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夜勤なし可（日勤のみ可）
- 求人番号 : 465559
- 更新日 : 2026年8月4日
【東京都／世田谷区】年間休日113日◎福利厚生充実！臨床経験を活かせる施設でのお仕事＜日勤常勤＞
株式会社ベネッセスタイルケア リハビリホームくらら砧公園の看護師求人(正社員)
給与-
月収 32.4万円～ 年収 532万円～
勤務地-
東京都世田谷区
東急田園都市線 用賀駅 徒歩15分
勤務時間-
日勤:09時00分～18時00分（休憩60分）
※日勤のみ・オンコールあり（月半分程度）
寮・借り上げ社宅あり 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 4週8休以上 残業10h以下（ほぼなし） 年収500万円以上可 積極採用中
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募集停止夜勤なし可（日勤のみ可）
- 求人番号 : 10173283
- 更新日 : 2026年8月7日
【東京都／世田谷区】日勤のみ◎駅ちか♪訪問看護ステーションの正看護師募集＜時短正社員＞
LE.O.VE 株式会社 LE 在宅・施設 訪問看護ステーション 用賀支店の看護師求人(正社員)- 給与
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月収 35.0万円～
- 勤務地
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東京都世田谷区
東急田園都市線 用賀駅 徒歩3分
- 勤務時間
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就業時間1:08時30分～16時30分（休憩60分）
■オンコール体制 年5.6回程度※人員が増えれば回数頻度が減ります
住宅補助・手当あり 託児所・保育支援あり 電子カルテあり 4週8休以上 駅チカ（徒歩10分以内） 4月入職可
訪問看護ステーションで正看護師の募集です！日勤のみの時短職員で、年間休日が117日あるので、仕事とプライベートを両立しやすい職場です。駅近なので、通勤しやすい職場です♪ご興味のある方は、面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。
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募集停止
- 求人番号 : 10148882
- 更新日 : 2026年6月2日
【東京都／世田谷区】週1日～OK！福利厚生・研修制度◎大手法人が運営する有料老人ホーム＜夜勤専従＞
株式会社ベネッセスタイルケア アリア馬事公苑の看護師求人(パート・アルバイト)- 給与
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日給 30,025円～
- 勤務地
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東京都世田谷区
東急田園都市線 用賀駅 徒歩9分
- 勤務時間
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夜勤:17時00分～09時00分（休憩180分）
■勤務時間 17:00～9:00（実働13時間）
託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 4週8休以上 駅チカ（徒歩10分以内） 残業10h以下（ほぼなし）
業界トップクラスの企業が運営する当施設では、看護職員や介護職員をはじめ、全スタッフが協力し合う社風が根付いています。病院とは異なり、お客様の生活の場で一人ひとりにじっくりと向き合った看護を実践できます。介護系未経験で入社する看護師が半数を占めており、エリアごとに配置された「エリアナース」が日々の業務や判断をサポートするため、介護施設での勤務が初めての方でも安心してスタートできる環境が整っています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。
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「エリア一番の人気病院で若干名募集」、「都心の人気クリニックで看護師1名のみ募集」といった人気求人の場合、「マイナビ看護師」に登録済みの方に優先的にご紹介してしまうこともあるためサイトには求人情報が掲載されないこともあります。
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厚生労働大臣許可番号 紹介13 - ユ - 080554
【生活の場でじっくり向き合う看護を実現 】病院とは異なり、お客様の生活の場で一人ひとりにじっくりと向き合った看護を実践できます。介護系未経験で入社する看護師が半数を占めており、エリアごとに配置された「エリアナース」が日々の業務や判断をサポートするため、介護施設での勤務が初めての方でも安心してスタートできる環境です。
【ご自身とご家族の生活も手厚くサポート 】年間最大2万円の医療費補助（家族分も対象）や月1万円の保育手当など、ベネッセグループならではの充実した福利厚生が魅力です。さらに、仕事と育児・介護を両立するための時短勤務や休暇制度も整っており、ライフステージの変化に合わせて長く安心して働き続けられます。
【専門性を高め、キャリアアップを支援】ケアマネジャー資格取得支援（試験対策講座無料）や、専門書籍・セミナー参加費用の補助（年12,000円）など、スキルアップ意欲を強力にバックアップします。また、看護技術を動画で学べる「eナーストレーナー」を導入しており、ブランクのある方でも知識や手技を再確認しながら自信を持って業務にあたれます。
【経験と成長が評価される給与制度】 毎年着実に経験を重ねることで定期昇給があり、等級（役割・能力）が上がることで基本給もアップします。さらに、ケアマネジャー資格手当（月5,000円）や退職金制度、確定拠出年金制度も完備。将来を見据えたライフプランを安心して設計できます。
【多様なキャリアパスと働きがい】 臨床経験を活かしながら、予防的な視点や多職種連携のスキルを身につけることができます。将来的には、資格を取得してケアマネジャーを目指したり、現場の経験を活かして研修講師として活躍したりと、多様なキャリアパスを描くことが可能です。お客様の「その方らしい生活」を支えるやりがいのある仕事です。