資格取得支援ありで皮膚科の看護師求人・転職・募集一覧（4ページ目）

茨城県土浦市に位置するケアミックス病院での看護師求人です。
年間休日は126日と、プライベートと仕事の両立が可能な職場環境です。夏季休暇や年末年始休暇もあるので旅行に行く職員も多いです。院外勉強会や院内教育に力を入れており、プリセプター制度もしっかり整っておりますので、ブランクのある方も安心して働くことができます。また、0歳から預けることのできる24時間託児所をご利用できますので小さなお子さまを育てながら働いている方も多くいます。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

茨城県土浦市に位置するケアミックス病院での看護師求人です。
年間休日は126日と、プライベートと仕事の両立が可能な職場環境です。年末年始休暇もあるので旅行に行く職員も多いです。院外勉強会や院内教育に力を入れており、プリセプター制度もしっかり整っておりますので、ブランクのある方も安心して働くことができます。また、0歳から預けることのできる24時間託児所をご利用できますので小さなお子さまを育てながら働いている方も多くいます。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

「しっかり看護師経験を積みたい」「急性期スキルを磨きたい」方におすすめ。
年間9,000台以上の救急搬送を受け入れ、整形外科手術件数は年間約2,000件以上。地域医療を支える急性期病院として、多彩な症例と豊富な実践経験を積める環境です。
若手からベテランまで成長機会が豊富で、専門性と対応力を高めながらキャリアアップを目指せます。
一方で、託児所完備などご家庭や子育て中の方にも働きやすい環境が整っており、ライフイベントにあわせて長くお勤めいただけます♪

ご興味のある方、お気軽にお問い合わせ・ご質問をお待ちしています。「マイナビ看護師」を通じて病院見学も可能です。

2022年春に新館が完成しました！7:1の看護基準を取られている中でも、余裕を持った人員配置を行うことで職員の方々の様々なライフイベントに適応できるような体制をとられています。その結果として、離職率も低く、長期的にご活躍される看護師様が多いです！
入職者の割合として中途入職の方が多いため、中途入職者向けのマニュアルも完備されており、教育体制に関しても安心ができる環境です◎
お給与水準は大阪府内でもトップレベルに高く、有給消化率も100%近くとお休みがとりやすい環境がございますので、プライベートを大切にしたい方にもオススメです！

兵庫県姫路市に位置する訪問看護ステーションでのお仕事です。年間休日120日、残業は月平均10時間程度と少なく、プライベートとの両立もしやすいです。託児所等の福利厚生も充実しています。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

名古屋市緑区に位置する病床数313床(緩和ケア病棟22床)の総合病院です。南大高駅から徒歩3分とアクセスがとても良いです。



福利厚生も整っており、職場環境もよく他職種間の連携や、各部署内外のチームワークが良く、働きやすい職場と定評です。



ご興味をお持ちの方には、詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせください。

名古屋市南部を拠点とする医療法人名南会は、病院を中心に診療所や介護・在宅サービスまで幅広く展開している法人です。急性期医療を担う病院機能を軸に、回復期・慢性期、その先の在宅療養までを法人内でつないでおり、治療だけで終わらない医療を大切にしています。入院中から退院後の生活までを見据えた関わりができる点は、地域医療に長く携わってきた名南会ならではです。働き方も成長も大切にできる、地域密着型の医療法人です！年間休日120日以上／託児あり／病児保育／学童ありなど福利厚生抜群＆子育てとの両立も可能です♪

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■ ライフスタイルに合わせて働ける勤務体制
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「続けやすさ」を大切にした働き方が整っています。
・二交代制／三交代制から勤務形態を選択可能
・一カ月単位の変形労働時間制を採用
・夜勤は休憩時間を確保したシフトを敷いています
→ 生活リズムを考えながら働きやすい環境です
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■ 一人に頼らない、安心の教育サポート
―――――――――――――――
段階的な成長を前提とした育成を大切にしています。
・プリセプター制度を導入し、相談しやすい体制
・配属前後の研修、定期的な時間内研修を実施
・夜勤はシャドー勤務からスタート
→ 経験に合わせて、無理なくステップアップできます
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■ 急性期医療の現場で実践力を磨けます
―――――――――――――――
地域の中核を担う病院機能があります。
・内科系を中心とした一般病棟を有しています
・急性期から次の療養段階を意識した看護が可能
・多職種との連携を日常的に経験できます
→ 現場での判断力・対応力を身につけたい方におすすめです
―――――――――――――――
■ 法人全体で地域医療を支えています
―――――――――――――――
医療と介護を横断した関わりができる法人です。
・病院、在宅、介護サービスを法人内で展開
・退院後の生活まで見据えた連携が可能
・地域住民の暮らしに寄り添う医療を大切にしています
→ 「地域に根ざした医療」を実感しながら働けます

名古屋市南部を拠点とする医療法人名南会は、病院を中心に診療所や介護・在宅サービスまで幅広く展開している法人です。急性期医療を担う病院機能を軸に、回復期・慢性期、その先の在宅療養までを法人内でつないでおり、治療だけで終わらない医療を大切にしています。入院中から退院後の生活までを見据えた関わりができる点は、地域医療に長く携わってきた名南会ならではです。働き方も成長も大切にできる、地域密着型の医療法人です！年間休日120日以上／託児あり／病児保育／学童ありなど福利厚生抜群＆子育てとの両立も可能です♪

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■ ライフスタイルに合わせて働ける勤務体制
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「続けやすさ」を大切にした働き方が整っています。
・二交代制／三交代制から勤務形態を選択可能
・一カ月単位の変形労働時間制を採用
・夜勤は休憩時間を確保したシフトを敷いています
→ 生活リズムを考えながら働きやすい環境です
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■ 一人に頼らない、安心の教育サポート
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段階的な成長を前提とした育成を大切にしています。
・プリセプター制度を導入し、相談しやすい体制
・配属前後の研修、定期的な時間内研修を実施
・夜勤はシャドー勤務からスタート
→ 経験に合わせて、無理なくステップアップできます
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■ 急性期医療の現場で実践力を磨けます
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地域の中核を担う病院機能があります。
・内科系を中心とした一般病棟を有しています
・急性期から次の療養段階を意識した看護が可能
・多職種との連携を日常的に経験できます
→ 現場での判断力・対応力を身につけたい方におすすめです
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■ 法人全体で地域医療を支えています
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医療と介護を横断した関わりができる法人です。
・病院、在宅、介護サービスを法人内で展開
・退院後の生活まで見据えた連携が可能
・地域住民の暮らしに寄り添う医療を大切にしています
→ 「地域に根ざした医療」を実感しながら働けます

600床を超える規模を誇る地域の中核急性期病院です。救急医療をはじめ、がん診療、循環器、脳血管疾患、整形外科領域など幅広い分野の医療を提供しており、多彩な症例を経験できる環境になっています。教育面ではクリニカルラダーによる段階的な育成体制に加え、認定看護師や特定行為研修への支援も充実。専門性を高めながらキャリアアップを目指したい方にもおすすめです。また、年間休日122日、院内保育所、時短勤務制度、単身寮など福利厚生も充実しており、ライフステージの変化に合わせて長く働きやすい職場です。急性期看護のスキルを磨きながら、将来を見据えて安定したキャリア形成をしたい方にぴったりの求人です。

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■ しっかり休める環境があります
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「学べる環境」と「働きやすさ」の両立を大切にしています。
・年間休日122日
・特別休暇や子の看護等休暇を整備
・有給休暇は初年度から法定以上を付与
→ オンとオフのメリハリをつけながら、無理なく長く働きやすい環境です
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■ 専門資格も目指せる手厚い教育体制
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一人ひとりの成長を支える教育環境が整っています。
・クリニカルラダーによる段階的な育成
・認定看護師資格取得支援あり
・特定行為研修など専門分野への挑戦も可能
・派遣交流制度や転任制度も活用可能
→ 急性期看護を深めながら、自分らしいキャリア形成を目指せます
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■ 子育て世代も安心のサポート体制
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ライフステージが変わっても働き続けやすい環境です。
・院内保育所を完備
・時短勤務制度あり （入社後）
・育児と仕事を両立する職員が多数在籍
・育児支援制度が充実
→ 子育てへの理解があり、将来を見据えて勤務しやすい職場です
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■ 高度急性期医療を幅広く経験できる
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多彩な領域で経験を積みたい方におすすめです。
・610床規模の大規模急性期病院
・年間約7,000件の救急搬送実績
・がん診療や循環器、脳神経領域に強み
・スポーツ整形など専門性の高い分野も学べる
→ 幅広い症例に触れながら、専門性と実践力を高められる環境です
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■ 安定法人だから将来も安心♪
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全国規模の病院グループならではの安心感があります。
・独立行政法人運営の安定基盤
・単身寮を完備
・福利厚生制度が充実
・長期的なキャリア形成を支援
→ 将来を見据えながら安心して働き続けられる職場です

大阪府郡島区に位置するケアミックス病院にて看護師の募集です。
24時間託児所完備なので、子育て中の方も安心して働ける環境となっております。
また、賞与や昇給、退職金などの待遇が一通り整っており、安定した環境の中で働きたい方にピッタリです。
ご興味のある方は、お気軽にご相談ください。

京都府南部のお茶の町「宇治市」にある三次救急対応、救急医療に注力している473床の総合病院です。救急医療、急性期看護～慢性期看護まで、赤ちゃんからご高齢者まで幅広く対応しており、学びたい看護が全て整っております。ご経験の浅い方から子育て中の方まで幅広いキャリアの方が活躍できるよう、キャリアに合った働き方が相談でき、研修制度も充実しております。看護師寮や保育所施設が完備されており、単身者からお子様をお持ちの看護師様まで幅広く活躍されています。ご興味のあられる方はお気軽にご相談下さい。

昭島市にある166床の地域密着型病院です。急性期治療後の患者様を中心に受け入れており、地域包括医療病棟・回復期リハビリテーション病棟・地域包括ケア病棟を有しています。予定入院が多く、患者様一人ひとりとじっくり向き合える環境が魅力です。実働7時間・17時定時・残業少なめと働きやすさも整っており、院内保育室や住宅支援制度も充実。クリニカルラダーやeラーニングなど教育体制も整っているため、経験に不安がある方からキャリアアップを目指す方まで安心してご勤務いただけます。定年65歳と長く活躍できる環境も大きな魅力です。

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■子育て世代も多数活躍中♪
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子育てへの理解が深く、ライフイベントを経ても働き続けやすい環境です。
・看護師の半数以上が育児経験者
・管理職にも子育て経験者が多数在籍
・院内保育室完備
・産休・育休取得実績も豊富

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■ 17時退勤で家庭との両立も安心♪
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働きやすさを大切にしている病院です。
・実働7時間勤務
・17:00定時
・残業月4時間程度
・働き方の相談可能

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■ 患者様とじっくり向き合える看護♪
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落ち着いた環境で看護に集中できます。
・急性期病院からの紹介入院が中心
・予定入院が8割以上
・在宅復帰まで継続して関われる

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■ リハビリに強い病院です♪
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多職種連携を大切にしながら在宅復帰を支援しています。
・PT・OT・STが60名以上在籍
・療養病棟でも積極的にリハビリを実施
・多職種カンファレンスを積極開催
・訪問看護や地域包括支援センターとも連携

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■ 教育体制・研修等の支援制度が充実しています♪
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経験に不安がある方も、キャリアアップを目指す方も！
・プリセプター制度あり
・クリニカルラダー導入
・eラーニング導入
・毎月の研修を実施
・認定看護師支援制度あり
・専門看護師支援制度あり
・院外研修や学会参加も支援
・研修費用は病院負担
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■ 定年65歳で将来も安心♪
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長期的なキャリア形成が可能です。
・定年65歳
・再雇用制度あり
・退職金制度あり
・20年以上勤務される職員も多数在籍

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■ 駅徒歩7分の好アクセス♪
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通勤にも生活にも便利な立地です。
・JR青梅線「東中神駅」徒歩約7分
・立川駅まで電車で約5分 （大型商業施設多数あり）
・車通勤、バイク通勤可能
・駐車場完備（月額1,500円）
→ 通勤しやすく毎日の負担も少なめです

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■ 福利厚生が充実しています♪
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働く職員をしっかりサポートしています。
・借り上げ社宅制度あり
・家賃補助制度あり
・引越し補助制度あり （規定あり）
・2025年オープンの職員カフェテリアあり
（2026年情報）

認定看護取得を組織として支援する制度が充実しています！


(がん性疼痛看護/がん化学療法看護/感染管理/創傷・オストミー・失禁看護etc)





近隣提携保育施設の利用も可能！看護師寮も完備！働きやすい病院です。


ご興味をお持ちの方は、マイナビ看護師にお問い合わせ下さい！詳しいアドバイザーがご案内させていただきます。

京都岡本記念病院は急性期病院ではありますが、そこまで残業時間は多くないと言われています。長くても平日は1時間くらいの残業であがれるようで、休日は午後から緊急入院などがない日であれば、定時であがることも出来るようです。前残業もないので、勤務時間の10分前くらいにみんな出勤されております。また休み希望も月5日まで出せるので、他のスタッフと被らなければ希望通り休みも取れ、3連休を取って軽く旅行に行くことも出来ます。夏季休暇は7月～9月の間に3日間取れますが、有給と合わせて1週間位の休みを取ることも出来るので、毎年海外に行かれている方もいらっしゃいます。

正看護師が9割を占めており、看護師の頭数はかなり充足している方だと思います。院内の雰囲気は上司も話しやすい人が多く、働いているスタッフも基本的には優しい人ばかりなので、働いている看護師からの評判としては良いご評価を頂いております。京都岡本記念病院は継続教育を理解し「成長したい」と望む人に支援をしてくれる病院です。また職場にもそのような風土があります。スキルアップ、キャリアアップしたい方はぜひご応募ください！

東京都大田区にある急性期総合病院で、蒲田駅から徒歩5分という通勤しやすい立地が魅力です。年間休日120日以上に加え、リフレッシュ休暇や子の看護休暇なども整っており、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。また、24時間託児所や病児保育も完備されているため、子育て中の方も安心して勤務できます。看護部長は「働く看護師の環境に良い提案はどんどん取り入れたい」という考えを大切にしており、現場の声が届きやすい職場です。認定看護師も多数在籍し、研修参加支援や資格取得支援も充実。長く働きながら専門性を高めたい方におすすめの病院です。


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■ 年休120日！しっかり休める環境♪
・年間休日120日 ・リフレッシュ休暇1～3日付与（入社月による） ・子の看護休暇あり ・駅チカで通勤負担も少なめ

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■ 子育て世代を力強くサポート！ 安心してキャリアを継続できます。
・24時間託児所完備 ・病児保育あり ・夜間保育にも対応（曜日固定） ・他園利用中でも一時預かり制度あり

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■ 学び続けたい方に嬉しい教育体制
・認定看護師支援制度あり ・院外研修・学会参加支援あり ・研修参加を勤務扱いで対応 ・研修参加費補助制度あり（規定あり）

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■ 福利厚生が充実した安心の職場
・職員寮あり ・退職金制度あり（勤続3年以上）・職員レストラン利用可能 ・ユニフォーム貸与、シューズ年1回支給 ・共済会、クラブ活動あり ・日本病院会倶楽部、生活応援フェアーぷらす利用可能
（2026年情報）

★相鉄線「弥生台駅」より徒歩7分！通勤に便利です！※横浜駅まで20分とアクセス抜群です。
★脳外科・整形外科・循環器内科に強い2次救急の病院です！
★子育てナースの方にもオススメ！24時間託児所があるため、小さなお子様をおもちの方も安心です！
★独身寮があるため、転居を伴う方も安心です！

■子育て中の方に優しい！

お子様が熱を出したりした時に、30分以内に退勤して頂くことをルール化しております！

■教育体制も充実

1年5ヶ月をかけローテーション研修やラダー研修、グループ内研修でしっかりとして下さいます！

■看護師と他職種との連携がしっかりと取り、相談しやすい環境が整っております！

中四国最大の透析ベッド数を持つ同院は、内科系に強みをもつケアミックス病院です。
働きながら子育てをされている世代が非常に多く、院内では30代～40代がおよそ全体の70％程度を占めております。
全職員の70％以上が5年以上勤めており、定着率も非常に良い病院です。男性看護師も多数活躍しており、【しっかりと学びたい方】【家庭と両立したい方】など様々な思いを持った方々が働いています。
マイナビ看護師からの入職実績も多数ございますので、ぜひ実際に働かれている方の声も求人担当より聞いてみてください。

急性期・亜急性期医療を担います。患者さんやご家族との信頼を保ちつつ適切な医療を提供できるよう尽力します。
安全対策、予防・検診、専門医療、地域リハビリテーション、医師・スタッフ研修など、地域医療に果たす役割がより充実しています。
より詳しく知りたい方には、面接ポイントや求人の詳細をお伝えいたしますので、お問い合わせください♪

南町田病院は、急性期から地域包括ケア、回復期リハビリまで幅広い医療を担う222床の地域中核病院です。「断らない救急」を大切にしながらも、職員が長く働ける環境づくりにも力を入れています。年間休日122日、17時終業、残業月10時間以内とワークライフバランスを実現しやすい勤務環境が魅力です。また、中途入職者が多く活躍しており、経験に合わせた教育体制を整備。人形を用いた実技研修やクリニカルラダーなど、ブランクのある方や経験の浅い方も安心してスタートできます。急性期医療を学びたい方も、働きやすさを重視したい方も検討しやすいおすすめの求人です。
――――――――――――――― ■ 教育サポートが手厚い♪ ―――――――――――――――
経験に合わせて学べる環境が整っています。
・中途入職者向けフォロー体制あり ・独自のクリニカルラダーを導入 ・人形を使用した実技トレーニングあり ・ICLS研修や院内勉強会も充実 ・認定看護師資格取得支援制度あり
→ ブランクのある方や経験が浅い方も安心して成長できます
――――――――――――――― ■ 急性期も安心の夜勤体制 ―――――――――――――――
夜勤時も一人に負担が集中しにくい環境です。
・急性期病棟は看護師4名＋助手1名体制 ・回復期病棟は看護師3名＋助手1名体制 ・受け持ち人数は最大8名程度 ・電子カルテ導入済み
→ 協力しながら質の高い看護を提供できます
――――――――――――――― ■ 年間休日122日でしっかり休める ―――――――――――――――
仕事も私生活も大切にできる職場です。
・年間休日122日 ・4週8休＋祝日休み ・年末年始休暇5日 ・7連休取得実績あり ・有給取得も積極的に推進
→ メリハリをつけて長く働きやすい環境です
――――――――――――――― ■ 17時終業＆残業少なめ♪ ―――――――――――――――
家庭やプライベートとの両立もしやすい勤務体制です。
・日勤は17時終業 ・残業は月5～10時間程度 ・夜勤回数の相談も可能 ・日勤常勤の相談にも対応
→ ライフスタイルに合わせた働き方が目指せます
――――――――――――――― ■ 急性期から回復期まで学べる ―――――――――――――――
一つの病院で幅広い看護経験を積むことができます。
・急性期病床61床 ・HCU15床 ・地域包括医療病棟56床 ・地域包括ケア病棟56床 ・回復期リハビリ病棟34床
→ キャリアの幅を広げたい方におすすめです
――――――――――――――― ■ 福利厚生も魅力たっぷり♪ ―――――――――――――――
職員想いの制度が多数用意されています。
・夜勤時の夕食・朝食無料 ・昼食補助あり ・ホスピタルカウンセラー相談無料 ・e-learning利用可能 ・制服クリーニング対応 ・資格取得支援制度あり
→ 働くスタッフを支える制度が充実しています
――――――――――――――― ■ 子育て世代も活躍中♪ ―――――――――――――――
お互いに支え合う風土を大切にしています。
・ママさんナース多数在籍 ・急なお休みにも理解がある環境 ・育児休業取得実績あり ・多様な働き方の相談が可能
→ ライフステージが変わっても働き続けやすい職場です