自由が丘(東京)駅(東京都)でオンコールなしの看護師求人・転職・募集一覧

株式会社マイナビナースケアは、精神疾患・認知症領域に特化した訪問看護を行う法人です。
2019年の設立以降、東京・大阪・福岡へに拠点を広げ、現在では全国で18拠点を運営しています。
病院や外来だけでは継続しづらい在宅での支援に重点を置き、利用者さまの生活背景や心身の変化に向き合う看護を大切にしています。勤務は日勤帯のみで、夜勤やオンコール対応はありません。年間休日は「124日」と、働き方の土台を整えたうえで、精神科訪問看護という専門分野に腰を据えて取り組める環境です。実践を重ねながら精神科領域にやりがいを見出し、専門性を深めていくことが可能です。

＼地域医療を支える急性期×療養支援の病院です♪／
奥沢病院は、急性期医療から継続的な療養支援まで幅広く地域を支えている地域密着型の病院です。一般病床と障害者施設等一般病棟を有しており、内科・外科・整形外科など複数の診療科に対応。さまざまな患者様と関わることができるため、看護師として幅広い経験を積みたい方にもおすすめの環境です。「駅徒歩3分」という通勤しやすい立地に加え、残業は月平均5時間程度と比較的少なめ。年間休日112日も確保されており、仕事とプライベートの両立を大切にしたい方にもぴったりです。住宅手当や退職金制度など福利厚生も充実しており、長く安定して働きたい方にぜひご検討いただきたい求人です。
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■ 幅広い看護経験が身につく環境
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急性期から療養支援まで、幅広い症例に関われます。
・一般病床と障害者施設等一般病棟を併設
・内科、外科、整形外科など複数診療科に対応
・多様な患者様の看護に携われる環境
→ 一つの分野に偏らず、看護師として経験の幅を広げられます
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■ 駅チカで通勤ストレスを軽減♪
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毎日の通勤負担を抑えられる好立地です。
・最寄り駅から徒歩3分
・アクセス良好で通勤時間を短縮
・悪天候の日も通いやすい環境
→ 通勤の負担が少なく、長く働きやすい職場です
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■ 残業少なめでプライベート充実
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仕事と私生活のメリハリを大切にできます。
・残業は月平均5時間程度
・年間休日123日を確保
・無理なく働き続けやすい勤務環境
→ 自分の時間やご家族との時間もしっかり確保できます
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■ 長く安心して働ける福利厚生
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将来を見据えて働きたい方にもおすすめです。
・住宅手当あり
・単身寮あり
・充実した福利厚生
・研修制度充実
・安定した環境で長期勤務を目指せる
→ ライフステージが変わっても働き続けやすい環境です

株式会社マイナビナースケアは、精神疾患・認知症領域に特化した訪問看護を行う法人です。
2019年の設立以降、東京・大阪・福岡へに拠点を広げ、現在では全国で18拠点を運営しています。
病院や外来だけでは継続しづらい在宅での支援に重点を置き、利用者さまの生活背景や心身の変化に向き合う看護を大切にしています。勤務は日勤帯のみで、夜勤やオンコール対応はありません。年間休日は「124日」と、働き方の土台を整えたうえで、精神科訪問看護という専門分野に腰を据えて取り組める環境です。実践を重ねながら精神科領域にやりがいを見出し、専門性を深めていくことが可能です。

正社員B勤務形態では、
基本土日祝休みで、『夜勤・オンコールなし』と、生活リズムを安定させながら勤務できる環境が整っています。
また、7時間勤務(1時間休憩)とし、勤務開始・終了時間は選択の相談可能でございます。
そのため、プライベートとの両立を重視したい方にもおすすめです。

業務では精神科訪問看護に特化しており、服薬管理や状態観察、生活支援を中心に在宅療養を支えます。役割が明確なため、精神科領域の経験を活かしたい方や、今後さらに専門性を高めたい方に大変やりがいのある環境です。
また、教育体制については、入社時研修やコンプライアンス研修、動画・対面による看護研修に加え、先輩看護師との同行訪問によるOJTからスタートできるため、安心して業務に入り込むことができます。さらに1ヶ月・3ヶ月・6ヶ月ごとのフォロー面談や適性診断（OPQ）を活用した個別指導により、一人ひとりの成長をしっかりサポートしてくれます。
「専門性を高めながら、無理のない働き方で長く活躍したい」そんな想いをお持ちの方に、ぜひご紹介したい法人でございます。

こちらの病院は、スタッフが安心して長く働ける環境づくりを大切にしている職場です。年間休日117日に加え、有給取得率83.2％（過去実績）とお休みが取りやすく、誕生日休暇や希望休制度も整っています。また、育児休暇取得率は100％と、ライフステージが変わっても働き続けやすい環境です。教育面ではプリセプター制度を導入し、院内勉強会や外部研修費補助、資格取得支援など学びをしっかりサポート。さらに賞与4ヶ月分、退職金制度、保育料補助など福利厚生も充実しており、仕事もプライベートも大切にしながらキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

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■ お休みもしっかり確保できる職場♪
ワークライフバランスを大切にできる環境です。
・年間休日117日 ・希望休3日／月取得可能 ・有給休暇は入職3ヶ月後に10日付与 ・有給取得率83.2％（過去実績） ・誕生日休暇あり（誕生月に1日付与）

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■ 子育て世代を全力サポート♪
ライフイベントを迎えても安心して勤務できます。
・育児休暇取得率100％（過去実績） ・出産祝い金支給 ・結婚祝い金支給 ・慶弔見舞金あり ・3歳までのお子様を対象に保育料の半額を病院が負担

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■ 学び続けられる教育環境が魅力！
成長したい気持ちをしっかり応援してくれます。
・プリセプター制度を導入 ・院内勉強会を定期開催 ・外部研修費補助あり ・資格取得支援制度あり ・学会参加費補助あり ・eラーニング利用可能

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■ 福利厚生が充実で将来も安心♪
職員の働きやすさを支える制度が揃っています。
・賞与4ヶ月分支給 ・退職金制度あり（勤続3年以上） ・永年勤続奨励金制度あり ・社員食堂あり（1食350円） ・制服貸与 ・更衣室、ロッカー完備 ・定期健康診断実施 ・インフルエンザ予防接種補助あり

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■ 駅チカで通勤ストレスなし♪
毎日の通勤負担を軽減できる好立地です。
・東急目黒線「奥沢駅」徒歩1分 ・東急東横線「自由が丘駅」徒歩9分 ・自転車通勤可能（駐輪場あり）

株式会社マイナビナースケアは、精神疾患・認知症領域に特化した訪問看護を行う法人です。
2019年の設立以降、東京・大阪・福岡へに拠点を広げ、現在では全国で18拠点を運営しています。
病院や外来だけでは継続しづらい在宅での支援に重点を置き、利用者さまの生活背景や心身の変化に向き合う看護を大切にしています。勤務は日勤帯のみで、夜勤やオンコール対応はありません。働き方の土台を整えたうえで、精神科訪問看護という専門分野に腰を据えて取り組める環境です。実践を重ねながら精神科領域にやりがいを見出し、専門性を深めていくことが可能です。

勤務形態は非常勤となっており、週1日から週5日まで勤務日数のご相談が可能です。さらに時短勤務にも柔軟に対応しているため、ご家庭やプライベートとの両立を重視されている方にもおすすめです。ご自身のライフスタイルに合わせて無理なく勤務できる点も、本求人の大きな魅力の一つです。