常勤（三交替制）で循環器科の看護師求人・転職・募集一覧

回復期に特化している同院は、フィッシュ理論などを導入し、働く職員が明るく元気=患者様も元気になるという理念のもと、様々な取り組みを行っております。年間休日数や、賞与実績も非常に魅力ある病院です。詳細は担当アドバイザーまでお尋ねください。

北九州市戸畑区に位置し、急性期から在宅まで対応していますので、幅広く看護を学ぶことができます。独身寮や、託児所を完備していて、看護師さんのライフスタイルにあった働き方を推奨しています。子育て支援に力を入れていますので、小さいお子様がいらっしゃる方、子育てが落ち着き復職を考えている方も安心して働くことができるようサポートしています。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

北九州市戸畑区に位置し、急性期から在宅まで対応していますので、幅広く看護を学ぶことができます。独身寮や、託児所を完備していて、看護師さんのライフスタイルにあった働き方を推奨しています。子育て支援に力を入れていますので、小さいお子様がいらっしゃる方、子育てが落ち着き復職を考えている方も安心して働くことができるようサポートしています。

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

≪年間休日125日！充実した福利厚生！≫
◆週休2日制、年間休日125日と休みが充実しています！また、有給消化率も高めです。
◆看護師さんのほとんどが産休・育休を取得しています！
◆残業は少ないです！一般病棟でも平均月8時間以内、療養病棟は3～4時間程度です。
◆お子様をお持ちの方が多く、家庭と両立出来る・プライベートを優先出来るので離職率の低い職場環境です。40代の看護師さんも多数活躍されています！
◆研修・委員会活動がございますが、勤務時間内で行うことが多いです。
◆地域医療を幅広く担う法人ですので急性期～在宅まで一貫した質の高いサービスを提供し、より患者様と深く関わる事が出来ます♪

≪充実した研修制度◎≫
◆充実した委員会活動・研修制度によりスキルアップ出来る環境です！
◆中途入社の看護師さんが多くその方のスキル・レベルに合わせて指導を行いますのでご安心ください♪「個に合わせた指導体制」を教育方針とし、新卒者には年間の教育プログラムがあり、中途採用者には経験を発揮できる環境をスタッフ全員でサポートしています♪ブランク・経験の少ない看護師さんでも丁寧に指導します。
◆急性期を経験したいけど子供も小さいし・・・もう少し患者様とより接する時間が欲しいし・・・忙しすぎて残業が多い職場は体力に自信がないし・・・経験が少ない、ブランクがあって心配・・・など、そんなお悩みの看護師様でも安心です！充実した研修制度もございますので、スキルアップ出来る環境です。

京都市下京区に位置する京都南病院は、2011年の新築移転を機に体制を強化し地域の中核を担う存在として発展してきました。急性期から在宅まで一貫して関われるのが特徴で、院内外の連携を大切にしながら幅広い経験を積める環境です。勤務は「週35時間」で終業も早めのため、働きやすさにも配慮されています！教育体制も整っており、プリセプター制度や段階的な育成で経験に不安がある方も安心してスタートしやすい職場です。


―――――――――――――――
■ 早め終業で毎日ゆとり♪
―――――――――――――――
無理なく続けやすい勤務環境が魅力です。
・「週35時間勤務」で体力的にも安心
・終業は16時30分と早め
・有給取得率も高く計画的にお休み可能
→ プライベートとの両立を大切にできます
―――――――――――――――
■ 未経験でも安心の育成体制
―――――――――――――――
一人ひとりに寄り添った教育環境です。
・既卒者にもプリセプターを配置
・教育専任の担当者が在籍
・クリニカルラダーで段階的に成長可能
→ 経験に関係なく安心して学べます
―――――――――――――――
■ 幅広い医療を経験できる♪
―――――――――――――――
多様なフィールドでスキルアップが可能です。
・急性期～在宅まで一貫して関われる
・外来・入院・在宅の機能を併せ持つ
・地域連携に深く関わる環境
→ 幅広い視点を持った看護師を目指せます
―――――――――――――――
■ 専門性も着実に深められる
―――――――――――――――
スキルアップの機会もしっかり整っています。
・褥瘡ケアなどの勉強会あり
・認定看護師が在籍
・学会参加など外部研修も充実
→ 実践＋学びの両立が叶います

静岡県沼津市に位置する、整形外科専門病院です。
年間休日110日以上あり◎ご家族との時間やご友人との時間も大切にできます。
ご興味をお持ちの方は、詳しい詳細をお伝えしますので、是非ご連絡ください。

600床を超える規模を誇る地域の中核急性期病院です。救急医療をはじめ、がん診療、循環器、脳血管疾患、整形外科領域など幅広い分野の医療を提供しており、多彩な症例を経験できる環境になっています。教育面ではクリニカルラダーによる段階的な育成体制に加え、認定看護師や特定行為研修への支援も充実。専門性を高めながらキャリアアップを目指したい方にもおすすめです。また、年間休日122日、院内保育所、時短勤務制度、単身寮など福利厚生も充実しており、ライフステージの変化に合わせて長く働きやすい職場です。急性期看護のスキルを磨きながら、将来を見据えて安定したキャリア形成をしたい方にぴったりの求人です。

―――――――――――――――
■ しっかり休める環境があります
―――――――――――――――
「学べる環境」と「働きやすさ」の両立を大切にしています。
・年間休日122日
・特別休暇や子の看護等休暇を整備
・有給休暇は初年度から法定以上を付与
→ オンとオフのメリハリをつけながら、無理なく長く働きやすい環境です
―――――――――――――――
■ 専門資格も目指せる手厚い教育体制
―――――――――――――――
一人ひとりの成長を支える教育環境が整っています。
・クリニカルラダーによる段階的な育成
・認定看護師資格取得支援あり
・特定行為研修など専門分野への挑戦も可能
・派遣交流制度や転任制度も活用可能
→ 急性期看護を深めながら、自分らしいキャリア形成を目指せます
―――――――――――――――
■ 子育て世代も安心のサポート体制
―――――――――――――――
ライフステージが変わっても働き続けやすい環境です。
・院内保育所を完備
・時短勤務制度あり （入社後）
・育児と仕事を両立する職員が多数在籍
・育児支援制度が充実
→ 子育てへの理解があり、将来を見据えて勤務しやすい職場です
―――――――――――――――
■ 高度急性期医療を幅広く経験できる
―――――――――――――――
多彩な領域で経験を積みたい方におすすめです。
・610床規模の大規模急性期病院
・年間約7,000件の救急搬送実績
・がん診療や循環器、脳神経領域に強み
・スポーツ整形など専門性の高い分野も学べる
→ 幅広い症例に触れながら、専門性と実践力を高められる環境です
―――――――――――――――
■ 安定法人だから将来も安心♪
―――――――――――――――
全国規模の病院グループならではの安心感があります。
・独立行政法人運営の安定基盤
・単身寮を完備
・福利厚生制度が充実
・長期的なキャリア形成を支援
→ 将来を見据えながら安心して働き続けられる職場です

千葉健生病院は「幅広い疾患を学びたい」「地域医療に貢献したい」という看護師の方におすすめの病院です。内科系を中心にさまざまな診療科を有しており、特定領域だけではなく総合的な看護経験を積むことができます。
また、職場環境の良さが特徴で、有給取得率80％以上（2026年7月確認時点）、離職率8.3％（2026年7月確認時点）と安定した定着実績があります。一度退職した職員が復職するケースもあり、働きやすい職場づくりに力を入れていることがうかがえます。
住宅手当や看護師寮、院内託児所など福利厚生も充実しているため、転居を伴う転職や子育て中の方にも検討しやすい環境です。地域に密着した病院で患者様とじっくり関わりながら、長期的なキャリア形成を目指したい方に適した求人です。

京都岡本記念病院は急性期病院ではありますが、そこまで残業時間は多くないと言われています。長くても平日は1時間くらいの残業であがれるようで、休日は午後から緊急入院などがない日であれば、定時であがることも出来るようです。前残業もないので、勤務時間の10分前くらいにみんな出勤されております。また休み希望も月5日まで出せるので、他のスタッフと被らなければ希望通り休みも取れ、3連休を取って軽く旅行に行くことも出来ます。夏季休暇は7月～9月の間に3日間取れますが、有給と合わせて1週間位の休みを取ることも出来るので、毎年海外に行かれている方もいらっしゃいます。

正看護師が9割を占めており、看護師の頭数はかなり充足している方だと思います。院内の雰囲気は上司も話しやすい人が多く、働いているスタッフも基本的には優しい人ばかりなので、働いている看護師からの評判としては良いご評価を頂いております。京都岡本記念病院は継続教育を理解し「成長したい」と望む人に支援をしてくれる病院です。また職場にもそのような風土があります。スキルアップ、キャリアアップしたい方はぜひご応募ください！

徳島県徳島市のケアミックス病院内病棟で正看護師を募集しています！
残業がなく、仕事とプライベートのメリハリがつけやすい環境となっております◎
マイカー通勤可！無料駐車場も完備されているため、通勤もラクラクで安心です♪
ご興味のある方は、面接のポイントをお伝えしますのでご連絡ください！

新潟県新潟市に位置する予防からリハビリ・在宅まで医療を提供している病院です。2009年5月に7：1の看護基準を取得し、安全・安心でゆきとどいた看護がしたいという方にオススメです。福利厚生の面では、子育て中の方も活躍できるよう託児所を完備など福利厚生が充実しています。教育の面では、安心してお仕事がして頂けるように様々な研修体制をご用意しています。また、2012年に移転リニューアルしたためハード面キレイです。敷地内にヘリポートを設置し、地域の救急医療に貢献しています。ご興味のある方には面接ポイント等をお伝えいたしますので、お気軽にご相談ください。

休日重視の方、子育てと両立したい方、急性期から在宅分野まで幅広く経験を積みたい方におすすめの求人です。
鳥取医療生活協同組合は、鳥取県東部・中部地域を中心に約4万人の組合員を支える医療生協法人で、病院・訪問看護・介護事業を幅広く展開しています。急性期医療から在宅医療まで一貫して関わることができるため、多様なキャリア形成が可能です。
年間休日は128日と非常に多く、月平均残業時間も5時間程度と少なめです（2026年7月確認時点）。また、単身寮や院内保育所、住宅手当・家族手当など福利厚生が充実しており、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もあります。
病棟・外来・手術室・透析室・訪問看護と幅広い配属先があり、ご家庭の事情による夜勤回数や働き方の相談にも柔軟に対応しています。

三重県鈴鹿市に位置する急性期総合病院です。
地域の基幹病院として、救急システムの整備、高度専門医療の提供、健康維持の3つの役割を担っています。
職員の働きやすい環境づくりの一環として24時間託児所を開所、その他にも看護師寮完備など福利厚生が充実しています。4週8休制＋祝日がお休みなのでプライベートも充実させることができます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

京都市下京区に位置する京都南病院は、2011年の新築移転を機に体制を強化し地域の中核を担う存在として発展してきました。急性期から在宅まで一貫して関われるのが特徴で、院内外の連携を大切にしながら幅広い経験を積める環境です。勤務は「週35時間」で終業も早めのため、働きやすさにも配慮されています！教育体制も整っており、プリセプター制度や段階的な育成で経験に不安がある方も安心してスタートしやすい職場です。


―――――――――――――――
■ 早め終業で毎日ゆとり♪
―――――――――――――――
無理なく続けやすい勤務環境が魅力です。
・「週35時間勤務」で体力的にも安心
・終業は16時30分と早め
・有給取得率も高く計画的にお休み可能
→ プライベートとの両立を大切にできます
―――――――――――――――
■ 未経験でも安心の育成体制
―――――――――――――――
一人ひとりに寄り添った教育環境です。
・既卒者にもプリセプターを配置
・教育専任の担当者が在籍
・クリニカルラダーで段階的に成長可能
→ 経験に関係なく安心して学べます
―――――――――――――――
■ 幅広い医療を経験できる♪
―――――――――――――――
多様なフィールドでスキルアップが可能です。
・急性期～在宅まで一貫して関われる
・外来・入院・在宅の機能を併せ持つ
・地域連携に深く関わる環境
→ 幅広い視点を持った看護師を目指せます
―――――――――――――――
■ 専門性も着実に深められる
―――――――――――――――
スキルアップの機会もしっかり整っています。
・褥瘡ケアなどの勉強会あり
・認定看護師が在籍
・学会参加など外部研修も充実
→ 実践＋学びの両立が叶います

佐賀県鳥栖市にある急性期・療養型のケアミックス病院で看護師を募集しています。江戸時代より続く歴史ある病院で、地域医療に貢献してきました。
残業少なめで年間休日112日と多めですので、メリハリをつけて働くことができます。経験に合わせた研修制度もあるため、スキルアップも目指せます。
少しでもご興味を持たれましたら、詳細をお伝えしますのでお気軽にお問い合わせください。

佐賀県鳥栖市にある急性期・療養型のケアミックス病院で看護師を募集しています。江戸時代より続く歴史ある病院で、地域医療に貢献してきました。

残業少なめで年間休日112日と多めですので、メリハリをつけて働くことができます。経験に合わせた研修制度もあるため、スキルアップも目指せます。

少しでもご興味を持たれましたら、詳細をお伝えしますのでお気軽にお問い合わせください。

静岡県沼津市に位置する回復期リハビリテーション病院にて看護師の求人です。
患者様一人一人に応じた、リハビリを行い、通所リハビリや訪問看護ステーションなどを通して退院後の生活のサポートも行っています!
希望休を取りやすい環境ですので、仕事とプライベートの両立が可能です。
ご興味のある方は求人詳細、募集状況をお伝えさせて頂きますのでご連絡下さいませ。

佐賀県佐賀市に位置しております病院でのお仕事です。子育て世代の方が安心して働くことができる環境を整えています。保育所の設置や日勤常勤制度などお子さんの成長により変化するライフスタイルに応じた勤務形態の相談も可能です。定年後のベテランの方も積極的に募集しています。看護師寮も安心して暮らしていただける環境です。

少しでもご興味を持たれましたらお気軽にお問合せください♪

長野県諏訪郡にある地域医療の提供を目指している諏訪協立病院です。患者様の立場に立って安心して受けられる医療を提供しています。福利厚生・休暇制度が充実しているため、仕事と家庭のバランスがとりやすく保育料の補助があるので子育て世代の看護師様におすすめしたい求人です♪教育面に関してもクリニカルラダーがある為看護師としてのキャリアップを図る事ができます。ご興味のある方には面接ポイント等をお伝えいたしますので、お気軽にご相談ください。

3交替というシフト体制は負担が大きく、敬遠される方もいらっしゃるかと思いますが、同院では勤労者に優しい勤務体制を整えております。日勤→夜勤や準夜→日勤などハード勤務シフトは無く、連続5日を越える勤務はございません。毎月2連休が2～3回はございます。また連続5日間の夏季休暇を取って海外へ旅行に行かれる方も多数いらっしゃいます。

病院としてのキャリア支援や福利厚生はもちろん、待遇も安定していますので仕事もプライベートも充実した勤務をすることが出来ます。

ご興味のある方はマイナビ看護師までお気軽にご連絡下さい。