寝屋川市駅(大阪府)で年収400万円～の看護師求人・転職・募集一覧

寝屋川市の急性期医療を担う中核病院のひとつとして、特に産婦人科は北河内地区における救急医療に寄与している病院です。外科は消化器外科全般を主に扱っており、特に腹腔鏡下手術に力を入れています。


敷地内に24時間制の保育所があり、産休・育休が終わっても安心して働きながら子育てできる環境を整えています！2010年度から新人看護職員研修制度を導入し、教育委員会やプリセプターを中心に多くの研修や手厚いサポートを行っています。また、院外研修にも積極的に参加し、教育システムを充実することで、新入職者をバックアップしています。社会の変化・医療の進歩に対応出来る専門職業人として、知識・技術の習得と自己研鑽に努めています。ご興味をお持ちの方は是非マイナビ看護師までお問い合わせください！

大阪府寝屋川市に位置する訪問看護リハビリステーションにおける正看護師の募集です。

年間休日120日＆土日祝は基本お休みなので、プライベートとのメリハリのある働き方が可能です。また、昇給・賞与制度があり、頑張りがきちんと評価される職場です。

ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

小松病院は、寝屋川市で地域医療を支える二次救急病院として、急性期医療から緩和ケア、小児医療まで幅広い分野に携われる環境です。救急対応だけではなく、退院支援や在宅生活を見据えた地域連携にも力を入れており、患者様一人ひとりに寄り添った看護を実践できます。教育面ではJNAラダーやOJT、eラーニングなどが整っており、経験に合わせて着実にスキルアップできる体制です。年間休日120日に加え、24時間託児所や住宅支援制度など福利厚生も充実◎急性期分野で成長したい方はもちろん、長く安心して働ける職場をお探しの方にもおすすめできる病院です！

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■ 年間休日120日でしっかり休める♪
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仕事もプライベートも大切にしたい方に嬉しい環境です。
・年間休日120日
・各種休暇制度も充実
・オンオフのメリハリをつけて働きやすい
→ 長期的なキャリア形成を見据えながら無理なく勤務できます
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■ 福利厚生が手厚く長く働きやすい♪
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将来を見据えて働ける制度が充実しています。
・住宅手当あり
・借上げ寮あり
・退職金制度あり
・医療費補助制度あり
→ 安定した環境で腰を据えて働きたい方にピッタリです
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■ 子育て世代も安心のサポート体制
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ライフステージが変わっても働き続けやすい環境です。
・24時間対応の託児施設あり
・病児保育にも対応
・育児支援制度あり
→ 子育てと仕事を両立したい方にも心強い職場です
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■ 教育充実！着実に成長できる環境
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経験に応じて学びを深められる体制が整っています。
・JNAラダーを導入
・OJTによる丁寧なフォロー
・eラーニングで継続学習が可能
・認定看護師など資格取得支援制度あり
→ 急性期未経験の方やキャリアアップを目指す方にもおすすめです
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■ 幅広い看護経験が積める急性期病院
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地域の中核病院として多彩な経験を積むことができます。
・190床規模の二次救急病院
・急性期医療を中心に地域医療へ貢献
・緩和ケアにも注力
・小児領域にも対応
→ 一つの病院で幅広い看護スキルを身につけられる環境です

小松病院は、寝屋川市で地域医療を支える二次救急病院として、急性期医療から緩和ケア、小児医療まで幅広い分野に携われる環境です。救急対応だけではなく、退院支援や在宅生活を見据えた地域連携にも力を入れており、患者様一人ひとりに寄り添った看護を実践できます。教育面ではJNAラダーやOJT、eラーニングなどが整っており、経験に合わせて着実にスキルアップできる体制です。年間休日120日に加え、24時間託児所や住宅支援制度など福利厚生も充実◎急性期分野で成長したい方はもちろん、長く安心して働ける職場をお探しの方にもおすすめできる病院です！

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■ 年間休日120日でしっかり休める♪
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仕事もプライベートも大切にしたい方に嬉しい環境です。
・年間休日120日
・各種休暇制度も充実
・オンオフのメリハリをつけて働きやすい
→ 長期的なキャリア形成を見据えながら無理なく勤務できます
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■ 福利厚生が手厚く長く働きやすい♪
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将来を見据えて働ける制度が充実しています。
・住宅手当あり
・借上げ寮あり
・退職金制度あり
・医療費補助制度あり
→ 安定した環境で腰を据えて働きたい方にピッタリです
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■ 子育て世代も安心のサポート体制
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ライフステージが変わっても働き続けやすい環境です。
・24時間対応の託児施設あり
・病児保育にも対応
・育児支援制度あり
→ 子育てと仕事を両立したい方にも心強い職場です
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■ 教育充実！着実に成長できる環境
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経験に応じて学びを深められる体制が整っています。
・JNAラダーを導入
・OJTによる丁寧なフォロー
・eラーニングで継続学習が可能
・認定看護師など資格取得支援制度あり
→ 急性期未経験の方やキャリアアップを目指す方にもおすすめです
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■ 幅広い看護経験が積める急性期病院
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地域の中核病院として多彩な経験を積むことができます。
・190床規模の二次救急病院
・急性期医療を中心に地域医療へ貢献
・緩和ケアにも注力
・小児領域にも対応
→ 一つの病院で幅広い看護スキルを身につけられる環境です

★関西・関東に展開する施設内訪問看護！母体安定◎調剤薬局、有料、訪問介護なども展開している企業！
★日勤常勤で高給与！年収450万円程度／月収33万円～
★日中看護師体制：2名／在籍人数：基本3名（予定）
★フォロー体制◎外部研修や定期面談でサポート！高い定着率を実現されてます◎

・基本的に土日祝お休み（ご利用者のご状態によっては交代で出勤あり）でプライベート時間なお時間も確保が望めます！
・中核病院に併設の訪問看護ステーションなので、緊急時には安心できます！
・重介助な利用者様には2名訪問などで負担軽減に対応◎・子育て経験者・子育て中のスタッフもおり、急なお休みにも柔軟に対応できます！

脳神経外科・整形外科に強みを持つ病院です。急性期から在宅復帰までを担っております。回復リハ病棟も、主に整形外科・脳神経外科疾患からの方が多いです。在宅復帰率84%です。地域の病院との連携も進んでおります。
中途入職者へのフォローも厚く、中途入職者座談会やローテーション研修等も導入されています。
ご興味をお持ちの方は是非マイナビ看護師までお問い合わせください！

寝屋川市の急性期病院です。救急医療を中心として地域の健康維持に貢献しています。
★お子さまのおられる方にも働きやすい職場です！
★1年間、教育担当が付きます！ブランクのある方の職場復帰もサポートします！★勤続年数最長15年！看護師さんの仲が良く、長く勤めやすい環境です！
★1日に29人以上の看護職員（看護師及び准看護師）が勤務しておられ、8時45分～17時00分は看護職員1人が受け持つ患者様の平均人数は6人以内、17時00分～8時45分は看護補助職員1人が受け持つ患者様の平均人数は18人以内です。ご興味をお持ちの方は是非マイナビ看護師までお問い合わせください！

寝屋川市の急性期医療を担う中核病院のひとつとして、特に産婦人科は北河内地区における救急医療に寄与している病院です。外科は消化器外科全般を主に扱っており、特に腹腔鏡下手術に力を入れています。


敷地内に24時間制の保育所があり、産休・育休が終わっても安心して働きながら子育てできる環境を整えています！2010年度から新人看護職員研修制度を導入し、教育委員会やプリセプターを中心に多くの研修や手厚いサポートを行っています。また、院外研修にも積極的に参加し、教育システムを充実することで、新入職者をバックアップしています。社会の変化・医療の進歩に対応出来る専門職業人として、知識・技術の習得と自己研鑽に努めています。ご興味をお持ちの方は是非マイナビ看護師までお問い合わせください！

・大阪府全域に展開している有料への施設内訪問看護です。母体安定◎有料・障がい者施設を40拠点以上展開するグループ企業です！
・オンコールなし！夜勤基本なし！（月1回あるかないか）出勤してもショート夜勤（21～8時・休憩3時間）で負担少なめです！
・自信つくまで同行訪問し、ご自身のペース合わせて手厚く教えて下さいます！

病棟経験を活かしながら、高齢者施設での医療ケアにじっくり向き合える正看護師の施設訪問看護求人です。主な業務は、入居者様の健康管理やバイタル測定、創傷・褥瘡処置、点滴、往診付き添いなど。要介護度の高い方や医療依存度の高い方、看取りケアにも対応するため、これまでの臨床経験を活かして高齢者看護の専門性を深められます。眠りSCANやカメラ付きナースコール、テレッサmobileなどを導入し、状態確認や記録業務を効率化。週休2日制または週休3日制を選択でき、週休3日制では年間休日157日♪将来的には施設長や管理職なども目指せる環境です。

★おすすめPOINT★
～臨床経験を高齢者看護に活かせる環境～
・病棟経験3年以上を活かし、創傷・褥瘡処置や点滴、看取りケアまで幅広い医療対応に携われる
・要介護3～5やパーキンソン病、末期がんなど、医療依存度の高い方への看護経験を深められる
・1日1～2施設を基本とする訪問体制で、施設看護と訪問看護の専門性を発揮できる

～ICT活用で安心して効率的に働ける職場～
・眠りSCANやカメラ付きナースコールで居室の状況を把握しやすく、夜間の心理的負担を軽減
・テレッサmobileで記録業務を効率化し、定時退社を目指せる
・同行訪問によるOJTや個別研修があり、施設訪問看護の業務に段階的に慣れられる

～休日・収入の希望に合わせた働き方～
・週休3日制を選択すると年間休日157日で、仕事とプライベートを両立しやすい
・産前産後・育児休暇の取得率も高く、長期的な勤務を支える制度が整っている

～将来のキャリアを広げられる法人～
・関西圏25施設以上を展開し、施設長や管理職などへのキャリアパスを描ける
・資格取得支援制度や外部研修を活用し、継続的な学びを仕事に反映できる
・看護、リハビリ、給食、福祉用具、薬局などのグループ力を活かし、多職種連携の経験を積める

全国に事業所を展開している、大手法人が運営する精神科特化型訪問看護ステーションです。休日や勤務時間が選べる勤務形態でオンコールの対応もないため、ご自身にぴったりのワークライフバランスの整った働き方が可能です。大手法人が運営しているため、福利厚生も充実しており、働きやすい環境が魅力です。研修制度も充実しているため、精神科や訪問看護が未経験の方もご応募可能です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

大阪府寝屋川市に位置する病院での求人です。24時間対応の託児所完備◎お子様をお持ちの方オススメです◎また、年末年始や夏にお休みが取得可能なので、プライベートを充実させながらムリなく働けます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

【医療法人おひさま会おひさまクリニックの西宮ここが魅力です！】※担当アドバイザーにお問い合わせください

関東・関西で往診クリニックを運営している法人です。オンコールなし、残業もほとんど無い為、ワークライフバランスを大切にしながた働きたい方にぴったりな求人です！

【入職した方のお声】

■40代の方：先生は若い方でおだやかな雰囲気です。半日オリエンテーションからはじまり、雰囲気や業務内容など問題なく勤務できています！パソコンを使うので、慣れていきたいです。

寝屋川市の基幹病院に併設の訪問看護ステーションです。

昼間に対応を済ませるのでオンコールの駆けつけ頻度は少なめです！



年間休日120日以上！24時間保育完備！病児保育もあり、離職率が低く、長く勤めて頂ける環境です♪



ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

寝屋川市の基幹病院に併設の介護老人保健施設です。

入所定員100名（短期入所（ショートステイ）含む）、通所定員50名の施設になります。