年収300万円～で皮膚科の看護師求人・転職・募集一覧（21ページ目）

千葉県白井市に位置する急性期医療から慢性期医療、透析医療、在宅・訪問看護、宅支援・デイケアなど、地域の方々のニーズに応え、幅広い医療を提供している病院の看護師求人です。
充実の福利厚生が揃っております！託児所が完備されているため、ライフスタイルが変わっても長く働きやすい環境です。
若手の看護師様に対してもプリセプター制度設け、個別対応で押しているため安心してご就業いただけます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

全国に店舗を展開する老舗の美容外科クリニックで、日本最大級の実績と症例数を持っています。日勤のみで給与高め、さらに業績給制度もあり固定給の他に業績給が上のせされます。同院で行っている施術のほとんどが30％で受けられる職員割引や長期休暇制度、制服貸与など福利厚生が充実しています。また全国展開しているため、結婚や子育てなどの変化に合わせて勤務地の変更、就業形態や職種の変更も可能です。

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

大分県別府市に位置するケアミックス病院にて、正看護師／正社員の募集です。

各部署の特性を個々のレベルに合わせて指導していきたいとの考えから、経験者であっても「新人」という位置づけをして、全看護入職者に対し「プリセプター制度」を取り入れて新人教育を行っています。

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

2024年1月に新規病棟へ移転しました。整形外科に強みがあり、30代～40代の子育て中の看護師さんも多く在籍しております！残業を減らすための工夫や看護業務に専念できる環境を整えております。プリセプター制やラダー教育システムの導入だけでなく、各種研修会・学会への参加・発表やスキルアップ資格取得を奨励したり、レベルに合った研修を実施したりするなど、充実した研修プログラムが整備されています。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
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■ “残業少なめ×働きやすさ”が魅力♪
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メリハリのある働き方を大切にしています。
・「月残業10時間程度」に収まる運用（日勤と夜勤で制服の色分けを行い退勤しやすい工夫）
・早出残業を抑える仕組みあり
・希望休「月2～3日取得可能」＆有給も取りやすい
・ユカリアタッチを導入しかざすだけでバイタルが入力される電子カルテシステムの導入
→ プライベートと仕事のバランスを大切にできる環境です
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■ しっかり育つ！安心の教育体制♪
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一人ひとりの成長を大切にしています。
・入職後1年間は指導担当が伴走
・希望に応じてローテーション研修可能
・管理職も関わる教育体制を整備
・ハラスメント防止委員会やメンタルケアのための取り組みも充実
→ “一人にしない”育成環境で安心してスタートできます
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■ 整形外科を軸に幅広く経験♪
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スキルアップを目指せる環境です。
・手術件数約2000件と実績豊富
・救急受け入れ年間約2000件
・リハビリ職約100名体制で連携が充実
→ 急性期から回復期まで一貫して経験可能です
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■ 地域を支える中核病院♪
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地域医療にしっかり貢献しています。
・一般病棟＋回復期病棟で継続的ケアが可能
・多診療科で幅広い疾患に対応
・救急から在宅復帰までを担う役割
→ 地域の安心を支えるやりがいある職場です

京都府南部のお茶の町「宇治市」にある三次救急対応、救急医療に注力している473床の総合病院です。救急医療、急性期看護～慢性期看護まで、赤ちゃんからご高齢者まで幅広く対応しており、学びたい看護が全て整っております。ご経験の浅い方から子育て中の方まで幅広いキャリアの方が活躍できるよう、キャリアに合った働き方が相談でき、研修制度も充実しております。看護師寮や保育所施設が完備されており、単身者からお子様をお持ちの看護師様まで幅広く活躍されています。ご興味のあられる方はお気軽にご相談下さい。

横須賀中央駅から徒歩5分のクリニックです。眼科・内科・皮膚科に加えて、美容皮膚科外来も行っている特長あるクリニックです。
予防医学にもより力を入れて健康診断や近隣の総合病院とも連携を深め地域医療に根ざした診療を心がけております。

千葉県市原市に位置する100床規模のケアミックス病院での看護師求人です。
最寄り駅から徒歩10分程度、またマイカー通勤も可能と通勤も非常に便利です。
厚生労働省のくるみんマークの認定を受けており、院内には託児所を完備しているため、小さいお子様のいらっしゃる方にもオススメの求人です。こちらは非常勤の方も利用可能となっております。
また、単身者には住宅手当が最大30,000円支給されることや寮もあり、若手の看護師にも嬉しい制度が整っています！
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

千葉県白井市に位置するケアミックス病院の病棟で正看護師の募集です。
・病棟の病棟数50床に対して、日勤10～12名、夜勤4名の「7対1体制」で、固定チームナーシングとPNS（パートナーシップ・ナーシング・システム）等を導入しています！
・風通しの良い雰囲気・・・タイムカードのところに職員用の意見箱があり、病院の改善してほしいところを投稿出来る仕組みがあります。
・教育制度しっかり・・・プリセプターでなく、パートナーシップ制度を採用しています。毎日同じ人に教わるのではなく、今日はこの人、といったように教育担当を付けます。
ご興味のある方はご面接のポイントお伝えしますのでご気軽にお問い合わせください。

災害拠点病院に認定されている急性期病院です。地域住民に対して、いつでも安全で信頼されるような急性期医療に対する看護サービスの提供をすることを目標にして、職員が一丸となって、日々の医療活動を行っています。 TMAT 拠点病院として活動しておりますので、災害医療にご興味をお持ちの方、スキルアップを望む方にオススメしたい病院です。また、24時間院内保育・学童保育も充実しており、看護師全体の約半数がお子様をお持ちの方です。子育てしながら活躍されている方が多く、腰をすえてキャリアを積むことのできる環境です。同院では、どのような出身（経験）の方に対しても、親身になって受入れを実施し、入職時にはスムーズに馴染んで頂けるよう、環境づくりを重視しておりますので、安心してお仕事をスタートすることができます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

災害拠点病院に認定されている急性期病院です。地域住民に対して、いつでも安全で信頼されるような急性期医療に対する看護サービスの提供をすることを目標にして、職員が一丸となって、日々の医療活動を行っています。 TMAT 拠点病院として活動しておりますので、災害医療にご興味をお持ちの方、スキルアップを望む方にオススメしたい病院です。また、24時間院内保育・学童保育も充実しており、看護師全体の約半数がお子様をお持ちの方です。子育てしながら活躍されている方が多く、腰をすえてキャリアを積むことのできる環境です。同院では、どのような出身（経験）の方に対しても、親身になって受入れを実施し、入職時にはスムーズに馴染んで頂けるよう、環境づくりを重視しておりますので、安心してお仕事をスタートすることができます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

災害拠点病院に認定されている急性期病院です。地域住民に対して、いつでも安全で信頼されるような急性期医療に対する看護サービスの提供をすることを目標にして、職員が一丸となって、日々の医療活動を行っています。 TMAT 拠点病院として活動しておりますので、災害医療にご興味をお持ちの方、スキルアップを望む方にオススメしたい病院です。また、24時間院内保育・学童保育も充実しており、看護師全体の約半数がお子様をお持ちの方です。子育てしながら活躍されている方が多く、腰をすえてキャリアを積むことのできる環境です。同院では、どのような出身（経験）の方に対しても、親身になって受入れを実施し、入職時にはスムーズに馴染んで頂けるよう、環境づくりを重視しておりますので、安心してお仕事をスタートすることができます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

富里市にあります、訪問看護ステーションです。病院付属のため、教育制度・福利厚生などが充実しています。病院との交換研修なども行っていますので、スキルアップしながらご就業いただけます◎子育て中の方や、在宅緩和ケアを学んでいきたい方歓迎です♪
ご興味ありましたら是非、お問い合わせください♪

富里市にあります、訪問看護ステーションです。病院付属のため、教育制度・福利厚生などが充実しています。病院との交換研修なども行っていますので、スキルアップしながらご就業いただけます◎子育て中の方や、在宅緩和ケアを学んでいきたい方歓迎です♪
ご興味ありましたら是非、お問い合わせください♪

新松戸駅から徒歩3分に位置する都心へのアクセスの良い総合病院です！看護部職員のみで行う看護部集合オリエンテーションなど教育制度が整っていること、寮も30,000円以下で利用ができるなど、一人前になりたい若手看護師の方にオススメできる環境です！また、お子様がいらっしゃる方にも24時間託児所を利用でき、家庭との両立も図ることができます。急性期で経験を積んでいきたい気持ちと子育てと両立していきたい気持ち双方を叶えることもできるため、経験を積んできた中堅看護師の方にもオススメです！そのようなスタッフが定着しており、20代～30代の方が多くいらっしゃる病院のため、中長期的なワークライフバランスを整える環境が充実しております。

★おすすめポイント★
・有給は入職後3ヶ月後に3日支給あり◎2年間繰越可能で8割くらいの消化率があり、＜1時間ずつ消化できる＞のがポイントです♪
・嬉しい住宅手当もあり◎！寮の方は家賃半額負担、住宅手当12,000円がつきます（※その他の方は15,000円／月支給あり）
・24時間×病児保育もやっている託児所があるため子育て中の方も働きやすい環境です。さらに、小学3年生まで利用できる学童もあり、ライフステージが変わっても働き続けやすい体制を敷いています。
・ブランクがあっても安心！「一人にしない」教育と復職をサポートします。教育は個人任せにせず、固定チームナーシングを採用！チームで患者さんを支えながら、先輩にすぐ相談できる点も安心材料です。
・ラダー制度や独自の研修があり、研修は出張扱いで受講可能。教育面でも「安心して就業できる」環境を大切にしています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

新松戸駅から徒歩3分に位置する都心へのアクセスの良い総合病院です！看護部職員のみで行う看護部集合オリエンテーションなど教育制度が整っていること、寮も30,000円以下で利用ができるなど、一人前になりたい若手看護師の方にオススメできる環境です！また、お子様がいらっしゃる方にも24時間託児所を利用でき、家庭との両立も図ることができます。急性期で経験を積んでいきたい気持ちと子育てと両立していきたい気持ち双方を叶えることもできるため、経験を積んできた中堅看護師の方にもオススメです！そのようなスタッフが定着しており、20代～30代の方が多くいらっしゃる病院のため、中長期的なワークライフバランスを整える環境が充実しております。

★おすすめポイント★
・有給は入職後3ヶ月後に3日支給あり◎2年間繰越可能で8割くらいの消化率があり、＜1時間ずつ消化できる＞のがポイントです♪
・嬉しい住宅手当もあり◎！寮の方は家賃半額負担、住宅手当12,000円がつきます（※その他の方は15,000円／月支給あり）
・24時間×病児保育もやっている託児所があるため子育て中の方も働きやすい環境です。さらに、小学3年生まで利用できる学童もあり、ライフステージが変わっても働き続けやすい体制を敷いています。
・ブランクがあっても安心！「一人にしない」教育と復職をサポートします。教育は個人任せにせず、固定チームナーシングを採用！チームで患者さんを支えながら、先輩にすぐ相談できる点も安心材料です。
・ラダー制度や独自の研修があり、研修は出張扱いで受講可能。教育面でも「安心して就業できる」環境を大切にしています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

千葉県千葉市に位置する2次急性期総合病院♪千葉市内で救急受け入れ台数はTOPレべル、それでいて年間休日120日以上、月の希望休は5日出すことができ有休消化率も高く残業が少ない、まさにオンオフしっかり切り替えられる働き方が可能です！また、看護師の約7割以上が子育て世代です。院内に24時間託児所を完備しており、また勤務時間の調整など働き方を応援しています。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

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■ 無理なく働き続けられる職場です
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日々の負担が偏らないよう、働きやすさを大切にしています。
・「年間休日120日以上」を確保
・平均残業時間は月10時間未満
・業務分担を工夫し、忙しさが集中しにくい体制
→ 仕事とプライベートを両立しやすい環境です♪
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■ 教育もフォローも、チームで支えます
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一人に任せきりにしない育成を大切にしています。
・専任の教育担当が入職後をフォロー
・パートナーシップ制度で相談しやすい雰囲気
・資格取得支援でスキルアップを応援
・毎年新卒さんの入社も対応
→ 経験に不安がある方も安心してスタートできます
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■ 子育て世代も多く活躍中です
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ライフスタイルに合わせた働き方が相談できます。
・「24時間託児所」を完備
・勤務時間の調整がしやすい環境
・子育てと両立して働く職員が多数在籍
→ 同じ立場の仲間がいる心強さがあります
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■ 急性期の経験をしっかり積めます
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地域の二次救急を支える中核病院です。
・「救急搬送台数7000台以上／年」
・複数診療科で幅広い症例に関われる
・急性期から回復期まで一貫して経験可能
→ 実践力を高めたい方に適した環境です

セコムグループが運営する346床の急性期総合病院です。二次救急を基盤に「救急基幹センター」として24時間体制で地域の重症患者を受け入れています。ICU・HCUを含む専門病棟が整い、循環器・整形・脳神経など幅広い急性期に対応。特に循環器は内科と外科が連携し、高度治療を実践できます。ハイブリッド手術室や血管内治療など低侵襲医療も充実◎年間休日121日や福利厚生、院内保育所など働きやすさも整っており、安心してスキルアップできる環境です！

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■ しっかり休めて長く働ける
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お休みと働きやすさのバランスが魅力です。
・年間休日122日でオンオフ切替がしやすい
・医療費還付や食堂補助など福利厚生充実
・独身寮ありで生活面もサポート
→ 無理なく続けられる環境が整っています
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■ はじめてでも安心の教育体制
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段階的にスキルを伸ばせる仕組みです。
・プリセプター制度で入職後も安心
・クリニカルラダーに沿った教育
・院内外研修・資格支援あり
→ 着実にステップアップできる環境です
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■ 子育て世代も働きやすい環境
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ライフイベントとの両立も応援しています。
・院内保育所を完備
・週2日24時間対応で柔軟に利用可能
・福利厚生が充実
→ 育児と仕事を両立しやすい体制です
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■ 高度急性期を学べるチャンス
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専門性を高めたい方にぴったりです。
・循環器センターで内科×外科の連携
・ハイブリッド手術室を活用した高度医療
・ICU透析対応で重症患者にも関われる
→ 幅広い経験が積める環境です

千葉県習志野市に位置する二次救急病院の看護師求人です。
京成津田沼駅徒歩3分の好立地にあり、千葉県習志野市では最も歴史がある地域密着型の急性期病院です。
日勤帯に運営している託児所を完備しているので、小さなお子様がいらっしゃる看護師様にお勧めの求人です。
また2025年4月より新たに看護部長、看護副部長が赴任してこられたことで教育にも力を注ぎ、専門職としての知識・技術・態度を高めナイチンゲール看護論に基づいた看護実践ができる人材の育成を目指しております。
一般病棟を持ちながら月の残業はほぼなく、ワークライフバランスを保ちながら勤務が可能です。

＼成長も安心も叶う職場です♪／
東西線「行徳」「妙典」駅からバスで約10分と通いやすい立地にある総合病院です。26の診療科と8つの専門外来、センター機能を備え、幅広い症例に関われる環境なので、専門性を深めながら実践力も磨けます。教育体制も整っており、中途の方でも安心してスタートできるマンツーマン指導やクリニカルラダーを導入。さらに、残業削減や子育て支援など働きやすさにも力を入れており、長く安心してキャリアを築ける環境ということを大切にしている病院です。
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■ 「学びたい」を全力応援！成長できる環境
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一人ひとりに合わせた教育体制で安心スタート♪
・中途入職でもプリセプターによるマンツーマンOJT
・クリニカルラダー導入で段階的にスキルアップ可能
・院内研修や部署別勉強会を定期開催
・eラーニング導入で学びやすい環境
→ 無理なく着実に成長できる環境になっています♪
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■ キャリアアップも応援！未来が広がる職場
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「なりたい自分」を目指せるサポート充実！
・外部研修参加を積極サポート
・認定看護師・特定行為研修・診療看護師を目指せる
・複数の認定看護師が在籍中
→ キャリアに合わせた学びを続けられる体制を敷いています
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■ 安心して長く働ける！充実の福利厚生
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暮らしも仕事も両立しやすい環境です♪
・オートロック付き寮完備（家賃35,000～45,000円　※生活支援手当を別途12,000円支給）
・24時間利用可能な院内保育室あり（生後3か月～）※一時保育もあり
・子育てと両立しやすい勤務体制
→ ライフステージに合わせて働ける環境ということを大切にしています
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■ 働きやすさアップ中！安心の勤務環境
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無理なく続けられる取り組みが進んでいます！
・残業削減への取り組みあり
・年間休日も今後増加予定（令和8年・9年）
・遠方から転居する職員も多数
→ 長く安心して働ける環境づくりが進んでいます♪

＼成長も安心も叶う職場です♪／
東西線「行徳」「妙典」駅からバスで約10分と通いやすい立地にある総合病院です。26の診療科と8つの専門外来、センター機能を備え、幅広い症例に関われる環境なので、専門性を深めながら実践力も磨けます。教育体制も整っており、中途の方でも安心してスタートできるマンツーマン指導やクリニカルラダーを導入。さらに、残業削減や子育て支援など働きやすさにも力を入れており、長く安心してキャリアを築ける環境ということを大切にしている病院です。
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■ 「学びたい」を全力応援！成長できる環境
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一人ひとりに合わせた教育体制で安心スタート♪
・中途入職でもプリセプターによるマンツーマンOJT
・クリニカルラダー導入で段階的にスキルアップ可能
・院内研修や部署別勉強会を定期開催
・eラーニング導入で学びやすい環境
→ 無理なく着実に成長できる環境になっています♪
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■ キャリアアップも応援！未来が広がる職場
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「なりたい自分」を目指せるサポート充実！
・外部研修参加を積極サポート
・認定看護師・特定行為研修・診療看護師を目指せる
・複数の認定看護師が在籍中
→ キャリアに合わせた学びを続けられる体制を敷いています
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■ 安心して長く働ける！充実の福利厚生
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暮らしも仕事も両立しやすい環境です♪
・オートロック付き寮完備（家賃35,000～45,000円　※生活支援手当を別途12,000円支給）
・24時間利用可能な院内保育室あり（生後3か月～）※一時保育もあり
・子育てと両立しやすい勤務体制
→ ライフステージに合わせて働ける環境ということを大切にしています
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■ 働きやすさアップ中！安心の勤務環境
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無理なく続けられる取り組みが進んでいます！
・残業削減への取り組みあり
・年間休日も今後増加予定（令和8年・9年）
・遠方から転居する職員も多数
→ 長く安心して働ける環境づくりが進んでいます♪