常勤（二交替制）で皮膚科の看護師求人・転職・募集一覧（56ページ目）

新八街総合病院は、191床を有する地域密着型のケアミックス病院です。急性期・回復期・療養期まで幅広い医療を提供しており、「ひとつの職場でさまざまな看護経験を積みたい」という方にぴったりの環境です。未経験やブランクのある方も相談可能で、プリセプター制度をはじめとした教育体制が整っているため安心してスタートできます。また、年間休日120日以上・有給取得率80％とお休みもしっかり確保。残業もほとんどなく、日勤常勤の相談も可能なため、ライフスタイルに合わせて働きやすい点も魅力です。地域の中核病院として長く活躍できる職場環境が整っています。

――――――――――――――― ■ 「しっかり休める」が叶う職場♪ ―――――――――――――――
仕事もプライベートも大切にしたい方におすすめです。 ・年間休日120日以上 ・有給取得率80％ ・残業ほぼなし ・日勤常勤も相談可能
→ 無理なく長く働ける環境が整っています。

――――――――――――――― ■ 未経験から安心スタート！ ―――――――――――――――
教育体制が整っているため経験に不安がある方も安心です。 ・未経験相談可能 ・経験1年未満も応募可能 ・プリセプター制度あり ・ブランクのある方も相談可能
→ 一人ひとりの成長を大切にしている環境です。

――――――――――――――― ■ 幅広い看護を学べる環境！ ―――――――――――――――
病棟によって異なる看護経験を積むことができます。 ・一般病棟 ・地域包括ケア病棟 ・回復期リハビリテーション病棟 ・療養病棟
→ 急性期から在宅復帰支援、慢性期看護まで幅広く経験できます。

――――――――――――――― ■ 安定収入も目指せます♪ ―――――――――――――――
福利厚生も充実しており、生活面も安心です。 ・想定年収450万円以上可能 ・賞与年2回（前年実績3.0ヶ月） ・住宅手当最大20,000円 ・家族手当あり ・医療費補助制度あり ・退職金制度あり
→ 将来を見据えて働きたい方にもおすすめです。

銚子市立病院は、一般病床と療養病床を有するケアミックス型の地域密着病院です。急性期から回復期・慢性期まで幅広い看護に携わることができ、地域医療にじっくり貢献できる環境となっています。2023年には電子カルテを導入し、業務効率化も推進。看護部ではクリニカルラダーやeラーニング「ナーシング・スキル」を活用し、一人ひとりの成長に合わせた教育を大切にしています。経験の浅い方やブランクのある方も受け入れており、安心してスタートできる環境です。また、年間休日122日とお休みが多く、年収500万円以上も目指せる高待遇も魅力。ワークライフバランスと収入のどちらも大切にしたい方におすすめの職場です♪

――――――――――――――― ■ 「年間休日122日」でしっかり休める♪ ―――――――――――――――
仕事もプライベートも大切にしたい方にぴったりです。
・年間休日122日 ・4週8休＋祝日分をしっかり確保 ・夏季休暇、年末年始休暇あり ・育児休暇や子の看護休暇も完備
→ お休みが充実しているため、無理なく長く働ける環境です♪

――――――――――――――― ■ 年収500万円以上も目指せる高待遇！ ―――――――――――――――
地域密着病院ながら給与水準も魅力です。
・経験3年モデル年収537万円 ・経験5年モデル年収551万円 ・賞与年2回（前年度実績3.6ヶ月） ・住宅手当最大30,000円支給
→ 収入面を重視したい方にもおすすめです♪

――――――――――――――― ■ 教育充実！経験浅め・ブランク歓迎♪ ―――――――――――――――
看護師として再スタートしたい方も安心です。
・クリニカルラダー導入 ・eラーニング「ナーシング・スキル」活用 ・経験1年未満も応募可能 ・ブランクのある方も相談可能
→ 一人ひとりのペースに合わせて成長できる環境です♪

――――――――――――――― ■ 夜勤専従パートは高単価求人！ ―――――――――――――――
副業不可だからこその高待遇が魅力です。
・正看護師：1回40,800円 ・准看護師：1回34,800円 ・週1～2回勤務可能 ・病棟夜勤専従として勤務可能
→ 夜勤メインで効率良く収入を確保したい方にもおすすめです♪

銚子市立病院は、一般病床と療養病床を有するケアミックス型の地域密着病院です。急性期から回復期・慢性期まで幅広い看護に携わることができ、地域医療にじっくり貢献できる環境となっています。2023年には電子カルテを導入し、業務効率化も推進。看護部ではクリニカルラダーやeラーニング「ナーシング・スキル」を活用し、一人ひとりの成長に合わせた教育を大切にしています。経験の浅い方やブランクのある方も受け入れており、安心してスタートできる環境です。また、年間休日122日とお休みが多く、年収500万円以上も目指せる高待遇も魅力。ワークライフバランスと収入のどちらも大切にしたい方におすすめの職場です♪

――――――――――――――― ■ 「年間休日122日」でしっかり休める♪ ―――――――――――――――
仕事もプライベートも大切にしたい方にぴったりです。
・年間休日122日 ・4週8休＋祝日分をしっかり確保 ・夏季休暇、年末年始休暇あり ・育児休暇や子の看護休暇も完備
→ お休みが充実しているため、無理なく長く働ける環境です♪

――――――――――――――― ■ 年収500万円以上も目指せる高待遇！ ―――――――――――――――
地域密着病院ながら給与水準も魅力です。
・経験3年モデル年収537万円 ・経験5年モデル年収551万円 ・賞与年2回（前年度実績3.6ヶ月） ・住宅手当最大30,000円支給
→ 収入面を重視したい方にもおすすめです♪

――――――――――――――― ■ 教育充実！経験浅め・ブランク歓迎♪ ―――――――――――――――
看護師として再スタートしたい方も安心です。
・クリニカルラダー導入 ・eラーニング「ナーシング・スキル」活用 ・経験1年未満も応募可能 ・ブランクのある方も相談可能
→ 一人ひとりのペースに合わせて成長できる環境です♪

――――――――――――――― ■ 夜勤専従パートは高単価求人！ ―――――――――――――――
副業不可だからこその高待遇が魅力です。
・正看護師：1回40,800円 ・准看護師：1回34,800円 ・週1～2回勤務可能 ・病棟夜勤専従として勤務可能
→ 夜勤メインで効率良く収入を確保したい方にもおすすめです♪

銚子市立病院は、一般病床と療養病床を有するケアミックス型の地域密着病院です。急性期から回復期・慢性期まで幅広い看護に携わることができ、地域医療にじっくり貢献できる環境となっています。2023年には電子カルテを導入し、業務効率化も推進。看護部ではクリニカルラダーやeラーニング「ナーシング・スキル」を活用し、一人ひとりの成長に合わせた教育を大切にしています。経験の浅い方やブランクのある方も受け入れており、安心してスタートできる環境です。また、年間休日122日とお休みが多く、年収500万円以上も目指せる高待遇も魅力。ワークライフバランスと収入のどちらも大切にしたい方におすすめの職場です♪

――――――――――――――― ■ 「年間休日122日」でしっかり休める♪ ―――――――――――――――
仕事もプライベートも大切にしたい方にぴったりです。
・年間休日122日 ・4週8休＋祝日分をしっかり確保 ・夏季休暇、年末年始休暇あり ・育児休暇や子の看護休暇も完備
→ お休みが充実しているため、無理なく長く働ける環境です♪

――――――――――――――― ■ 年収500万円以上も目指せる高待遇！ ―――――――――――――――
地域密着病院ながら給与水準も魅力です。
・経験3年モデル年収537万円 ・経験5年モデル年収551万円 ・賞与年2回（前年度実績3.6ヶ月） ・住宅手当最大30,000円支給
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――――――――――――――― ■ 教育充実！経験浅め・ブランク歓迎♪ ―――――――――――――――
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副業不可だからこその高待遇が魅力です。
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――――――――――――――― ■ 「年間休日122日」でしっかり休める♪ ―――――――――――――――
仕事もプライベートも大切にしたい方にぴったりです。
・年間休日122日 ・4週8休＋祝日分をしっかり確保 ・夏季休暇、年末年始休暇あり ・育児休暇や子の看護休暇も完備
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――――――――――――――― ■ 年収500万円以上も目指せる高待遇！ ―――――――――――――――
地域密着病院ながら給与水準も魅力です。
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――――――――――――――― ■ 教育充実！経験浅め・ブランク歓迎♪ ―――――――――――――――
看護師として再スタートしたい方も安心です。
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――――――――――――――― ■ 夜勤専従パートは高単価求人！ ―――――――――――――――
副業不可だからこその高待遇が魅力です。
・正看護師：1回40,800円 ・准看護師：1回34,800円 ・週1～2回勤務可能 ・病棟夜勤専従として勤務可能
→ 夜勤メインで効率良く収入を確保したい方にもおすすめです♪

銚子市立病院は、一般病床と療養病床を有するケアミックス型の地域密着病院です。急性期から回復期・慢性期まで幅広い看護に携わることができ、地域医療にじっくり貢献できる環境となっています。2023年には電子カルテを導入し、業務効率化も推進。看護部ではクリニカルラダーやeラーニング「ナーシング・スキル」を活用し、一人ひとりの成長に合わせた教育を大切にしています。経験の浅い方やブランクのある方も受け入れており、安心してスタートできる環境です。また、年間休日122日とお休みが多く、年収500万円以上も目指せる高待遇も魅力。ワークライフバランスと収入のどちらも大切にしたい方におすすめの職場です♪

――――――――――――――― ■ 「年間休日122日」でしっかり休める♪ ―――――――――――――――
仕事もプライベートも大切にしたい方にぴったりです。
・年間休日122日 ・4週8休＋祝日分をしっかり確保 ・夏季休暇、年末年始休暇あり ・育児休暇や子の看護休暇も完備
→ お休みが充実しているため、無理なく長く働ける環境です♪

――――――――――――――― ■ 年収500万円以上も目指せる高待遇！ ―――――――――――――――
地域密着病院ながら給与水準も魅力です。
・経験3年モデル年収537万円 ・経験5年モデル年収551万円 ・賞与年2回（前年度実績3.6ヶ月） ・住宅手当最大30,000円支給
→ 収入面を重視したい方にもおすすめです♪

――――――――――――――― ■ 教育充実！経験浅め・ブランク歓迎♪ ―――――――――――――――
看護師として再スタートしたい方も安心です。
・クリニカルラダー導入 ・eラーニング「ナーシング・スキル」活用 ・経験1年未満も応募可能 ・ブランクのある方も相談可能
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――――――――――――――― ■ 夜勤専従パートは高単価求人！ ―――――――――――――――
副業不可だからこその高待遇が魅力です。
・正看護師：1回40,800円 ・准看護師：1回34,800円 ・週1～2回勤務可能 ・病棟夜勤専従として勤務可能
→ 夜勤メインで効率良く収入を確保したい方にもおすすめです♪

銚子市立病院は、一般病床と療養病床を有するケアミックス型の地域密着病院です。急性期から回復期・慢性期まで幅広い看護に携わることができ、地域医療にじっくり貢献できる環境となっています。2023年には電子カルテを導入し、業務効率化も推進。看護部ではクリニカルラダーやeラーニング「ナーシング・スキル」を活用し、一人ひとりの成長に合わせた教育を大切にしています。経験の浅い方やブランクのある方も受け入れており、安心してスタートできる環境です。また、年間休日122日とお休みが多く、年収500万円以上も目指せる高待遇も魅力。ワークライフバランスと収入のどちらも大切にしたい方におすすめの職場です♪

――――――――――――――― ■ 「年間休日122日」でしっかり休める♪ ―――――――――――――――
仕事もプライベートも大切にしたい方にぴったりです。
・年間休日122日 ・4週8休＋祝日分をしっかり確保 ・夏季休暇、年末年始休暇あり ・育児休暇や子の看護休暇も完備
→ お休みが充実しているため、無理なく長く働ける環境です♪

――――――――――――――― ■ 年収500万円以上も目指せる高待遇！ ―――――――――――――――
地域密着病院ながら給与水準も魅力です。
・経験3年モデル年収537万円 ・経験5年モデル年収551万円 ・賞与年2回（前年度実績3.6ヶ月） ・住宅手当最大30,000円支給
→ 収入面を重視したい方にもおすすめです♪

――――――――――――――― ■ 教育充実！経験浅め・ブランク歓迎♪ ―――――――――――――――
看護師として再スタートしたい方も安心です。
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→ 一人ひとりのペースに合わせて成長できる環境です♪

――――――――――――――― ■ 夜勤専従パートは高単価求人！ ―――――――――――――――
副業不可だからこその高待遇が魅力です。
・正看護師：1回40,800円 ・准看護師：1回34,800円 ・週1～2回勤務可能 ・病棟夜勤専従として勤務可能
→ 夜勤メインで効率良く収入を確保したい方にもおすすめです♪

銚子市立病院は、一般病床と療養病床を有するケアミックス型の地域密着病院です。急性期から回復期・慢性期まで幅広い看護に携わることができ、地域医療にじっくり貢献できる環境となっています。2023年には電子カルテを導入し、業務効率化も推進。看護部ではクリニカルラダーやeラーニング「ナーシング・スキル」を活用し、一人ひとりの成長に合わせた教育を大切にしています。経験の浅い方やブランクのある方も受け入れており、安心してスタートできる環境です。また、年間休日122日とお休みが多く、年収500万円以上も目指せる高待遇も魅力。ワークライフバランスと収入のどちらも大切にしたい方におすすめの職場です♪

――――――――――――――― ■ 「年間休日122日」でしっかり休める♪ ―――――――――――――――
仕事もプライベートも大切にしたい方にぴったりです。
・年間休日122日 ・4週8休＋祝日分をしっかり確保 ・夏季休暇、年末年始休暇あり ・育児休暇や子の看護休暇も完備
→ お休みが充実しているため、無理なく長く働ける環境です♪

――――――――――――――― ■ 年収500万円以上も目指せる高待遇！ ―――――――――――――――
地域密着病院ながら給与水準も魅力です。
・経験3年モデル年収537万円 ・経験5年モデル年収551万円 ・賞与年2回（前年度実績3.6ヶ月） ・住宅手当最大30,000円支給
→ 収入面を重視したい方にもおすすめです♪

――――――――――――――― ■ 教育充実！経験浅め・ブランク歓迎♪ ―――――――――――――――
看護師として再スタートしたい方も安心です。
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――――――――――――――― ■ 夜勤専従パートは高単価求人！ ―――――――――――――――
副業不可だからこその高待遇が魅力です。
・正看護師：1回40,800円 ・准看護師：1回34,800円 ・週1～2回勤務可能 ・病棟夜勤専従として勤務可能
→ 夜勤メインで効率良く収入を確保したい方にもおすすめです♪

銚子市立病院は、一般病床と療養病床を有するケアミックス型の地域密着病院です。急性期から回復期・慢性期まで幅広い看護に携わることができ、地域医療にじっくり貢献できる環境となっています。2023年には電子カルテを導入し、業務効率化も推進。看護部ではクリニカルラダーやeラーニング「ナーシング・スキル」を活用し、一人ひとりの成長に合わせた教育を大切にしています。経験の浅い方やブランクのある方も受け入れており、安心してスタートできる環境です。また、年間休日122日とお休みが多く、年収500万円以上も目指せる高待遇も魅力。ワークライフバランスと収入のどちらも大切にしたい方におすすめの職場です♪

――――――――――――――― ■ 「年間休日122日」でしっかり休める♪ ―――――――――――――――
仕事もプライベートも大切にしたい方にぴったりです。
・年間休日122日 ・4週8休＋祝日分をしっかり確保 ・夏季休暇、年末年始休暇あり ・育児休暇や子の看護休暇も完備
→ お休みが充実しているため、無理なく長く働ける環境です♪

――――――――――――――― ■ 年収500万円以上も目指せる高待遇！ ―――――――――――――――
地域密着病院ながら給与水準も魅力です。
・経験3年モデル年収537万円 ・経験5年モデル年収551万円 ・賞与年2回（前年度実績3.6ヶ月） ・住宅手当最大30,000円支給
→ 収入面を重視したい方にもおすすめです♪

――――――――――――――― ■ 教育充実！経験浅め・ブランク歓迎♪ ―――――――――――――――
看護師として再スタートしたい方も安心です。
・クリニカルラダー導入 ・eラーニング「ナーシング・スキル」活用 ・経験1年未満も応募可能 ・ブランクのある方も相談可能
→ 一人ひとりのペースに合わせて成長できる環境です♪

――――――――――――――― ■ 夜勤専従パートは高単価求人！ ―――――――――――――――
副業不可だからこその高待遇が魅力です。
・正看護師：1回40,800円 ・准看護師：1回34,800円 ・週1～2回勤務可能 ・病棟夜勤専従として勤務可能
→ 夜勤メインで効率良く収入を確保したい方にもおすすめです♪

【横田病院のここが魅力です！】※担当アドバイザーにお問い合わせください

①育児短時間勤務制度や幼稚園・保育園費補助など子育て中の方に嬉しい制度や、医療費補助、単身寮など福利厚生が充実しています。

②残業がほとんどなく、日勤帯は17時までに終了するため、ご家庭と両立したい方にオススメの環境です。

埼玉県越谷市に位置する、195床のケアミックス型病院です。年間救急車受け入れ件数は2,800件以上と、急性期から慢性期、さらに在宅医療まで幅広く対応しており、看護師としてスキルアップできる環境が整っています。年間休日120日＆有休取得率80％以上で、しっかり休めるのでメリハリをつけて働けます！さらに、大手グループ病院ならではの充実した福利厚生も魅力♪院内には24時間対応の託児所があり、ライフイベントを迎えても長く安心して働けます！人間関係が良好で定着率が高く、求人がほとんど出ないレアな職場です♪
ご興味のある方には、面接対策のポイントや詳細情報もお伝えしますので、ぜひお気軽にご相談ください！

【新京都南病院のここが魅力です！】※担当アドバイザーにお問い合わせください

①急性期看護に携わることができる！②建物がキレイ！③日勤終わりが早い　④JR西大路駅からアクセス◎
●中途入社者（全員）にメンタルヘルスケアを導入し、心理療法士のカウンセリングを定期的に受けてもらっています。

川崎協同病院は、教育体制がしっかり整っているため、経験の浅い方でも安心してスタートできる環境です。認定看護師研修など外部研修の受講支援があり、スキルアップを目指す方にもおすすめです。また、24時間対応の院内保育所や徒歩圏内の寮など、生活面のサポートも充実。職場は「雰囲気の良さ」「人間関係の良さ」を理由に選ばれることが多く、日々気持ちよく働ける環境を大切にしています。長く働きやすいバランスの取れた職場です。


―――――――――――――――
■ 「残業少なめで安心勤務♪」
―――――――――――――――
無理なく働ける環境が整っています。
・残業は月10時間前後と少なめ
・オンオフのメリハリがつきやすい
→ プライベートとの両立がしやすい環境です
―――――――――――――――
■ 「未経験も安心の教育体制」
―――――――――――――――
はじめの一歩をしっかりサポート。
・第二新卒・経験浅めの方も歓迎
・段階的に学べる教育の環境
→ 無理なく成長できる仕組みを大切にしています
―――――――――――――――
■ 「子育て世代も働きやすい♪」
―――――――――――――――
ライフイベントとの両立を応援。
・産休・育休後の復帰が当たり前の文化
・子育て中のスタッフも多数活躍
→ 長く働き続けられる安心の職場です
―――――――――――――――
■ 「キャリアの幅が広がる環境」
―――――――――――――――
将来の選択肢も豊富です。
・認定看護師などの外部研修費補助あり
・急性期～在宅まで幅広く対応
・法人内異動可能（訪問看護・診療所など）
→ ライフステージに合わせたキャリア形成が可能
―――――――――――――――
■ 「定着率の高さが魅力♪」
―――――――――――――――
働きやすさの証明です。
・看護師離職率0％の実績あり（※23年度除く）
・人間関係も良好で安心
→ 長く安心して働ける環境が整っています
―――――――――――――――
■ 「通勤ラクラク♪寮完備」
―――――――――――――――
住環境も充実しています。
・徒歩5分圏内の看護師寮
・オートロックで安心のセキュリティ
・家電（洗濯機・冷蔵庫・電子レンジ）＋Wi-Fi完備
→ 新生活もスムーズにスタートできます

川崎協同病院は、教育体制がしっかり整っているため、経験の浅い方でも安心してスタートできる環境です。認定看護師研修など外部研修の受講支援があり、スキルアップを目指す方にもおすすめです。また、24時間対応の院内保育所や徒歩圏内の寮など、生活面のサポートも充実。職場は「雰囲気の良さ」「人間関係の良さ」を理由に選ばれることが多く、日々気持ちよく働ける環境を大切にしています。長く働きやすいバランスの取れた職場です。


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■ 「残業少なめで安心勤務♪」
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無理なく働ける環境が整っています。
・残業は月10時間前後と少なめ
・オンオフのメリハリがつきやすい
→ プライベートとの両立がしやすい環境です
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■ 「未経験も安心の教育体制」
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はじめの一歩をしっかりサポート。
・第二新卒・経験浅めの方も歓迎
・段階的に学べる教育の環境
→ 無理なく成長できる仕組みを大切にしています
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■ 「子育て世代も働きやすい♪」
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ライフイベントとの両立を応援。
・産休・育休後の復帰が当たり前の文化
・子育て中のスタッフも多数活躍
→ 長く働き続けられる安心の職場です
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■ 「キャリアの幅が広がる環境」
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将来の選択肢も豊富です。
・認定看護師などの外部研修費補助あり
・急性期～在宅まで幅広く対応
・法人内異動可能（訪問看護・診療所など）
→ ライフステージに合わせたキャリア形成が可能
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■ 「定着率の高さが魅力♪」
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働きやすさの証明です。
・看護師離職率0％の実績あり（※23年度除く）
・人間関係も良好で安心
→ 長く安心して働ける環境が整っています
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■ 「通勤ラクラク♪寮完備」
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住環境も充実しています。
・徒歩5分圏内の看護師寮
・オートロックで安心のセキュリティ
・家電（洗濯機・冷蔵庫・電子レンジ）＋Wi-Fi完備
→ 新生活もスムーズにスタートできます

2012年8月に開院した新百合丘駅より徒歩15分と好立地にある二次救急の病院です。新宿駅までも電車で22分と都心へのアクセスもばっちりです。脳外、産科、周産期に特に力を入れており、その他にもPET-CTを用いたがん検査システム、ガンマナイフ・サイバーナイフ、ダ・ヴィンチなど最先端医療を備えています。ワークライフバランスを第一に考え、年間休日120日以上の他、お子様がいる方も働きやすいよう、24時間託児所完備しています。入職後は、中途の方でもプリセプターをつけることも可能です。

千葉市若葉区にある働きやすさが魅力のケアミックス病院です。二次救急指定病院ですが、救急搬送台数はなんと「月2件程度」非常にゆったりです。年間休日は96日ですが、有給消化率は100％、実質116日程度お休みが取得できます。働きやすさの秘訣は「良い意味でゆるい」こと。朝の出勤時間は早くても定時30分前、定時は9時～17時で残業ほぼありません★院長があれはだめこれはだめと言わない方で、現場のやりたいようにやりなさい、現場の判断に任せるよというスタンスです。
リハビリケアセンターや介護施設も併設しているため、リハビリテーション施設に興味のある方や、専門性を高めたい方にもオススメの病院です。

①教育制度充実！全事業所の看護師が同じレベルのケアを提供できるよう教育に力を入れています！
②院内保育所完備！何かあってもすぐに駆けつけることができ、また三輪病院の外来には小児科もあるのでさらに安心です♪
③手当・福利厚生充実♪嬉しい住宅手当や扶養手当あります。新年会の費用はなんと法人が全額負担！気兼ねなく仲間と交流を深めることができてお仕事もよりスムーズに進められます♪

＼落ち着いた療養看護ができる職場です♪／
神戸市北区にある「甲北病院」は、68床の地域密着型病院です。急性期から療養まで幅広く対応していますが、特に療養病棟中心の穏やかな看護が特徴で、バタバタしすぎない環境で患者様としっかり向き合えます。岡場駅から徒歩4分と通勤もしやすく、車通勤も可能なのが嬉しいポイント。看護師体制も手厚く、夜勤は複数名配置で安心です。スタッフ同士の距離が近く、情報共有もしやすいアットホームな雰囲気で、子育て中の方も多数活躍中。産育休の取得実績も豊富で、長く安心して働ける環境が整っています。

整形外科、リハビリテーション科、循環器科、消化器科、心臓血管外科などの診療科のほか、スポーツ外来、人間ドック、企業健診なども行うケアミックス病院です。

一般病棟も慢性期寄りですので落ち着いた雰囲気の職場です。

最寄駅より徒歩圏内にくわえて、マイカー通勤も可能と通勤も便利です。

ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

大阪府東大阪市に位置する病院の病棟で看護師の募集です。年間休日112日あるので、プライベートも充実でき、ゆとりをもってお仕事いただけます♪また、託児所が利用できるので、子育てとの両立もしやすい職場です！ご興味のある方はご面接のポイントお伝えしますのでご気軽にお問い合わせください。