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夜勤なし可（日勤のみ可）
- 求人番号 : 689365
- 更新日 : 2026年5月26日
＜神奈川県＞年間休日120日以上！訪問看護ステーションにて看護師募集♪
株式会社メディプラス タツミ訪問看護ステーション 相模大野事業所の看護師求人(正社員)
給与-
月収 26.0万円～ 年収 430万円～
勤務地-
神奈川県相模原市南区
小田急小田原線 相模大野駅 徒歩3分、小田急江ノ島線 相模大野駅 徒歩3分
勤務時間-
日勤:09時00分～18時00分（休憩60分）
副業OK 土日・祝日休み 4週8休以上 駅チカ（徒歩10分以内） マイカー通勤可・相談可 年間休日120日以上 給与高め（年収500万円以上可） 積極採用中
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- 求人番号 : 10262764
- 更新日 : 2026年7月10日
【神奈川県／相模原市】年間休日120日♪クリニックにおけるお仕事です〈正看護師／常勤〉
さがまちクリニックの看護師求人(正社員)- 給与
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月収 30.0万円～
- 勤務地
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神奈川県相模原市南区
小田急小田原線 相模大野駅 徒歩13分、小田急江ノ島線 相模大野駅 徒歩13分
- 勤務時間
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08時45分～17時45分（休憩60分）
復職・ブランク可 土日・祝日休み 残業10h以下（ほぼなし） 年間休日120日以上 積極採用中
神奈川県相模原市に位置するクリニックにおける正看護師募集です。
年間休日は120日で土日祝休み◎家庭やプライベートと両立されたい方におすすめです☆
オンコール対応の回数も相談可能です◎ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
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夜勤なし可（日勤のみ可）
- 求人番号 : 10242206
- 更新日 : 2026年5月13日
【神奈川県／相模原市】年間休日130日以上★研修体制充実★人気の保育園求人＜常勤／正看護師＞
株式会社モード・プランニング・ジャパン 相模大野雲母保育園の看護師求人(正社員)- 給与
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月収 27.7万円～
- 勤務地
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神奈川県相模原市南区
小田急小田原線 相模大野駅 徒歩10分、小田急江ノ島線 相模大野駅 徒歩10分
- 勤務時間
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07時00分～20時00分（休憩60分）
■実働8時間（休憩60分）■週5日（月～金）■月160時間以上勤務必須
産休・育休実績あり 土日・祝日休み 4週8休以上 駅チカ（徒歩10分以内） マイカー通勤可・相談可 残業10h以下（ほぼなし） 年間休日120日以上 積極採用中
年間休日130日以上と非常にお休みが多い環境となります！（土曜日は月1回程度、出勤の可能性がありますが、平日に振替可能です）ご家庭やプライベートと両立しながらご勤務いただけます。自分の時間を充実させ、前向きな気持ちで看護に取り組むことができます。看護研修・園内研修・園外研修・キャリアアップ研修等、研修体制も充実しておりますので、保育園での看護業務が初めての方でも安心してご就業頂けます。
定員60名のアットホームな保育園です。チームワークを大切に働いてくれる方、歓迎です♪
ご興味のある方にはさらに詳細をお伝えいたします。お気軽にご相談ください。
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募集停止
- 求人番号 : 10262767
- 更新日 : 2026年5月27日
【神奈川県／相模原市】年間休日120日♪クリニックにおけるお仕事です〈准看護師／常勤〉
さがまちクリニックの准看護師求人(正社員)- 給与
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月収 30.0万円～
- 勤務地
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神奈川県相模原市南区
小田急小田原線 相模大野駅 徒歩13分、小田急江ノ島線 相模大野駅 徒歩13分
- 勤務時間
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08時45分～17時45分（休憩60分）
復職・ブランク可 土日・祝日休み 残業10h以下（ほぼなし） 年間休日120日以上
神奈川県相模原市に位置するクリニックにおける准看護師募集です。
年間休日は120日で土日祝休み◎家庭やプライベートと両立されたい方におすすめです☆
オンコール対応の回数相談も可能です◎ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
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募集停止夜勤なし可（日勤のみ可）
- 求人番号 : 9137534
- 更新日 : 2026年4月28日
【神奈川県／相模原市南区】★年間休日120日／駅チカ★血管外科クリニックでの看護師業務！
相模原町田血管外科クリニックの看護師求人(正社員)- 給与
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月収 33.5万円～ 年収 490万円～ 時給 2,000円～
- 勤務地
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神奈川県相模原市南区
小田急小田原線 相模大野駅 徒歩2分、小田急江ノ島線 相模大野駅 徒歩2分
- 勤務時間
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火~金:08時45分～18時00分（休憩90分）
土曜日:08時45分～17時00分（休憩90分）
土日・祝日休み 駅チカ（徒歩10分以内） 年間休日120日以上 オンコールなし
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募集停止夜勤なし可（日勤のみ可）
- 求人番号 : 9733431
- 更新日 : 2025年4月18日
【神奈川県／相模原市南区】駅から徒歩2分！訪問看護ステーションにて看護師募集
株式会社えおらケア えおら訪問看護ステーションの看護師求人(正社員)- 給与
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年収 420万円～
- 勤務地
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神奈川県相模原市南区
小田急小田原線 相模大野駅 徒歩2分、小田急江ノ島線 相模大野駅 徒歩2分
- 勤務時間
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日勤:09時00分～17時30分（休憩60分）
土日・祝日休み 駅チカ（徒歩10分以内） マイカー通勤可・相談可 年間休日120日以上
えおら訪問看護ステーションでは0歳児～100歳以上の方まで病気や障害を持った人がその人らしく療養生活を送れるように看護師・リハビリスタッフがご自宅に訪問し看護・リハビリを提供しています。
お一人おひとりに合った看護計画を立てながら、ご利用者様やご家族の健康・生活にも配慮してケアをしています。土日祝はお休みになるので家庭との両立もしやすくなっています。
また、「ライフイベントを大切にしながら長く働き続けることができるステーション」づくりに力を入れており、勤務しているスタッフも子育て中の方が大半になるので子育て理解が高い雰囲気になっています。
訪問看護未経験の方も、先輩スタッフによる丁寧な同行訪問に加え、eラーニングでの学習制度も導入しているので安心して就業いただくことができます♪♪
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募集停止夜勤なし可（日勤のみ可）
- 求人番号 : 9893143
- 更新日 : 2026年8月3日
【神奈川県／相模原市南区】年1回9連休取得可能♪訪問看護ステーションにて看護師募集♪
株式会社若武者ケア相模 いきいき訪問看護ステーション相模大野の看護師求人(正社員)- 給与
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年収 468万円～
- 勤務地
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神奈川県相模原市南区
小田急小田原線 相模大野駅 徒歩2分、小田急江ノ島線 相模大野駅 徒歩2分
- 勤務時間
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日勤:08時30分～17時30分（休憩60分）
※1ヶ月間の中で変形労働時間制
未経験歓迎 復職・ブランク可 資格取得支援あり 土日・祝日休み 駅チカ（徒歩10分以内） 年間休日120日以上 給与高め（年収500万円以上可）
相模原市南区にあります、訪問看護ステーションです。
ブランクがある方や訪問看護が初めての方歓迎です◎しっかりと丁寧に教えていただけます。
働きやすい環境や関係作りを目指しており、子育て中の方やご家庭との両立をしたい方におすすめの求人です◎
ご興味ありましたら是非、お問い合わせください♪
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募集停止夜勤なし可（日勤のみ可）
- 求人番号 : 9097604
- 更新日 : 2026年1月15日
看護師／相模原市／訪問看護リハビリステーション相模大野
株式会社ライフウェル 訪問看護リハビリステーション相模大野の看護師求人(正社員)- 給与
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月収 33.0万円～ 年収 420万円～ 時給 2,000円～
- 勤務地
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神奈川県相模原市南区
小田急小田原線 相模大野駅 徒歩2分、小田急江ノ島線 相模大野駅 徒歩2分
- 勤務時間
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就業時間1:09時00分～18時00分（休憩60分）
産休・育休実績あり 土日・祝日休み 4週8休以上 駅チカ（徒歩10分以内） マイカー通勤可・相談可
休みが固定の為、予定が立てやすくプライベートとの両立も可能です。ブランクや未経験の方も安心して働けるフォロー体制があります。在宅看護が未経験の方でも丁寧指導しますので、ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
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募集停止
- 求人番号 : 9004395
- 更新日 : 2026年3月19日
【神奈川県／相模原市】糖尿病の診療を中心としたクリニックでの看護師の募集です《パート》
名称非公開 ※詳細はお問い合わせください- 給与
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時給 1,500円～
- 勤務地
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神奈川県相模原市緑区
小田急小田原線、小田急江ノ島線
- 勤務時間
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日勤:08時30分～19時00分（休憩105分）
土曜:08時30分～13時00分（休憩0分）
土日・祝日休み 駅チカ（徒歩10分以内） 残業10h以下（ほぼなし）
残業も少ないので、ワークライフバランスの重視した働き方ができます。
社員の仲も良く、アットホームな雰囲気が自慢です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
土日・祝日休みの求人をエリアから探す
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厚生労働大臣許可番号 紹介13 - ユ - 080554
～働き方と育成を両立させた在宅看護体制～
メディプラスは2013年の設立以降、神奈川を中心に複数拠点を展開し、訪問看護を主軸に在宅医療の提供体制を広げてきた法人です。東京エリアにも拠点を構え、医療機関や地域資源と連携しながら、利用者の生活に即した看護を提供する役割を担っています。近年は経営体制の刷新も行われ、組織としての安定性と持続性を意識した運営が進められています。勤務設計や教育体制、柔軟な働き方への配慮など、長期的な就業を前提に制度が組まれている点が特徴で、在宅分野に初めて関わる方から、生活との両立を重視したい方まで、検討しやすい要素が整理された訪問看護ステーションと言えます。
《おすすめポイント》
★勤務負荷を抑えつつ継続就業を前提に設計された条件体系です
・『土日祝休みを基本とした勤務体系』が採用されており、年間休日も多めに設定されています
・日勤帯を中心とした業務設計で、生活リズムを保ちやすい体制です
・収入面についても、一定水準以上を目指せる給与テーブルが用意されています
★在宅未経験者も想定した段階的な教育設計です
・入職時には集合研修を含む座学研修が用意されています
・同行訪問期間を設け、現場でのOJTを通じて業務理解を深められます
・緊急時対応に関する手順書整備など、属人化を避ける仕組みづくりが進められています
★家庭状況に応じた働き方を組み立てやすい体制です
・時短勤務や勤務日数に関する相談が可能な制度設計です
・始業終業時刻の調整がしやすく、送迎等との両立が現実的です
・フレックス制度が導入されており、固定的になり過ぎない勤務が可能です
★地域完結型医療を支える在宅看護の役割を担っています
・医療機関や多職種と連携し、在宅療養を継続する支援体制があります
・急性期後や慢性期など、生活期に近い医療ニーズに対応しています
・複数拠点展開により、エリア特性に応じた看護提供が行われています