久米駅(愛媛県)で住宅補助・手当ありの看護師求人・転職・募集一覧

医療法人敬愛会久米病院は、医療法人で内科合併症のある精神疾患患者を受け入れできるの県内では貴重な病院です。
急性期看護で疲れた方、1人1人の看護を大事にされてこられた方にはとてもぴったりな環境です(^^)病棟見学も可能で、一度体験して頂くとその良さは必ず伝わります★
精神科ってどんなところ…？今まで興味なかった…という方にも是非見て頂きたい病院です。実際に働いている人の雰囲気は？看護部長さんはどんな方？これまで入社された方が感じられたことは？など、
マイナビでしかお答えできないこともございますので、まずは一度お電話でお問い合わせくださいませ♪

88床の同院は松山市の救急輪番制に選ばれており、年間で約1100件の救急受け入れを行っている急性期病院です。
過去7年間で入職した新卒の離職率は0％！定着率にも非常に定評があります。
また院内託児所があり、子育て中の方も安心して働くことができる環境です！
気になる方は担当アドバイザーまでお尋ねください。

医療法人敬愛会久米病院は、県内の医療法人で内科合併症のある精神疾患患者を受け入れできる唯一の病院です。
急性期看護で疲れた方、1人1人の看護を大事にされてこられた方にはとてもぴったりな環境です(^^)病棟見学も可能で、一度体験して頂くとその良さは必ず伝わります★
精神科ってどんなところ…？今まで興味なかった…という方にも是非見て頂きたい病院です。実際に働いている人の雰囲気は？看護部長さんはどんな方？これまで入社された方が感じられたことは？など、
マイナビでしかお答えできないこともございますので、まずは一度お電話でお問い合わせくださいませ♪

愛媛県松山市のショートステイで准看護師の募集です！年間休日は118日と多く、日曜・祝日がお休みなので、プライベートの予定が立てやすい職場です◎また、交通費支給はもちろん、住宅手当をはじめとした各種手当に加え、昇給・賞与ありで待遇面もばっちり！あなたの頑張りがしっかり評価される職場です♪ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください！

88床の同院は松山市の救急輪番制に選ばれており、年間で約1100件の救急受け入れを行っている急性期病院です。
PNSやプリセプター制度を導入しており、過去7年間で入職した新卒の離職率は0％！
定着率にも非常に定評があります。また24時間託児所があり、子育て中の方も安心して働くことができる環境です！
気になる方は担当アドバイザーまでお尋ねください。

88床の同院は松山市の救急輪番制に選ばれており、年間で約1100件の救急受け入れを行っている急性期病院です。
PNSやプリセプター制度を導入しており、過去7年間で入職した新卒の離職率は0％！
定着率にも非常に定評があります。また24時間託児所があり、子育て中の方も安心して働くことができる環境です！
気になる方は担当アドバイザーまでお尋ねください。

愛媛県新居浜市にある医療生協系列の病院求人です。医療生協運営のため、組合員を中心として地域密着型の病院を作っています。
当番制を取るなど残業を分散する工夫を行っているため、実質的な残業時間は少なめ。ワークライフバランスを重視した働き方ができる環境です。
また、教育体制も整っており、プリセプター制度やラダーも導入しています◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しますので、お気軽にご相談ください。

愛媛県新居浜市にある医療生協系列の病院求人です。医療生協運営のため、組合員を中心として地域密着型の病院を作っています。
当番制を取るなど残業を分散する工夫を行っているため、実質的な残業時間は少なめ。ワークライフバランスを重視した働き方ができる環境です。
また、教育体制も整っており、プリセプター制度やラダーも導入しています◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しますので、お気軽にご相談ください。