オンコールなしで外科の看護師求人・転職・募集一覧（4ページ目）

＼「未経験から安心して長く働ける病院」です♪／
医療法人錦会 上曽根病院は、北九州市小倉南区にある136床のケアミックス病院です。一般病棟と医療療養病棟を有しており、急性期後から慢性期まで幅広い患者様を支えています。特に魅力なのは、経験1年未満の方や臨床未経験の方も相談可能な教育体制が整っていること。業務は落ち着いた環境で進められるため、看護経験に自信のない方も安心してスタートできます。また、残業は月平均5時間以下と少なく、有給取得率も高水準。さらに託児所完備で子育てへの理解も深く、学校行事や急なお休みにも柔軟に対応していただけます。「無理なく働きたい」「家庭と両立したい」「長く看護師として活躍したい」という方におすすめの病院です。
――――――――――――――― ■ 未経験から安心スタート♪ ―――――――――――――――
経験が浅い方やブランクがある方もチャレンジしやすい環境です！
・臨床未経験の方も応募可能
・経験1年未満の方も相談OK
・落ち着いた病院環境で学べる
・60歳定年まで幅広く相談可能
→ 「病院経験に自信がない…」という方も安心してスタートできます♪
――――――――――――――― ■ 子育て世代も働きやすい♪ ―――――――――――――――
家庭との両立を応援する風土があります！
・託児所完備
・育児休業取得実績あり
・学校行事やお子様の急病にも柔軟対応
・有給取得率70％以上
→ 子育て中の看護師さんも多数活躍されています♪
――――――――――――――― ■ 残業少なめでWLB良好◎ ―――――――――――――――
プライベートの時間もしっかり確保できます！
・残業月平均5時間以下
・年間休日113日
・希望休相談可能
・夜勤回数の相談も可能
→ 働きやすさを大切にしたい方にぴったりの環境です♪
――――――――――――――― ■ ゆったり働けるケアミックス病院♪ ―――――――――――――――
患者様としっかり向き合える環境があります！
・136床のケアミックス病院
・一般病棟と医療療養病棟を運営
・夜勤体制も整っており休憩確保◎
・無料駐車場完備でマイカー通勤可能
→ バタバタした環境よりも、一人ひとりに寄り添った看護をしたい方におすすめです♪

北九州市戸畑区に位置し、急性期から在宅まで対応していますので、幅広く看護を学ぶことができます。独身寮や、託児所を完備していて、看護師さんのライフスタイルにあった働き方を推奨しています。子育て支援に力を入れていますので、小さいお子様がいらっしゃる方、子育てが落ち着き復職を考えている方も安心して働くことができるようサポートしています。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

・中途入職へのフォロー体制が充実しており、サポートナース・フォローナース制度やクリニカルラダー制度、キャリア支援制度を導入しております。
・新大阪駅より徒歩3分の好立地◎大阪市内の中心部に位置しているので少し遠方の方でも通勤しやすい点が魅力です！　
・残業時間の削減に取り組んでおり、ワークライフバランスの取れる環境です！シーツ交換など業務委託をして負担軽減しています。

1954年に開院した歴史ある病院です。神奈川県相模原市にあり、最寄り駅より徒歩5分と好立地です。
また、夜間対応可能な保育室もありますので、小さいお子さんがいる方も安心して働くことができます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

二次救急や小児救急を担いながら、急性期から回復期、療養、地域包括ケア、透析まで幅広く対応している総合病院です。小児科・産婦人科・透析など特色ある領域もあり、「幅広く経験したい」「専門分野を見つけたい」という方にもおすすめです。教育面ではクリニカルラダーを導入し、経験や習熟度に合わせてステップアップできる環境になっています。院内外の研修や資格取得支援もあり、将来を見据えて学び続けられることも魅力です。また、仕事とプライベートの両立を支える福利厚生が整っています。院内保育所や看護休暇など、子育て中の方をサポートする制度を用意しています。借り上げの看護職住居や住宅手当など、転居の際の嬉しい制度もあります。駅から徒歩圏内でアクセスも抜群です！




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■ 新生活のスタートもしっかり応援♪
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仕事だけでなく「暮らしの安心」まで支える制度があります。
・病院周辺に借り上げの看護職住居あり！
・冷暖房・バス・トイレ・冷蔵庫・洗濯機などの設備あり（※設備内容については、変更となる可能性がございます。）
・夏季休暇4日、年末年始休暇6日、看護休暇なども用意◎
→ 転居を伴う転職を考えている方にも、新しい生活を始めやすい環境です！
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■ 一歩ずつ成長できる教育環境♪
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経験に合わせて学べるので、入職後の成長もしっかり目指せます。
・段階的にステップアップできるクリニカルラダー制度を導入
・フィジカルアセスメント、感染予防、認知症、意思決定支援など幅広い院内研修あり
・認定看護師の資格取得を支援
・看護協会研修や学会・研修会への参加もサポート
→ 「今の経験を活かしたい方」も「これから専門性を磨きたい方」も、長期的なキャリアを考えやすい環境です
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■ 子育てしながら続けやすい安心感♪
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仕事と子育て、どちらも大切にしたい方を支える制度があります。
・『院内保育所』を設置
・病児保育にも対応
・産前産後・育児に関する制度あり
・子どもの体調不良などに活用できる看護休暇あり
→ ライフステージが変わっても、仕事を続けていく選択肢を持ちやすい職場です！
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■ 「幅広く学ぶ」も「専門を深める」も叶う♪
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総合病院ならではの幅広い経験を積めることが大きな魅力です。
・二次救急を担い、HCUを含む緊急性の高い患者にも対応
・急性期から回復期、療養、地域包括ケアまで幅広く経験できる環境
・小児科・産婦人科を備え、さまざまなライフステージの医療に関われる体制
・人工透析50床を備え、透析導入から維持、フットケア、シャント管理まで対応
→ 幅広い看護を経験しながら、「自分が深めたい分野」を見つけていきたい方にもおすすめです！

大阪府茨木市にある病院で、病棟での看護師の募集です！
残業は月10時間と少なく、年間休日は125日と多いので、プライベートの時間を大切にできます♪
託児所も利用できるので、子育てと両立してお仕事を頑張りたい方におすすめです☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

大阪府茨木市にある病院で、病棟での看護師の募集です！
残業は月10時間と少なく、年間休日は125日と多いので、プライベートの時間を大切にできます♪
託児所も利用できるので、子育てと両立してお仕事を頑張りたい方におすすめです☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

茨城県土浦市に位置するケアミックス病院での看護師求人です。
年間休日は126日と、プライベートと仕事の両立が可能な職場環境です。年末年始休暇もあるので旅行に行く職員も多いです。院外勉強会や院内教育に力を入れており、プリセプター制度もしっかり整っておりますので、ブランクのある方も安心して働くことができます。また、0歳から預けることのできる24時間託児所をご利用できますので小さなお子さまを育てながら働いている方も多くいます。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

茨城県土浦市に位置するケアミックス病院での看護師求人です。
年間休日は126日と、プライベートと仕事の両立が可能な職場環境です。夏季休暇や年末年始休暇もあるので旅行に行く職員も多いです。院外勉強会や院内教育に力を入れており、プリセプター制度もしっかり整っておりますので、ブランクのある方も安心して働くことができます。また、0歳から預けることのできる24時間託児所をご利用できますので小さなお子さまを育てながら働いている方も多くいます。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

茨城県土浦市に位置するケアミックス病院での看護師求人です。
年間休日は126日と、プライベートと仕事の両立が可能な職場環境です。年末年始休暇もあるので旅行に行く職員も多いです。院外勉強会や院内教育に力を入れており、プリセプター制度もしっかり整っておりますので、ブランクのある方も安心して働くことができます。また、0歳から預けることのできる24時間託児所をご利用できますので小さなお子さまを育てながら働いている方も多くいます。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

【彦根中央病院のここが魅力です！】
「家庭との両立」「キャリアアップ」まさしくワークライフバランスが整った病院です！
従業員を大切にする考えが根付いていらっしゃり、他職種交流や年間休日を大きく日数を増やすなど変革も大きく進んでいる病院です！

総合東京病院は、最新の医療技術を駆使し、地域医療の向上に努めています。特に、同院では中野区初となるPET-CTを2台導入し、診断精度の向上を図っています。また、本部である南東北グループは「脳神経外科」において圧倒的な強みを持ち、三大成人病（がん、脳血管疾患、心臓血管疾患）に加え、リハビリテーションとの融合を通じて、地域医療に貢献しています。今後は、隣接する「東京総合保健福祉センター江古田の森」との連携を強化し、小児から急性期、回復期、施設介護、在宅介護に至るまで、一貫した医療サービスを提供する地域の中核的医療機関としての役割を果たしていくことを目指しています。

【年間休日が多くプライベートとの両立も図れます！】
年間休日126日　※4週8休制＋祝日休み＋リフレッシュ有給休暇4日（4月1日入職の場合）※勤務6ヶ月後、有給休暇10日が付与されます。

【院内託児所ありで安心して働けます！】
9か月～の保育及び未就学児までの学童保育（延長保育あり）

【教育体制の充実！】
入職1年目の看護師を除く全員を実力に応じて5段階のラダーに振り分けており、それぞれの年間目標を定めています。各ラダーごとにチェック項目があり、看護実践能力の評価、業務に対する態度を評価します。

【大手法人ならではの福利厚生も魅力！】
親睦会の開催をはじめ、グループ内・施設内での研修制度が充実しているほか、認定看護師資格取得支援制度や職員研修点数制度を設け、キャリアアップを積極的にサポートしています。また、eラーニングツール「ナーシング・スキル」を導入しており、働きながら専門知識や技術を学べる環境が整っています。さらに、職員レストランや売店を利用できるほか、ベネフィット・ワンにも加入しているため、さまざまな優待サービスを受けられます。健康面のサポートも充実しており、入職時および定期健康診断を無料で受診できるほか、胃がん・子宮がん・乳がん・前立腺がんなどの追加健診を割引価格で利用可能です。さらに、PET-CT検査の優待制度やインフルエンザ予防接種の無料実施、B型肝炎ワクチンなど各種予防接種の割引制度もあり、職員の健康維持・増進を手厚く支えています。

北海道河東郡音更町に位置する病院の病棟における正看護師《トラベルナース》の募集です。
残業は月平均5時間程度なので、ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます。お休みはしっかりと確保できるので、プライベートとのメリハリのある働き方が可能です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

「しっかり看護師経験を積みたい」「急性期スキルを磨きたい」方におすすめ。
年間9,000台以上の救急搬送を受け入れ、整形外科手術件数は年間約2,000件以上。地域医療を支える急性期病院として、多彩な症例と豊富な実践経験を積める環境です。
若手からベテランまで成長機会が豊富で、専門性と対応力を高めながらキャリアアップを目指せます。
一方で、託児所完備などご家庭や子育て中の方にも働きやすい環境が整っており、ライフイベントにあわせて長くお勤めいただけます♪

ご興味のある方、お気軽にお問い合わせ・ご質問をお待ちしています。「マイナビ看護師」を通じて病院見学も可能です。

兵庫県神戸市中央区に位置する整形外科に特化した病院です。
整形外科の専門知識や技術をはじめ、幅広い医療スキルを身につけられる環境が整っています。特に、複数の疾患を抱える高齢患者様の手術が多く、それぞれの病態に応じた周術期管理を重視しているため、整形外科未経験の方でも、救急・内科・外科などでの重症患者の看護経験を十分に活かしていただけます。入院される患者様に社会復帰を目指して治療に取り組まれており、その実現に向けて、看護師は医療チームの中核として重要な役割を担います。他職種との連携を密に取りながら、患者様一人ひとりにとって最善の医療を提供する、やりがいのある職場です。

ご興味お持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

兵庫県神戸市中央区に位置する整形外科に特化した病院でのオペ室での看護師募集です。
整形外科の専門知識や技術をはじめ、幅広い医療スキルを身につけられる環境が整っています。特に、複数の疾患を抱える高齢患者様の手術が多く、それぞれの病態に応じた周術期管理を重視しているため、整形外科未経験の方でも、救急・内科・外科などでの重症患者の看護経験を十分に活かしていただけます。入院される患者様に社会復帰を目指して治療に取り組まれており、その実現に向けて、看護師は医療チームの中核として重要な役割を担います。他職種との連携を密に取りながら、患者様一人ひとりにとって最善の医療を提供する、やりがいのある職場です。

ご興味お持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

名古屋市緑区に位置する病床数313床(緩和ケア病棟22床)の総合病院です。南大高駅から徒歩3分とアクセスがとても良いです。



福利厚生も整っており、職場環境もよく他職種間の連携や、各部署内外のチームワークが良く、働きやすい職場と定評です。



ご興味をお持ちの方には、詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせください。

名古屋市南部を拠点とする医療法人名南会は、病院を中心に診療所や介護・在宅サービスまで幅広く展開している法人です。急性期医療を担う病院機能を軸に、回復期・慢性期、その先の在宅療養までを法人内でつないでおり、治療だけで終わらない医療を大切にしています。入院中から退院後の生活までを見据えた関わりができる点は、地域医療に長く携わってきた名南会ならではです。働き方も成長も大切にできる、地域密着型の医療法人です！年間休日120日以上／託児あり／病児保育／学童ありなど福利厚生抜群＆子育てとの両立も可能です♪

―――――――――――――――
■ ライフスタイルに合わせて働ける勤務体制
―――――――――――――――
「続けやすさ」を大切にした働き方が整っています。
・二交代制／三交代制から勤務形態を選択可能
・一カ月単位の変形労働時間制を採用
・夜勤は休憩時間を確保したシフトを敷いています
→ 生活リズムを考えながら働きやすい環境です
―――――――――――――――
■ 一人に頼らない、安心の教育サポート
―――――――――――――――
段階的な成長を前提とした育成を大切にしています。
・プリセプター制度を導入し、相談しやすい体制
・配属前後の研修、定期的な時間内研修を実施
・夜勤はシャドー勤務からスタート
→ 経験に合わせて、無理なくステップアップできます
―――――――――――――――
■ 急性期医療の現場で実践力を磨けます
―――――――――――――――
地域の中核を担う病院機能があります。
・内科系を中心とした一般病棟を有しています
・急性期から次の療養段階を意識した看護が可能
・多職種との連携を日常的に経験できます
→ 現場での判断力・対応力を身につけたい方におすすめです
―――――――――――――――
■ 法人全体で地域医療を支えています
―――――――――――――――
医療と介護を横断した関わりができる法人です。
・病院、在宅、介護サービスを法人内で展開
・退院後の生活まで見据えた連携が可能
・地域住民の暮らしに寄り添う医療を大切にしています
→ 「地域に根ざした医療」を実感しながら働けます

名古屋市南部を拠点とする医療法人名南会は、病院を中心に診療所や介護・在宅サービスまで幅広く展開している法人です。急性期医療を担う病院機能を軸に、回復期・慢性期、その先の在宅療養までを法人内でつないでおり、治療だけで終わらない医療を大切にしています。入院中から退院後の生活までを見据えた関わりができる点は、地域医療に長く携わってきた名南会ならではです。働き方も成長も大切にできる、地域密着型の医療法人です！年間休日120日以上／託児あり／病児保育／学童ありなど福利厚生抜群＆子育てとの両立も可能です♪

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■ ライフスタイルに合わせて働ける勤務体制
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「続けやすさ」を大切にした働き方が整っています。
・二交代制／三交代制から勤務形態を選択可能
・一カ月単位の変形労働時間制を採用
・夜勤は休憩時間を確保したシフトを敷いています
→ 生活リズムを考えながら働きやすい環境です
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■ 一人に頼らない、安心の教育サポート
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段階的な成長を前提とした育成を大切にしています。
・プリセプター制度を導入し、相談しやすい体制
・配属前後の研修、定期的な時間内研修を実施
・夜勤はシャドー勤務からスタート
→ 経験に合わせて、無理なくステップアップできます
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■ 急性期医療の現場で実践力を磨けます
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地域の中核を担う病院機能があります。
・内科系を中心とした一般病棟を有しています
・急性期から次の療養段階を意識した看護が可能
・多職種との連携を日常的に経験できます
→ 現場での判断力・対応力を身につけたい方におすすめです
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■ 法人全体で地域医療を支えています
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医療と介護を横断した関わりができる法人です。
・病院、在宅、介護サービスを法人内で展開
・退院後の生活まで見据えた連携が可能
・地域住民の暮らしに寄り添う医療を大切にしています
→ 「地域に根ざした医療」を実感しながら働けます

600床を超える規模を誇る地域の中核急性期病院です。救急医療をはじめ、がん診療、循環器、脳血管疾患、整形外科領域など幅広い分野の医療を提供しており、多彩な症例を経験できる環境になっています。教育面ではクリニカルラダーによる段階的な育成体制に加え、認定看護師や特定行為研修への支援も充実。専門性を高めながらキャリアアップを目指したい方にもおすすめです。また、年間休日122日、院内保育所、時短勤務制度、単身寮など福利厚生も充実しており、ライフステージの変化に合わせて長く働きやすい職場です。急性期看護のスキルを磨きながら、将来を見据えて安定したキャリア形成をしたい方にぴったりの求人です。

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■ しっかり休める環境があります
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「学べる環境」と「働きやすさ」の両立を大切にしています。
・年間休日122日
・特別休暇や子の看護等休暇を整備
・有給休暇は初年度から法定以上を付与
→ オンとオフのメリハリをつけながら、無理なく長く働きやすい環境です
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■ 専門資格も目指せる手厚い教育体制
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一人ひとりの成長を支える教育環境が整っています。
・クリニカルラダーによる段階的な育成
・認定看護師資格取得支援あり
・特定行為研修など専門分野への挑戦も可能
・派遣交流制度や転任制度も活用可能
→ 急性期看護を深めながら、自分らしいキャリア形成を目指せます
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■ 子育て世代も安心のサポート体制
―――――――――――――――
ライフステージが変わっても働き続けやすい環境です。
・院内保育所を完備
・時短勤務制度あり （入社後）
・育児と仕事を両立する職員が多数在籍
・育児支援制度が充実
→ 子育てへの理解があり、将来を見据えて勤務しやすい職場です
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■ 高度急性期医療を幅広く経験できる
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多彩な領域で経験を積みたい方におすすめです。
・610床規模の大規模急性期病院
・年間約7,000件の救急搬送実績
・がん診療や循環器、脳神経領域に強み
・スポーツ整形など専門性の高い分野も学べる
→ 幅広い症例に触れながら、専門性と実践力を高められる環境です
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■ 安定法人だから将来も安心♪
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全国規模の病院グループならではの安心感があります。
・独立行政法人運営の安定基盤
・単身寮を完備
・福利厚生制度が充実
・長期的なキャリア形成を支援
→ 将来を見据えながら安心して働き続けられる職場です