新着順-
- 求人番号 : 10155566
- 更新日 : 2026年1月5日
訪問看護ステーションぐらんで HIBISU城北公園通【大阪府／大阪市旭区】2025年9月OPEN予定！施設内訪問看護の求人です♪＜日勤常勤＞
給与-
月収 31.5万円～ 年収 378万円～
勤務地-
大阪府大阪市旭区／大阪府大阪市旭区
ＪＲおおさか東線 城北公園通駅 徒歩8分、ＪＲおおさか東線 城北公園通駅 徒歩10分
職種-
看護師 ／ 正社員
勤務時間-
日勤:09時00分～18時00分（休憩60分）
■基本直行直帰
大阪・兵庫・京都に展開する施設内訪問看護の求人です。
月収31.5万円～と高給与、また年間休日も週休2シフト制で115日、週休3シフト制で171日とメリハリをつけて仕事ができます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
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- 求人番号 : 9779939
- 更新日 : 2026年1月5日
訪問看護ステーションぐらんで 北大阪エリア【大阪府／北大阪エリア】高給与！外回り勤務（施設内＆居宅）の訪問看護の求人です♪＜常勤＞
- 給与
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月収 39.4万円～ 年収 472万円～
- 勤務地
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大阪府大阪市中央区／大阪府大阪市旭区／大阪府大阪市西淀川区
大阪市営堺筋線 長堀橋駅 徒歩2分、大阪市営長堀鶴見緑地線 長堀橋駅 徒歩2分、ＪＲおおさか東線 城北公園通駅 徒歩10分…ほか
- 職種
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看護師 ／ 正社員
- 勤務時間
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日勤:09時00分～18時00分（休憩60分）
夜勤:17時00分～09時00分（休憩60分）
★大阪・兵庫・京都に展開する施設内＆居宅の訪問看護！ 訪問⇒施設8割：居宅2割／疾患⇒施設：精神科6割・一般4割／居宅：精神科ほぼ10割（各施設で割合変動あり）
★とっても高給与！MAX年俸552万円／月収46万円+業績賞与年1回支給あり！
★年間休日115日！夏休5日+誕生月休暇1日◎ ／ 週休3シフト制取れます！年間休日171日！
★自宅オンコール待機なし！オンコールは夜勤業務と兼務になります。
★有給消化率100％消化実績あり！3連休以上取れます◎ 子育て理解◎病児保育料全額負担あり！
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- 求人番号 : 9780017
- 更新日 : 2026年2月6日
訪問看護ステーションぐらんで 北大阪エリア【大阪府／北大阪エリア】高給与！外回り勤務（施設内＆居宅）の訪問看護の求人です♪＜日勤常勤＞
- 給与
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月収 33.5万円～ 年収 402万円～
- 勤務地
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大阪府大阪市西淀川区／兵庫県尼崎市／大阪府大阪市旭区…ほか
ＪＲ東西線 御幣島駅 徒歩15分、ＪＲおおさか東線 城北公園通駅 徒歩10分、阪神本線 千船駅 徒歩5分…ほか
- 職種
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看護師 ／ 正社員
- 勤務時間
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日勤:09時00分～18時00分（休憩60分）
■基本直行直帰
★大阪・兵庫・京都に展開する施設内＆居宅の訪問看護！ 訪問⇒施設8割：居宅2割／疾患⇒施設：精神科6割・一般4割／居宅：精神科ほぼ10割（各施設で割合変動あり）
★日勤高給与！MAX年俸438万円／月収36.5万円
★年間休日115日！夏休5日+冬休5日+誕生月休暇1日◎ ／ 週休3シフト制取れます！年間休日171日！
★オンコールなしOK！夜勤者がファースト、夜勤なしがセカンド対応なので負担少なめ◎
★有給消化率ほぼ100％！3連休以上取れます◎ 子育て理解◎病児保育料全額負担や認定保育園あり！
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- 求人番号 : 9090055
- 更新日 : 2025年9月30日
グッドライフ訪問看護ステーション【大阪市都島区／おおさか東線】駅からアクセス抜群！自転車での訪問看護ステーションの日勤求人！
- 給与
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月収 34.0万円～ 年収 408万円～
- 勤務地
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大阪府大阪市都島区
ＪＲおおさか東線 城北公園通駅 徒歩10分
- 職種
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看護師 ／ 正社員、パート・アルバイト
- 勤務時間
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日勤:08時00分～20時00分（休憩60分）
※何もなければ基本的には9時～18時の勤務になります。
■看護師だけでなく、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・ヘルパーさん皆で力を合わせて患者さんのケアーに取り組んでいます。
■訪問看護未経験の方でも安心！困った事があればすぐに聞けるアットホームな職場環境です！
各ステーションがオンラインで繋がっているので何か合っても安心です！オンラインでのランチミーティングも活発に行われ、意見交換や相談ができます◎
■自転車での訪問看護なので車免許は不要です♪
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厚生労働大臣許可番号 紹介13 - ユ - 080554
大阪・兵庫・京都に展開する施設内訪問看護の求人です。
月収31.5万円～と高給与、また年間休日も週休2シフト制で115日、週休3シフト制で171日とメリハリをつけて仕事ができます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！