池袋駅(東京都)で4月入職可の看護師求人・転職・募集一覧

株式会社マイナビナースケアは、精神疾患・認知症領域に特化した訪問看護を行う法人です。
2019年の設立以降、東京・大阪・福岡へに拠点を広げ、現在では全国で18拠点を運営しています。
病院や外来だけでは継続しづらい在宅での支援に重点を置き、利用者さまの生活背景や心身の変化に向き合う看護を大切にしています。勤務は日勤帯のみで、夜勤やオンコール対応はありません。年間休日は「124日」と、働き方の土台を整えたうえで、精神科訪問看護という専門分野に腰を据えて取り組める環境です。実践を重ねながら精神科領域にやりがいを見出し、専門性を深めていくことが可能です。

正社員B勤務形態では、
基本土日祝休みで、『夜勤・オンコールなし』と、生活リズムを安定させながら勤務できる環境が整っています。
また、7時間勤務(1時間休憩)とし、勤務開始・終了時間は選択の相談可能でございます。
そのため、プライベートとの両立を重視したい方にもおすすめです。

業務では精神科訪問看護に特化しており、服薬管理や状態観察、生活支援を中心に在宅療養を支えます。役割が明確なため、精神科領域の経験を活かしたい方や、今後さらに専門性を高めたい方に大変やりがいのある環境です。
また、教育体制については、入社時研修やコンプライアンス研修、動画・対面による看護研修に加え、先輩看護師との同行訪問によるOJTからスタートできるため、安心して業務に入り込むことができます。さらに1ヶ月・3ヶ月・6ヶ月ごとのフォロー面談や適性診断（OPQ）を活用した個別指導により、一人ひとりの成長をしっかりサポートしてくれます。
「専門性を高めながら、無理のない働き方で長く活躍したい」そんな想いをお持ちの方に、ぜひご紹介したい法人でございます。

株式会社マイナビナースケアは、精神疾患・認知症領域に特化した訪問看護を行う法人です。
2019年の設立以降、東京・大阪・福岡へに拠点を広げ、現在では全国で18拠点を運営しています。
病院や外来だけでは継続しづらい在宅での支援に重点を置き、利用者さまの生活背景や心身の変化に向き合う看護を大切にしています。勤務は日勤帯のみで、夜勤やオンコール対応はありません。働き方の土台を整えたうえで、精神科訪問看護という専門分野に腰を据えて取り組める環境です。実践を重ねながら精神科領域にやりがいを見出し、専門性を深めていくことが可能です。

勤務形態は非常勤となっており、週1日から週5日まで勤務日数のご相談が可能です。さらに時短勤務にも柔軟に対応しているため、ご家庭やプライベートとの両立を重視されている方にもおすすめです。ご自身のライフスタイルに合わせて無理なく勤務できる点も、本求人の大きな魅力の一つです。

株式会社マイナビナースケアは、精神疾患・認知症領域に特化した訪問看護を行う法人です。
2019年の設立以降、東京・大阪・福岡へに拠点を広げ、現在では全国で18拠点を運営しています。
病院や外来だけでは継続しづらい在宅での支援に重点を置き、利用者さまの生活背景や心身の変化に向き合う看護を大切にしています。勤務は日勤帯のみで、夜勤やオンコール対応はありません。年間休日は「124日」と、働き方の土台を整えたうえで、精神科訪問看護という専門分野に腰を据えて取り組める環境です。実践を重ねながら精神科領域にやりがいを見出し、専門性を深めていくことが可能です。

【池袋駅直結】病院で培った看護師としての観察力やコミュニケーション力を活かし、患者様一人ひとりに寄り添うコールセンター業務に挑戦しませんか。
当社は医療・医薬、ヘルスケア業界を幅広く支援する企業として、製薬会社や医療機器メーカーの窓口業務を担っています。メディカルコミュニケーターは、自己注射器や在宅で使用される医療機器に関するお問い合わせを中心に、全国の患者様やご家族、医療従事者の不安や疑問に丁寧に対応するポジションです。
社内には看護師資格を持つメンバーが多数在籍しており、困ったときにはすぐに相談できるチームワークの良い環境が整っています。対応はFAQやマニュアルに沿って行うため判断に迷いにくく、クレーム対応もほとんどありません。
また、企業勤務が初めての方でも安心してスタートできるよう、導入研修やロールプレイなどの教育体制も充実。患者様の生活に寄り添いながら、臨床とは違う形で医療に貢献できる、新しい看護師のキャリアを築いてみませんか。

【池袋駅直結】病院での経験を活かし、患者様一人ひとりに寄り添うコールセンター業務に挑戦しませんか？当社は医療・医薬、ヘルスケア業界をサポートする多岐にわたる事業を展開しています。看護師資格を持つメンバーが多数在籍し、チームワーク抜群の環境で、全国の患者様や医療従事者からのお問い合わせに対応します。企業未経験でも安心の研修制度が整っており、クレーム対応もほとんどありません。新しいキャリアを築き、あなたの知識と経験を多くの方々に役立ててみませんか？

関野病院は、急性期病院から転院される「亜急性期」の患者様を中心に受け入れている地域密着型の病院です。急性期で培った経験を活かしながら、患者様一人ひとりとじっくり関われる環境が魅力。年間休日124日とお休みが充実しており、全員が毎年7日間の連続休暇を取得するなど、プライベートとの両立もしやすい職場です。また、外部研修費用や交通費を全額負担するなど教育体制も充実。子育て支援制度や看護師寮も整っており、ライフステージが変わっても長く働き続けられる環境が整っています。スタッフ同士の距離も近く、アットホームな雰囲気の中で安心してご勤務いただけます。
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■ 年間休日126日！しっかり休める職場♪
・年間休日126日
・全員が毎年7日間の連続休暇を取得 （昨年度実績）
・連休取得も柔軟に対応
→ 「しっかり働く」と「しっかり休む」のメリハリを大切にしています。
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■ 患者様と深く関われる看護が叶う
・主に急性期病院からの転院患者様を受け入れ
・在院日数は2週間～半年程度
・患者様やご家族と長期的に関われる
・寝たきりの方だけでなく、「話せる方」「動ける方」も多数
→ 患者様と信頼関係を築きながら看護に取り組めます。
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■ 学びを全力応援！研修費用は全額負担
・外部研修費用を全額負担 （交通費も全額支給）
・研修参加回数の制限なし
・院内研修も定期開催
・学んだ内容を共有する伝達講習あり
→ 「学びたい」という気持ちを病院全体で応援しています。
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■ 子育て世代にも優しいサポート体制
・産休復帰率100％
・時短勤務制度あり
・看護休暇制度あり
・看護師平均年齢33歳
→ 子育てと仕事の両立を病院全体で支えています。
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■ 人間関係の良さが自慢の病院です♪
・病院全体で約150名のスタッフが在籍
・多職種連携がスムーズ
・院長との懇親会を定期開催
・サークル活動への補助金あり
・再入職者や紹介入職者も多数
→ 「また戻ってきたい」と思える温かい職場です。
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■ 人気の職員食堂で毎日の楽しみも♪
・栄養科が職員専用食を提供
・「おいしい！」と評判の職員食
・月1回のイベント食あり
→ 毎日のランチタイムが楽しみになる環境です。
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■ 池袋駅徒歩圏内＆看護師寮完備
・病院は池袋駅西口より徒歩10分
・看護師寮を完備 （病院から徒歩5分以内）
・オートロック付きマンション ・バス・トイレ別
→ 遠方からの転職や一人暮らしデビューも安心です。

【その他おすすめポイント】
◆勤続年数は平均10年以上になります、定着率に定評がございます。
◆年末年始休暇やリフレッシュ休暇があり、1週間以上、10日程度のお休みも取得できます。
◆残業時間は多くとも月15時間程度でメインは電子カルテへの入力による残業です。
◆産休育休取得率・復帰率はほぼ100％で、働き方の相談（非常勤）も可能です
◆東京メトロ有楽町線「要町駅」より徒歩1分になります。池袋駅までは徒歩15分になります。

若年層から高齢層まで各年代別・疾患別に支援をしているクリニックです。精神科専門のクリニックとして全国最大級の規模を誇っており、さまざまな疾患が通院しています。精神科未経験の方でもきちんとフォローアップする体制が整っている安心のクリニックです。弊社からのご紹介実績もありますので、精神科にご興味のある方はお気軽にご相談ください。

★子育てとお仕事の両立を目指す方へ　日曜固定休みで休日出勤・残業もございません。実際にスタッフ～管理者の方全員で平均を出した残業時間は3時間／月でした！日勤のみでオンコール無しで500万の給与が見込める企業は珍しく、オンオフをしっかり切り替えて働いて頂くことが可能です。代表の方の「現場のスタッフが第1」という思いが、このような待遇につながっております！　★寄り添いたいけど手技不安な方へ　精神科訪問看護の経験が豊富な社員が多く、新人教育が充実しております。チーム制をとっているため、チーム全員での相談が可能で連携をとりながら働くことができます。お話を聞くこと、服薬管理業務が中心なので手技は必要有りません。精神科経験がなくても算定研修を受けていただければ応募可能です。実際に精神科や訪問看護未経験の方も活躍しております。

【池袋駅直結】臨床での経験を活かしながら、新しいキャリアに挑戦したい！夜勤専従のため勤務日数がまとまっており、オン・オフのメリハリをつけて働きたい方にもおすすめです！
EPファーマラインは、製薬企業や医療機器メーカーを支援する医療・ヘルスケア業界の専門企業。全国の患者様や医療従事者からのお問い合わせに対応し、医療現場を支える重要な役割を担っています。
入社時に企業経験は不要。充実した研修制度に加え、看護師資格を持つ社員も多数在籍しているため、未経験の方も安心してスタートできます。また、デスクワーク中心のため、臨床経験を活かしながら長期的なキャリア形成を目指せる環境です。「患者様に寄り添う仕事を続けたい」「医療知識を活かしながら働き方を見直したい」「企業で働くキャリアに興味がある」という方にぜひご検討いただきたい求人です。

関野病院は、急性期病院から転院される「亜急性期」の患者様を中心に受け入れている地域密着型の病院です。急性期で培った経験を活かしながら、患者様一人ひとりとじっくり関われる環境が魅力！スタッフ同士の距離も近く、アットホームな雰囲気の中で安心してご勤務いただけます。

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■ 患者様と深く関われる看護が叶う
・主に急性期病院からの転院患者様を受け入れ
・在院日数は2週間～半年程度
・患者様やご家族と長期的に関われる
・寝たきりの方だけでなく、「話せる方」「動ける方」も多数
→ 患者様と信頼関係を築きながら看護に取り組めます。

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■ 人間関係の良さが自慢の病院です♪
・病院全体で約150名のスタッフが在籍
・多職種連携がスムーズ
・院長との懇親会を定期開催
・サークル活動への補助金あり
・再入職者や紹介入職者も多数
→ 「また戻ってきたい」と思える温かい職場です。

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■ 人気の職員食堂で毎日の楽しみも♪
・栄養科が職員専用食を提供
・「おいしい！」と評判の職員食
・月1回のイベント食あり
→ 毎日のランチタイムが楽しみになる環境です。

東京都を中心に店舗展開をしている精神科クリニックにて採血スタッフの募集です！各院、最寄り駅からのアクセスも良く、通勤のしやすい環境です。

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

東京都豊島区に位置する訪問看護ステーションになります。病気や障がいをお持ちの方で、在宅療養をしている方のご自宅に訪問し、看護やリハビリをおこなっています。当番制でオンコール対応がありますが、通常は9:00～18:00の就業で、残業はほぼありません！年間休日124日としっかりお休みがとれるため、メリハリをつけて働くことができます★ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。