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医療法人社団松弘会 三愛病院
「患者さんへの愛と思いやりの心」「地域を愛する心」「医療に奉仕する心」をモットーとする地域密着型の病院
三愛病院の注目ポイント！
成長できる環境と働きやすい環境を両立！
三愛病院は「年間休日120日」「勤続年数ごとの海外旅行」と、看護師がリフレッシュできる環境が整っています。その一方で、プリセプター制度のほか、教育師長によるプログラムの考案もありますので、一人ひとりのレベルに合わせてスキルアップを図ることができます。先進の医療技術を積極的に導入していることから、看護師として成長したい方にもおすすめの職場です。
また、産休・育休の取得実績が豊富で、院内に保育室を整備しているため、ブランクがある方や子育て中の方も安心して働けるでしょう。
どんな企業?!
続きを読むどんな企業?!
3つの愛をモットーに、浦和に密着した医療を提供
三愛病院は、1985年に埼玉県浦和市（現さいたま市）西部地区で開業しました。「三愛」という名前の由来となっているのは「患者さんへの愛と思いやりの心」「地域を愛する心」「医療に奉仕する心」という3つの愛。患者さんだけでなく、「地域医療に貢献する心」を大切に、24時間の救急医療体制を確立しています。
三愛病院の診療科目は、各種内科・外科・皮膚科・眼科・耳鼻咽喉科・リハビリテーション科などです。最新のコンピューター医療設備・技術を積極的に取り入れており、特に画像診断に注力しています。埼玉県内で唯一ガンマナイフセンターを併設し、世界初のHOYA PENTAX社製消化器拡大内視鏡を設置していることも特徴です。
求める人材は?
患者さんに思いやりの心をもって対応できる看護師
三愛病院では病棟や救急外来に勤めた経験がある方はもちろん、経験が浅くても成長意欲がある方を歓迎しています。
何より大切なのは、三愛病院が掲げる「3つの愛」を持つこと。患者さんに心を込めて接したり、愛する地域のためによりよい医療を追求したりできる方にはぴったりの職場です。
働き方や制度は?
充実した福利厚生と教育体制で、メリハリのある日々を送れる！
三愛病院は夏季休暇や年末年始休暇もありますので、年間休日は120日です。また、勤続年数5年はハワイ、10年はヨーロッパなど、勤続年数ごとに海外旅行に行くこともできます。基本給を高水準に設定しているだけでなく、夜勤手当や日祭日手当も支給していることは、給与を重視する方にとって魅力的なポイントです。
さらに、個々に合わせたプログラムを教育師長が考案しており、プリセプター制度や院外研修など、レベル別にプランを組みますので、着実に成長できる環境が整っています。
※当記事は2022年2月現在の情報を基に作成しています
三愛病院の採用ホームページはこちらから
詳しい求人情報については、お気軽に
キャリアアドバイザーまでお問い合わせ下さい
※マイナビ看護師の登録ページに移動します
法人情報
| 名称 | 医療法人社団松弘会 三愛病院 |
|---|---|
| 本社所在地 | 埼玉県さいたま市桜区田島4-35-17 大きな地図で見る |
| 企業の特色 | 当初は予防に力を入れており、開院と同時にCTを導入し病気の早期発見に力を入れていました。翌年の1986年には救急指定病院へ認定、1992年には62床に増床し、2018年3月には199床となり地域の急性期医療を担っています。現在MRI3台、CT2台と設備が充実する他、埼玉県で唯一ガンマナイフを所有し、脳外科の分野においても注目を集めています。 |
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厚生労働大臣許可番号 紹介13 - ユ - 080554
埼玉県さいたま市桜区にあります急性期病院です。都内・埼玉中心部からのアクセスが便利な立地となっており、最寄りの西浦和駅周辺はケーキ屋さんやスーパーがあるなど、住宅地が中心となった住みやすい環境が揃っています。
外来にシャンデリアを飾られたり、総務フロアの家具はヨーロッパ調に揃えられたりと、非常の豪華な内装です。病棟は落ち着いた花柄絨毯造りで壁には多くの絵画が飾られている、落ち着きのある空間となっております。「よく遊びよく学べ」をモットーにしており、その名の通り「年間休日120日」「勤続年数ごとに海外旅行に行ける」、オンオフがしっかりした環境がございます。教育に関しては、個々に合わせたプログラムを教育師長が考案してくださります。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。