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常勤（二交替制） 常勤（三交替制）
- 求人番号 : 238794
- 更新日 : 2026年5月26日
【大阪府／松原市】最寄駅徒歩8分◎手当充実♪急性期病院で正看護師の募集です＜正社員＞
社会医療法人阪南医療福祉センター 阪南中央病院の看護師求人(正社員)
給与-
月収 31.1万円～ 年収 430万円～
勤務地-
大阪府松原市
近鉄南大阪線 布忍駅 徒歩8分
勤務時間-
日勤:08時30分～17時15分（休憩45分）
夜勤:16時15分～09時15分（休憩120分）
復職・ブランク可 寮・借り上げ社宅あり 住宅補助・手当あり 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 電子カルテあり 4週8休以上 駅チカ（徒歩10分以内） マイカー通勤可・相談可 残業10h以下（ほぼなし） 年間休日120日以上 オンコールなし 積極採用中
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募集停止常勤（二交替制） 常勤（三交替制）
- 求人番号 : 9840149
- 更新日 : 2026年5月26日
【大阪府／松原市】救急医療・周産期医療・小児医療を3つの柱とする急性期病院です◎＜トラベル求人＞
社会医療法人阪南医療福祉センター 阪南中央病院の看護師求人(契約社員・嘱託社員)- 給与
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月収 40.0万円～
- 勤務地
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大阪府松原市
近鉄南大阪線 布忍駅 徒歩7分
- 勤務時間
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日勤:08時30分～17時15分（休憩60分）
夜勤:16時15分～09時15分（休憩120分）
復職・ブランク可 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 電子カルテあり 駅チカ（徒歩10分以内） マイカー通勤可・相談可 残業10h以下（ほぼなし） トラベルナース
【同院のここが魅力です！】※担当アドバイザーにお問い合わせ下さい
①定着率が高いです！
②教育体制が整っています！
～非常に定着率が高く、職員満足度調査で全国トップクラスの病院です！～
地域との親密度が高い二次医療圏の病院のため、安定して患者さまを診られるよう、医師や看護師の方にできるだけ長く働いていただくことを目指しています。残業も月10時間以内程度で長く働きやすい環境や制度を整えています。民間企業調査による2007年病院職員満足度調査では全国1位！教育制度も充実しているのが特徴です。ご興味をお持ちの方は是非マイナビ看護師までお問い合わせください！
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募集停止常勤（二交替制） 常勤（三交替制）
- 求人番号 : 9688836
- 更新日 : 2026年3月30日
【大阪府／松原市】 救急医療・周産期医療・小児医療を3つの柱とする急性期病院です◎＜外来＞
社会医療法人阪南医療福祉センター 阪南中央病院の看護師求人(正社員)- 給与
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月収 22.2万円～
- 勤務地
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大阪府松原市
近鉄南大阪線 布忍駅 徒歩8分
- 勤務時間
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日勤（１）:08時30分～17時15分（休憩60分）
日勤（２）:08時50分～17時35分（休憩60分）
復職・ブランク可 寮・借り上げ社宅あり 住宅補助・手当あり 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 電子カルテあり 4週8休以上 駅チカ（徒歩10分以内） マイカー通勤可・相談可 残業10h以下（ほぼなし） 年間休日120日以上
【同院のここが魅力です！】※担当アドバイザーにお問い合わせ下さい
①定着率が高いです！②年間休日121日！③教育体制が整っています！
～非常に定着率が高く、職員満足度調査で全国トップクラスの病院です！～
地域との親密度が高い二次医療圏の病院のため、安定して患者さまを診られるよう、医師や看護師の方にできるだけ長く働いていただくことを目指しています。年間休日120日以上、残業も月10時間以内程度、充実の福利厚生、病院隣接の職員専用保育所など、長く働きやすい環境や制度を整えています。教育制度も充実しているのが特徴です。ご興味をお持ちの方は是非マイナビ看護師までお問い合わせください！
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募集停止
- 求人番号 : 241917
- 更新日 : 2026年3月30日
【松原市/近鉄南大阪線】助産師
名称非公開 ※詳細はお問い合わせください- 給与
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月収 29.0万円～ 年収 420万円～
- 勤務地
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大阪府松原市
近鉄南大阪線
- 勤務時間
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就業時間１:08時30分～17時15分（休憩60分）
■3交代制 ■週40時間
産休・育休実績あり 電子カルテあり 年間休日120日以上
背景は、「この病院は地域に必要とされている」という使命感と、病院の目指す方向制に職員それぞれの夢を重ねていける下地があるからです。病院には、一人一人が参加意識をもって手作りしてきた、オープンな経営と風通しの良い職場環境があります。
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厚生労働大臣許可番号 紹介13 - ユ - 080554
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①定着率が高いです！②年間休日121日！③教育体制が整っています！
～非常に定着率が高く、職員満足度調査で全国トップクラスの病院です！～
地域との親密度が高い二次医療圏の病院のため、安定して患者さまを診られるよう、医師や看護師の方にできるだけ長く働いていただくことを目指しています。年間休日120日以上、残業も月10時間以内程度、充実の福利厚生、病院隣接の職員専用保育所など、長く働きやすい環境や制度を整えています。教育制度も充実しているのが特徴です。ご興味をお持ちの方は是非マイナビ看護師までお問い合わせください！