大分県で呼吸器内科の看護師求人・転職・募集一覧

大分県大分市に位置する病院にて看護師の募集です！
福利厚生や賞与もしっかりありますので安定して長く勤務していただけます。病棟は内科一般はもちろん、難病患者等の特殊疾患に対応しています。長期入院となる患者様には、その日その時を穏やかに過ごしていただけるように、丁寧な看護の実践を目指しています。患者さんとじっくりかかわる看護がしたい、これまでの経験を活かし療養機能での看護に取り組みたい方の応募をお待ちしています。もちろん経験がない方でも、丁寧な指導と各種の研修を通じて安心して取り組んでいただけます。
ご興味のある方は、マイナビ看護師までお問い合わせください！

大分県別府市に位置するケアミックス病院にて、正看護師／正社員の募集です。

各部署の特性を個々のレベルに合わせて指導していきたいとの考えから、経験者であっても「新人」という位置づけをして、全看護入職者に対し「プリセプター制度」を取り入れて新人教育を行っています。

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

2024年1月に新規病棟へ移転しました。整形外科に強みがあり、30代～40代の子育て中の看護師さんも多く在籍しております！残業を減らすための工夫や看護業務に専念できる環境を整えております。プリセプター制やラダー教育システムの導入だけでなく、各種研修会・学会への参加・発表やスキルアップ資格取得を奨励したり、レベルに合った研修を実施したりするなど、充実した研修プログラムが整備されています。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
―――――――――――――――
■ “残業少なめ×働きやすさ”が魅力♪
―――――――――――――――
メリハリのある働き方を大切にしています。
・「月残業10時間程度」に収まる運用（日勤と夜勤で制服の色分けを行い退勤しやすい工夫）
・早出残業を抑える仕組みあり
・希望休「月2～3日取得可能」＆有給も取りやすい
・ユカリアタッチを導入しかざすだけでバイタルが入力される電子カルテシステムの導入
→ プライベートと仕事のバランスを大切にできる環境です
―――――――――――――――
■ しっかり育つ！安心の教育体制♪
―――――――――――――――
一人ひとりの成長を大切にしています。
・入職後1年間は指導担当が伴走
・希望に応じてローテーション研修可能
・管理職も関わる教育体制を整備
・ハラスメント防止委員会やメンタルケアのための取り組みも充実
→ “一人にしない”育成環境で安心してスタートできます
―――――――――――――――
■ 整形外科を軸に幅広く経験♪
―――――――――――――――
スキルアップを目指せる環境です。
・手術件数約2000件と実績豊富
・救急受け入れ年間約2000件
・リハビリ職約100名体制で連携が充実
→ 急性期から回復期まで一貫して経験可能です
―――――――――――――――
■ 地域を支える中核病院♪
―――――――――――――――
地域医療にしっかり貢献しています。
・一般病棟＋回復期病棟で継続的ケアが可能
・多診療科で幅広い疾患に対応
・救急から在宅復帰までを担う役割
→ 地域の安心を支えるやりがいある職場です

病棟での看護経験を活かしながら、一般病棟と療養病棟の両方で幅広い看護に携わりたい方におすすめの求人です。
別府中央病院は一般病棟95床・療養病棟104床、合計219床を有する病院です。急性期から慢性期までさまざまな患者さまの看護に関わることができ、継続的なスキルアップを目指せる環境が整っています。
給与は月給218,000円～250,000円が基本となり、皆勤手当や夜勤手当が別途支給されます。昇給制度や賞与年2回（計3.20ヶ月分・2022年度実績）もあり、日々の頑張りがしっかり評価される環境です。
また、入居可能住宅や退職金制度、再雇用制度など福利厚生も充実しています。施設見学やWEB面接にも対応しており、転職活動を進めやすい点も魅力です。月平均残業時間は10時間（2026年7月時点）で、仕事とプライベートの両立を目指したい方にも適しています。
「病棟看護の経験をさらに深めたい方」「一般病棟・療養病棟で幅広い看護を学びたい方」「福利厚生が整った病院で長く働きたい方」に特におすすめの求人です。

村橋病院は、地域医療を支えるケアミックス病院として病院機能と介護医療院機能を併せ持つ医療機関です。夜勤専従の非常勤募集となり、週1日から勤務日数の相談が可能なため、夜勤中心で働きたい方やWワークを検討されている方にもご相談いただきやすい求人です。
病院だけでなく訪問看護や居宅サービスも運営している法人のため、地域包括ケアに関わる環境の中で勤務できます。また、2011年完成の比較的新しい病院で設備面も整っています。職場からは「アットホームで相談しやすい環境」との声もあり、慣れるまでは職員のサポートを受けながら勤務できる体制が整えられています。
非常勤でも通勤手当の支給があり、マイカー通勤可能な点も魅力です。別府市エリアで夜勤専従求人をお探しの方におすすめしたい求人です。

地域医療に携わりたい方や、療養病棟で患者様一人ひとりとじっくり関わる看護を実践したい方におすすめの求人です。
国見病院は療養病棟30床、介護医療院52床を有する地域密着型病院です。2023年6月より新たな経営体制となり、地域住民に身近な医療提供と後方支援病院としての役割強化を進めています。
給与水準も魅力で、夜勤月4回で試算した場合の想定年収は489万円～537万円程度となります。また、時間外労働はなし（2026年8月確認時点）とされており、メリハリをつけた働き方が可能です。日勤常勤も相談できるため、ご家庭の事情に合わせた働き方も検討できます。
特に、地域医療に貢献したい方、ワークライフバランスを重視したい方、慢性期・高齢者看護に携わりたい方におすすめです。

医療療養型病床・介護療養型病床に力を入れており、療養30床の病棟でのトラベルナースの募集です。
しっかり、じっくりと看護と向き合いたい方におすすめです。
地域に密着した病院として地元に根付いた医療を提供しています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

医療療養型病床・介護療養型病床に力を入れており、療養30床の病棟でのトラベルナースの募集です。
しっかり、じっくりと看護と向き合いたい方におすすめです。
地域に密着した病院として地元に根付いた医療を提供しています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

大分県大分市にある内科専門病院にて病棟の看護師募集です。
年間休日120日、残業も月平均10時間程度となっており、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます♪
マイカー通勤可能で、通勤もしやすい環境です。
少しでもご興味を持たれましたら、詳細をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

大分県大分市にある内科専門病院です。年間休日120日、残業も月平均10時間程度となっており、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます♪マイカー通勤可能で、無料駐車場もございます。少しでもご興味を持たれましたら、詳細をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

大分県佐伯市に位置する病院における正看護師の募集です。
病棟と外来を兼務していただきます。最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地にあります。
残業は月平均2時間程度なのでワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます。また、賞与4.6ヶ月分の支給実績があり、頑張りがきちんと評価される職場です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

1997年に病児保育センターを開設、さらに2007年には事業所内託児所を開設しました。労働大臣の許可を得て、公益法人として設立され、仕事と家庭の両立を支援する事業を展開する財団より「男性の育児参加促進事業実施事業主」として指定を受けており、女性だけではなく、男性も育児に参加しやすい職場づくりに向けた取り組みを行っています。子育てをしながら働く方のサポートをしていますので、お子さまがいらっしゃる方も安心して働くことができます。
ご興味ある方には、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

大分県日田市に位置する病院の「地域包括ケア病棟」における正看護師の募集です！
残業は月平均6時間程度、平均月9日休みのため、仕事とプライベートを両立しやすい職場です◎また、退職金制度や医療費補助などの福利厚生や資格手当をはじめとした各種手当が充実しているので、安心して長く働きやすい職場です♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

大分県大分市のケアミックス病院内外来で正看護師を募集しています！
残業が月平均3時間となっており、仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける環境です◎病児保育の利用も可能となっており、もしもの時も安心して働ける制度もございます！マイカー通勤も可能となっており、通勤の心配もいりません♪
ご興味のある方は、面接のポイントをお伝えしますのでご連絡ください！

大分県大分市に拠点を置き、病院や介護老人保健施設、保育所など保健・医療・福祉・保育の各分野で地域に貢献する社会医療法人が母体です。従業員数は700名以上（※2025年9月時点）、安定した基盤のもとで働くことができます。年間休日は114日、さらにバースデー休暇の取得も可能で、プライベートの時間も大切にできる環境です。ブランクのある方や経験に不安のある方でも、先輩職員による丁寧な指導や充実した研修制度があるので心配いりません。キャリアアップや資格取得の支援も行っており、向上心のある方にぴったりの職場です。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

大分県大分市の健診・健康増進センターにおける保健師募集です。
マイカー通勤OKなため、通勤ラクラク☆残業は月10時間程度でプライベートも充実できますよ◎ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

大分県大分市に拠点を置き、病院や介護老人保健施設、保育所など保健・医療・福祉・保育の各分野で地域に貢献する社会医療法人が母体です。従業員数は700名以上（※2025年9月時点）、安定した基盤のもとで働くことができます。近隣にはスーパーや飲食店も多く、生活の利便性も高いエリアです◎
月収40万円以上と高給与も目指せます！ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

1976年開設の大分県宇佐市に位置する和田病院は、地域のニーズに合わせて医療体制を拡充してきた法人です。現在は病院を中心に、老健・有料老人ホーム・訪問看護やリハビリなど多角的なサービスを展開しています。急性期～慢性期まで切れ目のない医療を提供しながら、在宅復帰も一貫して支えています。院内外の連携体制が整っており、患者様一人ひとりの状態に寄り添った継続的なケアができる環境です。地域医療にじっくり関わりたい方や、レベルアップや幅広く看護スキルを伸ばしたい方、夜勤時の保育補助ありや賞与4.1か月支給なども含め、長く働くことを考えている方にもおすすめな法人です◎

―――――――――――――――
■ 安定収入＆充実福利厚生が魅力
―――――――――――――――
生活面もしっかり支えられる安心の環境です。
・住宅手当・交通費支給あり
・退職金制度など福利厚生が充実
→ 長期的に働きやすい環境が整っています
―――――――――――――――
■ 未経験からでも安心の教育体制
―――――――――――――――
一歩ずつ成長できる仕組みが整っています。
・入職後約1ヶ月の研修あり
・プリセプター制度で丁寧にフォロー
・資格取得支援・進学支援制度あり
→ キャリアアップをしっかり応援してくれます
―――――――――――――――
■ 幅広い経験が積める医療体制
―――――――――――――――
様々なステージの医療に関われます。
・急性期～慢性期まで対応するケアミックス
・病院＋在宅・介護サービスの連携あり
・在宅復帰支援に関わる機会多数
→ 看護スキルを幅広く伸ばせる環境です
―――――――――――――――
■ チーム医療で実践力アップ♪
―――――――――――――――
多職種と連携しながら働けます。
・医師・リハ職・栄養士との連携体制
・設備が整い幅広い症例に対応可能
・退院後も見据えた支援に関われる
→ 患者さん中心の看護を実践できます

村橋病院は、地域医療に貢献する病院でありながら、働きやすさにも注力している点が魅力です。
有給休暇取得率80～90％（2026年7月確認時点）、平均残業時間月1～2時間程度（2026年7月確認時点）と、病院勤務の中でもワークライフバランスを意識しやすい環境が整っています。プライベートとの両立を重視したい方にもおすすめです。
また、賞与は年3回支給されており、前年度実績3.40ヶ月分と安定した待遇が期待できます。各種夜勤手当や早出・遅出手当なども用意されており、収入面を重視される方にも検討しやすい求人です。
女性単身者向けの寮があるため、県外からの転居を伴う方にも選択肢の一つとなります。転勤がなく、地域に根差して長く働ける点も魅力です。
地域医療に携わりながら、無理のない勤務環境の中で経験を積みたい方におすすめの病院です。

村橋病院は、地域医療を支えるケアミックス病院として病院機能と介護医療院機能を併せ持つ医療機関です。夜勤専従の非常勤募集となり、週1日から勤務日数の相談が可能なため、夜勤中心で働きたい方やWワークを検討されている方にもご相談いただきやすい求人です。
病院だけでなく訪問看護や居宅サービスも運営している法人のため、地域包括ケアに関わる環境の中で勤務できます。また、2011年完成の比較的新しい病院で設備面も整っています。職場からは「アットホームで相談しやすい環境」との声もあり、慣れるまでは職員のサポートを受けながら勤務できる体制が整えられています。
非常勤でも通勤手当の支給があり、マイカー通勤可能な点も魅力です。別府市エリアで夜勤専従求人をお探しの方におすすめしたい求人です。