オンコールなしで神経内科の看護師求人・転職・募集一覧（5ページ目）

【おすすめポイント】※担当アドバイザーにお問い合わせください。

☆一般科と精神科を併設する数少ない中規模民間病院として「急性期から在宅まで」地域の様々なニーズに対応しており、様々な経験を積むことができます。

☆充実した教育制度があります。臨時実習の受け入れもされており、幅広い教育を行っておられます。

☆年間休日110日！有給消化率8割以上、残業時間も月間5時間程度と、プライベートと両立したい方にもおすすめです。

【社会福祉法人京都博愛会京都博愛会病院のここが魅力です！】※担当アドバイザーにお問い合わせください。

☆一般科と精神科を併設する数少ない中規模民間病院として「急性期から在宅まで」地域の様々なニーズに対応しており、様々な経験を積むことができます。

☆充実した教育制度があります。臨時実習の受け入れもされており、幅広い教育を行っておられます。

☆年間休日110日！有給消化率8割以上、残業時間も月間5時間程度と、プライベートと両立したい方にもおすすめです。

在宅医療に興味はあるものの経験がなく不安という方におすすめしたい求人です。訪問診療ではありますが、基本的に医師に同行して業務を行うため、一人で訪問看護に入る働き方とは異なります。
入職後は約1ヶ月間の同行OJTがあり、在宅医療の流れや患者様対応、診療補助業務を実務の中で学ぶことができます。病棟経験を活かしながら新たな分野へ挑戦したい方に適した環境です。
給与面では月給33.5万円～40万円、想定年収は470万円台～560万円台と、日勤中心の勤務としては比較的高水準です。オンコール手当も別途支給されます。
また、土日固定休みで生活リズムを整えやすく、残業も月10時間程度と比較的落ち着いた勤務体制です。開院間もないクリニックのため、スタッフ同士で協力しながら組織づくりに関わっていきたい方にも適した職場といえるでしょう。

＜長く働ける環境♪＞
退職金制度や70歳までの再雇用制度が用意されていて、長く働きやすいです！
＜子育てを応援♪＞
　「子育て応援宣言企業」に登録しています！
男女従業員の子育てを支援するための取り組みを行っているため、子育て中の方にも安心の環境です！
＜患者さんとのコミュニケーション＞
聴力障害をお持ちの方とのコミュニケーションをとるために「手話同好会」も設けています！
＜幅広い診療科目＞
人工透析やリウマチ治療、リハビリテーションだけでなく、入れ歯の不具合まで幅広く対応しています！

＼「未経験から安心して長く働ける病院」です♪／
医療法人錦会 上曽根病院は、北九州市小倉南区にある136床のケアミックス病院です。一般病棟と医療療養病棟を有しており、急性期後から慢性期まで幅広い患者様を支えています。特に魅力なのは、経験1年未満の方や臨床未経験の方も相談可能な教育体制が整っていること。業務は落ち着いた環境で進められるため、看護経験に自信のない方も安心してスタートできます。また、残業は月平均5時間以下と少なく、有給取得率も高水準。さらに託児所完備で子育てへの理解も深く、学校行事や急なお休みにも柔軟に対応していただけます。「無理なく働きたい」「家庭と両立したい」「長く看護師として活躍したい」という方におすすめの病院です。
――――――――――――――― ■ 未経験から安心スタート♪ ―――――――――――――――
経験が浅い方やブランクがある方もチャレンジしやすい環境です！
・臨床未経験の方も応募可能
・経験1年未満の方も相談OK
・落ち着いた病院環境で学べる
・60歳定年まで幅広く相談可能
→ 「病院経験に自信がない…」という方も安心してスタートできます♪
――――――――――――――― ■ 子育て世代も働きやすい♪ ―――――――――――――――
家庭との両立を応援する風土があります！
・託児所完備
・育児休業取得実績あり
・学校行事やお子様の急病にも柔軟対応
・有給取得率70％以上
→ 子育て中の看護師さんも多数活躍されています♪
――――――――――――――― ■ 残業少なめでWLB良好◎ ―――――――――――――――
プライベートの時間もしっかり確保できます！
・残業月平均5時間以下
・年間休日113日
・希望休相談可能
・夜勤回数の相談も可能
→ 働きやすさを大切にしたい方にぴったりの環境です♪
――――――――――――――― ■ ゆったり働けるケアミックス病院♪ ―――――――――――――――
患者様としっかり向き合える環境があります！
・136床のケアミックス病院
・一般病棟と医療療養病棟を運営
・夜勤体制も整っており休憩確保◎
・無料駐車場完備でマイカー通勤可能
→ バタバタした環境よりも、一人ひとりに寄り添った看護をしたい方におすすめです♪

＼教育体制も福利厚生も充実した総合病院です♪／横浜保土ケ谷中央病院は、地域医療を支える歴史ある総合病院です。2014年にJCHOグループの一員となり、急性期から在宅支援まで幅広い医療を展開しています。子育て世代からキャリアアップを目指す方まで、長く働きやすい環境が整っています。認定看護師も多数在籍しており、専門性を高めながら地域に貢献できる病院です。

千葉県千葉市花見川区に位置するケアミックス病院の看護師求人です。
アットホームな雰囲気で残業もほとんどなく、ゆっくりと働きたい方にオススメの病院です。
在職中の職員は30代～40代の方が多く、育児と両立した働き方も随時御相談可能です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

千葉南病院は、一般・回復期・療養を併せ持つ地域密着型のケアミックス病院です。救急指定がないためバタつきにくく、一人ひとりの患者様にしっかり向き合える環境が整っています。リハビリに力を入れており、多職種と連携しながら回復期～慢性期看護を学べる点も魅力です。残業はほとんどなく、日勤のみの働き方も相談可能。さらに24時間託児所を完備し、子育て中の方も安心して勤務が可能です。落ち着いた環境で長く働きたい方には特におすすめの病院です。

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■ 「無理なく働ける」安心の勤務環境
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ワークライフバランスを大切にした働き方ができます。
・残業月10時間以内で負担少なめ
・日勤常勤の選択も可能
・救急指定なしで落ち着いた現場
→ 毎日の業務にゆとりを持って働ける環境になっています
―――――――――――――――
■ 子育て世代も安心のサポート体制
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家庭と仕事の両立をしっかり支えています。
・24時間対応の院内託児所あり
・勤務時間の相談も柔軟に対応
・子育て経験のある看護師が多数在籍
→ お互いに理解し合える安心感があります
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■ リハビリ看護をしっかり学べる
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幅広い疾患に関わりながらスキルアップできる環境です。
・回復期～療養まで一貫して対応
・PT・OT・STなど多職種との連携が充実
・チームナーシングでフォロー体制も万全
→ 経験に不安がある方も安心してスタートできます
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■ 落ち着いた雰囲気で長く働ける♪
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忙しすぎない環境だからこその魅力があります。
・高齢患者中心でじっくりケアが可能
・バタつきにくく穏やかな職場
・中途入職者へのフォロー体制あり
→ 腰を据えて働きたい方にピッタリです

岐阜県羽島郡に位置する病床数501床を有する総合病院です。エリアとしては名古屋駅から電車または車で50分、岐阜駅から電車で25分・車で20分の立地。住みよい場所にある病院となります。福利厚生面がしっかりしており、24時間託児所やホワイトエンゼル(女性のみ)やMワンルームマンション(男女可)の寮が完備されています。教育制度も充実しており、中途入職の方にも、段階に応じた研修がありますので、安心してお仕事に慣れていただけます！認定看護師も院内にさまざま在籍し、レベルの高い看護医療を提供している病院です。ご興味のある方は是非ご応募ください。

千葉中央メディカルセンターは、315床を有する地域の急性期中核病院で、セコムグループ関連病院として安定した経営基盤を持っています。クリニカルラダーによる段階的な教育はもちろん、中途入職者向けのフォローアップも充実しており、入職後も安心して業務に慣れていける環境です。認定看護師や特定行為研修などキャリアアップ支援も整っているため、専門性を高めたい方にもおすすめです。また、年間休日121日・24時間対応保育所・遠方者向け支援制度など福利厚生も充実。「急性期でしっかり経験を積みたい」「長く安心して働きたい」という方にぴったりの職場です。

――――――――――――――― ■ 「年間休日121日」でしっかりリフレッシュ♪ ――――――――――――――
お仕事もプライベートも大切にできる環境です。
・年間休日121日 ・フレックス休暇あり ・慶弔特別休暇あり ・有給休暇取得可能
→ オンとオフのメリハリをつけながら、長く働きやすい職場です♪

――――――――――――――― ■ 急性期を学べる教育体制が魅力！ ―――――――――――――――
経験を積みながらスキルアップを目指せます。
・クリニカルラダーを導入 ・中途入職者フォロー面談あり ・認定看護師取得支援あり ・特定行為研修・NP育成支援あり
→ 「学び続けたい」という看護師さんをしっかり応援してくれる環境です♪

――――――――――――――― ■ 子育て世代も安心の福利厚生♪ ―――――――――――――――
ライフステージが変わっても働きやすい体制です。
・24時間対応保育所あり（週2日） ・住宅手当支給 ・遠方者就業支援手当制度あり ・退職金制度あり
→ 子育て中の方や遠方からの転居を検討している方にもおすすめです♪

――――――――――――――― ■ 安定法人ならではの高待遇！ ―――――――――――――――
待遇面を重視したい方にも嬉しい条件が揃っています。
・賞与実績5.0ヶ月分 ・経験15年で年収530万円前後も可能 ・夜勤手当別途支給 ・セコムグループの福利厚生利用可能
→ 頑張りがしっかり評価される環境で、安心してキャリアを築けます♪

谷津保健病院は、京成本線「谷津駅」から徒歩1分という通勤しやすい立地にある地域密着型の総合病院です。急性期から地域包括ケア、療養、さらには在宅連携まで幅広い医療を提供しており、さまざまな看護経験を積むことができます。「一つの分野だけではなく幅広く学びたい」という方にもおすすめです。
また、単身寮や24時間対応の託児所を完備しており、ライフステージが変わっても長く働き続けられる環境が整っています。教育面ではプリセプター制度やクリニカルラダーを導入しており、経験に応じて着実にスキルアップできる体制です。職員同士の連携も良く、人間関係が良好との声も多いため、安心して新しい環境へチャレンジしやすい病院です。

――――――――――――――― ■ 駅徒歩1分！通勤ストレスほぼゼロ♪ ―――――――――――――――
毎日の通勤負担をできるだけ減らしたい方におすすめです。
・京成本線「谷津駅」徒歩1分 ・都心からも30分圏内 ・天候の悪い日も通勤しやすい立地
→ 通勤時間を短縮し、その分プライベートも充実できます♪

――――――――――――――― ■ 寮＆24時間託児所で生活面も安心！ ―――――――――――――――
福利厚生の充実度も大きな魅力です。
・単身寮完備（月額8,500円～） ・病院から15分圏内の好立地 ・24時間対応の院内保育所あり ・育児時間制度も利用可能
→ 一人暮らしの方も子育て中の方も安心して働ける環境です♪

――――――――――――――― ■ 幅広い看護経験が積める総合病院 ―――――――――――――――
看護師として成長したい方にぴったりです。
・急性期病棟 ・地域包括ケア病棟 ・療養病棟 ・透析領域にも携われる環境
→ 病院内でさまざまなキャリアを描きやすい職場です♪

――――――――――――――― ■ 教育サポート充実で安心スタート♪ ―――――――――――――――
経験を活かしたい方も、さらに成長したい方も安心です。
・プリセプター制度あり ・クリニカルラダー教育を導入 ・定期的な院内研修を実施 ・相談しやすい風土
→ 「学び続けられる環境」を大切にしています♪

――――――――――――――― ■ 地域に愛され続ける安定法人♪ ―――――――――――――――
40年以上にわたり地域医療を支えてきた病院です。
・274床の地域密着型総合病院 ・保健会グループの安定基盤 ・急性期から在宅連携まで対応 ・高い定着率と良好な人間関係
→ 長期的なキャリア形成を目指したい方にもおすすめです♪

高齢の患者様が多く、救急件数も日に1～3件程度と比較的ゆったりとした地域の病院です。





お子さまのおられる方も活躍できるよう、24時間託児所の完備や有給休暇の取得を推進しています。





また、病院全体で時間外勤務を無くすよう取り組んでいるため残業がほぼなく、家庭との両立も可能な職場環境です♪





ご興味をお持ちの方は是非マイナビ看護師までお問い合わせください！

はじめての転職となる方、キャリアアップしたい方、看護師経験を活かして給与アップを図りたい方、患者様と深くかかわりたい方、ワークライフバランスをとって働きたい方、なにか一つでも当てはまる方におすすめしたい病院です。国立病院機構の病院ということもあり、手厚い福利厚生もございます。見学ではナースステーションで座ってカルテを入力する看護師さんの姿が印象的で、実際に見学に行かれた看護師の方からは「思ったより落ち着いていて、患者さんとの時間もしっかり取れそう」というお声を多く頂きます。スーパーも徒歩5分圏内にあるため、買い物を済ませて帰ることもでき便利です。ご興味をお持ちの方には、詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせください。

＼地域医療を支える安心の総合病院です♪／1978年に大阪府八尾市で開設された総合病院で、現在は徳洲会グループの一員として安定した基盤のもと運営されています。約475床を有し、急性期医療を中心に幅広い診療科と高度分野に対応。「心臓血管外科」「脳神経外科」など専門領域も強みです。年間9,000件以上の救急搬送を受け入れ、地域医療の中核として活躍中。さらに在宅領域とも連携し、急性期から在宅まで切れ目のない医療を提供しています。院内保育や住宅手当など福利厚生も整っており、長く続けやすい環境が魅力です。

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■ 救急×急性期でしっかり成長！
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多くの症例に触れ、実践的にスキルを磨けます。
・年間の12000件以上の救急搬送に対応
・多科目体制で幅広い経験が可能
・高度医療（ロボット・ハイブリッド手術室）にも対応
→ 圧倒的な経験値が積める環境です
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■ 長く働ける安心の福利厚生♪
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生活面のサポートも充実しています。
・「住宅手当あり」で生活を支援
・グループ基盤による安定した運営
・職員食堂など院内設備も充実
→ 将来を見据えて働きやすい職場です
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■ 子育て世代も安心のサポート体制
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ライフイベントと両立しやすい環境です。
・院内保育室が「24時間対応」
・病児・病後児保育あり
・子育て中のスタッフも多数在籍
→ 無理なく仕事を続けやすい職場です
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■ 地域を支える中核病院として活躍
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医療の幅広いニーズに応えています。
・急性期から在宅まで一貫した医療提供
・地域の基幹病院として多数の患者に対応
・24時間体制で救急医療を支援
→ 地域に必要とされ続ける存在です

救急病院ながらお子さまのいる看護師さまが多く活躍する環境で、長期的な勤務ができる病院です。

建物は職員の声を反映した設計になっており、綺麗で動線も配慮され、また病室全てに光が入るような作りになっており、看護しやすい環境が整っています。
子育て中の方も家庭とスキルアップの両立が叶う環境です。

★認定や特定看護師は奨学金で取得できたり研修料金は全額支給もあったりと制度充実している！★残業時間月5～6時間　急性期病棟は少し多いですが、全体的に短いです！★109日と特休で110日！有休消化率90％以上の為、年間休日130日以上あります！（実際4.5連休はとれてることおおいのでプライベートとの両立もできます）★法人アンケート1番は人間関係がいい！！

埼玉県坂戸市にあります、ケアミックス病院です。一般病棟・地域包括ケア病棟・療養病棟を備えており、急性期から慢性期まで幅広く学べる環境が整っています。先輩スタッフによる手厚いフォローはもちろん、写真や動画で確認できるマニュアルや、時間・場所を選ばず受講できる研修サイトなど、スキルアップをサポートする体制も充実◎さらに、単身寮や託児所を完備しているため、ライフイベントがあっても長く働ける環境です！有給は時間単位でも取得可能、有給消化率は85％（2025年11月時点）と比較的高水準！仕事だけでなく、プライベートの時間も大切にできます♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳しい情報をお伝えしますので、お気軽にご相談ください♪

千葉南病院は、一般・回復期・療養を併せ持つ地域密着型のケアミックス病院です。救急指定がないためバタつきにくく、一人ひとりの患者様にしっかり向き合える環境が整っています。リハビリに力を入れており、多職種と連携しながら回復期～慢性期看護を学べる点も魅力です。残業はほとんどなく、日勤のみの働き方も相談可能。さらに24時間託児所を完備し、子育て中の方も安心して勤務が可能です。落ち着いた環境で長く働きたい方には特におすすめの病院です。

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■ 「無理なく働ける」安心の勤務環境
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ワークライフバランスを大切にした働き方ができます。
・残業月10時間以内で負担少なめ
・日勤常勤の選択も可能
・救急指定なしで落ち着いた現場
→ 毎日の業務にゆとりを持って働ける環境になっています
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■ 子育て世代も安心のサポート体制
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家庭と仕事の両立をしっかり支えています。
・24時間対応の院内託児所あり
・勤務時間の相談も柔軟に対応
・子育て経験のある看護師が多数在籍
→ お互いに理解し合える安心感があります
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■ リハビリ看護をしっかり学べる
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幅広い疾患に関わりながらスキルアップできる環境です。
・回復期～療養まで一貫して対応
・PT・OT・STなど多職種との連携が充実
・チームナーシングでフォロー体制も万全
→ 経験に不安がある方も安心してスタートできます
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■ 落ち着いた雰囲気で長く働ける♪
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忙しすぎない環境だからこその魅力があります。
・高齢患者中心でじっくりケアが可能
・バタつきにくく穏やかな職場
・中途入職者へのフォロー体制あり
→ 腰を据えて働きたい方にピッタリです

千葉県白井市に位置する急性期医療から慢性期医療、透析医療、在宅・訪問看護、宅支援・デイケアなど、地域の方々のニーズに応え、幅広い医療を提供している病院の看護師求人です。
充実の福利厚生が揃っております！託児所が完備されているため、ライフスタイルが変わっても長く働きやすい環境です。
若手の看護師様に対してもプリセプター制度設け、個別対応で押しているため安心してご就業いただけます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

北海道札幌市中央区に位置する医療法人渓仁会グループの療養型病院の看護師求人です。

教育の面では、高齢者の看護の専門職として、老年看護のクリニカルラダーを導入し、一人一人の看護実践能力を高めていく支援を行っています。専門看護師(老人看護)、認定看護師(摂食嚥下、緩和ケア、認知症看護、皮膚・排泄、感染管理)が複数名います。病院の体制としても、各認定分野に応じた専門チーム(緩和ケア以外)があり、多職種で課題に取り組んでいます。そのような課題を含めた「高齢者看護」を学ぶことができます。また、系列の手稲渓仁会病院（急性期総合病院）や渓仁会リハビリテーション病院、その他施設へキャリアパスも可能です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。