
――――――――――――――― ■ 慢性期医療を深く学べる病院 ―――――――――――――――
多職種連携の中で専門性を高められます。
・395床の療養型病院 ・看護師、介護士、リハ職が連携 ・認知症看護やターミナルケアを学べる ・院内・院外研修制度あり
→ 慢性期看護のスキルアップを目指したい方におすすめです

＼北九州を支える公的急性期病院です♪／
国家公務員共済組合連合会が運営する310床の急性期病院です。地域の中核病院として、呼吸器センターや糖尿病センターなど専門医療にも力を入れており、急性期看護の経験をしっかり積める環境になっています。年間休日125日、賞与実績4.6ヶ月と待遇面も充実。さらに住宅手当など福利厚生も整っており、長く安定して働きたい方におすすめです。看護師の平均在職年数は9年と定着率も高く、教育体制やサポート体制も充実。条件に合致していれば内定獲得もしやすく、急性期経験を活かしてキャリアアップしたい方にぴったりの病院です。
――――――――――――――― ■ 年休125日♪メリハリ勤務を実現 ―――――――――――――――
仕事もプライベートも大切にできる環境です。
・年間休日125日
・有給休暇は最低5日取得を徹底
・月平均残業6時間程度
・しっかり休日を確保できる勤務体制
→ オフの時間も充実させながら働けます
――――――――――――――― ■ 福利厚生が充実の公的病院 ―――――――――――――――
腰を据えて働ける環境が整っています。
・国家公務員共済組合連合会運営
・住宅手当あり
・交通費支給（上限15万円）
→ ライフステージが変わっても長く働きやすい環境です
――――――――――――――― ■ 定着率◎長く働く方が多数 ―――――――――――――――
安心してキャリアを築ける職場です。
・看護師平均年齢38歳
・平均在職年数9年
・離職率12.3％
→ 協力しながら働ける風土が根付いています

患者さんの退院後の生活を考え支援するリハビリテーション看護を中心に行っている病院です。完全週休2日制で年間約120日とお休みもきちんとあります。また、残業時間も月約3時間と少なく、ワークライフバランスを重視したい方にもおすすめです。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

九州労災病院門司メディカルセンターは、1955年の開設以来、地域の医療を支え続けてきた歴史あるケアミックス病院です。運営母体は全国に労災病院を展開する独立行政法人のため、安定した基盤のもとで長く働きやすい環境が整っています。内科・外科をはじめ、循環器や呼吸器、脳神経領域、整形外科など幅広い診療科を有しており、急性期から回復支援まで一貫して関われるのが魅力です。また、年間休日123日とお休みが充実しているほか、有給休暇も採用時に付与されるため、プライベートとの両立もしやすい環境です。地域医療に貢献しながら、幅広い経験を積みたい方におすすめしたい求人です。
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■ 「年間休日123日」でしっかりリフレッシュ♪
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仕事もプライベートも大切にしたい方にうれしい勤務環境です。
・年間休日123日
・4週8休制
・有給休暇は採用時に付与
・月平均残業10時間程度
→ メリハリをつけながら無理なく働ける環境です！
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■ 幅広い診療科で着実にスキルアップ！
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さまざまな症例に関わりながら経験を積める環境です。
・病棟または手術室での勤務
・急性期から回復支援まで対応
・内科系・外科系ともに幅広い診療科を展開
・専門性を深めながら総合的な看護力も身につく
→ 看護師として成長したい方にぴったりです♪
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■ 全国規模の法人で安心して長く働ける♪
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安定した運営基盤が魅力の職場です。
・独立行政法人が運営
・全国に労災病院ネットワークを展開
・退職金制度あり（勤続1年以上）
・再雇用制度あり（上限65歳）
→ 腰を据えて長期的なキャリアを築きやすい環境です！
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■ 地域に寄り添うケアミックス病院
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地域医療に深く関われるやりがいがあります。
・北九州市門司区の地域医療を長年支える病院
・175床のケアミックス病院
・多職種連携を大切にしている環境
・患者様に寄り添った看護を実践
→ 地域貢献を実感しながら働ける職場です♪

救急・手術・集中治療から回復期リハビリテーションまで幅広く対応する総合病院です。循環器や心臓外科、脳神経、整形外科、消化器などさまざまな領域に触れられるため、「急性期で経験を積みたい」「看護師として専門性を高めたい」という方にもおすすめです。段階別のクリニカルラダーがあり、成長に合わせて学べる教育体制も魅力。さらに年間休日120日でお休みもしっかり確保することが出来ます！独身寮や院内保育室など、生活面を支える環境も整っています。仕事もプライベートも大切にしながら、中長期的なキャリアを考えやすい病院です！


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■ 「年間休日120日」でメリハリ勤務♪
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しっかり経験を積みながら、休日も大切にできる勤務環境です。
・年間休日120日でおやすみしっかり確保できます♪
・有給休暇は入職後3カ月と6カ月に分けて初年度分を付与
・独身寮があり、転居を伴う転職でも住まいを検討しやすい環境
→ 「仕事も頑張りたいけれど、自分の時間も大切にしたい」という方にもおすすめです！
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■ 一歩ずつ成長できる教育体制♪
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経験や習熟度に合わせて、段階的にスキルアップを目指せます。
・新人からレベルⅠ～Ⅳまでのクリニカルラダーを導入
・プリセプターや臨床指導者が成長をサポート
・薬剤師や臨床工学技士など、多職種も教育に関わる体制
→ 臨床実践・看護管理・専門・認定分野など、その先のキャリアも幅広く考えられます！
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■ 子育てしながら働き続けやすい♪
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ライフステージが変わっても、仕事を続けるための選択肢があります。
・「院内保育室」を備え、子育てとの両立をサポート
・産前産後休暇や育児休暇などの休暇制度あり
・一定の勤務要件のもと、短時間勤務制度も利用可能
→ 育児期を迎えても、その時々の生活に合わせた働き方を検討しやすい環境です！