沼袋駅(東京都)で4週8休以上の看護師求人・転職・募集一覧

総合東京病院は、最新の医療技術を駆使し、地域医療の向上に努めています。特に、同院では中野区初となるPET-CTを2台導入し、診断精度の向上を図っています。また、本部である南東北グループは「脳神経外科」において圧倒的な強みを持ち、三大成人病（がん、脳血管疾患、心臓血管疾患）に加え、リハビリテーションとの融合を通じて、地域医療に貢献しています。今後は、隣接する「東京総合保健福祉センター江古田の森」との連携を強化し、小児から急性期、回復期、施設介護、在宅介護に至るまで、一貫した医療サービスを提供する地域の中核的医療機関としての役割を果たしていくことを目指しています。

【年間休日が多くプライベートとの両立も図れます！】
年間休日126日　※4週8休制＋祝日休み＋リフレッシュ有給休暇4日（4月1日入職の場合）※勤務6ヶ月後、有給休暇10日が付与されます。

【院内託児所ありで安心して働けます！】
9か月～の保育及び未就学児までの学童保育（延長保育あり）

【教育体制の充実！】
入職1年目の看護師を除く全員を実力に応じて5段階のラダーに振り分けており、それぞれの年間目標を定めています。各ラダーごとにチェック項目があり、看護実践能力の評価、業務に対する態度を評価します。

【大手法人ならではの福利厚生も魅力！】
親睦会の開催をはじめ、グループ内・施設内での研修制度が充実しているほか、認定看護師資格取得支援制度や職員研修点数制度を設け、キャリアアップを積極的にサポートしています。また、eラーニングツール「ナーシング・スキル」を導入しており、働きながら専門知識や技術を学べる環境が整っています。さらに、職員レストランや売店を利用できるほか、ベネフィット・ワンにも加入しているため、さまざまな優待サービスを受けられます。健康面のサポートも充実しており、入職時および定期健康診断を無料で受診できるほか、胃がん・子宮がん・乳がん・前立腺がんなどの追加健診を割引価格で利用可能です。さらに、PET-CT検査の優待制度やインフルエンザ予防接種の無料実施、B型肝炎ワクチンなど各種予防接種の割引制度もあり、職員の健康維持・増進を手厚く支えています。

東京都中野区に位置する日本最大級の総合福祉施設です。
敷地内保育園を完備するなど、働きやすい環境を整えています。また都心にありながら、近くに公園があり、敷地内でホタルを鑑賞できるなど、緑溢れる環境も魅力です。
大手の法人グループになりますので、福利厚生も手厚く、高齢者施設が合わなかった場合、同法人内の病院や施設などへの院内異動もご相談できます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

総合東京病院は、最新の医療技術を駆使し、地域医療の向上に努めています。特に、同院では中野区初となるPET-CTを2台導入し、診断精度の向上を図っています。また、本部である南東北グループは「脳神経外科」において圧倒的な強みを持ち、三大成人病（がん、脳血管疾患、心臓血管疾患）に加え、リハビリテーションとの融合を通じて、地域医療に貢献しています。今後は、隣接する「東京総合保健福祉センター江古田の森」との連携を強化し、小児から急性期、回復期、施設介護、在宅介護に至るまで、一貫した医療サービスを提供する地域の中核的医療機関としての役割を果たしていくことを目指しています。

総合東京病院は、最新の医療技術を駆使し、地域医療の向上に努めています。特に、同院では中野区初となるPET-CTを2台導入し、診断精度の向上を図っています。また、本部である南東北グループは「脳神経外科」において圧倒的な強みを持ち、三大成人病（がん、脳血管疾患、心臓血管疾患）に加え、リハビリテーションとの融合を通じて、地域医療に貢献しています。今後は、隣接する「東京総合保健福祉センター江古田の森」との連携を強化し、小児から急性期、回復期、施設介護、在宅介護に至るまで、一貫した医療サービスを提供する地域の中核的医療機関としての役割を果たしていくことを目指しています。

総合東京病院は、最新の医療技術を駆使し、地域医療の向上に努めています。特に、同院では中野区初となるPET-CTを2台導入し、診断精度の向上を図っています。また、本部である南東北グループは「脳神経外科」において圧倒的な強みを持ち、三大成人病（がん、脳血管疾患、心臓血管疾患）に加え、リハビリテーションとの融合を通じて、地域医療に貢献しています。今後は、隣接する「東京総合保健福祉センター江古田の森」との連携を強化し、小児から急性期、回復期、施設介護、在宅介護に至るまで、一貫した医療サービスを提供する地域の中核的医療機関としての役割を果たしていくことを目指しています。

【年間休日が多くプライベートとの両立も図れます！】
年間休日126日　※4週8休制＋祝日休み＋リフレッシュ有給休暇4日（4月1日入職の場合）※勤務6ヶ月後、有給休暇10日が付与されます。

【院内託児所ありで安心して働けます！】
9か月～の保育及び未就学児までの学童保育（延長保育あり）

【教育体制の充実！】
入職1年目の看護師を除く全員を実力に応じて5段階のラダーに振り分けており、それぞれの年間目標を定めています。各ラダーごとにチェック項目があり、看護実践能力の評価、業務に対する態度を評価します。

【大手法人ならではの福利厚生も魅力！】
親睦会の開催をはじめ、グループ内・施設内での研修制度が充実しているほか、認定看護師資格取得支援制度や職員研修点数制度を設け、キャリアアップを積極的にサポートしています。また、eラーニングツール「ナーシング・スキル」を導入しており、働きながら専門知識や技術を学べる環境が整っています。さらに、職員レストランや売店を利用できるほか、ベネフィット・ワンにも加入しているため、さまざまな優待サービスを受けられます。健康面のサポートも充実しており、入職時および定期健康診断を無料で受診できるほか、胃がん・子宮がん・乳がん・前立腺がんなどの追加健診を割引価格で利用可能です。さらに、PET-CT検査の優待制度やインフルエンザ予防接種の無料実施、B型肝炎ワクチンなど各種予防接種の割引制度もあり、職員の健康維持・増進を手厚く支えています。

【今までの経験を活かしてスキルアップしたい方にオススメです！】
中野区の医療機関で初導入となるPET-CTを2台設置すること等、最新の医療機器の導入にも力を入れています。本部の南東北グループ自体が、「脳神経外科」に圧倒的に強く（HP参照）、三大成人病（がん・脳血管・心臓血管）＋リハとの融合により地域医療に貢献しております。今後は隣接する同じ南東北グループの施設である「東京総合保健福祉センター江古田の森」とより一層連携を深め、「小児→急性期→回復期→施設介護→在宅介護」を一気通貫して対応できる地域の中核的医療機関としての役割を果たしていきます。
【年間休日が多くプライベートとの両立も図れます！】
年間休日120日（4週8休制＋祝日）、※勤務6ヶ月後、有給休暇10日が付与されます。
【教育体制充実！】
同院では入職1年目の看護師を除く全員を実力に応じて5段階のラダーに振り分けており、それぞれの年間目標を定めています。各ラダーごとにチェック項目があり、看護実践能力の評価、業務に対する態度を評価します。 ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

総合東京病院は、最新の医療技術を駆使し、地域医療の向上に努めています。特に、同院では中野区初となるPET-CTを2台導入し、診断精度の向上を図っています。また、本部である南東北グループは「脳神経外科」において圧倒的な強みを持ち、三大成人病（がん、脳血管疾患、心臓血管疾患）に加え、リハビリテーションとの融合を通じて、地域医療に貢献しています。今後は、隣接する「東京総合保健福祉センター江古田の森」との連携を強化し、小児から急性期、回復期、施設介護、在宅介護に至るまで、一貫した医療サービスを提供する地域の中核的医療機関としての役割を果たしていくことを目指しています。

【年間休日が多くプライベートとの両立も図れます！】
年間休日126日　※4週8休制＋祝日休み＋リフレッシュ有給休暇4日（4月1日入職の場合）※勤務6ヶ月後、有給休暇10日が付与されます。

【院内託児所ありで安心して働けます！】
9か月～の保育及び未就学児までの学童保育（延長保育あり）

【教育体制の充実！】
入職1年目の看護師を除く全員を実力に応じて5段階のラダーに振り分けており、それぞれの年間目標を定めています。各ラダーごとにチェック項目があり、看護実践能力の評価、業務に対する態度を評価します。

【大手法人ならではの福利厚生も魅力！】
親睦会の開催をはじめ、グループ内・施設内での研修制度が充実しているほか、認定看護師資格取得支援制度や職員研修点数制度を設け、キャリアアップを積極的にサポートしています。また、eラーニングツール「ナーシング・スキル」を導入しており、働きながら専門知識や技術を学べる環境が整っています。さらに、職員レストランや売店を利用できるほか、ベネフィット・ワンにも加入しているため、さまざまな優待サービスを受けられます。健康面のサポートも充実しており、入職時および定期健康診断を無料で受診できるほか、胃がん・子宮がん・乳がん・前立腺がんなどの追加健診を割引価格で利用可能です。さらに、PET-CT検査の優待制度やインフルエンザ予防接種の無料実施、B型肝炎ワクチンなど各種予防接種の割引制度もあり、職員の健康維持・増進を手厚く支えています。

地域に根ざした152床のケアミックス病院です。二次救急医療機関として急性期医療を担いながら療養病床もあり、治療から療養支援、リハビリテーションまで一貫して患者様に関わることができます。幅広い診療科があるので多様な症例に触れながら経験を積むこともできます。また、日勤のみ、「年間休日121日」とお休みが充実しているほか、住宅手当や職員寮、院内託児所など福利厚生も整っています。入職時にはオリエンテーションもあり、経験の浅い方やブランクのある方も安心してスタートしやすい環境です。地域医療に貢献しながら、長く安定して働きたい方におすすめの求人です。

―――――――――――――――
■ 「年間休日121日」でしっかりリフレッシュ♪
―――――――――――――――
仕事だけでなく、プライベートの時間も大切にできる環境です。
・日勤帯の勤務
・「年間休日121日」とお休みが充実
・育児休業制度も整備
・残業は月10時間程度と少なめ
→ 無理なく働き続けられる職場づくりを大切にしています
―――――――――――――――
■ 生活面もうれしい福利厚生が充実！
―――――――――――――――
働く職員を支える制度がしっかり整っています。
・住宅手当あり
・職員寮を利用可能
・退職金制度あり
→ 将来を見据えながら安心して勤務しやすい環境です
―――――――――――――――
■ 子育て世代も安心のサポート体制♪
―――――――――――――――
ライフステージが変わっても働き続けやすい環境です。
・院内託児所を完備
・産休や育児休業制度あり
・家庭との両立を考えながら働ける環境
→ 子育て中の方も勤務を継続しやすい職場です
―――――――――――――――
■ 地域医療を支える重要なポジション
―――――――――――――――
地域に必要とされる医療を幅広く提供しています。
・二次救急医療機関として地域医療に貢献
・一般病床と療養病床を保有
・治療から療養まで継続した医療提供に対応
→ 地域に根ざした医療に携わりたい方にぴったりです
―――――――――――――――
■ 急性期も慢性期も経験できる職場！
―――――――――――――――
幅広い医療機能を持つ病院だからこその学びがあります。
・152床のケアミックス病院
・内科系から外科系まで幅広い診療科
・リハビリテーション領域にも対応
→ 様々な症例に関わりながら経験の幅を広げられます
―――――――――――――――
■ ブランク明けも安心のスタート環境♪
―――――――――――――――
新しい職場への一歩をサポートしてくれます。
・入職時オリエンテーションあり
・職場環境に馴染みやすいサポート体制
・経験の浅い方も相談しながら勤務可能
→ 新しい環境への不安軽減につながりやすい職場です

地域に根ざした152床のケアミックス病院です。二次救急医療機関として急性期医療を担いながら療養病床もあり、治療から療養支援、リハビリテーションまで一貫して患者様に関わることができます。幅広い診療科があるので多様な症例に触れながら経験を積むこともできます。また、「年間休日121日」とお休みが充実しているほか、住宅手当や職員寮、院内託児所など福利厚生も整っています。入職時にはオリエンテーションもあり、経験の浅い方やブランクのある方も安心してスタートしやすい環境です。地域医療に貢献しながら、長く安定して働きたい方におすすめの求人です。

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■ 「年間休日121日」でしっかりリフレッシュ♪
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仕事だけでなく、プライベートの時間も大切にできる環境です。
・「年間休日121日」とお休みが充実
・育児休業制度も整備
・残業は月10時間程度と少なめ
→ 無理なく働き続けられる職場づくりを大切にしています
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■ 生活面もうれしい福利厚生が充実！
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働く職員を支える制度がしっかり整っています。
・住宅手当あり
・職員寮を利用可能
・退職金制度あり
→ 将来を見据えながら安心して勤務しやすい環境です
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■ 子育て世代も安心のサポート体制♪
―――――――――――――――
ライフステージが変わっても働き続けやすい環境です。
・院内託児所を完備
・産休や育児休業制度あり
・家庭との両立を考えながら働ける環境
→ 子育て中の方も勤務を継続しやすい職場です
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■ 地域医療を支える重要なポジション
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地域に必要とされる医療を幅広く提供しています。
・二次救急医療機関として地域医療に貢献
・一般病床と療養病床を保有
・治療から療養まで継続した医療提供に対応
→ 地域に根ざした医療に携わりたい方にぴったりです
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■ 急性期も慢性期も経験できる職場！
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幅広い医療機能を持つ病院だからこその学びがあります。
・152床のケアミックス病院
・内科系から外科系まで幅広い診療科
・リハビリテーション領域にも対応
→ 様々な症例に関わりながら経験の幅を広げられます
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■ ブランク明けも安心のスタート環境♪
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新しい職場への一歩をサポートしてくれます。
・入職時オリエンテーションあり
・職場環境に馴染みやすいサポート体制
・経験の浅い方も相談しながら勤務可能
→ 新しい環境への不安軽減につながりやすい職場です

東京都中野区の認可保育所で正看護師の募集です！日勤のみのお仕事で年間休日はたっぷり120日！仕事とプライベートを両立しやすい職場です◎また、退職金制度ありで安心して長く働きやすい環境が整っています♪ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご相談ください！

総合東京病院は、最新の医療技術を駆使し、地域医療の向上に努めています。特に、同院では中野区初となるPET-CTを2台導入し、診断精度の向上を図っています。また、本部である南東北グループは「脳神経外科」において圧倒的な強みを持ち、三大成人病（がん、脳血管疾患、心臓血管疾患）に加え、リハビリテーションとの融合を通じて、地域医療に貢献しています。今後は、隣接する「東京総合保健福祉センター江古田の森」との連携を強化し、小児から急性期、回復期、施設介護、在宅介護に至るまで、一貫した医療サービスを提供する地域の中核的医療機関としての役割を果たしていくことを目指しています。

【年間休日が多くプライベートとの両立も図れます！】
年間休日126日　※4週8休制＋祝日休み＋リフレッシュ有給休暇4日（4月1日入職の場合）※勤務6ヶ月後、有給休暇10日が付与されます。

【院内託児所ありで安心して働けます！】
9か月～の保育及び未就学児までの学童保育（延長保育あり）

【教育体制の充実！】
入職1年目の看護師を除く全員を実力に応じて5段階のラダーに振り分けており、それぞれの年間目標を定めています。各ラダーごとにチェック項目があり、看護実践能力の評価、業務に対する態度を評価します。

【大手法人ならではの福利厚生も魅力！】
親睦会の開催をはじめ、グループ内・施設内での研修制度が充実しているほか、認定看護師資格取得支援制度や職員研修点数制度を設け、キャリアアップを積極的にサポートしています。また、eラーニングツール「ナーシング・スキル」を導入しており、働きながら専門知識や技術を学べる環境が整っています。さらに、職員レストランや売店を利用できるほか、ベネフィット・ワンにも加入しているため、さまざまな優待サービスを受けられます。健康面のサポートも充実しており、入職時および定期健康診断を無料で受診できるほか、胃がん・子宮がん・乳がん・前立腺がんなどの追加健診を割引価格で利用可能です。さらに、PET-CT検査の優待制度やインフルエンザ予防接種の無料実施、B型肝炎ワクチンなど各種予防接種の割引制度もあり、職員の健康維持・増進を手厚く支えています。