青葉台駅(神奈川県)で皮膚科の看護師求人・転職・募集一覧

イムスグループの旗艦病院です。
急性期～療養～回復期、在宅まで一気通貫した看護を行う病院のため、将来的に学んでいきたい志向性や、ライフプランの変更に併せ院内異動などが出来ることがおすすめポイントです。
イムスグループ独自の「アイナースプログラム」をもとに行う充実した教育体制や、渋谷まで35分程度の田園都市線からのアクセスなど「看護師としても休日も充実した日々」を送ることができる環境です。
24時間対応の託児所もあり、お子様をお持ちの看護師も多数在籍しており理解がある環境で働いてみませんか。

横浜市青葉区にあります、内科・皮膚科・小児科クリニックです。「青葉台駅」北口より徒歩3分と通勤もとても便利です◎
各科専門の複数の医師が連携し、診療を行っています。一般診療と健診クリニックを併設しているため、健康増進や、病気の早期発見・治療も行っています。
ご興味ありましたら是非、お問い合わせください。

イムスグループの旗艦病院です。
急性期～回復期、在宅まで一気通貫した看護を行う病院のため、将来的に学んでいきたい志向性や、ライフプランの変更に併せ院内異動などが出来ることがおすすめポイントです。
イムスグループ独自の「アイナースプログラム」をもとに行う充実した教育体制や、渋谷まで35分程度の田園都市線からのアクセスなど「看護師としても休日も充実した日々」を送ることができる環境です。
24時間対応の託児所もあり、お子様をお持ちの看護師も多数在籍しており理解がある環境です。

「看護師の定着率の高さ」が魅力の病院です。看護部・総務部が一丸となって働きやすい環境づくりに取り組み、配属希望の考慮、認定資格取得支援、産休・育休の取得奨励を行っています。
毎年新卒採用を行っていますので、若手が活躍している職場ですが、幅広い年代の方が活躍されています。一人ひとりのライフプランに応じた勤務を考えてくれる勤務体制は、家庭を持つスタッフからも好評です。
また、急性期から在宅まで一貫した看護を行っているため、転職せずとも様々な分野で経験を積むことができます。

イムスグループの旗艦病院です。
急性期～療養～回復期、在宅まで一気通貫した看護を行う病院のため、将来的に学んでいきたい志向性や、ライフプランの変更に併せ院内異動などが出来ることがおすすめポイントです。
イムスグループ独自の「アイナースプログラム」をもとに行う充実した教育体制や、渋谷まで35分程度の田園都市線からのアクセスなど「看護師としても休日も充実した日々」を送ることができる環境です。
24時間対応の託児所もあり、お子様をお持ちの看護師も多数在籍しており理解がある環境で働いてみませんか。

イムスグループの旗艦病院です。
急性期～療養～回復期、在宅まで一気通貫した看護を行う病院のため、将来的に学んでいきたい志向性や、ライフプランの変更に併せ院内異動などが出来ることがおすすめポイントです。
イムスグループ独自の「アイナースプログラム」をもとに行う充実した教育体制や、渋谷まで35分程度の田園都市線からのアクセスなど「看護師としても休日も充実した日々」を送ることができる環境です。
24時間対応の託児所もあり、お子様をお持ちの看護師も多数在籍しており理解がある環境で働いてみませんか。

イムスグループの旗艦病院です。
急性期～療養～回復期、在宅まで一気通貫した看護を行う病院のため、将来的に学んでいきたい志向性や、ライフプランの変更に併せ院内異動などが出来ることがおすすめポイントです。
イムスグループ独自の「アイナースプログラム」をもとに行う充実した教育体制や、渋谷まで35分程度の田園都市線からのアクセスなど「看護師としても休日も充実した日々」を送ることができる環境です。
24時間対応の託児所もあり、お子様をお持ちの看護師も多数在籍しており理解がある環境で働いてみませんか。

横浜市旭区に位置する病院です。
24時間対応の託児所もあり、お子さんのいらっしゃる方でも安心して働けます。
年間休日115日あり、しっかり働いてしっかり休める、社員にとって理想の働き方を実現できます。
ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

急性期～療養～回復期、在宅まで一気通貫した看護を行う病院のため、将来的に学んでいきたい志向性や、ライフプランの変更に併せ院内異動などが出来ることがおすすめポイントです。
グループ独自の「アイナースプログラム」をもとに行う充実した教育体制や、渋谷まで35分程度の田園都市線からのアクセスなど「看護師としても休日も充実した日々」を送ることができる環境です。
24時間対応の託児所もあり、お子様をお持ちの看護師も多数在籍しており理解がある環境で働いてみませんか。

「看護師の定着率の高さ」が魅力の病院です。看護部・総務部が一丸となって働きやすい環境づくりに取り組み、配属希望の考慮、認定資格取得支援、産休・育休の取得奨励を行っています。
毎年新卒採用を行っていますので、若手が活躍している職場ですが、幅広い年代の方が活躍されています。一人ひとりのライフプランに応じた勤務を考えてくれる勤務体制は、家庭を持つスタッフからも好評です。
また、急性期から在宅まで一貫した看護を行っているため、転職せずとも様々な分野で経験を積むことができます。