ケアミックス病院で消化器科の看護師求人・転職・募集一覧

医療・福祉グループ”タムス”が運営する病院で、働きやすさと教育体制のバランスがしっかり整った環境です。院内保育室は24時間365日対応で、近隣幼稚園との連携もありフルタイム勤務も安心。委員会活動や研修制度が充実しており、スキルアップも着実に目指せます。時間外勤務が少なく有給取得率も高いため、家庭やプライベートとの両立がしやすいのも魅力。定着率が高く、スタッフ同士の関係性も良好で、長く安心して働き続けたい方にぴったりの環境です。

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■ 子育て世代にやさしい環境♪
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安心して働けるサポート体制が整っています。
・24時間365日対応の院内保育室あり
・幼稚園との連携＆送迎バスあり
・病児保育・学童保育も対応
・多くの子育て世代が活躍中◎
→ フルタイム勤務や急な対応も安心です♪
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■ 教育・スキルアップが充実！
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段階的に成長できる環境になっています。
・教育委員会による研修企画・運営
・職位・職種別の研修制度あり
・グループ横断の情報共有も活発
→ 未経験～経験者まで幅広く成長できます！
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■ 働きやすさ重視の職場づくり
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無理なく続けられる環境を大切にしています。
・時間外勤務が少なめ
・有給取得率が高い～長期の休みで旅行に行く方も～
・年間休日121日
→ ワークライフバランスを実現しやすい職場です♪
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■ 福利厚生がとにかく充実！
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大手グループならではの安心感があります。
・医療費補助（本人・家族100％）
・人間ドック無料
・Amazonビジネス割引など多数
→ 日常生活もしっかりサポート！
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■ チームで支える明るい職場♪
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前向きな雰囲気が魅力です。
・明るく個性的なスタッフ多数
・委員会活動で連携強化
・多職種で支え合う環境
→ 新しい方も馴染みやすい環境です！

地元に根ざした地域医療を目指している病院で、50年以上の歴史があります。
経験豊富なプリセプターにしっかりサポートしていただけるので、安心して入職していただけます。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

神戸市垂水区に位置するケアミックス病院です。外来での業務をご担当いただきます。日勤のみのご勤務ですので、生活リズムを整えやすく無理なくご勤務いただけます♪単身寮や託児所も完備しており、充実した福利厚生も魅力です。車通勤やバイク通勤も可能ですので、ご自宅からの交通の便に応じて選択可能です。

ご興味を持たれた方は、まずはお問い合わせください。

千葉健生病院は「幅広い疾患を学びたい」「地域医療に貢献したい」という看護師の方におすすめの病院です。内科系を中心にさまざまな診療科を有しており、特定領域だけではなく総合的な看護経験を積むことができます。
また、職場環境の良さが特徴で、有給取得率80％以上（2026年7月確認時点）、離職率8.3％（2026年7月確認時点）と安定した定着実績があります。一度退職した職員が復職するケースもあり、働きやすい職場づくりに力を入れていることがうかがえます。
住宅手当や看護師寮、院内託児所など福利厚生も充実しているため、転居を伴う転職や子育て中の方にも検討しやすい環境です。地域に密着した病院で患者様とじっくり関わりながら、長期的なキャリア形成を目指したい方に適した求人です。

東急東横線沿線の住宅街に位置する、60床規模の地域密着型病院です。 内科・外科・整形外科など幅広い診療に対応しており、救急受入れも行っているため、急性期医療の経験をしっかり積める環境となっています。
一方で、年間休日111日や夏季・年末年始休暇が整備されており、プライベートとの両立もしやすい点が魅力です。
教育面では、日勤帯のフォロー担当配置や夜勤導入時の段階的な支援体制があり、新しい職場に不安なく馴染みやすい環境です。
また、60床規模ならではの職種間連携の取りやすさも特徴で、患者様一人ひとりにしっかり向き合った看護を実践できます。
急性期医療に携わりながらも、無理なく長く働ける環境をお探しの方におすすめしたい求人です。

徳島県徳島市のケアミックス病院内病棟で正看護師を募集しています！
残業がなく、仕事とプライベートのメリハリがつけやすい環境となっております◎
マイカー通勤可！無料駐車場も完備されているため、通勤もラクラクで安心です♪
ご興味のある方は、面接のポイントをお伝えしますのでご連絡ください！

清瀬リハビリテーション病院は、回復期リハビリテーションを中心に地域医療を支えている168床のケアミックス病院です。脳血管疾患や整形外科疾患、廃用症候群など幅広い患者様の在宅復帰をチームで支援しています。こちらの魅力は何といっても「働きやすさ」と「学べる環境」の両立。勤務開始は9時、実働7時間で残業も少なく、お休みもしっかり確保されています。また、看護師だけでなくリハビリ職や栄養士など多職種との連携が活発で、院内勉強会も充実。中途入職者へのフォロー体制も整っているため、ブランクのある方や経験に不安がある方も安心してスタートしやすい職場です。

――――――――――――――― ■ 実働7時間でゆとりある毎日♪ ―――――――――――――――
仕事とプライベートを両立しやすい環境です。
・勤務時間は9:00～17:00 ・実働7時間勤務 ・残業は月5時間程度
→ 体力的な負担を抑えながら長く働きやすい環境です
――――――――――――――― ■ 年間休日120日でしっかり休める！ ―――――――――――――――
オンとオフのメリハリをつけて働けます。 ・完全週休2日制 ・年間休日120日 ・夏季休暇3日 ・年末年始休暇6日 ・有給休暇も取得しやすい環境 → ご家庭や趣味の時間もしっかり確保できます
――――――――――――――― ■ 中途入職も安心の教育サポート ―――――――――――――――
「入職後が不安…」という方にもおすすめです。 ・クリニカルラダーを導入 ・プリセプター制度あり ・勤務時間内での院内勉強会を実施 ・多職種から学べる研修環境 → 一人ひとりの成長をしっかり支える体制になっています
――――――――――――――― ■ 多職種連携で学びが広がる職場 ―――――――――――――――
回復期リハビリならではの看護が学べます。
・看護師、リハビリ職、栄養士などが連携 ・在宅復帰支援に携われる ・患者様とじっくり関われる環境
→ 回復過程を支えるやりがいを実感できます
――――――――――――――― ■ 長く働ける福利厚生も魅力♪ ―――――――――――――――
将来を見据えて働きたい方にもおすすめです。
・定年65歳 ・再雇用制度あり（70歳まで） ・退職金制度あり（勤続5年以上） ・職員食堂あり
→ ライフステージが変わっても働き続けやすい職場です

南町田病院は、急性期から地域包括ケア、回復期リハビリまで幅広い医療を担う222床の地域中核病院です。「断らない救急」を大切にしながらも、職員が長く働ける環境づくりにも力を入れています。年間休日122日、17時終業、残業月10時間以内とワークライフバランスを実現しやすい勤務環境が魅力です。また、中途入職者が多く活躍しており、経験に合わせた教育体制を整備。人形を用いた実技研修やクリニカルラダーなど、ブランクのある方や経験の浅い方も安心してスタートできます。急性期医療を学びたい方も、働きやすさを重視したい方も検討しやすいおすすめの求人です。
――――――――――――――― ■ 教育サポートが手厚い♪ ―――――――――――――――
経験に合わせて学べる環境が整っています。
・中途入職者向けフォロー体制あり ・独自のクリニカルラダーを導入 ・人形を使用した実技トレーニングあり ・ICLS研修や院内勉強会も充実 ・認定看護師資格取得支援制度あり
→ ブランクのある方や経験が浅い方も安心して成長できます
――――――――――――――― ■ 急性期も安心の夜勤体制 ―――――――――――――――
夜勤時も一人に負担が集中しにくい環境です。
・急性期病棟は看護師4名＋助手1名体制 ・回復期病棟は看護師3名＋助手1名体制 ・受け持ち人数は最大8名程度 ・電子カルテ導入済み
→ 協力しながら質の高い看護を提供できます
――――――――――――――― ■ 年間休日122日でしっかり休める ―――――――――――――――
仕事も私生活も大切にできる職場です。
・年間休日122日 ・4週8休＋祝日休み ・年末年始休暇5日 ・7連休取得実績あり ・有給取得も積極的に推進
→ メリハリをつけて長く働きやすい環境です
――――――――――――――― ■ 17時終業＆残業少なめ♪ ―――――――――――――――
家庭やプライベートとの両立もしやすい勤務体制です。
・日勤は17時終業 ・残業は月5～10時間程度 ・夜勤回数の相談も可能 ・日勤常勤の相談にも対応
→ ライフスタイルに合わせた働き方が目指せます
――――――――――――――― ■ 急性期から回復期まで学べる ―――――――――――――――
一つの病院で幅広い看護経験を積むことができます。
・急性期病床61床 ・HCU15床 ・地域包括医療病棟56床 ・地域包括ケア病棟56床 ・回復期リハビリ病棟34床
→ キャリアの幅を広げたい方におすすめです
――――――――――――――― ■ 福利厚生も魅力たっぷり♪ ―――――――――――――――
職員想いの制度が多数用意されています。
・夜勤時の夕食・朝食無料 ・昼食補助あり ・ホスピタルカウンセラー相談無料 ・e-learning利用可能 ・制服クリーニング対応 ・資格取得支援制度あり
→ 働くスタッフを支える制度が充実しています
――――――――――――――― ■ 子育て世代も活躍中♪ ―――――――――――――――
お互いに支え合う風土を大切にしています。
・ママさんナース多数在籍 ・急なお休みにも理解がある環境 ・育児休業取得実績あり ・多様な働き方の相談が可能
→ ライフステージが変わっても働き続けやすい職場です

南町田病院は、急性期から地域包括ケア、回復期リハビリまで幅広い医療を担う222床の地域中核病院です。「断らない救急」を大切にしながらも、職員が長く働ける環境づくりにも力を入れています。年間休日122日、17時終業、残業月10時間以内とワークライフバランスを実現しやすい勤務環境が魅力です。また、中途入職者が多く活躍しており、経験に合わせた教育体制を整備。人形を用いた実技研修やクリニカルラダーなど、ブランクのある方や経験の浅い方も安心してスタートできます。急性期医療を学びたい方も、働きやすさを重視したい方も検討しやすいおすすめの求人です。
――――――――――――――― ■ 教育サポートが手厚い♪ ―――――――――――――――
経験に合わせて学べる環境が整っています。
・中途入職者向けフォロー体制あり ・独自のクリニカルラダーを導入 ・人形を使用した実技トレーニングあり ・ICLS研修や院内勉強会も充実 ・認定看護師資格取得支援制度あり
→ ブランクのある方や経験が浅い方も安心して成長できます
――――――――――――――― ■ 急性期も安心の夜勤体制 ―――――――――――――――
夜勤時も一人に負担が集中しにくい環境です。
・急性期病棟は看護師4名＋助手1名体制 ・回復期病棟は看護師3名＋助手1名体制 ・受け持ち人数は最大8名程度 ・電子カルテ導入済み
→ 協力しながら質の高い看護を提供できます
――――――――――――――― ■ 年間休日122日でしっかり休める ―――――――――――――――
仕事も私生活も大切にできる職場です。
・年間休日122日 ・4週8休＋祝日休み ・年末年始休暇5日 ・7連休取得実績あり ・有給取得も積極的に推進
→ メリハリをつけて長く働きやすい環境です
――――――――――――――― ■ 17時終業＆残業少なめ♪ ―――――――――――――――
家庭やプライベートとの両立もしやすい勤務体制です。
・日勤は17時終業 ・残業は月5～10時間程度 ・夜勤回数の相談も可能 ・日勤常勤の相談にも対応
→ ライフスタイルに合わせた働き方が目指せます
――――――――――――――― ■ 急性期から回復期まで学べる ―――――――――――――――
一つの病院で幅広い看護経験を積むことができます。
・急性期病床61床 ・HCU15床 ・地域包括医療病棟56床 ・地域包括ケア病棟56床 ・回復期リハビリ病棟34床
→ キャリアの幅を広げたい方におすすめです
――――――――――――――― ■ 福利厚生も魅力たっぷり♪ ―――――――――――――――
職員想いの制度が多数用意されています。
・夜勤時の夕食・朝食無料 ・昼食補助あり ・ホスピタルカウンセラー相談無料 ・e-learning利用可能 ・制服クリーニング対応 ・資格取得支援制度あり
→ 働くスタッフを支える制度が充実しています
――――――――――――――― ■ 子育て世代も活躍中♪ ―――――――――――――――
お互いに支え合う風土を大切にしています。
・ママさんナース多数在籍 ・急なお休みにも理解がある環境 ・育児休業取得実績あり ・多様な働き方の相談が可能
→ ライフステージが変わっても働き続けやすい職場です

南町田病院は、急性期から地域包括ケア、回復期リハビリまで幅広い医療を担う222床の地域中核病院です。「断らない救急」を大切にしながらも、職員が長く働ける環境づくりにも力を入れています。年間休日122日、17時終業、残業月10時間以内とワークライフバランスを実現しやすい勤務環境が魅力です。また、中途入職者が多く活躍しており、経験に合わせた教育体制を整備。人形を用いた実技研修やクリニカルラダーなど、ブランクのある方や経験の浅い方も安心してスタートできます。急性期医療を学びたい方も、働きやすさを重視したい方も検討しやすいおすすめの求人です。
――――――――――――――― ■ 教育サポートが手厚い♪ ―――――――――――――――
経験に合わせて学べる環境が整っています。
・中途入職者向けフォロー体制あり ・独自のクリニカルラダーを導入 ・人形を使用した実技トレーニングあり ・ICLS研修や院内勉強会も充実 ・認定看護師資格取得支援制度あり
→ ブランクのある方や経験が浅い方も安心して成長できます
――――――――――――――― ■ 急性期も安心の夜勤体制 ―――――――――――――――
夜勤時も一人に負担が集中しにくい環境です。
・急性期病棟は看護師4名＋助手1名体制 ・回復期病棟は看護師3名＋助手1名体制 ・受け持ち人数は最大8名程度 ・電子カルテ導入済み
→ 協力しながら質の高い看護を提供できます
――――――――――――――― ■ 年間休日122日でしっかり休める ―――――――――――――――
仕事も私生活も大切にできる職場です。
・年間休日122日 ・4週8休＋祝日休み ・年末年始休暇5日 ・7連休取得実績あり ・有給取得も積極的に推進
→ メリハリをつけて長く働きやすい環境です
――――――――――――――― ■ 17時終業＆残業少なめ♪ ―――――――――――――――
家庭やプライベートとの両立もしやすい勤務体制です。
・日勤は17時終業 ・残業は月5～10時間程度 ・夜勤回数の相談も可能 ・日勤常勤の相談にも対応
→ ライフスタイルに合わせた働き方が目指せます
――――――――――――――― ■ 急性期から回復期まで学べる ―――――――――――――――
一つの病院で幅広い看護経験を積むことができます。
・急性期病床61床 ・HCU15床 ・地域包括医療病棟56床 ・地域包括ケア病棟56床 ・回復期リハビリ病棟34床
→ キャリアの幅を広げたい方におすすめです
――――――――――――――― ■ 福利厚生も魅力たっぷり♪ ―――――――――――――――
職員想いの制度が多数用意されています。
・夜勤時の夕食・朝食無料 ・昼食補助あり ・ホスピタルカウンセラー相談無料 ・e-learning利用可能 ・制服クリーニング対応 ・資格取得支援制度あり
→ 働くスタッフを支える制度が充実しています
――――――――――――――― ■ 子育て世代も活躍中♪ ―――――――――――――――
お互いに支え合う風土を大切にしています。
・ママさんナース多数在籍 ・急なお休みにも理解がある環境 ・育児休業取得実績あり ・多様な働き方の相談が可能
→ ライフステージが変わっても働き続けやすい職場です

南町田病院は、急性期から地域包括ケア、回復期リハビリまで幅広い医療を担う222床の地域中核病院です。「断らない救急」を大切にしながらも、職員が長く働ける環境づくりにも力を入れています。年間休日122日、17時終業、残業月10時間以内とワークライフバランスを実現しやすい勤務環境が魅力です。また、中途入職者が多く活躍しており、経験に合わせた教育体制を整備。人形を用いた実技研修やクリニカルラダーなど、ブランクのある方や経験の浅い方も安心してスタートできます。急性期医療を学びたい方も、働きやすさを重視したい方も検討しやすいおすすめの求人です。
――――――――――――――― ■ 教育サポートが手厚い♪ ―――――――――――――――
経験に合わせて学べる環境が整っています。
・中途入職者向けフォロー体制あり ・独自のクリニカルラダーを導入 ・人形を使用した実技トレーニングあり ・ICLS研修や院内勉強会も充実 ・認定看護師資格取得支援制度あり
→ ブランクのある方や経験が浅い方も安心して成長できます
――――――――――――――― ■ 急性期も安心の夜勤体制 ―――――――――――――――
夜勤時も一人に負担が集中しにくい環境です。
・急性期病棟は看護師4名＋助手1名体制 ・回復期病棟は看護師3名＋助手1名体制 ・受け持ち人数は最大8名程度 ・電子カルテ導入済み
→ 協力しながら質の高い看護を提供できます
――――――――――――――― ■ 年間休日122日でしっかり休める ―――――――――――――――
仕事も私生活も大切にできる職場です。
・年間休日122日 ・4週8休＋祝日休み ・年末年始休暇5日 ・7連休取得実績あり ・有給取得も積極的に推進
→ メリハリをつけて長く働きやすい環境です
――――――――――――――― ■ 17時終業＆残業少なめ♪ ―――――――――――――――
家庭やプライベートとの両立もしやすい勤務体制です。
・日勤は17時終業 ・残業は月5～10時間程度 ・夜勤回数の相談も可能 ・日勤常勤の相談にも対応
→ ライフスタイルに合わせた働き方が目指せます
――――――――――――――― ■ 急性期から回復期まで学べる ―――――――――――――――
一つの病院で幅広い看護経験を積むことができます。
・急性期病床61床 ・HCU15床 ・地域包括医療病棟56床 ・地域包括ケア病棟56床 ・回復期リハビリ病棟34床
→ キャリアの幅を広げたい方におすすめです
――――――――――――――― ■ 福利厚生も魅力たっぷり♪ ―――――――――――――――
職員想いの制度が多数用意されています。
・夜勤時の夕食・朝食無料 ・昼食補助あり ・ホスピタルカウンセラー相談無料 ・e-learning利用可能 ・制服クリーニング対応 ・資格取得支援制度あり
→ 働くスタッフを支える制度が充実しています
――――――――――――――― ■ 子育て世代も活躍中♪ ―――――――――――――――
お互いに支え合う風土を大切にしています。
・ママさんナース多数在籍 ・急なお休みにも理解がある環境 ・育児休業取得実績あり ・多様な働き方の相談が可能
→ ライフステージが変わっても働き続けやすい職場です

徳洲会グループは「生命だけは平等だ」の理念の下、「いつでも、どこでも、誰でもが最善の医療を受けられる社会」を目指しています。
医療の原点である救急医療から予防医療・慢性医療・先進医療に至るまで最善の医療を提供しております。
2014年4月に新築移転した急性期病院です。教育体制や研修制度が充実し、スキルアップしたい看護師様がしっかり学べる環境があります。
院内には24時間体制の保育施設もありますので、お子様のいらっしゃる方も家庭と両立しながら働きやすい環境です。興味のある方は是非ご応募ください。

名古屋徳洲会総合病院は、救急医療から療養医療、緩和ケアまで幅広い医療を担う地域の中核病院です。2014年の新築移転を機に、ヘリポートや高度医療機器を導入し、重症患者の受け入れ体制をさらに強化しました。ICU・HCU・手術室・透析センターなどを備え、多様な症例に携われる環境となっています。また、ローテーション研修やクリニカルラダーを取り入れ、一人ひとりの成長を大切にした教育体制を整備。寮や24時間対応の保育施設など福利厚生も充実しており、ライフステージが変わっても長く活躍しやすい環境です。急性期から慢性期まで幅広い経験を積みながら、スキルアップを目指したい方にもおすすめです！

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■ 最先端医療に触れながら成長！
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高度急性期領域にも対応する環境で、多彩な経験を積むことができます。
・ICU・HCUを備えた救急医療の中核病院
・ハイブリッド手術室など高度医療設備を導入
・心臓血管外科をはじめ専門性の高い診療領域が充実
→ 重症患者の看護や専門的な知識や技術を身につけたい方におすすめです♪
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■ 着実に成長できる教育体制♪
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経験に合わせて段階的にスキルを習得できる環境です。
・入職後はローテーション研修を実施
・クリニカルラダーによる段階的な育成体制
・認定資格取得支援や院内外研修も充実
→ 経験の浅い方からキャリアアップを目指す方まで学びやすい環境です♪
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■ 長く働きやすい福利厚生が魅力！
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生活面を支える制度も整っています。
・看護師寮を完備
・24時間対応の保育施設あり
・最寄り駅徒歩約5分の好立地
・職員食堂も利用可能
→ 仕事とプライベートの両立を目指しやすい職場です♪
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■ 地域を支える総合病院♪
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急性期から緩和ケアまで院内で一貫した医療を提供しています。
・救急医療から療養医療
・緩和ケアまで対応
・ヘリポートを備え近隣県からの重症患者受け入れも実施
・健康診断や人間ドックなど予防医療にも注力
→ 幅広い看護経験を積みながら地域医療に貢献できる環境です♪

名古屋徳洲会総合病院は、救急医療から療養医療、緩和ケアまで幅広い医療を担う地域の中核病院です。2014年の新築移転を機に、ヘリポートや高度医療機器を導入し、重症患者の受け入れ体制をさらに強化しました。ICU・HCU・手術室・透析センターなどを備え、多様な症例に携われる環境となっています。また、ローテーション研修やクリニカルラダーを取り入れ、一人ひとりの成長を大切にした教育体制を整備。寮や24時間対応の保育施設など福利厚生も充実しており、ライフステージが変わっても長く活躍しやすい環境です。急性期から慢性期まで幅広い経験を積みながら、スキルアップを目指したい方にもおすすめです！

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■ 最先端医療に触れながら成長！
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高度急性期領域にも対応する環境で、多彩な経験を積むことができます。
・ICU・HCUを備えた救急医療の中核病院
・ハイブリッド手術室など高度医療設備を導入
・心臓血管外科をはじめ専門性の高い診療領域が充実
→ 重症患者の看護や専門的な知識や技術を身につけたい方におすすめです♪
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■ 着実に成長できる教育体制♪
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経験に合わせて段階的にスキルを習得できる環境です。
・入職後はローテーション研修を実施
・クリニカルラダーによる段階的な育成体制
・認定資格取得支援や院内外研修も充実
→ 経験の浅い方からキャリアアップを目指す方まで学びやすい環境です♪
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■ 長く働きやすい福利厚生が魅力！
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生活面を支える制度も整っています。
・看護師寮を完備
・24時間対応の保育施設あり
・最寄り駅徒歩約5分の好立地
・職員食堂も利用可能
→ 仕事とプライベートの両立を目指しやすい職場です♪
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■ 地域を支える総合病院♪
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急性期から緩和ケアまで院内で一貫した医療を提供しています。
・救急医療から療養医療
・緩和ケアまで対応
・ヘリポートを備え近隣県からの重症患者受け入れも実施
・健康診断や人間ドックなど予防医療にも注力
→ 幅広い看護経験を積みながら地域医療に貢献できる環境です♪

佐賀県佐賀市に位置しております病院でのお仕事です。子育て世代の方が安心して働くことができる環境を整えています。保育所の設置などお子さんの成長により変化するライフスタイルに応じた勤務形態の相談も可能です。

少しでもご興味を持たれましたらお気軽にお問合せください♪

佐賀県佐賀市に位置しております病院でのお仕事です。子育て世代の方が安心して働くことができる環境を整えています。保育所の設置などお子さんの成長により変化するライフスタイルに応じた勤務形態の相談も可能です。

少しでもご興味を持たれましたらお気軽にお問合せください♪

佐賀県佐賀市に位置しております病院でのお仕事です。子育て世代の方が安心して働くことができる環境を整えています。保育所の設置や日勤常勤制度などお子さんの成長により変化するライフスタイルに応じた勤務形態の相談も可能です。定年後のベテランの方も積極的に募集しています。看護師寮も安心して暮らしていただける環境です。

少しでもご興味を持たれましたらお気軽にお問合せください♪

残業も少ないので、ワークライフバランスの重視した働き方ができます。 病院では内科や循環器分野、小児領域、消化器領域、リハビリテーションなどに対応しており、急性期のみならず回復期や慢性期まで視野に入れた診療機能を備えています。また、診療所や在宅サービスとの連携環境が整っているため、入院から在宅生活への移行まで継続的に関わることができる点も特徴です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

東大阪市にある、地域に密着した医療を目指す基幹病院で入退院支援室看護師の募集です。整形外科がメインで、その他外科のオペなどもされており、新しい先生を迎え入れた為、増員での募集になっております。教育体制が充実しており、ブランクの方も安心して再度キャリアを積むことが可能です◎託児所もあり、産育休復帰率高く、復帰後は多様な働き方をご提案いただけるなど、長く働ける環境も整った病院です！
ぜひご興味のある方はお問合せください！

＜おすすめポイント＞
■仕事もプライベートも両立しやすい勤務体系です
完全週休2日制 ・「年間休日120日」のゆとりある働き方 ・土日祝休みで予定が立てやすい環境 ・勤務時間は8:45～17:15の日勤帯のみとプライベートとの両立も可能です。

■病棟看護とは違ったやりがいを感じられるお仕事です
入退院支援業務に携われるポジションで、患者様やご家族への相談支援を担当 ・地域の医療・介護機関との連携業務あり ・退院後の生活を見据えたサポートが可能です！

総病床数180床の一般＋地域包括ケア病棟＋療養病棟の地域密着型のケアミックス病院です。
駅から徒歩3分ですので、アクセスらくらく◎
2次救急指定病院ですが、救急件数は年間650件、オペは月50～60件程度で緊急オペは少なめなので落ちついた環境で働きたい方にもオススメの病院です♪
ご興味をお持ちの方は是非マイナビ看護師までお問い合わせください。