新潟県で常勤（三交替制）｜年収200万円～の看護師求人・転職・募集一覧

新潟県新潟市に位置する予防からリハビリ・在宅まで医療を提供している病院です。2009年5月に7：1の看護基準を取得し、安全・安心でゆきとどいた看護がしたいという方にオススメです。福利厚生の面では、子育て中の方も活躍できるよう託児所を完備など福利厚生が充実しています。教育の面では、安心してお仕事がして頂けるように様々な研修体制をご用意しています。また、2012年に移転リニューアルしたためハード面キレイです。敷地内にヘリポートを設置し、地域の救急医療に貢献しています。ご興味のある方には面接ポイント等をお伝えいたしますので、お気軽にご相談ください。

≪年間休日125日！充実した福利厚生！≫
◆週休2日制、年間休日125日と休みが充実しています！また、有給消化率も高めです。
◆看護師さんのほとんどが産休・育休を取得しています！
◆残業は少ないです！一般病棟でも平均月8時間以内、療養病棟は3～4時間程度です。
◆お子様をお持ちの方が多く、家庭と両立出来る・プライベートを優先出来るので離職率の低い職場環境です。40代の看護師さんも多数活躍されています！
◆研修・委員会活動がございますが、勤務時間内で行うことが多いです。
◆地域医療を幅広く担う法人ですので急性期～在宅まで一貫した質の高いサービスを提供し、より患者様と深く関わる事が出来ます♪

≪充実した研修制度◎≫
◆充実した委員会活動・研修制度によりスキルアップ出来る環境です！
◆中途入社の看護師さんが多くその方のスキル・レベルに合わせて指導を行いますのでご安心ください♪「個に合わせた指導体制」を教育方針とし、新卒者には年間の教育プログラムがあり、中途採用者には経験を発揮できる環境をスタッフ全員でサポートしています♪ブランク・経験の少ない看護師さんでも丁寧に指導します。
◆急性期を経験したいけど子供も小さいし・・・もう少し患者様とより接する時間が欲しいし・・・忙しすぎて残業が多い職場は体力に自信がないし・・・経験が少ない、ブランクがあって心配・・・など、そんなお悩みの看護師様でも安心です！充実した研修制度もございますので、スキルアップ出来る環境です。

新潟県新潟市に位置する予防からリハビリ・在宅まで医療を提供している病院です。2009年5月に7：1の看護基準を取得し、安全・安心でゆきとどいた看護がしたいという方にオススメです。福利厚生の面では、子育て中の方も活躍できるよう託児所を完備など福利厚生が充実しています。教育の面では、安心してお仕事がして頂けるように様々な研修体制をご用意しています。また、2012年に移転リニューアルしたためハード面キレイです。敷地内にヘリポートを設置し、地域の救急医療に貢献しています。ご興味のある方には面接ポイント等をお伝えいたしますので、お気軽にご相談ください。

新潟市西蒲区にある療養型病院です。
残業はほぼなく、さまざまな手当が充実しています。看護師さんの勤続年数は高く、定着率が高いのも魅力のひとつです。また、ブランクのある方もしっかりとサポートする体制がありますので、安心してご就業いただけます。

ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください♪

厚生労働省新人看護職員研修ガイドラインを基にした研修があり、看護協会版「看護師のキャリアラダー」を指標とした「目標管理シート」でご自身にあったキャリアビジョンを描き、ステップアップも可能です。
子育て中の看護師さん率85パーセント、育児休業取得率100％、年間休日123日と福利厚生も充実していてワークライフバランスも保てます。
ご興味ある方には面接対策ポイントなど、さらに詳しい詳細をお話いたしますのでお気軽にご相談ください。

助産師として周産期医療を中心に経験を積みたい方におすすめの求人です。地域医療を支える急性期総合病院のため、分娩対応だけでなく病棟看護や多職種連携を含めた幅広い臨床経験を積むことができます。
また、年間休日120日以上、月平均残業2時間程度とワークライフバランスを重視しながら働ける点も魅力です。賞与年3回や昇給実績があり、JA新潟厚生連グループならではの安定した環境で長期的なキャリア形成を目指せます。

小千谷総合病院の魅力は、急性期医療を中心としながらも周産期医療や在宅復帰支援まで幅広い医療分野に関われる点です。病棟勤務に限らず、外来や健診センター、訪問看護など多様な配属先があり、将来的なキャリアの選択肢を広げながら働くことができます。
また、年間休日120日以上、月平均残業2時間程度とワークライフバランスを重視した働き方が可能な環境です。賞与年3回の支給実績や昇給制度が整っている点も魅力で、安定した法人基盤のもと長く勤務しやすい職場といえます。JA新潟厚生連グループの一員として地域医療に貢献したい方や、急性期領域で経験を積みながら将来的なキャリア形成を考えている方におすすめです。

上越総合病院は、地域中核病院として急性期から回復期・緩和ケア・在宅医療まで幅広い分野を経験できる点が大きな魅力です。総合病院ならではの多彩な診療科目を有しており、これまでの経験を活かしながらさらなるスキルアップを目指したい看護師の方に適しています。
また、厚生連グループならではの教育体制が整っており、キャリアラダーや各種研修制度を活用しながら継続的に学べる環境があります。認定看護師や専門看護師など将来的なキャリア形成を視野に入れている方にもおすすめです。
年間休日120日、残業月10時間程度と、総合病院でありながらプライベートとの両立も図りやすい勤務環境です。さらに院内保育園や単身寮を完備しているため、子育て中の方や転居を伴う就職を検討している方にも安心できる体制があります。

地域中核病院で急性期経験を活かしながら、新しい生活環境にも挑戦したい看護師さんにおすすめの求人です。
年間休日121日、残業月平均5時間程度と、病院勤務の中ではプライベートとの両立を図りやすい勤務環境が整っています。給与は経験加算があり、夜勤手当など各種手当を含めることで年収アップも期待できます。
特に注目したいのは、トラベル看護の相談が可能である点です。借り上げ寮は自己負担1万円で家具家電・駐車場付きのため、県外からの転職や移住を検討している方にも魅力的な条件です。
また、病棟だけでなく外来・救急部門など幅広い配属先の相談ができるため、これまでの経験を活かしながらキャリアの選択肢を広げたい方にも適しています。新潟県厚生連グループという安定基盤のもとで、地域医療に携わりたい方はぜひご検討ください。

地域中核病院で急性期経験を活かしながら、新しい生活環境にも挑戦したい看護師さんにおすすめの求人です。
年間休日121日、残業月平均5時間程度と、病院勤務の中ではプライベートとの両立を図りやすい勤務環境が整っています。給与は経験加算があり、夜勤手当など各種手当を含めることで年収アップも期待できます。
特に注目したいのは、トラベル看護の相談が可能である点です。借り上げ寮は自己負担1万円で家具家電・駐車場付きのため、県外からの転職や移住を検討している方にも魅力的な条件です。
また、病棟だけでなく外来・救急部門など幅広い配属先の相談ができるため、これまでの経験を活かしながらキャリアの選択肢を広げたい方にも適しています。新潟県厚生連グループという安定基盤のもとで、地域医療に携わりたい方はぜひご検討ください。

新潟県新発田市にある北越病院です。年間休日は114日と平均に比べ多くしっかりと休めます。仕事とプライベートのバランスが非常に取りやすくしかも残業時間も月平均5時間とかなり少ないです♪在宅復帰に向けた効率的な医療・看護・リハビリを行うため地域包括ケア病床も開設！また、患者様満足度向上を目指し、患者様や家族様に寄り添える病院へと進化中です♪ご興味のある方には面接ポイント等をお伝えいたしますので、お気軽にご相談ください。

上越市にある171床の精神科病院です。お子様がいる方への理解もとてもあり、子育て支援として夜勤免除や保育室の設置をしています。
在宅復帰を目標に、患者さんに寄り添った看護を実施しております。教育制度もしっかりとしておりますので、精神科未経験の方でも安心して働くことが出来ます。他の科目ではない患者さんとの親近感など魅力を発見できます。一人一人の方とゆっくりと向き合った看護を目指している方にはオススメの病院です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

JA新潟厚生連の運営する病院です。公的医療機関ならではの充実した福利厚生と待遇が魅力的です。
お休みも4週8休制＋祝日と多く、ワークライフバランスの取りやすい環境のため、長く勤めることができます。また、プリセプターを導入するなど、教育制度も充実していますので、看護師としてスキルを高めたい方にもオススメです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

JA新潟厚生連の運営する病院です。公的医療機関ならではの充実した福利厚生と待遇が魅力です！お休みも4週8休制＋祝日と多く、ワークライフバランスの取りやすい環境があり、長く勤めることができます。また、プリセプターを導入するなど、教育制度も充実していますので、看護師としてスキルを高めたい方にもオススメです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

JA新潟厚生連の運営する病院です。公的医療機関ならではの充実した福利厚生と待遇が魅力です！お休みも4週8休制＋祝日と多く、ワークライフバランスの取りやすい環境があり、長く勤めることができます。また、プリセプターを導入するなど、教育制度も充実していますので、看護師としてスキルを高めたい方にもオススメです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

JA新潟厚生連の運営する病院です。公的医療機関ならではの充実した福利厚生と待遇が魅力です！お休みも4週8休制＋祝日と多く、ワークライフバランスの取りやすい環境があり、長く勤めることができます。また、プリセプターを導入するなど、教育制度も充実していますので、看護師としてスキルを高めたい方にもオススメです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

JA新潟厚生連の運営する病院です。公的医療機関ならではの充実した福利厚生と待遇が魅力です！お休みも4週8休制＋祝日と多く、ワークライフバランスの取りやすい環境があり、長く勤めることができます。また、プリセプターを導入するなど、教育制度も充実していますので、助産師としてスキルを高めたい方にもオススメです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

JA新潟厚生連の運営する病院です。公的医療機関ならではの充実した福利厚生と待遇が魅力です！お休みも4週8休制＋祝日と多く、ワークライフバランスの取りやすい環境があり、長く勤めることができます。また、プリセプターを導入するなど、教育制度も充実していますので、看護師としてスキルを高めたい方にもオススメです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

＼地域医療を支える安心の病院です♪／
北越病院は、新潟県新発田市にある55床の地域密着型病院です。脳神経外科を中心に、内科・整形外科・リハビリテーションまで幅広い診療に対応し、外来から入院、在宅支援まで地域の健康を支えています。
特に魅力なのは、残業が月平均5時間程度と少なく、産休・育休取得実績もあるため、仕事とプライベートのバランスを大切にしながら働けること。夜勤は看護師2名体制のため、一人で判断を抱え込む心配も少なく安心です。
また、経験1年以上から相談可能なので、これからさらにスキルアップしたい方にもおすすめ。脳ドックや肺ドックなど予防医療にも力を入れており、地域の方々に寄り添った看護を実践できる環境です。「無理なく長く働きたい」「地域医療に貢献したい」という方にぴったりの職場です♪
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■ 残業少なめで私生活も充実♪
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働きやすさを大切にしている環境です。
・残業月平均5時間程度
・年間休日114日
・産休・育休取得実績あり
・お盆休暇、年末年始休暇あり
→ ご家庭や趣味の時間も確保しやすく、長く働きやすい職場です♪
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■ 経験浅めからチャレンジOK！
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経験に自信がない方も相談しやすい募集です。
・看護師経験1年以上から応募可能
・経験1年未満も条件次第で相談可能
・地域医療を学べる環境
・幅広い診療科目に携われる
→ 「もっと経験を積みたい！」という方にもおすすめです♪
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■ 夜勤2名体制で安心の勤務♪
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夜勤時のフォロー体制もしっかりしています。
・夜勤は看護師2名体制
・病床数55床の地域密着型病院
・一般病棟10対1／地域包括ケア病棟13対1
・脳外科を中心とした医療を提供
→ 困ったときに相談しやすく、安心して夜勤業務に取り組めます♪
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■ 地域に寄り添う医療を実践♪
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地域密着型ならではのやりがいがあります。
・一般病床14床＋地域包括ケア病床41床
・訪問診療や在宅支援にも対応
・予防医療にも注力
・脳ドック・肺ドックを実施
→ 入院から退院後まで、患者様に寄り添った看護ができる環境です♪

新潟県胎内市に位置する当院は1990年に設立されました。年間休日は120日以上となっており、プライベートを充実させることも可能です。ご興味の有る方はお気軽にお問い合わせください。