-
- 求人番号 : 708240
- 更新日 : 2026年2月12日
【京都市/左京区】精神科に強みを持つ病院付属の介護老人保健施設にて看護師募集です♪<常勤/准看護師>
医療法人三幸会 北山病院 介護老人保健施設紫雲苑の准看護師求人(正社員)給与
-
月収 23.4万円~
勤務地
-
京都府京都市左京区
京都市地下鉄烏丸線 国際会館駅 バス・車10分、京阪本線 出町柳駅 バス・車20分、叡山電鉄叡山本線 出町柳駅 バス・車20分
勤務時間
-
就業時間1:08時50分~17時00分(休憩60分)
就業時間2:16時50分~01時00分(休憩60分)
京都府内にある法人での看護師求人です!
地域に根づいた介護老人保健施設になります。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
-
- 求人番号 : 9774626
- 更新日 : 2026年1月15日
【京都市/左京区】第2新卒も歓迎♪研修制度が整っている病院が母体です<往診・日勤常勤/正看護師>
公益社団法人信和会 京都民医連あすかい病院の看護師求人(正社員)給与
-
月収 22.2万円~ 年収 325万円~
勤務地
-
京都府京都市左京区/京都府京都市左京区
京阪本線 出町柳駅 徒歩11分、叡山電鉄叡山本線 元田中駅 徒歩5分、叡山電鉄叡山本線 出町柳駅 徒歩11分
勤務時間
-
日勤:08時30分~17時00分(休憩60分)
遅出:12時30分~21時00分(休憩60分)
子育て中、ブランクのある方も歓迎!「患者さんの気持ちに寄り添える」「病気のつらさや不安が癒される」「地域の方にたよりにされる」病院・看護を目指しておられます。スタッフへの無記名アンケートでは、「人間関係の良さ」「アットホームさ」が病院の良いところと回答する職員が一番多いそうです♪
-
- 求人番号 : 428171
- 更新日 : 2026年5月7日
【京都市/左京区】人員体制◎の急性期病院です★<病棟・常勤/正看護師>
一般財団法人日本バプテスト連盟医療団 日本バプテスト病院の看護師求人(正社員)給与
-
月収 26.8万円~ 年収 403万円~
勤務地
-
京都府京都市左京区
京阪本線 出町柳駅 バス・車9分、叡山電鉄叡山本線 元田中駅 バス・車6分、叡山電鉄叡山本線 出町柳駅 バス・車9分
勤務時間
-
日勤:08時30分~17時10分(休憩60分)
夜勤:16時20分~09時15分(休憩95分)
復職・ブランク可 寮・借り上げ社宅あり 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 電子カルテあり マイカー通勤可・相談可 残業10h以下(ほぼなし) 年間休日120日以上 積極採用中 4月入職可年間休日は125日とたっぷり!日勤は17時10分終業で残業は月平均5時間程度と少ないのでプライベートの充実が図れますよ。関連施設が多数あるなど安心の大手法人ですので手当・福利厚生が充実しています。学びに関しても、ホスピス・緩和ケア病棟と、さまざまな部門に携わることができる環境ですよ!
-
- 求人番号 : 351697
- 更新日 : 2026年1月15日
【京都市/左京区】早出・遅出なし!定着率の良い特別養護老人ホームです
社会福祉法人松光会 特別養護老人ホーム 静原寮の看護師、准看護師求人(正社員)給与
-
月収 25.1万円~
勤務地
-
京都府京都市左京区
京阪本線 出町柳駅、叡山電鉄叡山本線 出町柳駅
勤務時間
-
就業時間1:08時30分~17時15分(休憩45分)
日勤:08時30分~17時15分(休憩45分)
特別養護老人ホームですが、早出・遅出がなく17時15分が就業時間!
残業もほとんどありませんので、お仕事と家庭を両立したい看護師さんにおすすめの環境です。
オンコール当番はありますが、電話での指示で完結する場合がほとんどで、出向くことはありません。
幅広い年齢層のスタッフが勤務していますが、中でも多いのが20代のスタッフで、スタッフがユニットを組み、担当制でケアを行うことで、きめ細やかな介助とスタッフ間の連携強化を両立されています。
-
- 求人番号 : 10201821
- 更新日 : 2026年2月5日
【京都市/左京区】歴史ある162床の精神病院です◎<外来・精神科訪問看護兼務・非常勤/正看護師>
一般財団法人川越病院の看護師求人(パート・アルバイト)給与
-
時給 1,400円~
勤務地
-
京都府京都市左京区
京阪本線 出町柳駅 バス・車9分、叡山電鉄叡山本線 出町柳駅 バス・車9分
勤務時間
-
日勤:09時00分~17時05分(休憩60分)
【一般財団法人 川越病院のここが魅力です!】
・勤務時間、勤務日数のご相談可能です!
・精神科に特化した病院で、訪問看護やデイケアもあり、精神科に関して幅広く学べる環境です!
・閑静な住宅街に位置します。落ち着いた周辺環境の中で患者様をじっくり関わることができます。
-
- 求人番号 : 10201820
- 更新日 : 2026年2月5日
【京都市/左京区】歴史ある162床の精神病院です◎<外来・精神科訪問看護兼務・日勤常勤/准看護師>
一般財団法人川越病院の准看護師求人(正社員)給与
-
月収 25.2万円~
勤務地
-
京都府京都市左京区
京阪本線 出町柳駅 バス・車9分、叡山電鉄叡山本線 出町柳駅 バス・車9分
勤務時間
-
日勤:09時00分~17時05分(休憩60分)
【一般財団法人 川越病院のここが魅力です!】
・日勤のみで残業は月平均10時間程度と少ないですのでオンオフのメリハリをつけて働けます♪
・精神科に特化した病院で、訪問看護やデイケアもあり、精神科に関して幅広く学べる環境です!
・閑静な住宅街に位置します。落ち着いた周辺環境の中で患者様をじっくり関わることができます。
-
- 求人番号 : 10201819
- 更新日 : 2026年2月5日
【京都市/左京区】歴史ある162床の精神病院です◎<外来・精神科訪問看護兼務・日勤常勤/正看護師>
一般財団法人川越病院の看護師求人(正社員)給与
-
月収 25.2万円~
勤務地
-
京都府京都市左京区
京阪本線 出町柳駅 バス・車9分、叡山電鉄叡山本線 出町柳駅 バス・車9分
勤務時間
-
日勤:09時00分~17時05分(休憩60分)
【一般財団法人 川越病院のここが魅力です!】
・日勤のみで残業は月平均10時間程度と少ないですのでオンオフのメリハリをつけて働けます♪
・精神科に特化した病院で、訪問看護やデイケアもあり、精神科に関して幅広く学べる環境です!
・閑静な住宅街に位置します。落ち着いた周辺環境の中で患者様をじっくり関わることができます。
-
- 求人番号 : 9768483
- 更新日 : 2026年2月5日
【京都府/京都市】残業少なめ♪明治時代から続く歴史ある162床の精神病院<病棟/常勤/准看護師>
一般財団法人川越病院の准看護師求人(正社員)給与
-
月収 25.2万円~
勤務地
-
京都府京都市左京区
京阪本線 出町柳駅 バス・車9分、叡山電鉄叡山本線 出町柳駅 バス・車9分
勤務時間
-
日勤:08時00分~16時20分(休憩60分)
準夜:16時00分~00時20分(休憩60分)
【一般財団法人 川越病院のここが魅力です!】※担当アドバイザーにお問い合わせください
①残業は月平均10時間程度と少ないですのでオンオフのメリハリをつけて働けます♪②精神科に特化した病院で、訪問看護やデイケアもあり、精神科に関して幅広く学べる環境です!③閑静な住宅街に位置します。落ち着いた周辺環境の中で患者様をじっくり関わることができます。
-
- 求人番号 : 352832
- 更新日 : 2026年2月5日
【京都府/京都市】残業少なめ♪明治時代から続く歴史ある162床の精神病院<病棟/常勤/正看護師>
一般財団法人川越病院の看護師求人(正社員)給与
-
月収 28.4万円~
勤務地
-
京都府京都市左京区
京阪本線 出町柳駅 バス・車9分、叡山電鉄叡山本線 出町柳駅 バス・車9分
勤務時間
-
日勤:08時00分~16時20分(休憩60分)
準夜:16時00分~00時20分(休憩60分)
【一般財団法人 川越病院のここが魅力です!】※担当アドバイザーにお問い合わせください
①残業は月平均10時間程度と少ないですのでオンオフのメリハリをつけて働けます♪②精神科に特化した病院で、訪問看護やデイケアもあり、精神科に関して幅広く学べる環境です!③閑静な住宅街に位置します。落ち着いた周辺環境の中で患者様をじっくり関わることができます。
-
【京都市/左京区】完全週休2日制◎オペ室での看護師の募集です!<オペ室・日勤常勤/正看護師>
一般財団法人日本バプテスト連盟医療団 日本バプテスト病院の看護師求人(正社員)給与
-
月収 26.6万円~ 年収 406万円~
勤務地
-
京都府京都市左京区
京阪本線 出町柳駅 バス・車15分、叡山電鉄叡山本線 出町柳駅 バス・車15分
勤務時間
-
就業時間1:08時30分~17時10分(休憩60分)
京都府京都市左京区に位置する病院にてオペ室の看護師の募集です!
借り上げ寮がありますので遠方にお住まいの方も安心の環境です。また、敷地内に保育所もあるのも子育て中の方には嬉しいポイントです。
認定看護師の資格を取得されたい方は、病院が全額費用負担を行っていただけますので、しっかりとスキルアップをしていくことができます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
-
【京都市/左京区】第2新卒も歓迎♪研修制度が整っている病院が母体です<透析・日勤常勤/正看護師>
公益社団法人信和会 京都民医連あすかい病院の看護師求人(正社員)給与
-
月収 22.2万円~ 年収 325万円~
勤務地
-
京都府京都市左京区/京都府京都市左京区
京阪本線 出町柳駅 徒歩11分、叡山電鉄叡山本線 出町柳駅 徒歩11分、叡山電鉄叡山本線 元田中駅 徒歩5分
勤務時間
-
日勤:08時30分~17時00分(休憩60分)
遅出:11時30分~20時00分(休憩60分)
子育て中、ブランクのある方も歓迎!「患者さんの気持ちに寄り添える」「病気のつらさや不安が癒される」「地域の方にたよりにされる」病院・看護を目指しておられます。スタッフへの無記名アンケートでは、「人間関係の良さ」「アットホームさ」が病院の良いところと回答する職員が一番多いそうです♪
-
【京都市/北区】2025年10月開設★デイサービスにて機能訓練指導員のお仕事!<日勤常勤/准看護師>
ドリームガーデンズ株式会社 コンパスウォーク京都堀川北山の准看護師求人(正社員)給与
-
月収 29.0万円~
勤務地
-
京都府京都市北区
京阪本線 出町柳駅 バス・車10分、叡山電鉄叡山本線 出町柳駅 バス・車10分
勤務時間
-
08時30分~17時30分(休憩60分)
京都府京都市に位置するデイサービスでの求人です。職場の雰囲気が良く、医療行為はありません◎また、土日お休みなのでプライベートとお仕事の両立もばっちりです♪ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!
-
【京都市/北区】2025年10月開設★デイサービスにて機能訓練指導員のお仕事!<日勤常勤/正看護師>
ドリームガーデンズ株式会社 コンパスウォーク京都堀川北山の看護師求人(正社員)給与
-
月収 29.0万円~
勤務地
-
京都府京都市北区
京阪本線 出町柳駅 バス・車10分、叡山電鉄叡山本線 出町柳駅 バス・車10分
勤務時間
-
08時30分~17時30分(休憩60分)
京都市北区に位置するデイサービスでの求人です。職場の雰囲気が良く、医療行為はありません◎また、土日お休みなのでプライベートとお仕事の両立もばっちりです♪ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!
-
【京都市/左京区】 地元では有名な整形外科主体の病院です!<日勤常勤/正看護師>
名称非公開 ※詳細はお問い合わせください給与
-
月収 29.5万円~ 年収 447万円~
勤務地
-
京都府京都市左京区
京阪本線、叡山電鉄叡山本線
勤務時間
-
日勤:08時50分~17時10分(休憩60分)
夜勤:16時40分~09時20分
50名弱の看護師数ですが、非常に活気があり、皆さんとても明るくプロ意識高い方ばかりです。臨床経験1年未満の方には必ずプリセプターが付き、中途採用者は実務をチェックしながら、必要であればプリセプターを付けていらっしゃいます♪年間教育、院内外の研修を積極的に行っており、年に1回の研究発表など常に新しいことにも取り組んでいます。京都サンガのチームドクターをしているので西京極陸上競技場で試合がある時は救護班として医師とグラウンドで救護することがあるそうですよ☆☆
-
募集停止
- 求人番号 : 10201822
- 更新日 : 2026年2月5日
【京都市/左京区】歴史ある162床の精神病院です◎<外来・精神科訪問看護兼務・非常勤/准看護師>
一般財団法人川越病院の准看護師求人(パート・アルバイト)給与
-
時給 1,400円~
勤務地
-
京都府京都市左京区
京阪本線 出町柳駅 バス・車9分、叡山電鉄叡山本線 出町柳駅 バス・車9分
勤務時間
-
日勤:09時00分~17時05分(休憩60分)
【一般財団法人 川越病院のここが魅力です!】
・勤務時間、勤務日数のご相談可能です!
・精神科に特化した病院で、訪問看護やデイケアもあり、精神科に関して幅広く学べる環境です!
・閑静な住宅街に位置します。落ち着いた周辺環境の中で患者様をじっくり関わることができます。
「エリア一番の人気病院で若干名募集」、「都心の人気クリニックで看護師1名のみ募集」といった人気求人の場合、「マイナビ看護師」に登録済みの方に優先的にご紹介してしまうこともあるためサイトには求人情報が掲載されないこともあります。
簡単1分!無料転職サポートに登録する他の条件で求人を探す
「マイナビ看護師」は厚生労働大臣認可の転職支援サービス。完全無料にてご利用いただけます。
厚生労働大臣許可番号 紹介13 - ユ - 080554

子育て中、ブランクのある方も歓迎!「患者さんの気持ちに寄り添える」「病気のつらさや不安が癒される」「地域の方にたよりにされる」病院・看護を目指しておられます。
【教育制度について】
●自己学習・能力開発を支援するため、積極的に外部研修への参加、学会・研究会への研究発表を行っています。スタッフへの無記名アンケートでは、「人間関係の良さ」「アットホームさ」が病院の良いところと回答する職員が一番多いそうです♪