住宅型有料老人ホームで管理職の看護師求人・転職・募集一覧

埼玉県川口市にある在宅ホスピスにて、看護管理者を募集しています。単なる管理業務にとどまらず、看護の質向上・スタッフ育成・多職種連携・施設運営といった幅広い領域に主体的に関われる点が大きな魅力です。ご入居者様が最期まで“その人らしく”過ごせる環境づくりに真摯に向き合っており、看護師としての専門性を組織全体へと広げていけるやりがいを感じられる環境です。また、将来的には全施設の看護を統括する「看護マネージャー」へのキャリアパスも用意されており、目指す姿を描きながらステップアップしていける点も特徴です。これまでの経験を活かし、現場と経営をつなぐ立場として裁量を持って活躍したい方、看護の価値をより広いフィールドで発揮していきたい方におすすめのポジションです。　お気軽にお問い合わせください♪

ファミリー・ホスピスは、住宅型有料老人ホームと訪問看護が連携し、医療ケアが必要な利用者様の暮らしを支えている法人です。特に、がん末期や神経難病の方への支援に力を入れており、「生活の場」でその人らしい時間を過ごしていただくことを大切にしています。看護管理者として運営やスタッフマネジメントに携わりながら、現場での看護実践にも関われるため、管理職としてのスキルアップと看護師としてのやりがいを両立できる環境です。また、医師や介護職など多職種との連携も活発で、チームで利用者様を支える体制が整っています。終末期看護や緩和ケアの経験を活かしたい方はもちろん、今後さらに専門性を高めながらキャリアアップを目指したい方にもおすすめの求人です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

＜おすすめポイント＞
■経験を活かして収入アップを目指したい方にもおすすめです
・想定年収500万円以上！ ・賞与年2回、昇給制度あり ・管理職としての経験やスキルを評価していただける環境です。
→ やりがいだけでなく、収入面でも納得感を持って働きやすい環境です

■終末期看護にじっくり向き合える環境があります。
・がん末期や神経難病の利用者様が中心で看取りや緩和ケアに深く関われることができます
→ 専門性を磨きながら看護師としてのキャリアを広げられます

愛知県豊田市に位置する施設で看護管理者募集です！
年間休日120日もありプライベートとの両立を目指す方におすすめの環境です◎マイカーでの通勤もOK♪昇給や賞与制度があり、頑張りが評価されてしっかりと還元されます。さらに住宅手当などの各種手当もあるのは嬉しいポイントです◎丁寧な研修とフォロー体制で、ご自身のスキルアップもできます！
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。

兵庫県宝塚市に位置する住宅型有料老人ホームの管理職候補（施設長候補）求人です。スタッフやチームをまとめて成果を出せる、意欲のある方を募集しております。日勤のみのお仕事なのでプライベートも大切にしながら働くことができます。昇給・賞与の実績もあるので頑張りがしっかりと評価される環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

岡山県倉敷市に2026年9月オープン予定の住宅型有料老人ホームで訪問看護管理者の募集です。年間休日121日と多いので、プライベートもしっかりと充実できます♪また、各種手当も充実しており、お給料面も安心です！ご興味のある方はご面接のポイントお伝えしますのでご気軽にお問い合わせください。

管理者求人です！
本社は東京都中央区にある有料老人ホームを展開している企業です。2013年設立、その後拠点数を増やしプライム市場に上場済とのことで、労働環境等の整備面でも安心できます。ホスピス業界のリーディングカンパニーとして全国に毎年複数拠点新規で展開しており、主にガン末期や神経難病の患者さんを受け入れケアに当たっています。
県内屈指の高給与求人である一方、体制が安定しており職場環境が良好と入職された方よりお声が挙がっています。ターミナルケアが中心で医療行為も行うため、看護職にとってはこれまでのレベルを落とすことなく働くことが可能。有料老人ホームながら10：1の看護師配置、介護士も同数おり、自分たちの考えで入居者様に寄り添ったケアができる点も魅力です。ご興味のある方は面接のポイントなどもお伝えしますので、ぜひマイナビ看護師にお問い合わせくださいませ！

管理者求人です！
本社は東京都中央区にある有料老人ホームを展開している企業です。2013年設立、その後拠点数を増やしプライム市場に上場済とのことで、労働環境等の整備面でも安心できます。ホスピス業界のリーディングカンパニーとして全国に毎年複数拠点新規で展開しており、主にガン末期や神経難病の患者さんを受け入れケアに当たっています。
県内屈指の高給与求人である一方、体制が安定しており職場環境が良好と入職された方よりお声が挙がっています。ターミナルケアが中心で医療行為も行うため、看護職にとってはこれまでのレベルを落とすことなく働くことが可能。有料老人ホームながら10：1の看護師配置、介護士も同数おり、自分たちの考えで入居者様に寄り添ったケアができる点も魅力です。ご興味のある方は面接のポイントなどもお伝えしますので、ぜひマイナビ看護師にお問い合わせくださいませ！

兵庫県神戸市東灘区に位置する住宅型有料老人ホームの管理職候補（施設長候補）求人です。スタッフやチームをまとめて成果を出せる、意欲のある方を募集しております。日勤のみのお仕事なのでプライベートも大切にしながら働くことができます。昇給・賞与の実績もあるので頑張りがしっかりと評価される環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

群馬県前橋市に2027年3月オープン予定のホスピス型住宅です。がん末期や神経難病の方を主な対象とし、最期まで「その人らしく生きる」ことを支えるケアを提供しています。本ポジションでは、スタッフ管理や各種調整業務をはじめ、施設運営全般を担当。多職種やご家族と連携しながら、より良いケア体制づくりを支えるやりがいがあります。称賛の文化を大切にする社風のもと、スタッフ同士が互いの活躍を認め合いながら組織づくりを進めています。これまでのマネジメント経験を活かし、新たな施設づくりや組織づくりに挑戦したい方にぴったりの環境です◎　ご興味のある方には、より詳細な情報をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

愛知県名古屋市港区に位置する施設にて管理職候補の看護師募集です！
年間休日120日ありプライベートとの両立を目指す方におすすめの環境です◎マイカー通勤もOK！通勤に便利な職場です。昇給制度があり、頑張りが評価されてしっかりと還元されます。こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。

全国に多数の事業所を運営する業界大手のライフケアグループのため、手当も充実しており働きやすい条件がそろっております。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

【おすすめポイント】
・大阪府全域に展開する有料への施設内訪問看護！　母体安定◎有料・障がい者施設を40拠点以上展開するCLANのグループ企業！
・日勤常勤で高給与！　チーフ：年収510万円～600万円　月収37.5万円+訪問インセンティブ（月5,000～16,000円）＆夜勤手当
・オンコールなし！夜勤基本なし！（月1回あるかないか）　出勤してもショート夜勤（21～8時・休憩3時間）で負担少なめ◎
・フォロー体制◎　自信つくまで同行訪問しペース合わせて手厚く教えてくれます！
・定着率高め◎企業理念通りで非常に人間関係良いです！2019年設立以来、人間関係での退職なし！

★大阪府全域に展開する有料への施設内訪問看護！　母体安定◎有料・障がい者施設を40拠点以上展開するグループ企業！
★ほぼ日勤常勤で高給与！　常勤：年収434～450万円　月収34.5万円+訪問インセンティブ＆夜勤手当　／　チーフ：年収470万円～　月収37.5万円+訪問インセンティブ＆夜勤手当
★オンコールなし！夜勤基本なし！（月1回あるかないか）　出勤してもショート夜勤（21～8時・休憩3時間）で負担少なめ◎
★フォロー体制◎　自信つくまで同行訪問しペース合わせて手厚く教えてくれます！　各施設2～3名体制ですぐ相談でき安心◎重症度も低め！
★定着率高め◎企業理念通りで非常に人間関係良いです！2019年設立以来、人間関係での退職なし！

★大阪府全域に展開する有料への施設内訪問看護！　母体安定◎有料・障がい者施設を40拠点以上展開するグループ企業！
★ほぼ日勤常勤で高給与！　常勤：年収434～450万円　月収34.5万円+訪問インセンティブ＆夜勤手当　／　チーフ：年収470万円～　月収37.5万円+訪問インセンティブ＆夜勤手当
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★フォロー体制◎　自信つくまで同行訪問しペース合わせて手厚く教えてくれます！　各施設2～3名体制ですぐ相談でき安心◎重症度も低め！
★定着率高め◎企業理念通りで非常に人間関係良いです！2019年設立以来、人間関係での退職なし！

★大阪府全域に展開する有料への施設内訪問看護！　母体安定◎有料・障がい者施設を40拠点以上展開するグループ企業！
★ほぼ日勤常勤で高給与！　常勤：年収434～450万円　月収34.5万円+訪問インセンティブ＆夜勤手当　／　チーフ：年収470万円～　月収37.5万円+訪問インセンティブ＆夜勤手当
★オンコールなし！夜勤基本なし！（月1回あるかないか）　出勤してもショート夜勤（21～8時・休憩3時間）で負担少なめ◎
★フォロー体制◎　自信つくまで同行訪問しペース合わせて手厚く教えてくれます！　各施設2～3名体制ですぐ相談でき安心◎重症度も低め！
★定着率高め◎企業理念通りで非常に人間関係良いです！2019年設立以来、人間関係での退職なし！

★大阪府全域に展開する有料への施設内訪問看護！　母体安定◎有料・障がい者施設を40拠点以上展開するグループ企業！
★ほぼ日勤常勤で高給与！　常勤：年収434～450万円　月収34.5万円+訪問インセンティブ＆夜勤手当　／　チーフ：年収470万円～　月収37.5万円+訪問インセンティブ＆夜勤手当
★オンコールなし！夜勤基本なし！（月1回あるかないか）　出勤してもショート夜勤（21～8時・休憩3時間）で負担少なめ◎
★フォロー体制◎　自信つくまで同行訪問しペース合わせて手厚く教えてくれます！　各施設2～3名体制ですぐ相談でき安心◎重症度も低め！
★定着率高め◎企業理念通りで非常に人間関係良いです！2019年設立以来、人間関係での退職なし！

滋賀県大津市にある住宅型有料老人ホームにて看護師募集の求人です。今回、オープニングスタッフでの募集となります。
子育て世代の方や、未経験の方にも安心してご就業いただけるような環境づくりがされています。
ご興味をお持ちの方は、お気軽にお問い合わせください。

★関西を中心に展開する、有料老人ホームへの施設内訪問看護！母体安定◎有料・障がい者施設を40拠点以上展開するグループ企業！
★ほぼ日勤常勤で高給与！チーフ：年収524万円～　月収38.5万円+訪問インセンティブ＆夜勤手当（夜勤帯欠勤が出た場合）　
★オンコールなし！夜勤基本なし！（夜勤帯欠勤が出た場合は対応あり）出勤してもショート夜勤（21～8時・休憩3時間）で負担少なめ◎
★フォロー体制◎　自信つくまで同行訪問しペース合わせて手厚く教えてくれます！

愛知県豊橋市にある住宅型有料老人ホームで正看護師の募集です！
年間休日が115日あり、誕生日休暇や夏季休暇などもあるため、プライベートの時間をしっかり確保でき、仕事との両立がしやすい職場です◎
また、賞与ありで、あなたの頑張りがしっかり評価され、やりがいを持ってお仕事ができます♪
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

住宅型有料老人ホームでの施設内看護のため、医療処置だけでなく健康管理や生活支援にも携わり、病院に比べて落ち着いた環境の中で利用者様一人ひとりとじっくり関わることができます。ターミナルケア（終末期医療）にも対応しており、様々な症例や看護経験を積みながら成長できます。看護経験を活かしながら幅広いスキルを身につけたい方や利用者様に寄り添う看護を実践したい方におすすめです。また、残業が少なく休日数も多いため、ワークライフバランスも良好です。子育て中の方への配慮やカウンセリング資格取得支援など人材育成にも積極的で、長期的なキャリア形成が目指せます。髪色等の制限がなく自分らしいスタイルで働ける点も魅力です。