仙台市青葉区(宮城県)でWEB面接OKの看護師求人・転職・募集一覧

全国展開の美容医療専門のクリニックとして、医療脱毛中心にサービスを提供しています。完全予約制・個室対応の体制により、施術の流れが整理されており、医師と看護師が連携しながら一貫した対応が可能な環境です。自費診療領
域に特化することで、急性期とは異なる視点で患者様と関わることができる点も特徴といえます。清潔感があれば、明るい髪色・ピアス・ネイル・カラコンなど、お洒落を楽しみながらご勤務いただけます。働き方としては年間休日120日程度の
休暇体制や日勤のみの勤務、教育体制の整備など、未経験からのチャレンジも見据えた設計になっています。美容分野に興味がある方や、安定したリズムで専門領域に関わりたい方にとって、選択肢の一つとして検討しやすい環境です。

重症心身障害児者を対象に、小児期から成人期まで一貫して関われる医療・福祉複合施設です。外来・入院・リハビリに加え、生活支援や短期利用まで院内で完結できる環境が整っており、医療と福祉の両面から丁寧に関われる点が魅力。多職種が連携しながら支える体制で、一人で抱え込まない働き方を大切にしています。教育はeラーニングやプリセプター制度を通じて段階的にスキルを習得できるため、専門領域が初めての方も安心。年間休日124日と休暇制度も充実しており、無理なく長くキャリアを築ける環境です。

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■ しっかり休める♪安心の休日制度
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「休みやすさ」を大切にした環境です。
・年間休日124日でしっかりオフ確保
・リフレッシュ休暇で定期的にリセット
→ 無理のない働き方が叶います
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■ 専門性が深まる“重心ケア”
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専門領域にじっくり向き合えます。
・重症心身障害児者に特化した施設
・小児～成人まで継続的に関われる
・医療的ケアが必要な方を長期的に支援
→ 経験の幅と深さが広がります
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■ 医療×福祉の一体サポート
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多角的に利用者様を支えます。
・外来・入院・リハ・生活支援を院内で対応
・医療と生活、それぞれの視点で支援
→ “その人らしい生活”を支える環境です
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■ 安心スタートの教育体制◎
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段階的に成長できる仕組みです。
・eラーニングで基礎から学習可能
・プリセプター制度で個別フォロー
→ 自分のペースで慣れていけます

＼おすすめポイント／
★年間休日125日＆残業少なめ！ワークライフバランスを実現！
年間休日125日とお休みが充実しており、プライベートの時間をしっかり確保できる環境です。残業も少なく、仕事と家庭の両立を目指したい方にもおすすめ。無理なく長く働ける職場づくりに力を入れています。

★子育て支援充実！ライフステージが変わっても働き続けられます
子育て世代の職員も多く活躍しており、急なお休みや家庭の事情にも理解のある職場です。男性看護師の育児休業取得実績(1年間)もあり、性別を問わず育児と仕事を両立しやすい環境が整っています。

★中途入職者も安心！充実した教育・サポート体制
中途入職者にもプリセプターが数か月間つくため、新しい環境でも安心して業務をスタートできます。さらにラダー制度を導入しており、一人ひとりの経験やスキルに合わせて成長できる環境です。経験の浅い方も相談可能です。

ご興味のある方には詳細をお話しますので、お気軽にお問い合わせください♪

東京・大阪・兵庫・宮城など数ヶ所に分院展開している創輝会グループのクリニックです。研修も充実しており、働きやすい環境です。また、大手美容クリニック出身のドクターのもと、美容医療の専門性を高めることができます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

社会福祉法人湖星会は、福島・北海道・神奈川・宮城の4エリアで幅広い介護サービスを展開している法人です。高齢者施設だけでなく、デイサービスやグループホーム、訪問系サービスなど多様な事業を運営しており、地域に根差した支援を大切にしています。また、法人内で年間約150クラスの研修を実施するなど教育体制が非常に充実しており、経験が浅い方やブランクのある方も安心してチャレンジできる環境です。リフレッシュ休暇や誕生日休暇など福利厚生も整っており、「長く安心して働ける職場づくり」を大切にしている法人です。

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■ 学び続けられる成長環境
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研修・教育サポートが充実しており、経験を問わずスキルアップを目指せます。
・年間実施研修は約150クラス
・経験やキャリアに応じた研修を受講可能
・資格取得支援制度あり
・法人・グループ内研修も充実

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■ 長く働ける安心の職場♪
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将来を見据えて働きたい方にも嬉しい制度が整っています。
・定年65歳 ・再雇用制度あり（70歳まで）
・永年勤続表彰制度あり
・安定した法人基盤のもと勤務可能

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■ お休みもしっかり確保！
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仕事とプライベートの両立を大切にできる勤務体制です。
・年間休日115日
・リフレッシュ休暇3連休あり
・バースデー・ハッピーデー休暇あり
・希望休は月3日取得可能

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■ 子育て世代も安心サポート
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ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境です。
・育児休業取得実績あり
・介護休業取得実績あり
・看護休暇取得実績あり
・ライフイベント後も働き続けやすい環境

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■ 全国展開ならではの安定基盤
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地域福祉を支える大手法人ならではの安心感があります。
・福島・北海道・神奈川・宮城で事業展開
・特別養護老人ホームを複数運営
・デイサービスやグループホームも展開
・訪問系サービスまで幅広く提供

重症心身障害児者を対象に、小児期から成人期まで一貫して関われる医療・福祉複合施設です。外来・入院・リハビリに加え、生活支援や短期利用まで院内で完結できる環境が整っており、医療と福祉の両面から丁寧に関われる点が魅力。多職種が連携しながら支える体制で、一人で抱え込まない働き方を大切にしています。教育はeラーニングやプリセプター制度を通じて段階的にスキルを習得できるため、専門領域が初めての方も安心。年間休日124日と休暇制度も充実しており、無理なく長くキャリアを築ける環境です。

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■ しっかり休める♪安心の休日制度
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「休みやすさ」を大切にした環境です。
・年間休日124日でしっかりオフ確保
・リフレッシュ休暇で定期的にリセット
→ 無理のない働き方が叶います
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■ 専門性が深まる“重心ケア”
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専門領域にじっくり向き合えます。
・重症心身障害児者に特化した施設
・小児～成人まで継続的に関われる
・医療的ケアが必要な方を長期的に支援
→ 経験の幅と深さが広がります
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■ 医療×福祉の一体サポート
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多角的に利用者様を支えます。
・外来・入院・リハ・生活支援を院内で対応
・医療と生活、それぞれの視点で支援
→ “その人らしい生活”を支える環境です
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■ 安心スタートの教育体制◎
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段階的に成長できる仕組みです。
・eラーニングで基礎から学習可能
・プリセプター制度で個別フォロー
→ 自分のペースで慣れていけます

「関わるすべての人が、笑みになるクリニック」をビジョンに、医療脱毛や美容皮膚科サービスを全国60院以上展開する法人です（※2025年10月時点）。年間休日は110日あり、夏季・冬季休暇もしっかりと取得できるため、プライベートの時間も大切にしながら働けます。在籍するスタッフの8割以上が美容業界未経験からスタートしており、入職後は動画研修や先輩によるマンツーマンの指導など、約1～2ヶ月かけてじっくり学べる教育体制が整っています。産休・育休の取得・復帰実績も豊富で、ライフステージの変化に合わせて長く安心してキャリアを築きたい方にもおすすめです。さらに、最大90％OFFの職員割引制度や社員旅行といった嬉しい福利厚生も充実しています。美容に興味があり、資格を活かして新しい分野で専門性を高めたい方に最適な環境です。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

重症心身障害児者を対象に、小児期から成人期まで一貫して関われる医療・福祉複合施設です。外来・入院・リハビリに加え、生活支援や短期利用まで院内で完結できる環境が整っており、医療と福祉の両面から丁寧に関われる点が魅力。多職種が連携しながら支える体制で、一人で抱え込まない働き方を大切にしています。教育はeラーニングやプリセプター制度を通じて段階的にスキルを習得できるため、専門領域が初めての方も安心。無理なく長くキャリアを築ける環境です。

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■ 専門性が深まる“重心ケア”
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専門領域にじっくり向き合えます。
・重症心身障害児者に特化した施設
・小児～成人まで継続的に関われる
・医療的ケアが必要な方を長期的に支援
→ 経験の幅と深さが広がります
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■ 医療×福祉の一体サポート
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多角的に利用者様を支えます。
・外来・入院・リハ・生活支援を院内で対応
・医療と生活、それぞれの視点で支援
→ “その人らしい生活”を支える環境です
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■ 安心スタートの教育体制◎
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段階的に成長できる仕組みです。
・eラーニングで基礎から学習可能
・プリセプター制度で個別フォロー
→ 自分のペースで慣れていけます

全国に60院以上展開している、医療脱毛を中心とした美容クリニックの人気求人です★ ご入職される8割以上の看護師さまが美容業界未経験のため、新人研修制度やフォロー体制が充実しており、
脱毛・美容に関する知識はもちろん、接遇やビジネスマナーについても1から学ぶことができ、研修後も安心してご活躍いただくことができます◎
エミナルクリニックは、完全予約制で患者さま対応をされており、残業はほとんどないので、お仕事とプライベートとの両立もしやすいですし、職員割引制度も充実しておりますので、働く上での魅力も多いです！
ご興味がございましたら、、面接対策ポイントなどを含め、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

重症心身障害児者を対象に、小児期から成人期まで一貫して関われる医療・福祉複合施設です。外来・入院・リハビリに加え、生活支援や短期利用まで院内で完結できる環境が整っており、医療と福祉の両面から丁寧に関われる点が魅力。多職種が連携しながら支える体制で、一人で抱え込まない働き方を大切にしています。教育はeラーニングやプリセプター制度を通じて段階的にスキルを習得できるため、専門領域が初めての方も安心。年間休日124日と休暇制度も充実しており、無理なく長くキャリアを築ける環境です。

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■ しっかり休める♪安心の休日制度
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「休みやすさ」を大切にした環境です。
・年間休日124日でしっかりオフ確保
・リフレッシュ休暇で定期的にリセット
→ 無理のない働き方が叶います
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■ 専門性が深まる“重心ケア”
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専門領域にじっくり向き合えます。
・重症心身障害児者に特化した施設
・小児～成人まで継続的に関われる
・医療的ケアが必要な方を長期的に支援
→ 経験の幅と深さが広がります
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■ 医療×福祉の一体サポート
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多角的に利用者様を支えます。
・外来・入院・リハ・生活支援を院内で対応
・医療と生活、それぞれの視点で支援
→ “その人らしい生活”を支える環境です
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■ 安心スタートの教育体制◎
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段階的に成長できる仕組みです。
・eラーニングで基礎から学習可能
・プリセプター制度で個別フォロー
→ 自分のペースで慣れていけます