東京都で常勤（二交替制）｜給与高め（年収500万円以上可）の看護師求人・転職・募集一覧

医療施設型ホスピスで正看護師を募集します。母体は全国に施設を展開する東証プライム市場上場の安定企業です。年間休日は115日、残業も月10時間未満と少なく、プライベートを大切にしながら働けます。産休・育休の取得・復職実績も豊富で、ライフステージが変わっても安心です。施設未経験の方やブランクのある方でも、丁寧な研修制度があるのでご安心ください。ご入居者様一人ひとりとじっくり向き合い、その方らしい最期を支える看護を実践したい方からのご応募をお待ちしております。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

八王子北部病院は、慢性期医療と認知症ケアを中心に地域医療を支える病院です。療養病床と認知症病床を有しており、患者様一人ひとりと長く関わりながら看護を実践できる環境が整っています。急性期のような慌ただしさではなく、生活支援や機能維持にも目を向けながら、じっくり寄り添う看護を大切にしています。また、年間休日123日や月10日休みなど働きやすさにも配慮された勤務体制となっており、子育て支援制度や資格取得支援制度も充実しています。ワークライフバランスを大切にしながら、慢性期看護や認知症ケアの専門性を高めたい方におすすめの職場です。

小田急小田原線「参宮橋駅」より徒歩5分、「南新宿駅」から徒歩6分、JR線「代々木駅」から徒歩8分と各駅から徒歩圏内！好立地に位置する脊椎外科病院での看護師求人です。平成26年4月にオープンし、高級ホテルのような内装が特徴です。脊椎専門病院となりますので、専門的な知識を身に着けることができます。院内・院外研修もございますので、学びたい方にもおススメの病院です。また、年間休日125日ありつつ、有給消化もできる環境となりますので働きやすさは抜群です！ご家庭やプライベートとの両立も可能です。高給与も魅力の一つです。ご興味のある方は面接対策ポイントなどお話致しますのでお気軽にお問い合わせください。

令和あらかわ病院は、2023年に開院した地域の中核病院です。救急医療から回復期リハビリテーションまで幅広く対応しており、患者様の治療から在宅復帰まで継続して関わることができます。240床を有し、透析医療や集中治療にも対応しているため、多彩な経験を積める環境です。また、日本医科大学付属病院との連携体制があり、高度な医療を必要とする症例にも対応しています。年間休日124日とお休みも充実しており、正志会グループの安定した基盤のもとで長期的なキャリア形成を目指しやすい点も魅力です！地域医療に貢献しながら専門性を高めたい方におすすめの職場です♪

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■ 年間休日124日でしっかりリフレッシュ♪ ―――――――――――――――
仕事もプライベートも大切にしたい方に嬉しい環境です。
・年間休日124日と業界内でも高水準の休日数 ・長期的なキャリア形成を見据えやすい勤務環境 ・正志会グループの安定した運営基盤あり
→ 無理なく働きながら、長く活躍できる環境が整っています
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■ 地域医療の中心を担うやりがい！
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地域の幅広い医療ニーズに応える中核病院です。
・2023年開院の新しい地域中核病院 ・救急医療から回復期リハビリまで幅広く対応 ・災害拠点病院として地域を支える役割も担っています
→ 日々の医療だけでなく、地域社会への貢献も実感できます
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■ 循環器分野の専門性も磨ける環境
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専門領域を深めたい方にも注目の環境です。
・心臓血管センターを設置 ・循環器内科体制の強化が進行中 ・二次救急医療機関として急性期医療に携われます
→ 専門知識やスキルを高めながら成長できる環境です
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■ 多職種連携で成長できる職場♪
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チーム医療を大切にしながら働けます。
・医師やリハビリ職など多職種との連携体制あり ・急性期から回復期まで継続的な患者支援を経験可能 ・グループ全体で在宅医療サービスも展開
→ 幅広い職種と協力しながら、視野を広げられる環境です！

地域医療振興協会が運営する急性期総合病院です。全国で約69の医療施設を展開しており、公立病院の再建やへき地医療など社会貢献性の高い医療にも力を入れている安定法人です。産婦人科・小児科・ICU・HCU・ハイブリッドオペ室など高度急性期医療を学べる環境に加え、回復期病棟も有しているため、急性期から在宅復帰支援まで一貫した看護を経験できます。年間休日120日以上に加え、各種特別休暇も充実。中途入職者が多く活躍しているため、新しい環境への不安にも理解のある職場です。院内にはカフェなどもあり、働くスタッフからも好評の環境となっています。

――――――――――――――― ■ 急性期から在宅まで学べる！ ―――――――――――――――
看護師として幅広いキャリアを築ける環境です。
・産婦人科、小児科、ICU、HCUを設置 ・ハイブリッドオペ室を完備 ・回復期病棟もあり在宅復帰支援まで経験可能
→ 将来的なキャリアの選択肢を広げたい方におすすめです
――――――――――――――― ■ 安定法人ならではの安心感♪ ―――――――――――――――
全国規模で医療を支える法人が運営しています。
・全国約69施設を展開 ・法人として公立病院再建やへき地医療にも貢献 ・長期的なキャリア形成が可能
→ 安定した環境で腰を据えて働けます
――――――――――――――― ■ 中途入職者への理解がある職場 ―――――――――――――――
新しい環境でも安心してスタートできます。
・中途入職者が全体の約70％ ・各病棟に相談しやすい先輩が在籍 ・定着支援やフォロー体制も充実
→ 中途入職ならではの不安に寄り添ってくれる環境です
――――――――――――――― ■ 年収500万円以上も目指せます！ ―――――――――――――――
働きがいと収入の両立が可能です。
・正看護師経験3年目で年収500万円以上も可能 ・住宅手当支給あり ・経験をしっかり評価する給与体系
→ 収入面を重視したい方にもおすすめです
――――――――――――――― ■ 働きやすい職場環境も魅力♪ ―――――――――――――――
仕事もプライベートも大切にできます。
・年間休日120日以上 ・看護師寮あり ・院内保育園あり ・院内にカフェなど施設も充実 ・新宿まで30分以内の好アクセス
→ オンもオフも充実させたい方にぴったりの環境です
（2026年情報）

総合東京病院は、最新の医療技術を駆使し、地域医療の向上に努めています。特に、同院では中野区初となるPET-CTを2台導入し、診断精度の向上を図っています。また、本部である南東北グループは「脳神経外科」において圧倒的な強みを持ち、三大成人病（がん、脳血管疾患、心臓血管疾患）に加え、リハビリテーションとの融合を通じて、地域医療に貢献しています。今後は、隣接する「東京総合保健福祉センター江古田の森」との連携を強化し、小児から急性期、回復期、施設介護、在宅介護に至るまで、一貫した医療サービスを提供する地域の中核的医療機関としての役割を果たしていくことを目指しています。

【年間休日が多くプライベートとの両立も図れます！】
年間休日126日　※4週8休制＋祝日休み＋リフレッシュ有給休暇4日（4月1日入職の場合）※勤務6ヶ月後、有給休暇10日が付与されます。

【院内託児所ありで安心して働けます！】
9か月～の保育及び未就学児までの学童保育（延長保育あり）

【教育体制の充実！】
入職1年目の看護師を除く全員を実力に応じて5段階のラダーに振り分けており、それぞれの年間目標を定めています。各ラダーごとにチェック項目があり、看護実践能力の評価、業務に対する態度を評価します。

【大手法人ならではの福利厚生も魅力！】
親睦会の開催をはじめ、グループ内・施設内での研修制度が充実しているほか、認定看護師資格取得支援制度や職員研修点数制度を設け、キャリアアップを積極的にサポートしています。また、eラーニングツール「ナーシング・スキル」を導入しており、働きながら専門知識や技術を学べる環境が整っています。さらに、職員レストランや売店を利用できるほか、ベネフィット・ワンにも加入しているため、さまざまな優待サービスを受けられます。健康面のサポートも充実しており、入職時および定期健康診断を無料で受診できるほか、胃がん・子宮がん・乳がん・前立腺がんなどの追加健診を割引価格で利用可能です。さらに、PET-CT検査の優待制度やインフルエンザ予防接種の無料実施、B型肝炎ワクチンなど各種予防接種の割引制度もあり、職員の健康維持・増進を手厚く支えています。

◆一般亜急性期、回復期リハビリ病棟、特殊疾患療養病棟、精神科（認知症）病棟など多様な病棟でこれまでの経験を活かす事ができます。

◆法人としても、介護老人保健施設、訪問看護ステーション、クリニックを有しているので、幅広い分野で継続看護の視点が身につける事ができます！将来的に在宅看護に興味がある方は、法人内での異動もご相談に乗っていただけます。

◆一般亜急性期、回復期リハビリ病棟、特殊疾患療養病棟、精神科（認知症）病棟など多様な病棟でこれまでの経験を活かす事ができます。

◆法人としても、介護老人保健施設、訪問看護ステーション、クリニックを有しているので、幅広い分野で継続看護の視点が身につける事ができます！将来的に在宅看護に興味がある方は、法人内での異動もご相談に乗っていただけます。

東京都町田市に位置する施設内訪問看護師として活躍頂ける方を募集します！
最寄り駅から徒歩圏内のため通勤も楽々♪マイカーでの通勤もOK！年間休日110日もありプライベートとの両立を目指す方におすすめの環境です◎高給与なので、頑張りもしっかりと給与に反映していただける、やりがいある職場環境です。
ご興味のある方は面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますのでお気軽にお問い合わせください。

東京都町田市に、2025年12月開設予定の施設にて、施設内訪問看護師として活躍頂ける方を募集します♪

新規開設ではありますが、福岡県・佐賀県にて様々な介護・障害・医療サービスを提供している法人が母体で
24年7月には埼玉にも出店されています！ノウハウや豊富な経験があるので、安心です◎
年収600万円以上と高給与なので、頑張りもしっかりと給与に反映していただける、やりがいある職場環境です。また、最寄駅から徒歩5分ほどなので通勤にも大変便利です。

ご興味のある方は面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますのでお気軽にお問い合わせください。

がん末期および難病患者様のケアを中心とするホスピス住宅を運営する「ファミリー・ホスピス株式会社」での地域連携業務となります。

勤務地は①東京本社（〒100-0005　東京都千代田区丸の内3丁目3-1 新東京ビル2階）と②横浜オフィス（〒231-0015　神奈川県横浜市中区尾上町1-4-1　関内STビル3階）で、ご自宅の所在地によってご相談可能です。

ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

京成曳舟駅から徒歩5分の好立地にある130床のケアミックス病院です。地域包括医療病棟と療養病棟を中心に、急性期治療後の患者様や高齢者医療を支えています。救急件数は月60～70件程度と落ち着いており、急性期と慢性期のバランスを取りながら経験を積める環境です。2024年より年間休日127日へ大幅アップし、有給消化率も90％と高水準。実働7.5時間で身体的な負担も少なく、仕事とプライベートを両立しながら働けます。経験3年で年収480万円以上も目指せる給与水準も魅力で、長く安定して働きたい方におすすめの病院です。
――――――――――――――― ■ 年間休日127日へ大幅アップ♪ ―――――――――――――――
「しっかり働く」と「しっかり休む」を両立できる環境です。
・年間休日127日 ・4週8休＋祝日分 ・夏季休暇3日 ・年末年始休暇あり
→ プライベートの時間をしっかり確保しながら働けます
――――――――――――――― ■ 実働7.5時間で負担少なめ♪ ―――――――――――――――
無理なく長く続けられる勤務体制です。
・日勤勤務は実働7.5時間 ・オンコールなし ・残業負担も比較的少なめ ・メリハリのある勤務環境
→ 体力面に不安がある方にもおすすめです
――――――――――――――― ■ 地域医療を支える継続看護♪ ―――――――――――――――
患者様とじっくり関われる環境があります。
・地域包括医療病棟あり ・療養病棟あり ・退院支援や在宅復帰支援に関われる ・高齢者医療を中心に経験を積める
→ 患者様の生活に寄り添った看護を実践できます
――――――――――――――― ■ 経験3年で年収480万円以上可能♪ ―――――――――――――――
働きやすさだけでなく待遇面も魅力です。
・経験3年で年収480万円前後 ・各種手当充実 ・夜勤手当支給あり ・安定した昇給制度
→ 収入面を重視したい方にもおすすめです
――――――――――――――― ■ 駅徒歩5分の好アクセス♪ ―――――――――――――――
通勤しやすい立地も魅力のひとつです。
・京成曳舟駅徒歩5分 ・都心へのアクセス良好 ・通勤負担を軽減できる環境 ・仕事終わりの予定も立てやすい
→ 長く通勤しやすい職場を探している方にもおすすめです
――――――――――――――― ■ 有給取得率90％の働きやすさ♪ ―――――――――――――――
お休みが取得しやすい雰囲気があります。
・有給取得率90％ ・7連休取得実績あり ・育児休業取得実績あり ・介護休暇制度あり
→ ライフステージが変わっても安心して勤務できます
――――――――――――――― ■ 福利厚生も充実しています♪ ―――――――――――――――
長く働き続けられる環境が整っています。
・職員食堂完備 ・退職金制度あり ・スポーツクラブ優待あり ・奨学金制度あり
→ 働く職員をしっかり支える制度が充実しています
――――――――――――――― ■ 落ち着いた救急対応で安心♪ ―――――――――――――――
急性期経験も活かしながら働けます。
・救急搬送は月60～70件程度 ・1日1～3件程度の緊急入院対応 ・オペ件数は月15～20件程度 ・電子カルテ導入済み
→ 急性期と慢性期の両方を経験できる環境です

赤羽駅から徒歩7分の好立地にある、199床の地域密着型総合病院です。2021年に新築移転しており、綺麗で快適な環境の中で勤務できます。急性期・地域包括ケア・療養病床を有しているため、幅広い看護経験を積むことができる環境です。また、年間休日120日・残業月10時間程度とワークライフバランスも良好。保育費補助や寮完備、社員食堂など福利厚生も充実しており、若手から子育て世代まで長く働きやすい職場です。教育体制やサポート体制も整っているため、急性期を学びたい方はもちろん、落ち着いた環境で長くキャリアを築きたい方にもおすすめの病院です。
――――――――――――――― ■ 年間休日120日でプライベート充実♪ ―――――――――――――――
「しっかり働く」と「しっかり休む」を両立できる環境です。
・年間休日120日 ・夏季休暇2～4日あり ・冬季休暇4日あり ・有給休暇や各種特別休暇も充実
→ メリハリをつけながら無理なく長く働ける環境です
――――――――――――――― ■ 赤羽駅徒歩7分の好アクセス♪ ―――――――――――――――
毎日の通勤負担を軽減できる好立地です。
・赤羽駅より徒歩7分 ・都心からのアクセス良好 ・通勤時間を短縮しやすい環境 ・仕事終わりの買い物にも便利
→ 通勤ストレスを抑えながら勤務できます
――――――――――――――― ■ 2021年新築移転の綺麗な病院♪ ―――――――――――――――
快適な環境で気持ちよく働けます。
・2021年に新築移転 ・清潔感のある院内 ・最新設備を導入 ・電子カルテ完備
→ 新しい環境で心地よく勤務できる職場です
――――――――――――――― ■ 急性期から療養まで幅広く学べる♪ ―――――――――――――――
看護師として成長できるフィールドがあります。
・急性期病床104床 ・地域包括ケア病床50床 ・療養病床45床 ・人工透析や救急医療にも対応
→ 幅広い経験を積みながらスキルアップできます
――――――――――――――― ■ 子育て世代も働きやすい環境♪ ―――――――――――――――
ライフイベントを迎えても安心して働けます。
・保育費補助制度あり ・育児休業取得実績あり ・産前産後休暇あり ・家庭との両立を応援する風土
→ 子育てと仕事を両立しながら長く活躍できます
――――――――――――――― ■ 充実した福利厚生が魅力です♪ ―――――――――――――――
生活面もしっかりサポートしてくれる環境です。
・看護師寮完備 ・職員食堂あり（1食400円） ・本人・家族の医療費補助あり ・退職金制度あり
→ 将来を見据えて安心して勤務できる職場です
――――――――――――――― ■ 残業少なめで働きやすい♪ ―――――――――――――――
無理のない勤務環境づくりを大切にしています。
・残業月10時間以下 ・夜勤は看護師3名＋助手1名体制 ・各病棟にフリー看護師配置 ・看護助手も複数配置
→ 一人に業務負担が偏りにくい環境です

受付の奥に併設した事務室にも仕切りを設けず、事務職・医療職関係なく関われるフラットな職場づくりを徹底しています。

高い有給消化率や法人全体で残業を0にする運動を行うなど、働きやすい環境づくりへの取り組み、法人内に認可保育園の完備など子育てナースにも魅力的な職場です。

ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

＼地域に根ざし長く働ける職場です♪／タムス杉並病院は、医療・介護・保育まで展開する大手グループであるタムスグループの一員で、地域に密着した医療を提供している病院です。急性期だけでなく回復期や生活支援にも関われるため、「患者さまのその後」まで見守れるのが魅力です。グループ内連携も活発で、医療だけにとどまらず生活面まで支える体制があります。働きやすさにも配慮され、残業は少なめ・休日もしっかり確保。さらに教育体制も充実しており、基礎から段階的にスキルアップが可能です。無理なく働きながら成長したい方にぴったりの職場です。

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■ メリハリ重視の働き方♪
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プライベートも大切にできる環境です。
・年間休日「121日」確保
・残業は月3時間程度
・希望休は月2回取得可能
→ 無理なく続けやすい勤務バランスです

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■ 生活を支えるサポート充実♪
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長く働くための制度が整っています。
・借り上げ社宅制度あり
・住宅手当支給
・グループ福利厚生利用可能
→ 生活面の安心感につながります

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■ 幅広く関われる地域医療♪
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多様な経験が積める環境です。
・急性期～回復期～在宅復帰まで対応
・医療と介護の連携体制あり
・地域での療養継続を支援
→ 看護師として視野が広がります

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■ 学び続けられる教育体制♪
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段階的に成長できる環境が整っています。
・定期的な院内研修あり
・「e-ラーニング」でいつでも学習可能
・クリニカルラダーで明確な成長指標
・院外研修も積極参加（看護協会・BLS・感染対策など）
→ 技術面もメンタル面も安心してステップアップできます

江戸川エリアで整形外科を中心に急性期医療を担う地域密着型病院です。2025年にタムスグループに加わり、教育・研修体制や福利厚生がさらに充実。院内は新しく綺麗で、働く環境面も良好です。特徴は「情報開示」と「協力体制」。現場の状況がしっかり共有されるため納得感を持って働け、困ったときは自然に助け合える風土が育っています。残業は月平均3時間以内、有休も消化しやすく、子育て世代も多数活躍中。プライベートも充実させることができ、安心して長く働ける環境が整っています。また、スキルアップのための研修や資格取得支援も充実しており、職位に応じた階層別研修や職種に応じた研修、グループ内を横断した研修や勉強会も定期的に開催しております。タムスグループは東京・埼玉・千葉に複数の病院・クリニック・介護施設・保育園を運営しているため、活躍の場が多いこともグループの特徴です。
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■ 「納得して働ける」情報共有の職場
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現場の状況や課題がしっかり共有される環境です。
・「今どういう状況か」を上層部含めて開示
・現場で考え、主体的に動ける雰囲気
→ 自分の仕事に納得感を持って働けます
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■ チームで支える安心の協力体制
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困ったときは必ず誰かが手を差し伸べてくれます。
・急なお休みにも柔軟に対応
・管理職も積極的にヘルプに入る文化
・「ここにいていい」と感じられる温かさ
→ 人間関係の良さが大きな魅力です
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■ プライベートも大切にできる働き方
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無理なく働ける環境が整っています。
・年間休日121日／希望休も通りやすい
・残業は月3時間以内
・有休消化率も高め
→ 仕事と家庭の両立がしやすい環境です
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■ 一人ひとりに寄り添う教育体制
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経験に合わせてしっかり成長できます。
・eラーニングや院内研修が充実
・系列病院での研修やリーダー研修あり
・「1つずつできるように」を大切にした指導
→ 経験の浅い方、ブランクのある方も安心です

東急東横線沿線の住宅街に位置する、60床規模の地域密着型病院です。 内科・外科・整形外科など幅広い診療に対応しており、救急受入れも行っているため、急性期医療の経験をしっかり積める環境となっています。
一方で、年間休日111日や夏季・年末年始休暇が整備されており、プライベートとの両立もしやすい点が魅力です。
教育面では、日勤帯のフォロー担当配置や夜勤導入時の段階的な支援体制があり、新しい職場に不安なく馴染みやすい環境です。
また、60床規模ならではの職種間連携の取りやすさも特徴で、患者様一人ひとりにしっかり向き合った看護を実践できます。
急性期医療に携わりながらも、無理なく長く働ける環境をお探しの方におすすめしたい求人です。

東京都大田区にある急性期総合病院で、蒲田駅から徒歩5分という通勤しやすい立地が魅力です。年間休日120日以上に加え、リフレッシュ休暇や子の看護休暇なども整っており、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。また、24時間託児所や病児保育も完備されているため、子育て中の方も安心して勤務できます。看護部長は「働く看護師の環境に良い提案はどんどん取り入れたい」という考えを大切にしており、現場の声が届きやすい職場です。認定看護師も多数在籍し、研修参加支援や資格取得支援も充実。長く働きながら専門性を高めたい方におすすめの病院です。


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■ 年休120日！しっかり休める環境♪
・年間休日120日 ・リフレッシュ休暇1～3日付与（入社月による） ・子の看護休暇あり ・駅チカで通勤負担も少なめ

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■ 子育て世代を力強くサポート！ 安心してキャリアを継続できます。
・24時間託児所完備 ・病児保育あり ・夜間保育にも対応（曜日固定） ・他園利用中でも一時預かり制度あり

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■ 学び続けたい方に嬉しい教育体制
・認定看護師支援制度あり ・院外研修・学会参加支援あり ・研修参加を勤務扱いで対応 ・研修参加費補助制度あり（規定あり）

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■ 福利厚生が充実した安心の職場
・職員寮あり ・退職金制度あり（勤続3年以上）・職員レストラン利用可能 ・ユニフォーム貸与、シューズ年1回支給 ・共済会、クラブ活動あり ・日本病院会倶楽部、生活応援フェアーぷらす利用可能
（2026年情報）

旗の台病院は、地域に根差した医療を提供しながら、患者様一人ひとりに寄り添う看護を大切にしている病院です。2020年にリニューアルしており、院内は清潔感のある綺麗な環境。東急池上線「長原駅」から徒歩5分と通勤しやすい立地も魅力です。
職種の垣根を越えて意見交換や情報共有が行われており、チームで支え合う風土が根付いています。若手職員も多く活躍しており、新しい病院づくりに関われるやりがいも感じられる環境です。また、4週8休制でしっかり休みを確保できるほか、育児休暇も取得しやすく、ライフステージが変わっても長く働きやすい職場となっています。地域医療に貢献したい方におすすめしたい求人です。
――――――――――――――― ■ 「人」のつながりを大切にする職場♪ ―――――――――――――――
職種の枠を超えた連携が取りやすい環境です。
・看護師だけでなく多職種と積極的に情報共有 ・日頃から意見交換しやすい雰囲気 ・困った時に相談しやすい風土
→ 一人で抱え込まず、チームで患者様を支える体制を大切にしています
――――――――――――――― ■ プライベートも大切にできる勤務環境 ―――――――――――――――
仕事と家庭を両立しながら働きやすい職場です。
・4週8休制でしっかりお休みを確保 ・育児休暇が取得しやすい環境 ・長期的なキャリア形成を応援
→ ライフイベントを迎えても安心して働き続けられます
――――――――――――――― ■ 頑張りがきちんと評価される環境 ―――――――――――――――
日々の取り組みをしっかり還元しています。
・各種手当を充実 ・賞与支給あり ・一人ひとりの頑張りを評価に反映
→ モチベーションを維持しながら前向きに働ける環境です
――――――――――――――― ■ 第二創業期だからこそのやりがい ―――――――――――――――
病院の新しい未来づくりに携われます。
・2020年にリニューアルした綺麗な病院 ・若手職員も多数活躍中 ・新たな病院づくりを推進中
→ 変化を楽しみながら、組織づくりにも関われる環境です

南町田病院は、急性期から地域包括ケア、回復期リハビリまで幅広い医療を担う222床の地域中核病院です。「断らない救急」を大切にしながらも、職員が長く働ける環境づくりにも力を入れています。年間休日122日、17時終業、残業月10時間以内とワークライフバランスを実現しやすい勤務環境が魅力です。また、中途入職者が多く活躍しており、経験に合わせた教育体制を整備。人形を用いた実技研修やクリニカルラダーなど、ブランクのある方や経験の浅い方も安心してスタートできます。急性期医療を学びたい方も、働きやすさを重視したい方も検討しやすいおすすめの求人です。
――――――――――――――― ■ 教育サポートが手厚い♪ ―――――――――――――――
経験に合わせて学べる環境が整っています。
・中途入職者向けフォロー体制あり ・独自のクリニカルラダーを導入 ・人形を使用した実技トレーニングあり ・ICLS研修や院内勉強会も充実 ・認定看護師資格取得支援制度あり
→ ブランクのある方や経験が浅い方も安心して成長できます
――――――――――――――― ■ 急性期も安心の夜勤体制 ―――――――――――――――
夜勤時も一人に負担が集中しにくい環境です。
・急性期病棟は看護師4名＋助手1名体制 ・回復期病棟は看護師3名＋助手1名体制 ・受け持ち人数は最大8名程度 ・電子カルテ導入済み
→ 協力しながら質の高い看護を提供できます
――――――――――――――― ■ 年間休日122日でしっかり休める ―――――――――――――――
仕事も私生活も大切にできる職場です。
・年間休日122日 ・4週8休＋祝日休み ・年末年始休暇5日 ・7連休取得実績あり ・有給取得も積極的に推進
→ メリハリをつけて長く働きやすい環境です
――――――――――――――― ■ 17時終業＆残業少なめ♪ ―――――――――――――――
家庭やプライベートとの両立もしやすい勤務体制です。
・日勤は17時終業 ・残業は月5～10時間程度 ・夜勤回数の相談も可能 ・日勤常勤の相談にも対応
→ ライフスタイルに合わせた働き方が目指せます
――――――――――――――― ■ 急性期から回復期まで学べる ―――――――――――――――
一つの病院で幅広い看護経験を積むことができます。
・急性期病床61床 ・HCU15床 ・地域包括医療病棟56床 ・地域包括ケア病棟56床 ・回復期リハビリ病棟34床
→ キャリアの幅を広げたい方におすすめです
――――――――――――――― ■ 福利厚生も魅力たっぷり♪ ―――――――――――――――
職員想いの制度が多数用意されています。
・夜勤時の夕食・朝食無料 ・昼食補助あり ・ホスピタルカウンセラー相談無料 ・e-learning利用可能 ・制服クリーニング対応 ・資格取得支援制度あり
→ 働くスタッフを支える制度が充実しています
――――――――――――――― ■ 子育て世代も活躍中♪ ―――――――――――――――
お互いに支え合う風土を大切にしています。
・ママさんナース多数在籍 ・急なお休みにも理解がある環境 ・育児休業取得実績あり ・多様な働き方の相談が可能
→ ライフステージが変わっても働き続けやすい職場です