常勤（三交替制）で残業10h以下（ほぼなし）の看護師求人・転職・募集一覧

倉敷市にあります、113床のケアミックス病院です。

こちらの病院は福祉にも力を入れている病院で、在院日数も比較的長く落ち着いた環境の病院です。

看護師経験が少ない方に関してはプリセプター制度の元、ベテラン看護師が指導をして下さいます。

ブランクをお持ちの方も無理なく業務に復帰していただくことができる環境です。よ

り詳しく知りたい方には、面接ポイントや求人の詳細をお伝えいたしますので、お問い合わせください

～日勤中心で無理なく続けやすい介護施設求人です～
介護施設での勤務が初めての方や、病院以外の働き方を検討している方にも注目いただきたい求人です。運営法人は神奈川県内で複数の高齢者介護サービスを展開しており、地域に根差した事業運営を続けています。入居者様の健康管理が中心となるため、急性期病院のような慌ただしさとは異なる環境で看護に関わることができます。また、看護職と介護職の連携を図りながら入居者様の日常生活を支える役割が求められるため、人と長く関わる看護を希望される方にも適した職場です。勤務面では残業が少なく、オンコールも出動頻度が限られているため、生活リズムを整えながら働きやすい環境です。介護施設経験の有無にかかわらずチャレンジしやすく、長期的なキャリア形成を考えている方にもご検討いただきやすい求人といえるでしょう。

令和2年、これまでの療養病棟を回復期リハビリテーション病棟へ移行し今後内科医療を中心とした回復期～在宅医療までを担う病院を目指しています。

外観が非常にキレイな病院です。院内の雰囲気もとても明るく、ワークライフバランスを考えた勤務が可能なので、どなたでも働きやすい環境となっております。

ご興味のある方はぜひお問い合わせください！

回復期に特化している同院は、フィッシュ理論などを導入し、働く職員が明るく元気=患者様も元気になるという理念のもと、様々な取り組みを行っております。年間休日数や、賞与実績も非常に魅力ある病院です。詳細は担当アドバイザーまでお尋ねください。

医療法人相生会 金隈病院は、福岡市博多区にある395床を有する慢性期・療養型病院です。地域包括ケア病棟と医療療養病棟を備え、高齢者看護や慢性期医療をじっくり学べる環境があります。年間休日125日とお休みが充実しているうえ、残業も月2時間程度と少なめ。「仕事もプライベートも大切にしたい」という方にもおすすめです。また、院内託児所・単身寮・送迎バス・診療費補助など福利厚生も非常に充実。認知症看護やターミナルケアを学びたい方、子育てと両立したい方、安定した環境で長く働きたい方にぴったりの職場です。
――――――――――――――― ■ 年間休日125日！しっかり休める環境 ―――――――――――――――
「働く」と「休む」のメリハリを大切にしています。
・年間休日125日 ・週休2日制を採用 ・夏季休暇2日、年末年始休暇5日あり ・有給休暇は入職日に10日付与
→ プライベートの時間をしっかり確保しながら働ける環境です
――――――――――――――― ■ 高水準給与で安定収入を実現♪ ―――――――――――――――
福利厚生だけでなく、収入面も魅力の求人です。
・想定年収399万円～496万円 ・月収27.2万円～33.5万円 ・各種手当が充実 ・昇給、賞与支給あり
→ 経験を活かしながら安定した収入を目指せます
――――――――――――――― ■ 子育て世代も安心して働ける♪ ―――――――――――――――
仕事と家庭の両立を応援する環境が整っています。
・院内託児所を完備 ・8:15～20:00まで利用可能 ・子育て中の職員も多数活躍 ・急な対応時も相談しやすい環境
→ ライフステージが変わっても長く働きやすい職場です
――――――――――――――― ■ 福利厚生の手厚さが魅力！ ―――――――――――――――
職員の生活を支える制度が豊富に用意されています。
・単身者向け寮完備（月額7,000円） ・無料駐車場あり ・送迎バスあり ・診療費補助制度あり ・退職金制度あり
→ 安心して長期的なキャリア形成ができる環境です
――――――――――――――― ■ 慢性期医療を深く学べる病院 ―――――――――――――――
多職種連携の中で専門性を高められます。
・395床の療養型病院 ・看護師、介護士、リハ職が連携 ・認知症看護やターミナルケアを学べる ・院内・院外研修制度あり
→ 慢性期看護のスキルアップを目指したい方におすすめです

386床の病院で、一般病床、回復期リハビリテーション病床、特殊疾患病床、緩和ケア病床まで備えていますので、幅広く、豊富な経験を積むことのできる環境が整っています。また、プリセプターやラダー制度、有名な講師を招いての講演会もあり教育体制も充実しています。さらに、院内保育所もあり預けることが可能ですのでお子さんがいらっしゃる看護師様も活躍されております！高齢者の患者様が多い病院ということもあり、ケアも大事な業務になります。もし、高齢者医療に興味がある方は、ぜひお気軽にお問い合わせ下さい！

≪年間休日125日！充実した福利厚生！≫
◆週休2日制、年間休日125日と休みが充実しています！また、有給消化率も高めです。
◆看護師さんのほとんどが産休・育休を取得しています！
◆残業は少ないです！一般病棟でも平均月8時間以内、療養病棟は3～4時間程度です。
◆お子様をお持ちの方が多く、家庭と両立出来る・プライベートを優先出来るので離職率の低い職場環境です。40代の看護師さんも多数活躍されています！
◆研修・委員会活動がございますが、勤務時間内で行うことが多いです。
◆地域医療を幅広く担う法人ですので急性期～在宅まで一貫した質の高いサービスを提供し、より患者様と深く関わる事が出来ます♪

≪充実した研修制度◎≫
◆充実した委員会活動・研修制度によりスキルアップ出来る環境です！
◆中途入社の看護師さんが多くその方のスキル・レベルに合わせて指導を行いますのでご安心ください♪「個に合わせた指導体制」を教育方針とし、新卒者には年間の教育プログラムがあり、中途採用者には経験を発揮できる環境をスタッフ全員でサポートしています♪ブランク・経験の少ない看護師さんでも丁寧に指導します。
◆急性期を経験したいけど子供も小さいし・・・もう少し患者様とより接する時間が欲しいし・・・忙しすぎて残業が多い職場は体力に自信がないし・・・経験が少ない、ブランクがあって心配・・・など、そんなお悩みの看護師様でも安心です！充実した研修制度もございますので、スキルアップ出来る環境です。

岐阜県岐阜市に位置する病院です。

残業はほぼ発生しないため、ご家庭をお持ちの方も働きやすい職場環境です。

未経験の方、ブランクのある方も丁寧に指導しますので、安心してご就業いただけます。

さらに、諸手当や寮など、手厚い福利厚生が魅力のひとつです。

ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

【新京都南病院のここが魅力です！】※担当アドバイザーにお問い合わせください
①急性期看護に携わることができる！②建物がキレイ！③日勤終わりが早い　④JR西大路駅からアクセス◎
中途入社者（全員）にメンタルヘルスケアを導入し、心理療法士のカウンセリングを定期的に受けてもらっています。

京都市下京区に位置する京都南病院は、2011年の新築移転を機に体制を強化し地域の中核を担う存在として発展してきました。急性期から在宅まで一貫して関われるのが特徴で、院内外の連携を大切にしながら幅広い経験を積める環境です。勤務は「週35時間」で終業も早めのため、働きやすさにも配慮されています！教育体制も整っており、プリセプター制度や段階的な育成で経験に不安がある方も安心してスタートしやすい職場です。


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■ 早め終業で毎日ゆとり♪
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無理なく続けやすい勤務環境が魅力です。
・「週35時間勤務」で体力的にも安心
・終業は16時30分と早め
・有給取得率も高く計画的にお休み可能
→ プライベートとの両立を大切にできます
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■ 未経験でも安心の育成体制
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一人ひとりに寄り添った教育環境です。
・既卒者にもプリセプターを配置
・教育専任の担当者が在籍
・クリニカルラダーで段階的に成長可能
→ 経験に関係なく安心して学べます
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■ 幅広い医療を経験できる♪
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多様なフィールドでスキルアップが可能です。
・急性期～在宅まで一貫して関われる
・外来・入院・在宅の機能を併せ持つ
・地域連携に深く関わる環境
→ 幅広い視点を持った看護師を目指せます
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■ 専門性も着実に深められる
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スキルアップの機会もしっかり整っています。
・褥瘡ケアなどの勉強会あり
・認定看護師が在籍
・学会参加など外部研修も充実
→ 実践＋学びの両立が叶います

【彦根中央病院のここが魅力です！】
「家庭との両立」「キャリアアップ」まさしくワークライフバランスが整った病院です！
従業員を大切にする考えが根付いていらっしゃり、他職種交流や年間休日を大きく日数を増やすなど変革も大きく進んでいる病院です！

群馬県前橋市に位置するケアミックス型病院にて＜正看護師＞を募集中です。
住宅手当や扶養手当など、各種手当が充実しており、安心して長く働ける環境が整っています。
賞与は過去実績で4.2ヶ月分と高水準！日々の頑張りがしっかりと評価される職場です。
急性期から慢性期まで幅広く対応しており、看護師としての経験を活かしながらスキルアップも目指せます。
ご興味がございましたらお気軽にお問い合わせくださいませ♪

静岡県沼津市に位置する、整形外科専門病院です。
年間休日110日以上あり◎ご家族との時間やご友人との時間も大切にできます。
ご興味をお持ちの方は、詳しい詳細をお伝えしますので、是非ご連絡ください。

兵庫県明石市の脳神経外科、整形外科、腎臓内科、透析に力を入れているとてもきれいな病院でオペ室看護師募集です。整形外科領域を中心とした手術室看護に携わることができ、専門性を高めながら経験を積める環境です！また、「年間休日115日」「日曜・祝日固定休み」に加え、住宅手当や24時間対応託児所など福利厚生も充実。チューター制度やクリニカルラダーも整っているため、経験を活かしたい方はもちろん、手術室分野へ新たにチャレンジしたい方にもおすすめできる職場です♪ご興味ございましたらお気軽にお問合せください！

＼地域医療を支える“安心して長く働ける病院“です♪／
医療法人マキノ病院は、滋賀県高島市北部の急性期医療を担う120床の地域密着型病院です。救急医療から地域包括ケア、療養、訪問看護まで幅広く展開しており、地域の皆さまの健康を支える大切な役割を果たしています。
看護体制や教育制度も充実しており、経験が浅い方やブランクのある方も安心してスタートできる環境です。また、院内保育所や借り上げ社宅制度、リフレッシュ休暇など福利厚生も手厚く、ライフステージが変わっても働き続けやすいのが魅力です。
さらに賞与4ヶ月分の好待遇求人！「地域医療に貢献したい」「安定した環境で長く働きたい」という方にぜひご検討いただきたい病院です。
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■ 「高待遇」が叶う地域病院♪
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頑張りがしっかり収入に反映される環境です！
・正看護師5年モデルで年収470万円以上可能
・賞与年2回／計4ヶ月分支給実績あり
・昇給実績あり（年3,000円～10,000円）
・休日手当や扶養手当など各種手当も充実
→ 地域病院でありながら高水準の給与体系が魅力です♪
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■ 子育て世代も安心のサポート体制♪
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仕事と家庭を両立しやすい環境が整っています。
・院内保育所完備（0歳～6歳まで利用可能）
・育児休業取得実績あり
・時短勤務制度あり
・看護休暇・介護休業制度あり
→ 子育て中の方も無理なくキャリアを継続できます♪
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■ 「住まい」も応援してくれる職場♪
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転居を伴うご応募も大歓迎です！
・借り上げ社宅制度あり（単身・世帯どちらも対応）
・家賃60％補助（上限3万円）
・敷金・礼金・仲介手数料全額補助
・契約更新料や退去時費用の補助制度あり
→ 遠方からの転職にもチャレンジしやすい環境です♪
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■ 学べる環境で経験に自信がなくても安心♪
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教育・研修制度が充実しています。
・経験1年未満の方も応募可能
・eラーニング導入
・院内外研修あり
・資格取得支援制度あり
→ スキルアップしながら着実に成長できる職場です♪
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■ リフレッシュも大切にできる環境♪
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働く人の“休む時間”も大切にしています。
・入職3ヶ月後に有給10日付与
・連続5日間のリフレッシュ休暇制度あり
・誕生日休暇あり
・希望休は月3日まで申請可能
→ オンとオフのメリハリをつけながら働けます♪

群馬県高崎市に位置する急性期病院の病棟にて＜准看護師＞の募集中です。
年間休日123日とゆとりのある設計と、残業時間も月平均10時間と少なめで、プライベート重視の方にもオススメできる環境が整っています。
ブランクのある方も応募OK◎一度現場を離れたからこそ得られる深みや、生活者としての豊かな視点が、何よりの専門性として大切に扱われる風土があります。
ご興味をお持ちの方は、面接対策を含め詳細をご案内しますので、ぜひお気軽にお問い合わせくださいませ！

群馬県高崎市に位置する急性期病院の病棟にて＜正看護師＞の募集中です。
年間休日123日とゆとりのある設計と、残業時間も月平均10時間と少なめで、プライベート重視の方にもオススメできる環境が整っています。
ブランクのある方も応募OK◎一度現場を離れたからこそ得られる深みや、生活者としての豊かな視点が、何よりの専門性として大切に扱われる風土があります。
ご興味をお持ちの方は、面接対策を含め詳細をご案内しますので、ぜひお気軽にお問い合わせくださいませ！

ライフスタイルに合わせて長く働ける環境です！
ご興味がございましたら是非ご相談ください。

＼教育体制も福利厚生も充実♪長く働きたい方におすすめの職場です！／
宇部中央病院は、山口県宇部市にある406床の地域中核病院です。急性期から回復期・療養まで幅広い医療を提供しており、さまざまな症例を経験できる環境が整っています。「経験を積みたい」「看護師として成長したい」という方にぴったりの職場です。

教育面ではエルダー制度を導入し、院内教育や院外研修、通信教育制度、認定看護師養成支援など学びを後押しする環境が充実しています。また、24時間託児所や職員寮を完備しているため、子育て世代や転居を伴う転職希望者も安心。さらに、有給休暇は入職月から付与され、ライフサポート休暇など独自の福利厚生も整っています。
残業は月5～8時間程度と少なく、仕事とプライベートの両立を大切にしながら働ける環境です♪

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■ 「学び続けたい」を応援♪
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教育体制が充実しており、経験が浅い方も安心してスタートできます！
・エルダー制度による新人教育あり
・院内教育委員会主導の研修を実施
・認定看護師養成支援制度あり
・通信教育制度あり
・院外研修会への参加費用は病院負担
→ キャリアアップを目指したい方にもおすすめです♪
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■ 子育て世代も安心の福利厚生♪
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ライフステージが変わっても長く働きやすい環境です！
・24時間託児所完備
・病院隣接の職員寮あり
・育児休業取得実績あり
・介護休業、介護休暇制度あり
・院内食堂補助あり
→ 子育てと仕事の両立を目指す方にも人気の環境です♪
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■ ワークライフバランスも大切に♪
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無理なく働ける環境づくりを大切にしています！
・残業月5～8時間程度
・有給休暇は入職月より付与
・ライフサポート休暇あり
・リフレッシュ休暇あり
・仕事終わりの時間も確保しやすい環境
→ プライベートも大切にしながら働けます♪
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■ 経験に不安がある方も相談可能♪
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幅広い方の受け入れに前向きな法人です！
・臨床経験1年未満の方もご相談可能
・既往歴があっても完治し就業許可があればご相談可能
→ 「まずは相談してみたい」という方にもおすすめです♪

京都岡本記念病院は急性期病院ではありますが、そこまで残業時間は多くないと言われています。長くても平日は1時間くらいの残業であがれるようで、休日は午後から緊急入院などがない日であれば、定時であがることも出来るようです。前残業もないので、勤務時間の10分前くらいにみんな出勤されております。また休み希望も月5日まで出せるので、他のスタッフと被らなければ希望通り休みも取れ、3連休を取って軽く旅行に行くことも出来ます。夏季休暇は7月～9月の間に3日間取れますが、有給と合わせて1週間位の休みを取ることも出来るので、毎年海外に行かれている方もいらっしゃいます。

正看護師が9割を占めており、看護師の頭数はかなり充足している方だと思います。院内の雰囲気は上司も話しやすい人が多く、働いているスタッフも基本的には優しい人ばかりなので、働いている看護師からの評判としては良いご評価を頂いております。京都岡本記念病院は継続教育を理解し「成長したい」と望む人に支援をしてくれる病院です。また職場にもそのような風土があります。スキルアップ、キャリアアップしたい方はぜひご応募ください！