ＳＯＭＰＯケア株式会社の看護師求人・転職・募集一覧

研修・教育制度も非常に充実しているのが最大の魅力です。
「施設」での勤務経験が無い方にもオススメの、充実の受け入れ態勢が完備されています。2016年4月に東京都港区の本社近くに「研修センター」がOPEN！模擬施設となっており、全職種共通でリアルな研修が受けられます。このような取り組みも業界では非常にめずらしいものとなっており、社員思いの環境がしっかりと完備されている企業ですので、長く働くにはオススメの環境です。

名古屋市南区に位置する訪問看護にて看護師求人です。

日勤帯のみの就業となりますので、過度な負担がかかりません。

ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

業界トップクラスの規模を誇る大手企業の訪問看護ステーションにて、看護師を募集しています。大手企業ならでは高水準の待遇、充実した福利厚生が魅力です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

業界トップクラスの規模を誇る大手企業の訪問看護ステーションにて、看護師を募集しています。大手企業ならでは高水準の待遇、充実した福利厚生が魅力です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

大手企業が運営する有料老人ホームです。丁寧な研修と万全のサポートがあるので、安心してご就業頂けます。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

栃木県足利市に位置する訪問看護事業所にて正看護師様の募集中です。
日勤のみの勤務時間＆各種福利厚生も充実◎
ご興味がございましたらお気軽にお問い合わせくださいませ♪

＜安心のサポート体制＞入社後は現場さながらの施設で5日間の研修があり、基礎からしっかり学べる環境が整っています。現場配属後も先輩スタッフの同行やeラーニングによるOJTで業務を習得できるほか、入社翌月からは半年間、毎月フォローアップ研修を実施。業務の悩みや困りごとを共有・解決できる場があるため、「相談相手がいない」と一人で抱え込む心配はありません。
＜多彩なキャリアパスで自分らしく成長できる＞「看護の専門性を極めたい」「管理職や本社業務に挑戦したい」など、あなたの意欲に応じた多様なキャリアパスが用意されています。全国規模で事業を展開しているため、ライフスタイルの変化に合わせて勤務地やサービス形態を変える「ジョブチェンジ」も可能です。会社を辞めることなく、長くキャリアを積み重ねていけるので、将来を見据えて安定して働きたい方にぴったりの職場です。

＜24時間体制で、一人ひとりに深く寄り添うケア＞24時間の介護・看護体制を敷いています。ご入居者さまの健康管理や医療行為だけでなく、食事や入浴などの生活サポートまで幅広く関わります。ご家族に代わって日々の生活を支える責任感とともに、「その人らしさ」を大切にしたケアを実践できるため、看護師としての専門性を活かしつつ、人と深く関わるやりがいを感じられます。
＜働きやすさとキャリアアップの両立が可能＞年間公休110日に加え、法定有給休暇＋3日の付与、入社時期に応じた休暇制度など、プライベートを大切にできる環境です。また、看護師としての専門性を磨くだけでなく、管理職への挑戦や、訪問看護など他サービスへのジョブチェンジも可能。ライフステージの変化に合わせて、時短勤務を活用したり、全国の拠点へ異動したりと、長く安心して働き続けられる職場です。

＜24時間体制で、一人ひとりに深く寄り添うケア＞24時間の介護・看護体制を敷いています。ご入居者さまの健康管理や医療行為だけでなく、食事や入浴などの生活サポートまで幅広く関わります。ご家族に代わって日々の生活を支える責任感とともに、「その人らしさ」を大切にしたケアを実践できるため、看護師としての専門性を活かしつつ、人と深く関わるやりがいを感じられます。
＜働きやすさとキャリアアップの両立が可能＞年間公休110日に加え、法定有給休暇＋3日の付与、入社時期に応じた休暇制度など、プライベートを大切にできる環境です。また、看護師としての専門性を磨くだけでなく、管理職への挑戦や、訪問看護など他サービスへのジョブチェンジも可能。ライフステージの変化に合わせて、時短勤務を活用したり、全国の拠点へ異動したりと、長く安心して働き続けられる職場です。

＜一人ひとりとじっくり向き合える環境＞
大規模施設に比べてご入居者さま一人ひとりの顔が見えやすく、個別の健康管理や生活支援に時間をかけられます。入社時には5日間の研修があり、現場配属後も半年間のフォローアップ研修があるため、施設看護が初めての方でも安心してスタートできます。
＜働きやすさとキャリアアップの両立が可能＞
年間公休110日に加え、法定有給休暇＋3日の付与、入社時期に応じた休暇制度など、プライベートを大切にできる環境です。また、看護師としての専門性を磨くだけでなく、管理職への挑戦や、訪問看護など他サービスへのジョブチェンジも可能。ライフステージの変化に合わせて、時短勤務を活用したり、全国の拠点へ異動したりと、長く安心して働き続けられる職場です。

・和気あいあい感とした職場です☆
・未経験者にも丁寧に指導いたします
・入社オリエンテーション、定期的なフォロー研修もあり、希望があれば介護研修参加も可能です
・子育て等ブランクがある方も歓迎します・30代～50代の幅広い年齢層のスタッフが活躍しています

神奈川県横浜市に位置する業界トップクラスの規模を誇る大手企業の訪問看護ステーションにて、看護師を募集しています。大手企業ならでは高水準の待遇、充実した福利厚生が魅力です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

研修・教育制度も非常に充実しているのが、SOMPOケア株式会社の最大の魅力だと思います。

「施設」での勤務経験が無い方にもオススメの、充実の受け入れ態勢が完備されています。2016年4月に東京都港区の本社近くに「研修センター」がOPEN！模擬施設となっており、全職種共通でリアルな研修が受けられます。このような取り組みも業界では非常にめずらしいものとなっており、社員思いの環境がしっかりと完備されている企業ですので、長く働くにはオススメの環境です。

＜安心のサポート体制＞入社後は現場さながらの施設で5日間の研修があり、基礎からしっかり学べる環境が整っています。現場配属後も先輩スタッフの同行やeラーニングによるOJTで業務を習得できるほか、入社翌月からは半年間、毎月フォローアップ研修を実施。業務の悩みや困りごとを共有・解決できる場があるため、「相談相手がいない」と一人で抱え込む心配はありません。
＜多彩なキャリアパスで自分らしく成長できる＞「看護の専門性を極めたい」「管理職や本社業務に挑戦したい」など、あなたの意欲に応じた多様なキャリアパスが用意されています。全国規模で事業を展開しているため、ライフスタイルの変化に合わせて勤務地やサービス形態を変える「ジョブチェンジ」も可能です。会社を辞めることなく、長くキャリアを積み重ねていけるので、将来を見据えて安定して働きたい方にぴったりの職場です。

＜一人ひとりとじっくり向き合える環境＞
大規模施設に比べてご入居者さま一人ひとりの顔が見えやすく、個別の健康管理や生活支援に時間をかけられます。入社時には5日間の研修があり、現場配属後も半年間のフォローアップ研修があるため、施設看護が初めての方でも安心してスタートできます。
＜働きやすさとキャリアアップの両立が可能＞
年間公休110日に加え、法定有給休暇＋3日の付与、入社時期に応じた休暇制度など、プライベートを大切にできる環境です。また、看護師としての専門性を磨くだけでなく、管理職への挑戦や、訪問看護など他サービスへのジョブチェンジも可能。ライフステージの変化に合わせて、時短勤務を活用したり、全国の拠点へ異動したりと、長く安心して働き続けられる職場です。

大手保険会社グループが運営する安定した事業所で、訪問看護のお仕事です。高水準な給与体系に加え、残業代は1分単位で支給されます。日勤のみの勤務で月8～10日のお休みがありご自身の時間を大切にしながら働けます。入社月から法定有給にプラスして3日間の有給が付与されるのも嬉しいポイントです。スマートフォンでの記録など業務効率化も進んでいます。研修や技術面のサポートに加え、上長・担当部長・本社看護師が連携して相談を支えるため、訪問看護未経験の方も段階的に業務を身につけやすい環境です。保育手当や出産祝い金など子育て支援も充実しており、長く働き続けられる環境が魅力です。

★おすすめPOINT★
【大手グループならではの高待遇と福利厚生】
・保育手当や出産祝い金など手厚い子育て支援制度が整っています
・退職金制度や各種割引制度など長く働ける福利厚生が充実しています

【日勤のみでプライベートを大切にできる環境】
・夜勤なしの9:00～18：00勤務で無理なく生活リズムを整えられます
・年間公休110日で入社時から法定有給にプラス3日の有給が利用できます

【安心の研修体制と業務負担を減らす工夫】
・入社時は座学と専門研修があり基礎からしっかりと学べる環境です
・上長や本社の看護師と連携し困りごとをチームで解決できる体制があります

東京都江戸川区に位置する介護施設にて看護師を募集しております。
ブランクのある方もご応募可能なため、経験に不安のある方も安心して働くことが出来ます☆夜勤やオンコールがないため、生活リズムが保たれます♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

大手保険会社のグループ企業として安定した経営基盤を誇り、業界トップクラスの居室数を有する有料老人ホームです。最新のICT技術や機器を積極的に導入し、スタッフの身体的負担を大幅に軽減しながら質の高いケアを実現しています。時給は週20時間以上の勤務でさらにアップし、日勤のみ・週2～3日からの勤務や扶養内での働き方にも対応しています。入社月から有給休暇が付与されるほか、各種割引制度などの福利厚生も充実しています。企業内大学やオンラインキャンパスを活用した手厚い研修制度が整っており、入社時の手厚い研修や定期的なフォローアップがあるため、ブランクのある有資格者の方でも無理なくご活躍いただけます。

★おすすめPOINT★
【ワークライフバランスの充実】
・日勤のみ週2～3日からの勤務が可能で扶養内での就業にも対応しています
・有給休暇は入社月から付与されプライベートの時間もしっかり確保できます

【大手グループならではの安心感】
・大手保険会社のグループ企業で安定した経営基盤と充実した福利厚生があります
・最新のICT技術や機器の導入によりスタッフの身体的負担を大幅に軽減しています
・レジャー施設割引や慶弔見舞金など法定外のサポート体制も充実しています

【万全の教育・サポート体制】
・企業内大学やオンラインキャンパスを利用してご自身のペースで学習できます ・入社時の共通座学や専門研修に加え定期的なフォローアップ研修を実施しています
・幅広い年齢層のスタッフが活躍しておりブランクがある有資格者の方も安心です

大手保険会社グループが運営する安定した事業所で、訪問看護のお仕事です。高水準な給与体系に加え、残業代は1分単位で支給されます。日勤のみの勤務で月8～10日のお休みがあり、残業も月10時間以内時間と少ないため、ご自身の時間を大切にしながら働けます。入社月から法定有給にプラスして3日間の有給が付与されるのも嬉しいポイントです。移動には電動自転車や社用車を利用でき、スマートフォンでの記録など業務効率化も進んでいます。入社時の手厚い研修や、チームでのフォロー体制が整っているため、訪問看護の業務が初めての有資格者の方でも安心してスタートしていただけます。保育手当や出産祝い金など子育て支援も充実しており、長く働き続けられる環境が魅力です。

★おすすめPOINT★
【大手グループならではの高待遇と福利厚生】
・保育手当や出産祝い金など手厚い子育て支援制度が整っています
・退職金制度や各種割引制度など長く働ける福利厚生が充実しています

【日勤のみでプライベートを大切にできる環境】
・夜勤なしの9:00～18：00勤務で無理なく生活リズムを整えられます
・年間公休110日で入社時から法定有給にプラス3日の有給が利用できます
・残業は月10時間以内と少なく定時退社を基本としています

【安心の研修体制と業務負担を減らす工夫】
・入社時は座学と専門研修があり基礎からしっかりと学べる環境です
・電動自転車や社用車の貸出があり移動の負担が軽減されています
・上長や本社の看護師と連携し困りごとをチームで解決できる体制があります

大手保険会社グループが運営する安定した事業所で、訪問看護のお仕事です。高水準な給与体系に加え、残業代は1分単位で支給されます。日勤のみの勤務で月8～10日のお休みがあり、残業も月10時間以内時間と少ないため、ご自身の時間を大切にしながら働けます。入社月から法定有給にプラスして3日間の有給が付与されるのも嬉しいポイントです。移動には電動自転車や社用車を利用でき、スマートフォンでの記録など業務効率化も進んでいます。入社時の手厚い研修や、チームでのフォロー体制が整っているため、訪問看護の業務が初めての有資格者の方でも安心してスタートしていただけます。保育手当や出産祝い金など子育て支援も充実しており、長く働き続けられる環境が魅力です。

★おすすめPOINT★
【大手グループならではの高待遇と福利厚生】
・保育手当や出産祝い金など手厚い子育て支援制度が整っています
・退職金制度や各種割引制度など長く働ける福利厚生が充実しています

【日勤のみでプライベートを大切にできる環境】
・夜勤なしの9:00～18：00勤務で無理なく生活リズムを整えられます
・年間公休110日で入社時から法定有給にプラス3日の有給が利用できます
・残業は月10時間以内と少なく定時退社を基本としています

【安心の研修体制と業務負担を減らす工夫】
・入社時は座学と専門研修があり基礎からしっかりと学べる環境です
・電動自転車や社用車の貸出があり移動の負担が軽減されています
・上長や本社の看護師と連携し困りごとをチームで解決できる体制があります