蒲田駅(東京都)で給与高め（年収500万円以上可）の看護師求人・転職・募集一覧

精神科訪問看護に興味はあるけれど、「長く無理なく働きたい」という方におすすめしたい求人です。こちらの事業所は、訪問件数や業務量を過度に増やさず、一人ひとりの利用者様と丁寧に向き合うことを大切にしています。月平均残業時間は約2時間半と少なく、「オンコール対応なし」のため勤務後や休日の時間も確保しやすい環境です。また、有給休暇は時間単位で取得できるため、ご家庭やプライベートとの両立もしやすくなっています。入職後は本社研修や同行訪問など段階的な教育体制が整っており、精神科や訪問看護が未経験の方も安心してスタート可能です。さらに、AIツールを活用した業務効率化にも取り組んでおり、今後の事業拡大とともにキャリアアップも目指せる環境です。

――――――――――――――― ■ オンオフ充実！働きやすさ抜群♪ ―――――――――――――――
仕事と私生活を両立しながら長く働ける環境です。
・月平均残業時間は約2時間半と少なめ
・「オンコール対応なし」で勤務後の時間も確保 ・有給休暇は時間単位で取得可能
→ ご家庭やプライベートも大切にしながら働ける職場です

――――――――――――――― ■ 利用者様とじっくり向き合える環境 ―――――――――――――――
件数重視ではなく、質の高いケアを大切にしています。
・訪問件数は原則1日6件程度 ・無理のない訪問体制を整備
・継続的に働きやすい環境づくりを重視
→ 一人ひとりの利用者様に丁寧な支援を提供できます

――――――――――――――― ■ 未経験から安心スタート！ ―――――――――――――――
精神科や訪問看護が初めての方も挑戦しやすい環境です。
・入職後は本社研修を実施 ・プリセプターによる同行訪問あり
・習熟度に合わせて段階的に独り立ち
→ 不安を解消しながら着実に成長できます

――――――――――――――― ■ AI活用で業務負担を軽減♪ ―――――――――――――――
看護業務に集中できる環境づくりにも力を入れています。
・記録業務や報告書作成にAIツールを活用
・事務作業の効率化を推進
・業務負担軽減に取り組む体制
→ 利用者様への支援により多くの時間を使える環境です

――――――――――――――― ■ 事業拡大とともに成長できる！ ―――――――――――――――
将来のキャリアアップも見据えられる環境です。
・今後の拠点拡大を予定
・管理者候補の採用も実施
・定期面談やフォロー研修を実施
→ 現場経験だけでなくマネジメントも目指せます

東京都大田区にある急性期総合病院で、蒲田駅から徒歩5分という通勤しやすい立地が魅力です。年間休日120日以上に加え、リフレッシュ休暇や子の看護休暇なども整っており、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。また、24時間託児所や病児保育も完備されているため、子育て中の方も安心して勤務できます。看護部長は「働く看護師の環境に良い提案はどんどん取り入れたい」という考えを大切にしており、現場の声が届きやすい職場です。認定看護師も多数在籍し、研修参加支援や資格取得支援も充実。長く働きながら専門性を高めたい方におすすめの病院です。


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■ 年休120日！しっかり休める環境♪
・年間休日120日 ・リフレッシュ休暇1～3日付与（入社月による） ・子の看護休暇あり ・駅チカで通勤負担も少なめ

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■ 子育て世代を力強くサポート！ 安心してキャリアを継続できます。
・24時間託児所完備 ・病児保育あり ・夜間保育にも対応（曜日固定） ・他園利用中でも一時預かり制度あり

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■ 学び続けたい方に嬉しい教育体制
・認定看護師支援制度あり ・院外研修・学会参加支援あり ・研修参加を勤務扱いで対応 ・研修参加費補助制度あり（規定あり）

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■ 福利厚生が充実した安心の職場
・職員寮あり ・退職金制度あり（勤続3年以上）・職員レストラン利用可能 ・ユニフォーム貸与、シューズ年1回支給 ・共済会、クラブ活動あり ・日本病院会倶楽部、生活応援フェアーぷらす利用可能
（2026年情報）

東京蒲田医療センターは、独立行政法人国立病院機構が運営する総合病院として、大田区エリアの地域医療を支えている医療機関です。二次救急医療機関として救急対応にも携わっており、急性期領域を中心に幅広い症例経験を積める環境があります。多職種が協力しながら患者さまを支える風土があり、チーム医療を学びたい方にもおすすめです。また、「年間休日120日」とお休みが充実しているほか、残業は月10時間程度と比較的少なめ。住宅手当や退職金制度など福利厚生も整っており、安定した環境で長くキャリアを築いていきたい方にぴったりの職場です。研修制度や復職支援もあるため、経験を活かしながら新たな環境に挑戦したい方もぜひご検討ください。

東京都渋谷区に本社を構える訪問看護サービスを提供する会社です。


東京都内に半径2キロ以内で訪問看護サービスを行なっています。


20～30代な若手のスタッフが活躍しており、訪問看護未経験の方も、入社後の研修や独自のシステムがあるので学びながら成長することができます。また自動車免許を持っていない方でも応募可能です。


ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

大田区、蒲田駅から徒歩15分ほどの介護医療院です。完全個室のため、利用者と職員が人間関係を作りながら過ごすことができ、非常にアットホーム雰囲気があります。ご興味を持たれた方は面接対策ポイントや求人の詳細などお話しいたしますのでお気軽にお問い合わせ下さい。

＼高待遇×働きやすさが叶う訪問看護♪／
株式会社きゅあカンパニーが運営するナースステーションまどかは、大田区に根差した訪問看護ステーションです。利用者様は高齢者が中心で、一人ひとりの生活に寄り添った看護を大切にしています。訪問は自転車中心のため運転免許は不要で、蒲田駅から徒歩5分という通勤しやすい立地も魅力です。また、年間休日122日・残業月平均2時間程度と、プライベートとの両立がしやすい環境になっています。1日の訪問件数も4～5件程度に調整されており、無理なく利用者様と向き合える体制です。オンコール出動も月1回程度と比較的少なく、訪問看護が初めての方や長く働きたい方にもおすすめできる職場ですよ♪

東京都大田区に位置する訪問看護ステーションでの求人です。
年間休日120日でお休みがしっかり確保されており、家庭との両立もしやすい環境です。
慣れるまでは同行していただけますので未経験の方も安心してスタートできます。
また、駅徒歩5分と好立地なので通勤に便利です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

東京蒲田医療センターは、独立行政法人国立病院機構が運営する総合病院として、大田区エリアの地域医療を支えている医療機関です。二次救急医療機関として救急対応にも携わっており、急性期領域を中心に幅広い症例経験を積める環境があります。多職種が協力しながら患者さまを支える風土があり、チーム医療を学びたい方にもおすすめです。また、「年間休日120日」とお休みが充実しているほか、残業は月10時間程度と比較的少なめ。住宅手当や退職金制度など福利厚生も整っており、安定した環境で長くキャリアを築いていきたい方にぴったりの職場です。研修制度や復職支援もあるため、経験を活かしながら新たな環境に挑戦したい方もぜひご検討ください。

東京・神奈川に合わせて約15拠点の訪問看護ステーションを展開し、看護師100名程、リハ職は70名程が在籍しています。
両者の視点からご利用者様をアセスメントして個々人に適したケアを実践する事ができ、専門職同士が連携をとりながら看護を提供する事ができるのも特色のひとつだと考えております。
また、本社にも看護師、療法士が在籍し、充実したサポート体制を実現しており、訪看未経験でも安心して仕事ができて柔軟性のある働き方が可能です。
ご興味ある方には、さらに詳細をお伝えいたしますのでお気軽にご相談ください。

蒲田駅より徒歩3分の好立地にオープンした訪問看護ステーションの看護師求人です。
PCやタブレットを貸与等、母体がIT企業なので業務の合理化も進めます！医療業界の常識や慣習にしばられず、本当に働きやすい新しい組織づくりを目指しています。
ご興味のある方は面接対策のポイントなどお話致しますので、お気軽にお問い合わせ下さい。

蒲田駅より徒歩3分の好立地にオープンした訪問看護ステーションの看護師求人です。
PCやタブレットを貸与等、母体がIT企業なので業務の合理化も進めます！医療業界の常識や慣習にしばられず、本当に働きやすい新しい組織づくりを目指しています。
ご興味のある方は面接対策のポイントなどお話致しますので、お気軽にお問い合わせ下さい。

セコムでは1991年に、まだ訪問看護という言葉がなかった頃から、訪問看護に取り組み始めております。そのため、訪問看護に必要なノウハウを蓄積しており、高品質の訪問看護サービスを提供し、充実した研修を実施しています。病院では経験できない「独自の充実した研修制度」があるからこそ「未経験でも訪問看護師として働く不安が解消された」という感想をお持ちな看護師さんが多数活躍していらっしゃいます。また、「笑顔・元気を置いてくる看護」また、待機当番時にも「呼ばれない看護をする」というスタンスで社員の教育・意思統一がされております。大手企業社員として働くチャンスです。入社時などの各種集合研修、認定看護師資格取得助成制度、通信教育助成制度など、充実しています。休日は週休2日制（原則として土曜、日曜）、祝日なので予定が立てやすく、フレックス休暇やリフレッシュ休暇、子育てサポートも手厚く、ワークライフバランスのとりやすい環境です。配属に関しましては応相談となっております。