託児所・保育支援ありで皮膚科の看護師求人・転職・募集一覧（31ページ目）

埼玉県三郷市に位置するケアミックス病院です。ERやHCUを有する急性期医療を強化しながら、地域ニーズの高い終末期医療にも対応しており、緩和ケア病棟を備えている点が特徴です。長く働き続けられるよう、働きやすい環境づくりと教育体制の整備に力を入れています。中途入職者の受け入れにも定評があり、経験やスキルに応じた柔軟な研修を実施しています。また、福利厚生も充実しており、勤務時間の短縮や夜勤免除など子育て中の方にも配慮した働き方が可能◎ライフステージが変化しても、安心して働ける環境が整っています。平均在職年数は約10年と高い定着率も自慢です！　ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

埼玉県三郷市にあるケアミックス病院です。
ERや新設のICU病棟などで地域の急性期病院としての性格を強めながら、地域住民の方々からもニーズの高かった終末期医療に本格的に取り組む緩和ケア病棟も持っている点が特徴です。
看護師一人ひとりに長く働いてもらえるように、さまざまな配慮がなされています。例えば、子育て中の方には、勤務時間短縮や夜勤免除といった措置を取っています。また、配属先も本人の希望を最大限考慮して決定しています。夜勤については、二交替制と三交替制の病棟があります。福利厚生面も極めて充実しており、平均在職年数約7年という定着率の良さもうなづけます。
ご興味ありましたら是非お問い合わせください！

静岡県富士市に位置する高齢者の医療と福祉に貢献している地域密着型ケアミックス病院です。育児をしながら安心して働ける環境を提供する子育て支援や、経験の浅い方やブランクのある方には奨学金制度を適用し、バックアップしています。また、永年勤続者にはハワイにて海外研修があるなど、福利厚生が充実しています。

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

埼玉県越谷市に位置するケアミックス病院です。お休みの多さ・残業の少なさなど、ワークライフバランスの取りやすい環境があります。また看護師寮完備など福利厚生が充実していて働きやすいです。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

＼地域医療を支える在宅看護の職場です♪／
1940年の開院以来、船橋エリアの地域医療を支えてきた医療機関です。救急医療を担う91床の二次救急病院を母体としながら、外来・入院だけでなく在宅医療や介護分野まで幅広く展開しています。今回の募集は訪問診療部門でのポジションのため、医師や多職種と連携しながら在宅療養を支える経験を積める環境です。病院母体ならではの安心感があり、在宅分野が初めての方もチャレンジしやすい点が魅力。年間休日116日、残業月5時間程度と働きやすさにも配慮されており、地域に根差した看護を実践しながら長く活躍したい方におすすめの職場です。

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■ 病院母体だからこその安心感！
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地域を支える二次救急病院が母体の訪問診療部門です。
・91床を有する二次救急病院を運営
・救急から在宅まで一貫して関われる環境
・医師や多職種との連携機会が豊富
→ 病院とのつながりが強く、在宅分野が初めての方も安心してスタートしやすい職場です
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■ メリハリ勤務で無理なく活躍♪
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仕事とプライベートのバランスを大切にできる環境です。
・年間休日116日
・月平均残業5時間程度
・平日中心の勤務体制
→ オンオフを切り替えながら、安定した働き方を実現しやすい環境です
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■ 地域に寄り添う看護ができる！
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利用者様の暮らしに近い場所で看護を実践できます。
・在宅療養を支える訪問診療に携われる
・地域の医療機関や関係機関と密に連携
・退院後の生活まで見据えた支援を実施
→ 医療だけでなく生活面にも寄り添う看護を学べる環境です
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■ 福利厚生も充実で長く働ける♪
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生活基盤を支える制度がしっかり整っています。
・住宅手当あり
・職員寮利用可能
・カフェテリアプランなど福利厚生充実
→ ライフスタイルの変化にも対応しながら、長期的な勤務を目指しやすい職場です

静岡県焼津市に位置し、急性期～回復期～地域包括の機能を保有する地域密着型病院です。
多機能病院であるため、「急性期で働きたい！」「地域に根ざした看護に取り組みたい」など、ライフステージやキャリアビジョンの変化に応じて様々な働き方が可能です。また残業が少なく、プライベートとのバランスが取りやすい環境である点や、子育て支援の体制や職場の理解がしっかりしている点からも、一つの病院で長く勤めたい方にオススメです。

■福利厚生■
・アンケートを実施し、その意見を採用し、より働きやすい職場環境を作っています！（休憩室の拡充、仮眠室増、ロッカーを拡大、軽食が購入できる設備導入など）
・イベント・交流活動：歓迎会、忘年会、社員旅行等のイベントを定期的に開催
・社員食堂：300～400円で味、栄養、ボリューム満点の食事を提供！

■子育て支援制度■
・託児所：夏にはお庭で水遊び、遠足や季節のイベントなども充実！
・学童：学童では旧焼津市・藤枝市一部の小学校にはお迎えバスを運行中！長期休みのみの利用なども相談可能
・出産・育児休暇後の復帰率100％！
・扶養手当あり（第一子　3,000円　 第二子以降　2,000円）

■キャリア支援■
・キャリアラダー制度あり
・院内研修：勤務年数ごとの年次計画に合わせた研修プログラムをコース別に設定
・院外研修：一部病院の費用負担あり
・認定看護師などの資格支援：出張扱いで基本給が支給されるほか、研修費、宿泊費なども病院が負担

静岡県焼津市に位置し、急性期～回復期～地域包括の機能を保有する地域密着型病院です。
多機能病院であるため、「急性期で働きたい！」「地域に根ざした看護に取り組みたい」など、ライフステージやキャリアビジョンの変化に応じて様々な働き方が可能です。また残業が少なく、プライベートとのバランスが取りやすい環境である点や、子育て支援の体制や職場の理解がしっかりしている点からも、一つの病院で長く勤めたい方にオススメです。

■福利厚生■
・アンケートを実施し、その意見を採用し、より働きやすい職場環境を作っています！（休憩室の拡充、仮眠室増、ロッカーを拡大、軽食が購入できる設備導入など）
・イベント・交流活動：歓迎会、忘年会、社員旅行等のイベントを定期的に開催
・社員食堂：300～400円で味、栄養、ボリューム満点の食事を提供！

■子育て支援制度■
・託児所：夏にはお庭で水遊び、遠足や季節のイベントなども充実！
・学童：学童では旧焼津市・藤枝市一部の小学校にはお迎えバスを運行中！長期休みのみの利用なども相談可能
・出産・育児休暇後の復帰率100％！

■キャリア支援■
・キャリアラダー制度あり
・院内研修：勤務年数ごとの年次計画に合わせた研修プログラムをコース別に設定
・院外研修：一部病院の費用負担あり

静岡県焼津市に位置し、急性期～回復期～地域包括の機能を保有する地域密着型病院です。
多機能病院であるため、「急性期で働きたい！」「地域に根ざした看護に取り組みたい」など、ライフステージやキャリアビジョンの変化に応じて様々な働き方が可能です。また残業が少なく、プライベートとのバランスが取りやすい環境である点や、子育て支援の体制や職場の理解がしっかりしている点からも、一つの病院で長く勤めたい方にオススメです。

■福利厚生■
・アンケートを実施し、その意見を採用し、より働きやすい職場環境を作っています！（休憩室の拡充、仮眠室増、ロッカーを拡大、軽食が購入できる設備導入など）
・イベント・交流活動：歓迎会、忘年会、社員旅行等のイベントを定期的に開催
・社員食堂：300～400円で味、栄養、ボリューム満点の食事を提供！

■子育て支援制度■
・託児所：夏にはお庭で水遊び、遠足や季節のイベントなども充実！
・学童：学童では旧焼津市・藤枝市一部の小学校にはお迎えバスを運行中！長期休みのみの利用なども相談可能
・出産・育児休暇後の復帰率100％！
・扶養手当あり（第一子　3,000円　 第二子以降　2,000円）

■キャリア支援■
・キャリアラダー制度あり
・院内研修：勤務年数ごとの年次計画に合わせた研修プログラムをコース別に設定
・院外研修：一部病院の費用負担あり
・認定看護師などの資格支援：出張扱いで基本給が支給されるほか、研修費、宿泊費なども病院が負担

静岡県焼津市に位置し、急性期～回復期～地域包括の機能を保有する地域密着型病院です。
多機能病院であるため、「急性期で働きたい！」「地域に根ざした看護に取り組みたい」など、ライフステージやキャリアビジョンの変化に応じて様々な働き方が可能です。また残業が少なく、プライベートとのバランスが取りやすい環境である点や、子育て支援の体制や職場の理解がしっかりしている点からも、一つの病院で長く勤めたい方にオススメです。

■福利厚生■
・アンケートを実施し、その意見を採用し、より働きやすい職場環境を作っています！（休憩室の拡充、仮眠室増、ロッカーを拡大、軽食が購入できる設備導入など）
・イベント・交流活動：歓迎会、忘年会、社員旅行等のイベントを定期的に開催
・社員食堂：300～400円で味、栄養、ボリューム満点の食事を提供！

■子育て支援制度■
・託児所：夏にはお庭で水遊び、遠足や季節のイベントなども充実！
・学童：学童では旧焼津市・藤枝市一部の小学校にはお迎えバスを運行中！長期休みのみの利用なども相談可能
・出産・育児休暇後の復帰率100％！
・扶養手当あり（第一子　3,000円　 第二子以降　2,000円）

■キャリア支援■
・キャリアラダー制度あり
・院内研修：勤務年数ごとの年次計画に合わせた研修プログラムをコース別に設定
・院外研修：一部病院の費用負担あり
・認定看護師などの資格支援：出張扱いで基本給が支給されるほか、研修費、宿泊費なども病院が負担

年間休日120日と残業ほぼなしの勤務環境に加え、夜勤回数を0回から相談できる柔軟性が魅力の病院です。病棟常勤としてしっかり収入を確保したい方はもちろん、日勤常勤で家庭やプライベートとの両立を重視したい方にも適した環境といえます。
病床数401床を有する静岡市内でも規模の大きな慢性期病院で、療養病棟や回復期リハビリテーション病棟、介護医療院、透析部門など幅広い分野を経験できる点も特徴です。急性期とは異なる慢性期看護を学びたい方や、じっくり患者様と関わる看護に携わりたい方にもおすすめです。
経験年数は問わず、臨床経験1年未満の方も相談可能です。無料駐車場や送迎バス、託児所など福利厚生も整っており、ライフステージの変化に合わせながら長く勤務したい方にも検討しやすい求人です。

急性期医療を中心に回復期リハビリテーションや療養病棟まで備えた地域の中核病院です。HCU・急性期・回復期・療養と、患者様の回復過程に長く関わることができるため、幅広い看護経験を積みたい方におすすめの環境です。整形外科や脳神経外科、心臓血管外科など多彩な診療科があり、年間約2,700件の手術実績を誇ります。教育面ではプリセプター制度や資格取得支援制度が整っており、未経験分野へのチャレンジもサポート！24時間対応の院内保育施設や職員寮、医療費補助制度など福利厚生も充実しており、ライフステージが変わっても長く働きやすい環境です♪

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■ ワークライフバランスが充実
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・大垣駅から徒歩8分と好立地　・病院のすぐ隣に大きめのショッピングモールあり！勤務後に買い物もできます♪　・廊下が広く開放感がある建物での勤務
→仕事とプライベートを分けて長く勤務ができる環境です
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■ 急性期から回復期まで幅広く学べる！
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多彩な症例に携わりながらスキルアップを目指せます。
・HCU・急性期・回復期リハビリテーション・療養病棟を完備 ・年間約2,700件の手術実績 ・整形外科、脳神経外科、心臓血管外科など幅広い診療科に対応
→ 患者様の回復過程を継続して支える経験を積める環境です
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■ 全国規模グループならではの教育体制
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一人ひとりの成長を大切にした育成環境があります。
・プリセプター制度による個別サポート ・見学から実践へ段階的に学べる教育方式 ・資格取得支援制度やグループ研修制度あり
→ 未経験分野への挑戦や専門性の向上を目指しやすい職場です
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■ 子育て世代も安心して働ける♪
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仕事と家庭を両立しながら働きやすい環境です。
・24時間対応の院内保育施設を設置 ・生後6か月から小学6年生まで利用可能 ・看護職員の約8割が子育て世代
→ 子育てへの理解があり、長く勤務しやすい職場です
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■ 住まいも福利厚生も手厚くサポート！
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生活面の負担を抑えながら新しいスタートを切れます。
・病院近隣に単身向け職員寮を完備 ・住宅面の負担を軽減しやすい環境 ・グループ病院受診時の医療費補助制度あり
→ 働くだけでなく暮らしも支えてくれる福利厚生が魅力です

千葉県木更津市に位置する病院です。残業は月5時間程度で、日勤帯には託児所もあるので、お子様がいる看護師さまも働きやすいです！また、3～4割の看護師さまが子育て中のため、行事や急なお休み等に理解のある環境です。
ご興味のある方は、お早めにご相談ください！

愛知県名古屋市守山区に位置する病床数900超の精神病院です。精神科をメインとしながら、内科、外科、耳鼻咽喉科など併設し総合的な医療を提供しています。入職後3ヶ月は日勤勤務、現場3ヶ月くらいまでOJT指導が入るので安心です。24時間託児所完備、土日も対応しているので子育て中の方も活躍できます。その他遠方から通勤されている方を優先に看護師寮の入寮も可能です。

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

静岡県三島市に位置する小規模ケアミックス型病院にて看護師の求人です。
年間休日110日以上あり、お休みがしっかり取得できます。スタッフにとって理想の働き方を実現しています♪
ご興味お持ちの方はお気軽にお問合せ下さい！

茨城県牛久市に位置する県内屈指の民間病院です。
プリセプターシップの導入はもとより、「看護部全体で新人を育てる」という考えがあり、お互いにフォローしあえる雰囲気ができていて非常に働きやすい環境です。
また技術や知識だけではなく、精神的にも成長できるようにサポートしていただけます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

兵庫県西脇市に位置する病院の透析室にて看護師の募集です。

日勤のみで残業が少なめなので、勤務終了後の予定が立てやすいです。

ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県西脇市に位置する急性期病院にてオペ室看護師募集です。

曜日固定勤務なども相談可能で、柔軟な働き方が叶いやすい環境です。

ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

兵庫県西脇市に位置する病院の透析室にて看護師の募集です。
日勤のみで残業が少なめなので、勤務終了後の予定が立てやすいです。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

都内でも有数の手術実績を誇る総合病院です。整形外科を中心に、呼吸器外科・消化器外科など幅広い診療科のオペに対応しており、年間約3,500件もの手術を実施しています。オペ室は6室体制で、多様な症例を経験しながら専門性を高められる環境です。一方で、「年間休日120日以上」の働きやすい勤務体制も魅力。日勤中心の勤務で、オンコールはあるものの呼び出し頻度は全体で月2回程度とされており、プライベートとの両立も目指せます。住宅手当や家族手当など福利厚生も充実しているため、長期的なキャリア形成を考えている方にもおすすめの求人です。

神奈川県横浜市に位置する約200床を有する慢性療養型病院です。グループ内託児所も利用でき、子育て世代も安心して働けます。年間休日は110日、残業は月平均5時間程度で、メリハリのある勤務が可能です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！