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夜勤なし可（日勤のみ可）
- 求人番号 : 9892564
- 更新日 : 2026年8月24日
【東京都／世田谷区】完全週休2日制（曜日固定）！訪問看護ステーションの看護師募集＜日勤常勤／看護師＞
Recovery International株式会社 訪問看護ステーションリカバリー千歳烏山事務所の看護師求人(正社員)
給与-
月収 37.6万円～ 年収 494万円～
勤務地-
東京都世田谷区
京王線 千歳烏山駅 徒歩6分
勤務時間-
１:09時00分～18時00分（休憩60分）
※夜間緊急対応（オンコール）あり。入社直後に担当することはありません。
住宅補助・手当あり 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 電子カルテあり 副業OK 4週8休以上 駅チカ（徒歩10分以内） 残業10h以下（ほぼなし） 積極採用中 4月入職可
東京都世田谷区にある訪問看護ステーションの看護師求人です。
職員の働きやすい環境づくりにも力をいれており、有給消化率も高いです。
教育の面も整っており、未経験の方でも安心です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
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夜勤なし可（日勤のみ可）
- 求人番号 : 598953
- 更新日 : 2026年8月21日
【東京都／世田谷区】オンコール年5、6回！年収540万！充実の研修制度で未経験でも安心
LE.O.VE 株式会社 LE 在宅・施設 訪問看護リハビリステーション 千歳烏山支店の看護師求人(正社員)- 給与
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月収 45.0万円～ 年収 540万円～
- 勤務地
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東京都世田谷区
京王線 千歳烏山駅 徒歩7分
- 勤務時間
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日勤:08時30分～17時30分（休憩60分）
■日勤のみ
住宅補助・手当あり 電子カルテあり 4週8休以上 駅チカ（徒歩10分以内） 給与高め（年収500万円以上可） 積極採用中 4月入職可
東京都渋谷区に本社を構える訪問看護サービスを提供する会社です。
東京都内に半径2キロ以内で訪問看護サービスを行なっています。
20～30代な若手のスタッフが活躍しており、訪問看護未経験の方も、入社後の研修や独自のシステムがあるので学びながら成長することができます。また自動車免許を持っていない方でも応募可能です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
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募集停止夜勤なし可（日勤のみ可）
- 求人番号 : 10173307
- 更新日 : 2026年8月7日
【東京都／世田谷区】日勤のみ◎駅ちか♪訪問看護ステーションの正看護師募集＜時短正社員＞
LE.O.VE 株式会社 LE 在宅・施設 訪問看護ステーション 千歳烏山支店の看護師求人(正社員)- 給与
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月収 35.0万円～
- 勤務地
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東京都世田谷区
京王線 千歳烏山駅 徒歩6分
- 勤務時間
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就業時間1:08時30分～16時30分（休憩60分）
■オンコール体制 年5.6回程度※人員が増えれば回数頻度が減ります
住宅補助・手当あり 託児所・保育支援あり 電子カルテあり 4週8休以上 駅チカ（徒歩10分以内） 4月入職可
訪問看護ステーションで正看護師の募集です！日勤のみの時短職員で、年間休日が117日あるので、仕事とプライベートを両立しやすい職場です。駅近なので、通勤しやすい職場です♪ご興味のある方は、面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。
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募集停止
- 求人番号 : 10131518
- 更新日 : 2026年5月26日
【東京都／世田谷区】週2～3日程度勤務☆クリニックでの看護師募集！＜准看護師／日勤非常勤＞
医療法人社団はなまる会 千歳台はなクリニックの准看護師求人(パート・アルバイト)- 給与
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時給 1,800円～
- 勤務地
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東京都世田谷区
京王線 千歳烏山駅 バス・車5分
- 勤務時間
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就業時間1:08時45分～17時45分（休憩60分）
■週2～3日程度勤務
産休・育休実績あり 電子カルテあり 4月入職可
東京都世田谷区に位置する有床クリニックでの日勤非常勤准看護師の募集です。
週2日～3日程度勤務なのでプライベートとの両立がとりやすい環境です♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
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厚生労働大臣許可番号 紹介13 - ユ - 080554
★子育てとお仕事の両立を目指す方へ 日曜固定休みで休日出勤・残業もございません。実際にスタッフ～管理者の方全員で平均を出した残業時間は3時間／月でした！日勤のみでオンコール無しで500万の給与が見込める企業は珍しく、オンオフをしっかり切り替えて働いて頂くことが可能です。代表の方の「現場のスタッフが第1」という思いが、このような待遇につながっております！ ★寄り添いたいけど手技不安な方へ 精神科訪問看護の経験が豊富な社員が多く、新人教育が充実しております。チーム制をとっているため、チーム全員での相談が可能で連携をとりながら働くことができます。お話を聞くこと、服薬管理業務が中心なので手技は必要有りません。精神科経験がなくても算定研修を受けていただければ応募可能です。実際に精神科や訪問看護未経験の方も活躍しております。