松戸市(千葉県)で有料老人ホームの看護師求人・転職・募集一覧

全国でホスピスを運営している法人です。
入社時研修やスキルアップ研修など研修が充実しており、9割以上の方がホスピス未経験でご入社されています！
残業も少なく、長期休暇取得支援制度もあり、産育休の取得実績も多数あり◎働きやすい環境です！

ご興味のある方には面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

大手保険会社である損保ジャパンのグループ会社として、確固たる経営基盤のもと介護事業を展開している法人です。全国規模で培われたノウハウを活かし、質の高いサービスの提供と、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに力を入れています。職員への還元や働きやすさを重視する姿勢が各種制度に表れており、特に福利厚生の充実度は大きな魅力です。労働組合に加入することで、慶弔見舞金のほか、リゾートホテルの宿泊割引やレジャー施設の割引制度など、プライベートの時間を豊かにする特典が利用できます。また、勤続5年ごとに5日間の特別連続有給休暇が付与されるリフレッシュ制度も整っており、長く勤めるモチベーションに繋がります。給与面でも、超過した時間外手当は1分単位で支給されるなど、スタッフの頑張りを正当に評価するクリーンな労務環境が整備されています。定年が65歳と長く、さらに70歳までの再雇用制度もあるため、生涯にわたって看護の資格を活かし、安定してキャリアを築いていける法人です。

★おすすめPOINT★
＜施設内での生活支援にも積極的に関わり、多職種連携を通じてご利用者様を支えていきます＞健康管理や医療行為に加え、介護スタッフと協働して食事・排泄・入浴介助などの療養上の対応も行います。チームケアの一翼を担い、ご入居者様の暮らし全体をサポートできる環境です
＜安定した経営基盤のもと、高い給与水準と充実した福利厚生で長期的なキャリアを築けます＞年収400万円以上も目指せ、賞与年2回、退職金制度、定年65歳（70歳まで再雇用）を完備。超過1分からの残業代支給により、専門性が給与に直結する環境です。
＜育児やライフイベントと両立しながら、無理なく専門職としての仕事を継続＞育休最大3年や保育手当（2歳まで月25,000円）、入社月から使える有給休暇（法定＋3日）という環境下で、生活リズムを保ちながら子育てと仕事の両立が可能です。

～日勤帯のみで夜勤の負担がなく 残業も少なめ＆1日7.5時間勤務のシフト制で私生活と両立しやすい就業環境～
1994年の設立以来、医療・保健・福祉・介護の分野において多彩な事業を展開してきた法人が運営する介護付有料老人ホームです。東証プライム上場企業であるシップヘルスケアホールディングスの中核企業として、全国に70か所以上の施設を展開しています。主に介護付有料老人ホームをはじめ、グループホームや各種居宅サービスなどを幅広く手がけ、地域社会の多様なニーズに対応する基盤を築いています。グループが有する医療機関との強固な連携を最大限に活かし、医療と介護が一体となったシームレスなサービス体制を構築している点が大きな特徴です。施設を単なる療養の場ではなく安全で快適な生活の場と位置づけ、日常的な健康管理から医療連携まで、施設内で完結できる包括的なケア体制を整備しています。地域の高齢者が安心して生活を継続できるよう、医療依存度の変化にも対応できる機能を備え、地域包括ケアの一翼を担う重要な拠点としての役割を果たしています。

《おすすめポイント》
★ 1日7.5時間労働と少ない残業時間により、プライベートとの両立が可能な環境です
・『1日の実働が7.5時間』と短く設定されており、無理のない勤務体制が整っております
・月の平均残業時間は10時間以下となっており、定時退社もしやすい環境です

★ 日勤帯のみの勤務形態で、身体的な負担を抑えた働き方を実現できます
・オンコール対応は発生するものの、夜勤が発生しないため、規則正しい生活リズムを保ちながら勤務することが可能です
・平均介護度も低く比較的落ち着いており、過度な身体的負担を抑えて働ける環境です

★ 充実した研修制度と資格取得支援により、段階的に成長できる環境です
・階層別や職種別など、個人の段階に合わせた社内研修が定期的に開催されております
・資格獲得奨励金制度などの支援体制があり、働きながらのスキルアップが可能です
・介護施設での経験が浅い方でも、日々の業務を通じて無理なく業務を習得できます

★ 育児休業の取得実績も多数あり、家庭を優先しながらキャリアも続けられる環境です
・育児休業の取得実績が複数あり、ライフイベントの変化にも柔軟に対応できる体制です
・日勤のみのシフト制であるため、プライベートのスケジュール調整がしやすい職場です
・女性の管理職割合も半数を超えており、長期的なキャリア形成を見据えて勤務可能です

～日勤帯のみで夜勤の負担がなく 残業も少なめ＆1日7.5時間勤務のシフト制で私生活と両立しやすい就業環境～
1994年の設立以来、医療・保健・福祉・介護の分野において多彩な事業を展開してきた法人が運営する介護付有料老人ホームです。東証プライム上場企業であるシップヘルスケアホールディングスの中核企業として、全国に70か所以上の施設を展開しています。主に介護付有料老人ホームをはじめ、グループホームや各種居宅サービスなどを幅広く手がけ、地域社会の多様なニーズに対応する基盤を築いています。グループが有する医療機関との強固な連携を最大限に活かし、医療と介護が一体となったシームレスなサービス体制を構築している点が大きな特徴です。施設を単なる療養の場ではなく安全で快適な生活の場と位置づけ、日常的な健康管理から医療連携まで、施設内で完結できる包括的なケア体制を整備しています。地域の高齢者が安心して生活を継続できるよう、医療依存度の変化にも対応できる機能を備え、地域包括ケアの一翼を担う重要な拠点としての役割を果たしています。

《おすすめポイント》
★ 1日7.5時間労働と少ない残業時間により、プライベートとの両立が可能な環境です
・『1日の実働が7.5時間』と短く設定されており、無理のない勤務体制が整っております
・月の平均残業時間は10時間以下となっており、定時退社もしやすい環境です

★ 日勤帯のみの勤務形態で、身体的な負担を抑えた働き方を実現できます
・オンコール対応は発生するものの、夜勤が発生しないため、規則正しい生活リズムを保ちながら勤務することが可能です
・平均介護度も低く比較的落ち着いており、過度な身体的負担を抑えて働ける環境です

★ 充実した研修制度と資格取得支援により、段階的に成長できる環境です
・階層別や職種別など、個人の段階に合わせた社内研修が定期的に開催されております
・資格獲得奨励金制度などの支援体制があり、働きながらのスキルアップが可能です
・介護施設での経験が浅い方でも、日々の業務を通じて無理なく業務を習得できます

★ 育児休業の取得実績も多数あり、家庭を優先しながらキャリアも続けられる環境です
・育児休業の取得実績が複数あり、ライフイベントの変化にも柔軟に対応できる体制です
・日勤のみのシフト制であるため、プライベートのスケジュール調整がしやすい職場です
・女性の管理職割合も半数を超えており、長期的なキャリア形成を見据えて勤務可能です

千葉県松戸市位置する介護付き有料老人ホームです。
介護業界未経験の方も歓迎！研修制度も設けられているので、働きながらのスキルアップも目指せる環境です。
最寄駅より徒歩圏内にくわえて、マイカー通勤も可能と通勤も便利です。
ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

千葉県松戸市位置する介護付き有料老人ホームです。
介護業界未経験の方も歓迎！研修制度も設けられているので、働きながらのスキルアップも目指せる環境です。
最寄駅より徒歩圏内にくわえて、マイカー通勤も可能と通勤も便利です。
ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

全国に40以上の施設を持ち、近年も続々と新しい施設をオープンしている成長企業です。
有料老人ホームの他にも、グループホーム、居宅サービスも行い、ご利用者様の暮らしに寄り添うサービスを提供しております。

千葉県松戸市にある医療対応型療養施設療養施設で正看護師の募集です！
社会保険完備でその他手当も充実しているので安心して働きやすい環境が整っています◎
マイカー通勤もOKなので、雨の日でも車があれば安心です♪
ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。

千葉県松戸市に位置する医療対応型療養施設で看護師募集！
研修制度充実★安心して働いていただけます♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

千葉県松戸市に位置する介護付き有料老人ホームです。
ご興味のある方は面接のポイントなどもお伝えしますので、ぜひマイナビ看護師にお問い合わせくださいませ！

千葉県松戸市に位置する介護付き有料老人ホームです。
ご興味のある方は面接のポイントなどもお伝えしますので、ぜひマイナビ看護師にお問い合わせくださいませ！

2013年2月、千葉県松戸市にオープンしたばかりの介護付有料老人ホームです。
働き始めたばかりの方が多いので馴染みやすい雰囲気です。
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい。

業界トップクラスの規模を誇る大手企業の介護付有料老人ホームにて、看護師を募集しています。大手企業ならでは高水準の待遇、充実した福利厚生が魅力です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。