東京都で常勤（二交替制）｜託児所・保育支援ありの看護師求人・転職・募集一覧

◆当院は、看護協会が推奨するライフワークバランス推奨施設に認定されており、仕事と家庭を両立しやすい環境づくりに力を入れています。職場はアットホームで、子育て中の看護師も多く在籍しており、休みの希望が通りやすく、残業も最小限に抑えられています。
◆看護配置は10：1ですが、基準以上の人員を確保し、働きやすさを重視しています。院内託児所はありませんが、認可・無認可を問わず保育料の半額補助制度があり、非常勤でも週32時間以上の勤務で適用されます。

◆昼間託児所がありますので、お子さんを預けながら勤務することができます。

◆子育てしながら働いてきた看護師さんが多く、理解があるのでお子様が急に熱が出てしまった時などにご配慮頂けます。

◆寮が13畳と広く、周辺の生活環境も整っております。調布駅から徒歩4～5分のところにワンルーム寮があり、バストイレ別のオートロック機能付きです。門限などはありませんので、プライベートを満喫できます。

◆同院のある調布駅は、京王線で新宿まで15分、渋谷まで21分と都心部へのアクセスも便利です。

◆調布駅近くには24ｈ営業のSEIYUがあり、パルコ（百貨店）もあります。落ち着いた生活環境ですが、買い物にも不便しない魅力的な街です。

◆帰省にも便利です！羽田空港までは調布駅北口から直通バス（片道1,400円）が出ています。また、電車で新宿まで出れば各方面に高速バスが出ているので帰省にも困りません。

職場の雰囲気がとても良く、スタッフ同士の人間関係が良好なのが魅力的な病院です。教育体制も充実しており、丁寧なサポートが受けられるため安心できます。また、無理なく働ける勤務体制が整っており、プライベートと仕事を両立しやすいため、長く安定して働きたい方におすすめの職場です。


ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

東京都八王子市に位置する開放型病院として認定された病院です。ワークライフバランスの取得に看護部全体が取り組んでおり、特に育児と仕事を両立する方へのサポート体制が充実しています。看護師寮もあり、24時間託児所完備、残業もほぼなしなので、長く働くことができる環境が整っています。

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

東京都八王子市に位置する精神病院です。うつ病などストレス関連疾患の治療を専門としており、ストレスケア病棟を完備しています。
0歳から小学校入学前までのお子様を対象とした託児所が完備され、子育て中の方が働きやすい環境が整っています。その他医療費減免制度（グループ病院での医療費を月3万円まで補助）など、福利厚生が充実しています。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

東京都八王子市に位置する精神病院です。うつ病などストレス関連疾患の治療を専門としており、ストレスケア病棟を完備しています。
0歳から小学校入学前までのお子様を対象とした託児所が完備され、子育て中の方が働きやすい環境が整っています。その他医療費減免制度（グループ病院での医療費を月3万円まで補助）、職員寮完備（単身者・家賃半額補助）など、福利厚生が充実しています。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

西武鉄道多摩湖線「八坂駅」から徒歩2分、西武鉄道新宿線「久米川駅」からも徒歩圏内に位置しています。
一般病床だけでなく、療養、回復期、透析といった多様な医療サービスを提供しており院内で複数のキャリア形成が可能です。
また、法人として複数の福祉事業も展開しており働き方に合わせた異動も可能です。
働きやすい環境作りの一環として日勤帯託児所も完備されています。これによりご家庭との両立がしやすい環境が整っています。
ご質問や詳細について知りたいことがありましたら、どうぞお気軽にお知らせください。

東京都八王子市に位置する2005年開設の明るくキレイなケアミックス型病院です。
緑に囲まれてゆったりとした療養環境の中で、患者様の「心」を大切にしたケアの実践を心掛けています。
2009年9月には新しく認知症病棟をオープンしました。
勤務形態は、日勤常勤や日勤のみのパートなど多様な働き方も出来ますので、
ワークライフバランスを重視して働きたい方にオススメです。
また、年間休日120日以上、有給消化率も過去実績9割以上と休暇も取りやすく、オフも充実させながら働くことができます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

東京都　世田谷区にあるケアミックスの病院です。一般病棟、療養病棟、回復期リハビリテーション病棟を有しています。
隣接してデイサービスを提供している「ケアセンター」や、特別養護老人ホームを併設し、世田谷区の高齢者医療を支えています。
高齢者医療に見られる医学的後進性を改善するために、診療設備の充実とスタッフの技術向上の活動を活発に行っています。また、平成28年10月からは訪問リハビリテーションも行っております。

東京都足立区にある回復期リハビリテーション専門病院です。脳血管疾患や整形外科疾患など、在宅復帰を目指す患者様のリハビリを支えながら、看護師としてじっくり関われる環境が整っています。特にニューロリハビリテーションに力を入れており、専門性を高めたい方にもおすすめです。また、年間休日120日（4週10休）を導入し、仕事とプライベートの両立もしやすい職場です。賞与は平均5ヶ月分と高水準で、頑張りがしっかり還元されるのも魅力のひとつ。教育体制も整っているため、未経験の方やブランクのある方でも安心してスタートできます。長く腰を据えて働きたい方にぴったりの病院です。

――――――――――――――― ■ 働きやすさも大切に♪ ―――――――――――――――
働きやすさを大切にした勤務環境です。
・年間休日120日（4週10休制） ・時間有給制度あり ・残業少なめ ・育児・介護休暇制度充実
→ オフの時間もしっかり確保でき、無理なく働き続けられます。
――――――――――――――― ■ 賞与平均5ヶ月の高待遇！ ―――――――――――――――
安定した収入を目指せる環境です。
・賞与年2回（平均5ヶ月） ・経験・前職給与を考慮 ・経験10年程度で月給36万円以上も可能 ・各種手当充実
→ 頑張りがしっかり収入に反映される職場です。
――――――――――――――― ■ 未経験・ブランク歓迎の安心サポート♪ ―――――――――――――――
一人ひとりの成長を大切にしています。
・入職時オリエンテーションあり ・1年間のバイザー制度 ・新入職者向け教育システムあり ・回復期リハビリ看護を基礎から学ぶことができます。
→ 病院経験が浅い方も安心してスタートできます。
――――――――――――――― ■ 暮らしを支える福利厚生が充実♪ ―――――――――――――――
・住宅手当あり ・寮完備（規定あり） ・食堂ランチ1食325円 ・退職金制度あり ・奨学金制度あり
→ 長期的なキャリア形成を支える制度が揃っています。

【今までの経験を活かしてスキルアップしたい方にオススメです！】
中野区に位置するこの医療機関は、最新の医療技術を駆使し、地域医療の向上に努めています。特に、同院では中野区初となるPET-CTを2台導入し、診断精度の向上を図っています。また、本部である南東北グループは「脳神経外科」において圧倒的な強みを持ち、三大成人病（がん、脳血管疾患、心臓血管疾患）に加え、リハビリテーションとの融合を通じて、地域医療に貢献しています。
今後は、隣接する「東京総合保健福祉センター江古田の森」との連携を強化し、小児から急性期、回復期、施設介護、在宅介護に至るまで、一貫した医療サービスを提供する地域の中核的医療機関としての役割を果たしていくことを目指しています。
【年間休日が多くプライベートとの両立も図れます！】
年間休日126日（4週8休制＋祝日）、リフレッシュ有給4日（4月1日入職の場合）※勤務6ヶ月後、有給休暇10日が付与されます。
【教育体制充実！】
同院では入職1年目の看護師を除く全員を実力に応じて5段階のラダーに振り分けており、それぞれの年間目標を定めています。各ラダーごとにチェック項目があり、看護実践能力の評価、業務に対する態度を評価します。 ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

≪学べる環境がございます≫
◆認定看護師の分野では、皮膚・排泄ケア1名、感染管理1名、がん化学療法1名が在籍しています。
◆当院は、急性期・地域包括・療養・ER等色々な配属先があり、また老人保健施設や訪問看護ステーション、クリニックもあるため様々な経験を積むことが可能です。
◆整形外科においては、人工関節置換術においては年間200例以上あります。

東京都世田谷区に位置する急性期疾病対応型病院です。最新の環境設備を整えた綺麗な病棟で、患者様に高度な医療を提供しています。福利厚生の面では、24時間保育施設、職員寮を完備しています。教育の面では、プリセプターなどの多彩な教育プログラムで一人ひとりにあったスキルアップ環境を提供しています。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

「あなたらしさ」が活きる職場。
患者様にもスタッフにも寄り添い、一人ひとりの強みや可能性を大切にしている病院です。
「できないことより、できることに目を向ける。」そんな考えのもと、お互いを認め合い、支え合う温かな職場環境があります。
教育体制も充実しているため、経験が浅い方やブランクのある方も安心して成長できる環境です◎

「あなたらしさ」が活きる職場。
患者様にもスタッフにも寄り添い、一人ひとりの強みや可能性を大切にしている病院です。
「できないことより、できることに目を向ける。」そんな考えのもと、お互いを認め合い、支え合う温かな職場環境があります。
教育体制も充実しているため、経験が浅い方やブランクのある方も安心して成長できる環境です◎

「あなたらしさ」が活きる職場。
患者様にもスタッフにも寄り添い、一人ひとりの強みや可能性を大切にしている病院です。
「できないことより、できることに目を向ける。」そんな考えのもと、お互いを認め合い、支え合う温かな職場環境があります。
教育体制も充実しているため、経験が浅い方やブランクのある方も安心して成長できる環境です◎

「あなたらしさ」が活きる職場。
患者様にもスタッフにも寄り添い、一人ひとりの強みや可能性を大切にしている病院です。
**できないことより、できることに目を向ける。**そんな考えのもと、お互いを認め合い、支え合う温かな職場環境があります。
教育体制も充実しているため、経験が浅い方やブランクのある方も安心して成長できる環境です◎

「あなたらしさ」が活きる職場。
患者様にもスタッフにも寄り添い、一人ひとりの強みや可能性を大切にしている病院です。
**できないことより、できることに目を向ける。**そんな考えのもと、お互いを認め合い、支え合う温かな職場環境があります。
教育体制も充実しているため、経験が浅い方やブランクのある方も安心して成長できる環境です◎

年間休日120日！有給取得率も高くお休みが多いため、仕事とプライベートを充実させることができます。
平成26年度に、《東京ワークライフバランス認定企業》に選ばれた病院のため、働く環境が整っており、安心して働くことができます。
保育室もあるため、子育てとの両立も可能です！
ご興味のある方にはさらに詳細をお伝えいたします。お気軽にご相談ください！

・大学病院に疲れてしまった方、臨床経験の少ない方、落ち着いた環境でWLBを重視しながら臨床経験を学びたい方へおすすめです！
・20代前半～50代まで幅広く看護師様が在籍しており、年齢層に偏りが少ない為、誰かに業務のしわ寄せ来ることなどはないので、安心して働いていただけます。
・教育体制◎
入職後は技術チェックリストを作り、師長と指導期間の大枠を決めており、アドバイザー(プリセプター)がついて指導をしてくださるので、とても安心です。また、夜勤体制も本夜勤の前に「みならい夜勤」に入っていただきます。1カウント外で夜勤に入り、みならいを2回ほど行ってから1カウントの夜勤となります。その際、シフトはベテランと組むように調整しているなど、工夫されています。
プリセプター制度やクリニカルラダー制度などの教育体制が整っており、個々の能力に合わせてスキルアップしていける環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。