福岡県で夜勤なし可（日勤のみ可）の看護師求人・転職・募集一覧
新着順-
- 求人番号 : 10165636
- 更新日 : 2026年3月6日
【福岡県／鞍手郡】残業少なめ◎介護老人保健施設にて看護師の募集〈正看護師／正社員／日勤〉
給与-
月収 19.9万円～ 年収 290万円～
勤務地-
福岡県鞍手郡小竹町
職種-
看護師 ／ 正社員
勤務時間-
日勤:08時30分～17時00分（休憩60分）
遅出:10時30分～19時00分（休憩60分）
福岡県鞍手郡に位置する介護老人保健施設にて看護師の募集です。
日勤のみの勤務・残業少なめなので、プライベートとのメリハリをつけて勤務できます！
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
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- 給与
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月収 19.6万円～ 年収 311万円～
- 勤務地
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福岡県筑紫野市
西鉄天神大牟田線 朝倉街道駅 バス・車12分
- 職種
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看護師 ／ 正社員
- 勤務時間
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就業時間1:08時30分～17時00分（休憩60分）
■シフト制
福岡県筑紫野市にございます、精神科病院・訪問看護にて看護師の募集です！
日勤帯のみのお仕事ですので、ご家庭をお持ちの方も働きやすい勤務時間でオススメです★
住宅手当・扶養手当の支給など、ライフステージが変わっても長く働くことが出来る環境が整っています◎
また、有給休暇も取得しやすい環境なので、プライベートも満喫することができます♪
ご興味のある方は、マイナビ看護師までお問い合わせください。
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- 給与
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月収 23.7万円～ 年収 339万円～
- 勤務地
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福岡県福岡市博多区
福岡市地下鉄空港線 博多駅 徒歩10分、福岡市地下鉄七隈線 博多駅 徒歩10分、ＪＲ鹿児島本線(門司港－八代) 博多駅 徒歩10分…ほか
- 職種
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看護師、准看護師 ／ 正社員
- 勤務時間
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平日:08時30分～17時00分（休憩60分）
土曜:08時00分～12時30分（休憩0分）
福岡県福岡市博多区に位置する眼科病院にて看護師募集の求人です。
最寄駅から徒歩10分とアクセス良好です。日勤常勤で17時までのお仕事なのでワークライフバランスも整います。社員食堂もございますので生活面でのサポートもあります。少しでもご興味を持たれましたらお気軽にお問合せください。
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- 求人番号 : 9775067
- 更新日 : 2026年3月5日
アイアス訪問看護ステーション【福岡県／北九州市】給与高め◎精神科特化の訪問看護ステーションにて正看護師の募集＜正社員＞
- 給与
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月収 27.1万円～ 年収 361万円～
- 勤務地
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福岡県北九州市小倉北区
ＪＲ奈良線 ＪＲ小倉駅 徒歩7分
- 職種
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看護師 ／ 正社員
- 勤務時間
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就業時間1:09時00分～18時00分（休憩60分）
フレックス勤務相談可
福岡県北九州市に位置する訪問看護ステーションにて正看護師の募集です。
育児中の方歓迎♪フレックス勤務や公休日・勤務時間の相談等育児サポート制度があります！
経験や能力によっては年収500万以上も目指せます！！
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
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- 給与
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月収 20.0万円～ 年収 310万円～
- 勤務地
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福岡県福岡市南区
西鉄天神大牟田線 大橋(福岡)駅 バス・車10分
- 職種
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看護師 ／ 正社員
- 勤務時間
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早出:07時40分～16時40分（休憩60分）
日勤:08時10分～16時40分（休憩60分）
那珂川病院さんは急性期～在宅まで幅広く展開されているため、幅広い経験を積むことが可能です。
その中でも、日勤帯のみで働くことが可能かつ腎臓内科・腎臓外科の専門技術を学ぶために透析室で働いてみませんか？
また法人として、ワークライフバランスを大事にされているため、24時間託児所完備、有給取得推奨、産休育休が取得しやすく職場復帰しやすい環境の整備、残業時間削減など様々なことに取り組まれています！
ワークライフバランスを整えつつ幅広く経験を積みたい方におススメです！
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- 求人番号 : 9824994
- 更新日 : 2026年3月2日
訪問看護ステーションten波多江【福岡県／糸島市】精神・小児分野を中心とした訪問看護ステーションにて正看護師の募集＜契約社員＞
- 給与
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月収 24.5万円～ 年収 324万円～
- 勤務地
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福岡県糸島市
ＪＲ筑肥線(姪浜－西唐津) 波多江駅 徒歩6分
- 職種
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看護師 ／ 契約社員
- 勤務時間
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（１）:07時00分～20時00分（休憩60分）
■（１）の間の8時間程度
福岡県糸島市に位置する訪問看護ステーションにて正看護師／契約社員の募集です。
最寄り駅から徒歩6分と通勤にも便利です！
また勤務中は託児施設にお子さんを預けることができ、保育料の助成もあります◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
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- 給与
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月収 20.0万円～ 年収 240万円～
- 勤務地
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福岡県福岡市西区
ＪＲ筑肥線(姪浜－西唐津) 九大学研都市駅 徒歩5分
- 職種
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看護師 ／ 正社員
- 勤務時間
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就業時間1:07時00分～20時00分（休憩60分）
所定労働時間 31日の月：177時間 30日の月：171時間 28日の月：160時間
福岡県福岡市西区に位置する保育園にて看護師の募集です。
託児所が完備されておりますので、子育て中の方も安心してご就業頂けます！4週8休のシフト制できちんとお休みが取得でき、希望休が取りやすい環境を整えています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。
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- 求人番号 : 9786462
- 更新日 : 2026年3月2日
グラッチャスポーツ保育園【北九州市八幡西区／JR鹿児島本線】 子育て応援◎企業主導型保育園での准看護師求人です！＜常勤＞
- 給与
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月収 20.0万円～ 年収 240万円～
- 勤務地
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福岡県北九州市八幡西区
ＪＲ鹿児島本線(門司港－八代) 黒崎駅 徒歩1分
- 職種
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准看護師 ／ 契約社員
- 勤務時間
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就業時間1:07時00分～20時00分（休憩60分）
07：00～20：00の間の実働8時間程度
福岡県北九州市にある企業主導型保育園での看護師求人です！託児施設やお子様が病気の時にお休みが取得できたりと、お子様がいらっしゃる方に、かなりオススメです！
ご興味のある方には面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください♪
インタビュー掲載中!!
「エリア一番の人気病院で若干名募集」、「都心の人気クリニックで看護師1名のみ募集」といった人気求人の場合、「マイナビ看護師」に登録済みの方に優先的にご紹介してしまうこともあるためサイトには求人情報が掲載されないこともあります。
簡単1分！無料転職サポートに登録する夜勤なし可（日勤のみ可）の看護師求人・転職・募集一覧
- 看護師といえば「24時間働くイメージ」が一般的かもしれません。実は、夜勤がない看護師の数は意外と多く、看護師白書（※）によると、現在の働き方が「日勤のみ（夜勤なし）」と答えた看護師は42.8％と、最も多い働き方でした。一方で、夜勤に入らないと覚えられない業務もあるため、新卒で「日勤のみ」「夜勤なし」の勤務に就く場合は少ない傾向です。ここでは、「夜勤なし」の職場における特徴や、メリットデメリットなどをご紹介します。
- 近年、看護師の職場は多様化しており、「夜勤なし」で勤務できる職場も多くあります。例えば、無床のクリニックや、訪問看護・デイサービスなどの介護領域、健診センターや保育所などが挙げられるでしょう。一方で、求人によっては「病院」であっても「夜勤なし」の募集を行っている場合が少なくありません。しかし「夜勤なし」の募集を行う病院では、経験者を優遇することも多いため、看護師としてのスキルを身に着けるうえでも、看護師として3～4年は「夜勤あり」の職場で勤務を行うことが、一般的には好ましいとされています。
- 看護師が日勤のみで働くメリットとして、「生活リズムを整えられる」「プライベートの時間を確保しやすい」「夜勤と比較して、急な休みが取りやすい」などが挙げられます。看護師白書によれば、退職を考え始めたきっかけのうち、24.5％が「勤務時間・勤務体系（交替制度・オンコール回数など）に関する理由」となっており、特に20代・30代で多い傾向です。夜勤なしで働けば、ワークライフバランスを比較的充実させやすくなるため、看護師として長期的なキャリアが形成しやすいといえるでしょう。
- 看護師が日勤のみで働くデメリットとして「スキルアップがしにくい」「平均給料が下がる」「正社員求人が少ない」などが挙げられます。夜勤で働けば、深夜労働における深夜割増賃金が支給されるだけでなく、多くの職場で「夜勤手当」も支給されます。看護師白書によれば、1回あたりの夜勤手当金額は「10,000円～10,999円」が最も多い傾向です。月4回（年48回）の夜勤と仮定した場合だと、夜勤の有無で年間で約48万円の違いが発生する点は念頭に置いておきましょう。自分自身が看護師として「何を大切にして働きたいか」ということを棚卸しして、職場を選んでいくことが大切です。
※参照元：マイナビ看護師「看護師白書 2020年版」
夜勤なし可（日勤のみ可）の
看護師求人・転職・募集一覧
- 看護師といえば「24時間働くイメージ」が一般的かもしれません。実は、夜勤がない看護師の数は意外と多く、看護師白書（※）によると、現在の働き方が「日勤のみ（夜勤なし）」と答えた看護師は42.8％と、最も多い働き方でした。一方で、夜勤に入らないと覚えられない業務もあるため、新卒で「日勤のみ」「夜勤なし」の勤務に就く場合は少ない傾向です。ここでは、「夜勤なし」の職場における特徴や、メリットデメリットなどをご紹介します。
- 近年、看護師の職場は多様化しており、「夜勤なし」で勤務できる職場も多くあります。例えば、無床のクリニックや、訪問看護・デイサービスなどの介護領域、健診センターや保育所などが挙げられるでしょう。一方で、求人によっては「病院」であっても「夜勤なし」の募集を行っている場合が少なくありません。しかし「夜勤なし」の募集を行う病院では、経験者を優遇することも多いため、看護師としてのスキルを身に着けるうえでも、看護師として3～4年は「夜勤あり」の職場で勤務を行うことが、一般的には好ましいとされています。
- 看護師が日勤のみで働くメリットとして、「生活リズムを整えられる」「プライベートの時間を確保しやすい」「夜勤と比較して、急な休みが取りやすい」などが挙げられます。看護師白書によれば、退職を考え始めたきっかけのうち、24.5％が「勤務時間・勤務体系（交替制度・オンコール回数など）に関する理由」となっており、特に20代・30代で多い傾向です。夜勤なしで働けば、ワークライフバランスを比較的充実させやすくなるため、看護師として長期的なキャリアが形成しやすいといえるでしょう。
- 看護師が日勤のみで働くデメリットとして「スキルアップがしにくい」「平均給料が下がる」「正社員求人が少ない」などが挙げられます。夜勤で働けば、深夜労働における深夜割増賃金が支給されるだけでなく、多くの職場で「夜勤手当」も支給されます。看護師白書によれば、1回あたりの夜勤手当金額は「10,000円～10,999円」が最も多い傾向です。月4回（年48回）の夜勤と仮定した場合だと、夜勤の有無で年間で約48万円の違いが発生する点は念頭に置いておきましょう。自分自身が看護師として「何を大切にして働きたいか」ということを棚卸しして、職場を選んでいくことが大切です。
※参照元：マイナビ看護師「看護師白書 2020年版」
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