東京都で夜勤なし可（日勤のみ可）｜小児科の看護師求人・転職・募集一覧

地域の中核を担う240床のケアミックス病院です。急性期から回復期、ICUまで幅広い看護経験を積める環境があり、「しっかり学びたい」「長く働きたい」という方におすすめです。年間休日121日とお休みも充実しており、仕事とプライベートの両立もしやすい職場です。20代スタッフも多く活躍しており、相談しやすい雰囲気が魅力。配属希望も相談しやすく、急性期・回復期それぞれのキャリア形成を応援してくれます。また、災害拠点病院として地域医療に大きく貢献しているため、やりがいを感じながら働ける環境です。寮完備や産育休制度など福利厚生も整っており、若手から子育て世代まで幅広く活躍されています。
――――――――――――――― ■ 年間休日121日のゆとり勤務♪ ―――――――――――――――
「しっかり働く」と「しっかり休む」を両立できる環境です。
・年間休日121日 ・4週8休＋祝日休み相当 ・年末年始休暇あり ・7連休取得実績あり
→ メリハリをつけながら長く働ける職場です。
――――――――――――――― ■ 急性期から回復期まで幅広く学べる！ ―――――――――――――――
看護師としての経験値を高めやすい環境です。
・急性期病棟、回復期病棟、ICUを展開 ・整形外科、脳外科、消化器分野に強み ・オペ件数は1日4～5件程度 ・地域医療を支える災害拠点病院
→ 幅広い症例に関わりながら成長できます。
――――――――――――――― ■ 配属相談OK！希望を尊重♪ ―――――――――――――――
キャリアや興味に合わせた働き方を応援しています。
・急性期・回復期の配属相談可能 ・自分が学びたい分野に挑戦しやすい ・経験に応じたフォロー体制あり ・ペアナース制を採用
→ 一人で悩まず安心して業務に取り組めます。
――――――――――――――― ■ 若手スタッフが多く活躍中！ ―――――――――――――――
活気があり、相談しやすい職場環境です。
・20代看護師が多数在籍 ・多職種との連携も良好 ・新しい仲間が馴染みやすい雰囲気 ・教育体制も整っています
→ 中途入職の方も安心してスタートできます。
――――――――――――――― ■ 高水準給与で収入も安心♪ ―――――――――――――――
頑張りがしっかり収入につながる環境です。
・経験5年で年収約479万円 ・経験11年で年収500万円以上可能 ・職務手当、皆勤手当あり ・賞与年2回支給
→ 地域でも高水準の給与帯が魅力です。
――――――――――――――― ■ 寮完備＆子育て世代も活躍中 ―――――――――――――――
ライフステージに合わせて長く働きやすい環境です。
・独身寮完備 ・男性看護師も利用可能 ・産前産後休暇、育児休業制度あり ・退職金制度あり
→ 若手からベテランまで安心して勤務できます。

訪問診療に挑戦したい方におすすめのクリニックです。内科・泌尿器科領域を中心に在宅医療を提供しており、訪問診療だけでなく外来業務にも携わることができます。

教育体制が充実している点が特徴で、理事長や院長による直接指導に加え、現場看護師からのフォローも受けられるため、在宅医療未経験の方でも業務を習得しやすい環境です。外部研修補助制度も整っており、専門知識を深めながら働くことができます。

また、代々木上原駅徒歩1分というアクセスの良さも魅力です。勤務時間は8:50～17:50の日勤帯が中心で、訪問診療分野で経験を積みながら働きたい方に適した職場です。
年収は420万円～700万円と幅広く、経験やスキルを活かしたキャリア形成を目指せる環境となっています。

内科の比重が高く、急性期ですが比較的ゆっくり働けます。福利厚生がしっかりしておりますので、お子さんがいる方や転居予定で入寮希望の方などご相談下さい！年間休日は110日以上で、リフレッシュ休暇も4日あり、プライベートを大切にしながら働ける環境、職場は明るく、協力し合う雰囲気があり、教育体制も整っていますので、スキルアップを目指す方にも最適です。
ご興味のある方は面接対策ポイントなどお話致しますのでお気軽にお問い合わせください。

南町田病院は、急性期から地域包括ケア、回復期リハビリまで幅広い医療を担う222床の地域中核病院です。「断らない救急」を大切にしながらも、職員が長く働ける環境づくりにも力を入れています。年間休日122日、17時終業、残業月10時間以内とワークライフバランスを実現しやすい勤務環境が魅力です。また、中途入職者が多く活躍しており、経験に合わせた教育体制を整備。人形を用いた実技研修やクリニカルラダーなど、ブランクのある方や経験の浅い方も安心してスタートできます。急性期医療を学びたい方も、働きやすさを重視したい方も検討しやすいおすすめの求人です。
――――――――――――――― ■ 教育サポートが手厚い♪ ―――――――――――――――
経験に合わせて学べる環境が整っています。
・中途入職者向けフォロー体制あり ・独自のクリニカルラダーを導入 ・人形を使用した実技トレーニングあり ・ICLS研修や院内勉強会も充実 ・認定看護師資格取得支援制度あり
→ ブランクのある方や経験が浅い方も安心して成長できます
――――――――――――――― ■ 急性期も安心の夜勤体制 ―――――――――――――――
夜勤時も一人に負担が集中しにくい環境です。
・急性期病棟は看護師4名＋助手1名体制 ・回復期病棟は看護師3名＋助手1名体制 ・受け持ち人数は最大8名程度 ・電子カルテ導入済み
→ 協力しながら質の高い看護を提供できます
――――――――――――――― ■ 年間休日122日でしっかり休める ―――――――――――――――
仕事も私生活も大切にできる職場です。
・年間休日122日 ・4週8休＋祝日休み ・年末年始休暇5日 ・7連休取得実績あり ・有給取得も積極的に推進
→ メリハリをつけて長く働きやすい環境です
――――――――――――――― ■ 17時終業＆残業少なめ♪ ―――――――――――――――
家庭やプライベートとの両立もしやすい勤務体制です。
・日勤は17時終業 ・残業は月5～10時間程度 ・夜勤回数の相談も可能 ・日勤常勤の相談にも対応
→ ライフスタイルに合わせた働き方が目指せます
――――――――――――――― ■ 急性期から回復期まで学べる ―――――――――――――――
一つの病院で幅広い看護経験を積むことができます。
・急性期病床61床 ・HCU15床 ・地域包括医療病棟56床 ・地域包括ケア病棟56床 ・回復期リハビリ病棟34床
→ キャリアの幅を広げたい方におすすめです
――――――――――――――― ■ 福利厚生も魅力たっぷり♪ ―――――――――――――――
職員想いの制度が多数用意されています。
・夜勤時の夕食・朝食無料 ・昼食補助あり ・ホスピタルカウンセラー相談無料 ・e-learning利用可能 ・制服クリーニング対応 ・資格取得支援制度あり
→ 働くスタッフを支える制度が充実しています
――――――――――――――― ■ 子育て世代も活躍中♪ ―――――――――――――――
お互いに支え合う風土を大切にしています。
・ママさんナース多数在籍 ・急なお休みにも理解がある環境 ・育児休業取得実績あり ・多様な働き方の相談が可能
→ ライフステージが変わっても働き続けやすい職場です

南町田病院は、急性期から地域包括ケア、回復期リハビリまで幅広い医療を担う222床の地域中核病院です。「断らない救急」を大切にしながらも、職員が長く働ける環境づくりにも力を入れています。年間休日122日、17時終業、残業月10時間以内とワークライフバランスを実現しやすい勤務環境が魅力です。また、中途入職者が多く活躍しており、経験に合わせた教育体制を整備。人形を用いた実技研修やクリニカルラダーなど、ブランクのある方や経験の浅い方も安心してスタートできます。急性期医療を学びたい方も、働きやすさを重視したい方も検討しやすいおすすめの求人です。
――――――――――――――― ■ 教育サポートが手厚い♪ ―――――――――――――――
経験に合わせて学べる環境が整っています。
・中途入職者向けフォロー体制あり ・独自のクリニカルラダーを導入 ・人形を使用した実技トレーニングあり ・ICLS研修や院内勉強会も充実 ・認定看護師資格取得支援制度あり
→ ブランクのある方や経験が浅い方も安心して成長できます
――――――――――――――― ■ 急性期も安心の夜勤体制 ―――――――――――――――
夜勤時も一人に負担が集中しにくい環境です。
・急性期病棟は看護師4名＋助手1名体制 ・回復期病棟は看護師3名＋助手1名体制 ・受け持ち人数は最大8名程度 ・電子カルテ導入済み
→ 協力しながら質の高い看護を提供できます
――――――――――――――― ■ 年間休日122日でしっかり休める ―――――――――――――――
仕事も私生活も大切にできる職場です。
・年間休日122日 ・4週8休＋祝日休み ・年末年始休暇5日 ・7連休取得実績あり ・有給取得も積極的に推進
→ メリハリをつけて長く働きやすい環境です
――――――――――――――― ■ 17時終業＆残業少なめ♪ ―――――――――――――――
家庭やプライベートとの両立もしやすい勤務体制です。
・日勤は17時終業 ・残業は月5～10時間程度 ・夜勤回数の相談も可能 ・日勤常勤の相談にも対応
→ ライフスタイルに合わせた働き方が目指せます
――――――――――――――― ■ 急性期から回復期まで学べる ―――――――――――――――
一つの病院で幅広い看護経験を積むことができます。
・急性期病床61床 ・HCU15床 ・地域包括医療病棟56床 ・地域包括ケア病棟56床 ・回復期リハビリ病棟34床
→ キャリアの幅を広げたい方におすすめです
――――――――――――――― ■ 福利厚生も魅力たっぷり♪ ―――――――――――――――
職員想いの制度が多数用意されています。
・夜勤時の夕食・朝食無料 ・昼食補助あり ・ホスピタルカウンセラー相談無料 ・e-learning利用可能 ・制服クリーニング対応 ・資格取得支援制度あり
→ 働くスタッフを支える制度が充実しています
――――――――――――――― ■ 子育て世代も活躍中♪ ―――――――――――――――
お互いに支え合う風土を大切にしています。
・ママさんナース多数在籍 ・急なお休みにも理解がある環境 ・育児休業取得実績あり ・多様な働き方の相談が可能
→ ライフステージが変わっても働き続けやすい職場です

東京都西東京市にある大手グループの総合病院です。年間休日123日、有休消化率84％とお休みをしっかり確保できるだけでなく、24時間365日対応の院内保育室や看護師寮など、長く働き続けられる環境が整っています。特に看護部の教育体制が充実しており、TMGキャリアラダーに沿った段階的な育成や、多彩な院内研修を通して着実に成長できる環境です。また、認定看護師・特定行為研修修了者が多数活躍しており、「専門性を高めたい」「キャリアアップしたい」という方にもおすすめ。子育てへの理解も深く、ライフステージが変わっても安心してキャリアを築ける職場です。

―――――――――――――――
■ キャリアアップを全力応援♪
―――――――――――――――
成長したい気持ちを大切にしている病院です。
・TMGキャリアラダーを導入
・院内年間看護部研修を実施
・段階別の教育プログラムを整備
・管理職向け研修も充実
→ 新人からベテランまで、一人ひとりに合わせた成長をサポートしています

―――――――――――――――
■ 認定看護師が活躍する環境♪
―――――――――――――――
専門性を高めたい方にぴったりの環境です。
・複数の認定看護師が活躍中
・特定行為研修も修了している認定看護師が複数在籍
→ 認定取得後も活躍の場があり、専門性を発揮できる環境です

―――――――――――――――
■ 子育てとの両立も安心♪
―――――――――――――――
子育て世代が長く活躍できる環境です。
・24時間365日対応の院内保育室完備
・0歳児～小学3年生まで利用可能
・子育てへの理解がある職場風土
→ 育児とキャリアの両立を目指す方にもおすすめです

―――――――――――――――
■ 年休123日でオフも充実♪
―――――――――――――――
メリハリをつけて働ける環境が整っています。
・年間休日123日
・有休消化率84％（実績）
・特別休暇制度あり
・プライベートも大切にできる環境
→ 無理なく働き続けられる体制を大切にしています

―――――――――――――――
■ 福利厚生の手厚さも魅力♪
―――――――――――――――
毎日の生活をサポートする制度が豊富です。
・看護師寮完備
・職員食堂あり（1食350円）
・スポーツクラブ割引
・旅行補助制度あり
・福利厚生倶楽部（リロクラブ）利用可能　など
→ 大手グループならではの充実した福利厚生が整っています
（2026年情報）

東京都西東京市にある大手グループの総合病院です。年間休日123日、有休消化率84％とお休みをしっかり確保できるだけでなく、24時間365日対応の院内保育室や看護師寮など、長く働き続けられる環境が整っています。特に看護部の教育体制が充実しており、TMGキャリアラダーに沿った段階的な育成や、多彩な院内研修を通して着実に成長できる環境です。また、認定看護師・特定行為研修修了者が多数活躍しており、「専門性を高めたい」「キャリアアップしたい」という方にもおすすめ。子育てへの理解も深く、ライフステージが変わっても安心してキャリアを築ける職場です。

―――――――――――――――
■ キャリアアップを全力応援♪
―――――――――――――――
成長したい気持ちを大切にしている病院です。
・TMGキャリアラダーを導入
・院内年間看護部研修を実施
・段階別の教育プログラムを整備
・管理職向け研修も充実
→ 新人からベテランまで、一人ひとりに合わせた成長をサポートしています

―――――――――――――――
■ 認定看護師が活躍する環境♪
―――――――――――――――
専門性を高めたい方にぴったりの環境です。
・複数の認定看護師が活躍中
・特定行為研修も修了している認定看護師が複数在籍
→ 認定取得後も活躍の場があり、専門性を発揮できる環境です

―――――――――――――――
■ 子育てとの両立も安心♪
―――――――――――――――
子育て世代が長く活躍できる環境です。
・24時間365日対応の院内保育室完備
・0歳児～小学3年生まで利用可能
・子育てへの理解がある職場風土
→ 育児とキャリアの両立を目指す方にもおすすめです

―――――――――――――――
■ 年休123日でオフも充実♪
―――――――――――――――
メリハリをつけて働ける環境が整っています。
・年間休日123日
・有休消化率84％（実績）
・特別休暇制度あり
・プライベートも大切にできる環境
→ 無理なく働き続けられる体制を大切にしています

―――――――――――――――
■ 福利厚生の手厚さも魅力♪
―――――――――――――――
毎日の生活をサポートする制度が豊富です。
・看護師寮完備
・職員食堂あり（1食350円）
・スポーツクラブ割引
・旅行補助制度あり
・福利厚生倶楽部（リロクラブ）利用可能　など
→ 大手グループならではの充実した福利厚生が整っています
（2026年情報）

在宅医療に力を入れている法人が運営する訪問看護ステーションです。クリニック併設のため医師との距離が近く、多職種連携を重視した環境で勤務したい方におすすめです。
オンコールは月3～5回の所持が基本ですが、常勤看護師13名以上（2026年9月確認時点）による当番制のため、一人に負担が集中しにくい体制です。また、入職後すぐではなく、半年～1年程度の育成期間を経て担当する運用となっています。
利用者層は医療依存度の高いケースも含まれるため、病院での臨床経験を在宅分野で活かしたい方にも適しています。認定看護師や特定行為研修修了看護師が在籍し、研修制度も整っているため、継続的に知識を深められる環境です。
年間休日125日、土日祝休み、有給取得率ほぼ100％など、働きやすさと専門性の両立を目指したい方に検討いただきたい求人です。

永寿総合病院は、台東区で急性期から回復期、在宅支援、緩和ケアまで幅広く地域医療を支えている総合病院です。上野駅から徒歩圏内という抜群の立地に加え、年間休日120日・残業少なめ・賞与実績5.0ヶ月と、働きやすさと待遇面のバランスが魅力です。教育体制ではプリセプター制度や独自ラダーを導入し、新卒・若手から経験者まで着実に成長できる環境が整っています。また、認定看護師による専門的なサポート体制も充実。寮や保育所など福利厚生も充実しており、ライフステージが変わっても安心してキャリアを続けられる病院です。
――――――――
■ 「学べる」がずっと続く教育環境
・独自の「Eijuラダー」を導入
・プリセプター制度で丁寧なフォロー
・急性期から在宅支援、看取りまで学べる環境
・認定看護師による専門的な指導あり
→ 一人ひとりの成長段階に合わせて着実にスキルアップできます
――――――――
■ お休み充実で無理なく働ける♪
・年間休日120日
・連休取得も可能
・病棟の平均残業は月10時間程度
・前残業がほとんど発生しない勤務体制
→ オンとオフのメリハリをつけて働きやすい職場です
――――――――
■ 上野駅近！都心ならではの好立地
・上野駅から徒歩約5分 ・秋葉原駅まで約3分 ・東京駅まで約7分 ・銀座・新宿・渋谷へのアクセスも良好
・都内の人気エリアが徒歩圏内
→ 都心ならではの利便性を日常的に感じられます
――――――――
■ 福利厚生が充実！長く続けやすい
・オートロック完備の看護師寮あり
・提携保育所を利用可能
・職員食堂完備（リーズナブルな価格で食事提供）
・職員の声を反映した環境づくり（託児所は職員の声で新設）
・令和6年度実績5.0ヶ月
→ ライフステージの変化にも柔軟に対応できます
――――――――
■ 専門資格の取得も応援します
・認定看護師取得支援制度あり
・研修期間中も給与保障
・研修費補助制度あり
・認定看護師、認定看護管理者が多数在籍
・資格取得後も専門性を発揮できる環境
→ 学び続けたい看護師さんにぴったりの職場です
――――――――
■ 多彩なキャリアに挑戦できる法人
・急性期病院で経験を積める
・法人内に回復期・療養病院を保有
・健診施設も運営
・法人内異動の相談で転職せずにキャリアの幅を広げられる
→ 長期的なキャリア形成を考えやすい環境です

東武伊勢崎線「竹ノ塚駅」が最寄の有床クリニックです。常設外来以外に専門医による高度医療を提供、また在宅医療部門を併設し介護サービスも行っています。子育て中の方に嬉しい託児所を完備しており、勤務状況に応じて保育時間の延長も行っています。幼稚園の春・夏・冬の長期休みにも臨時保育の相談ができるなど長く働ける環境があります。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

東京都国分寺市にある小児科クリニックでの看護師の募集です！
しっかりOJTがあるので、未経験・ブランクの方でもOKです☆
年間休日は120日以上と多く、ワークライフバランスを重視した働き方ができます♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話したしますのでお気軽にご相談ください！

残業が少なく働きやすい環境です。
練馬駅から徒歩1分と立地もよく通勤にも便利です！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

◆駅から徒歩圏内にある総合病院です。地域の主要病院として機能しており、高度な医療と看護を学びたい方に最適な環境です。中途教育担当の主任もおり、学びの機会が豊富な病院です。

全国に病院を展開している大手法人のため、転居先でも転職の必要なく、同じ法人内で働き続けることができます。

◆空港までのリムジンバスが運行しており、東京駅まで乗り換えなしでアクセスできるため、地方からの転居者も多い病院です。

日野駅徒歩2分の好アクセス！完全週休2日制でワークライフバランスを大切に働くことができます！
未経験者・ブランクある方にもオススメのクリニックです★
ご興味ある方は是非ご応募ください！

医療法人社団葛西中央病院は、江戸川区で地域に根差した医療を提供している病院です。内科や整形外科、小児科など幅広い診療科を有し、外来から在宅医療まで一貫したサポートを行っています。今回募集するのは訪問診療の同行看護師。医師とともに患者様のご自宅や施設へ訪問し、診療のサポートを行うポジションです。運転業務やオンコール対応がないため、訪問診療が初めての方も安心してスタートしやすい環境です。日勤のみ・残業少なめでプライベートとの両立もしやすく、地域医療にじっくり関わりたい方におすすめの求人です。

――――――――――――――― ■ 訪問診療デビューも安心♪ ―――――――――――――――
訪問看護ではなく「訪問診療同行」のため、医師と一緒に業務を進められます。
・医師の訪問診療へ同行 ・診療補助や採血、ワクチン接種などを担当 ・電子カルテ入力や電話対応もあり ・運転業務なし
→ 一人で訪問することがないため、在宅医療未経験の方も挑戦しやすい環境です。
――――――――――――――― ■ 日勤のみで生活リズム安定♪ ―――――――――――――――
無理なく働ける勤務体制が整っています。
・勤務時間は8:45～17:00 ・オンコールなし ・夜勤なし ・月平均残業10時間以内
→ 規則正しい生活を維持しながら、長く働きやすい職場です。
――――――――――――――― ■ 地域密着の病院で活躍！ ―――――――――――――――
江戸川区の地域医療を支える病院です。
・病床数57床の地域密着型病院 ・外来から在宅医療まで幅広く展開 ・多職種連携を大切にする風土 ・地域包括ケアにも積極的
→ 患者様やご家族に寄り添う看護を実践できる環境です。
――――――――――――――― ■ 福利厚生も充実しています♪ ―――――――――――――――
安心して長く働ける待遇があります。
・住宅手当13,000円支給 ・賞与年2回（実績2.4ヶ月分） ・家族手当あり ・退職金制度あり（勤続5年以上） ・再雇用制度あり
→ 将来を見据えて安定したキャリアを築きたい方にもおすすめです。
――――――――――――――― ■ しっかり休める休日体制！ ―――――――――――――――
仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。
・年間休日114日 ・日曜・祝日固定休み ・夏季休暇3日 ・年末年始休暇6日 ・有給休暇あり
→ ご家族との時間や趣味の時間もしっかり確保できます。

葛西中央病院は、江戸川区に根差した地域密着型の急性期病院です。外来診療だけでなく在宅医療にも力を入れており、地域の患者様が住み慣れた場所で安心して療養できるようサポートしています。今回募集するのは訪問診療の同行看護師。医師と一緒に訪問し、診療補助や採血、バイタルチェックなどを担当いただきます。運転業務やオンコール対応がなく、訪問診療未経験の方もチャレンジしやすい環境です♪日勤のみで残業も少なめ。病院母体ならではの安定した経営基盤と教育体制が整っており、在宅医療分野でスキルアップしたい方にもおすすめの求人です！


――――――――――――――― ■ 運転なし♪訪問診療デビュー歓迎！ ―――――――――――――――
訪問診療に興味がある方もスタートしやすい環境です。
・医師と一緒に訪問する診療同行業務 ・運転業務なし ・オンコール対応なし ・採血やバイタルチェック、診療補助が中心
→ 在宅医療に挑戦したい方も安心して始められます♪
――――――――――――――― ■ 日勤のみで生活リズムも安定♪ ―――――――――――――――
プライベートとの両立を大切にできる勤務環境です。
・勤務時間は8:45～17:00 ・日曜、祝日固定休み ・年間休日114日 ・残業は月10時間以内
→ ご家庭や趣味の時間もしっかり確保できます♪
――――――――――――――― ■ 病院母体だからこその安心感 ―――――――――――――――
安定した環境で長く働きたい方にもおすすめです。
・地域密着型の急性期病院が母体 ・57床の病院として地域医療を支援 ・訪問診療や在宅医療にも注力 ・多職種との連携体制あり
→ 病院と在宅医療の両方を学べる環境です♪
――――――――――――――― ■ 頑張りを待遇でしっかり還元！ ―――――――――――――――
福利厚生や各種手当も充実しています。
・月収26.7万円以上スタート ・住宅手当13,000円支給 ・賞与年2回（実績2.4ヶ月分） ・家族手当、休日手当あり
→ 安定した収入を目指したい方にもぴったりです♪
――――――――――――――― ■ 地域医療に深く関われるやりがい ―――――――――――――――
患者様に寄り添った看護を実践できます。
・訪問診療を通じて在宅療養を支援 ・地域包括ケアを支える重要なポジション ・患者様やご家族との関わりが深い ・医療を通じて地域貢献を実感できる
→ 一人ひとりに寄り添う看護を大切にしたい方におすすめです♪

葛西中央病院は、東京都江戸川区で地域に根差した医療を提供している急性期病院です。内科・整形外科・泌尿器科・リハビリテーション科など幅広い診療科を有し、外来から在宅医療まで一貫したサポートを行っています。今回の募集は外来と訪問診療を兼務するポジションのため、病院看護だけでなく在宅医療の知識や経験も身につけられる環境です。勤務は17時終業の日勤帯で、残業も月10時間以内と少なめ。年間休日114日とお休みも確保されており、プライベートとの両立もしやすい職場です。地域に寄り添う看護を実践したい方や、急性期病院で新たな経験を積みたい方にもおすすめできる求人です。


――――――――――――――― ■ 外来も在宅も学べる環境 ―――――――――――――――
病院看護と訪問診療の両方に携われる貴重なポジションです。
・外来診療補助と訪問診療同行を兼務 ・内科・整形外科・泌尿器科など幅広い診療科に対応 ・地域医療から在宅医療まで一貫して学べる
→ 看護師として経験の幅を広げたい方にぴったりの環境です。
――――――――――――――― ■ 17時終業で生活リズムも安定♪ ―――――――――――――――
無理なく長く働ける勤務環境が整っています。
・勤務時間は8:45～17:00 ・残業は月10時間以内 ・夜勤なしの日勤常勤募集
→ 仕事終わりの時間も確保しやすく、家庭やプライベートとの両立が叶います。
――――――――――――――― ■ しっかり休める安心の休日体制 ―――――――――――――――
メリハリをつけて働ける環境になっています。
・年間休日114日 ・夏季休暇3日、年末年始休暇6日 ・育児休業、介護休業制度あり
→ 長期的なキャリア形成やライフイベントにも対応しやすい職場です。
――――――――――――――― ■ 地域密着だからこそのやりがい ―――――――――――――――
患者様との距離が近く、地域医療に深く携われます。
・57床の地域密着型急性期病院 ・訪問診療にも力を入れている法人 ・「医療を通じて心を支える」を大切にしている
→ 一人ひとりの患者様と丁寧に関わりたい方におすすめです。
――――――――――――――― ■ 腰を据えて働ける福利厚生 ―――――――――――――――
安心して長く勤務できる制度が整っています。
・退職金制度あり（勤続5年以上） ・定年60歳、再雇用制度あり ・各種社会保険完備
→ 長期的な勤務を見据えて転職したい方にも安心です。

東京都大田区にある急性期総合病院で、蒲田駅から徒歩5分という通勤しやすい立地が魅力です。年間休日120日以上に加え、リフレッシュ休暇や子の看護休暇なども整っており、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。また、24時間託児所や病児保育も完備されているため、子育て中の方も安心して勤務できます。看護部長は「働く看護師の環境に良い提案はどんどん取り入れたい」という考えを大切にしており、現場の声が届きやすい職場です。認定看護師も多数在籍し、研修参加支援や資格取得支援も充実。長く働きながら専門性を高めたい方におすすめの病院です。


―――――――――――――――
■ 年休120日！しっかり休める環境♪
・年間休日120日 ・リフレッシュ休暇1～3日付与（入社月による） ・子の看護休暇あり ・駅チカで通勤負担も少なめ

―――――――――――――――
■ 子育て世代を力強くサポート！ 安心してキャリアを継続できます。
・24時間託児所完備 ・病児保育あり ・夜間保育にも対応（曜日固定） ・他園利用中でも一時預かり制度あり

―――――――――――――――
■ 学び続けたい方に嬉しい教育体制
・認定看護師支援制度あり ・院外研修・学会参加支援あり ・研修参加を勤務扱いで対応 ・研修参加費補助制度あり（規定あり）

―――――――――――――――
■ 福利厚生が充実した安心の職場
・職員寮あり ・退職金制度あり（勤続3年以上）・職員レストラン利用可能 ・ユニフォーム貸与、シューズ年1回支給 ・共済会、クラブ活動あり ・日本病院会倶楽部、生活応援フェアーぷらす利用可能
（2026年情報）

聖母病院は、地域に根差した急性期医療と周産期医療を担う歴史ある病院です。手術室では帝王切開がオペ全体の約7割を占めており、産科領域の経験を積みたい方には特に魅力的な環境です。また、外科・整形外科・婦人科・耳鼻科・皮膚科・眼科など幅広い診療科の手術にも携わることができるため、手術看護師として多彩な経験を積むことができます。年間休日120日以上、残業も月平均8時間程度と少なく、仕事とプライベートの両立もしやすい環境です。賞与実績4.2ヶ月分（過去実績）と待遇面も充実しており、急性期・周産期の両方を学びながら長く働きたい方におすすめの求人です。


――――――――――――――― ■ 年間休日120日以上でしっかり休める♪ ―――――――――――――――
メリハリをつけて働ける環境が整っています。
・年間休日120日以上 ・日勤中心の勤務体制 ・残業月平均8時間程度 ・有給休暇は半日・1時間単位でも取得可能
→ プライベートの時間もしっかり確保しながら働けます。
――――――――――――――― ■ 帝王切開中心で周産期看護を学べる！ ―――――――――――――――
産科領域に興味がある方にぴったりの環境です。
・オペ全体の約7割が帝王切開 ・緊急帝王切開にも対応 ・産婦人科病棟や新生児室を併設 ・周産期医療を身近に学べる環境
→ 手術室経験を活かしながら専門性を高められます。
――――――――――――――― ■ 幅広い診療科の経験が積める手術室 ―――――――――――――――
一つの分野に偏らず、幅広いスキルを習得できます。
・外科 ・整形外科 ・婦人科 ・耳鼻科 ・皮膚科 ・眼科
→ さまざまな症例に関われるため、オペ室看護師として成長できる環境です。
――――――――――――――― ■ 手厚い待遇で長く働きやすい♪ ―――――――――――――――
安心してキャリアを築ける福利厚生が揃っています。
・賞与実績4.2ヶ月分（過去実績） ・退職金制度あり（勤続3年以上） ・レディース検診や予防接種を全額負担 ・日本病院会倶楽部の優待サービス利用可能
→ 長期的なライフプランを描きやすい職場です。

こちらは299床を有するケアミックス病院で、急性期・地域包括ケア・療養まで幅広い医療を提供している病院です。患者様の状態に応じた多様な看護に携われるため、「様々な経験を積みながら成長したい」という方におすすめです。配属先はできる限り希望を考慮して決定されるため、ご自身の目指すキャリアに合わせて働きやすい環境となっています。入職後は先輩スタッフによるマンツーマン指導やeラーニングを活用した教育体制を整えており、経験が浅い方やブランクのある方も安心してスタートできます。さらに寮や24時間保育室など福利厚生も充実しており、長く腰を据えて働きたい方にもおすすめできる病院です。