仙台駅(宮城県)で4月入職可の看護師求人・転職・募集一覧

宮城交通株式会社で、グループ従業員の健康管理や健康相談を行う産業保健師の募集です。
従業員との面談を通じて健康相談に対応し、産業医と連携しながら業務を進めます。
勤務形態には7:30から10:00まで30分刻みで始業を選べる6パターンの時差出勤制度が導入されており、ご自身のライフスタイルに合わせた柔軟な日課設計が可能です！
基本的に土日祝休み、年2回の賞与や健康手当・評価手当など日々の取り組みを支える処遇も整っています。
2026年10月に移転した新しく清潔なオフィス環境で従業員の健康増進に寄り添い、専門性を活かして新たな一歩を踏み出してみませんか。

★おすすめPOINT★
◆始業時間を7:30から10:00まで選べる6パターンの時差出勤制を採用。通勤ラッシュの回避やプライベートの都合に合わせた柔軟な働き方を実現できます。
◆土日祝休みを基本とする週休二日制（年間休日106日）。週末の予定を立てやすく、オンとオフのメリハリを保ちながら勤務を継続できます。
◆2026年10月に移転した新本社オフィス勤務。清潔で快適な職場環境の中で気持ちよく日々の業務に取り組めます。
◆産業保健師の未経験者やブランクがある方も応募可能。これまでに培った看護・保健指導の知見を活かしながら、企業領域での新たなキャリアを築けます。

詳細等お気軽にアドバイザーにお問い合わせください♪

社会福祉法人湖星会は、福島・北海道・神奈川・宮城の4エリアで幅広い介護サービスを展開している法人です。高齢者施設だけでなく、デイサービスやグループホーム、訪問系サービスなど多様な事業を運営しており、地域に根差した支援を大切にしています。また、法人内で年間約150クラスの研修を実施するなど教育体制が非常に充実しており、経験が浅い方やブランクのある方も安心してチャレンジできる環境です。リフレッシュ休暇や誕生日休暇など福利厚生も整っており、「長く安心して働ける職場づくり」を大切にしている法人です。

―――――――――――――――
■ 学び続けられる成長環境
―――――――――――――――
研修・教育サポートが充実しており、経験を問わずスキルアップを目指せます。
・年間実施研修は約150クラス
・経験やキャリアに応じた研修を受講可能
・資格取得支援制度あり
・法人・グループ内研修も充実

―――――――――――――――
■ 長く働ける安心の職場♪
―――――――――――――――
将来を見据えて働きたい方にも嬉しい制度が整っています。
・定年65歳 ・再雇用制度あり（70歳まで）
・永年勤続表彰制度あり
・安定した法人基盤のもと勤務可能

―――――――――――――――
■ お休みもしっかり確保！
―――――――――――――――
仕事とプライベートの両立を大切にできる勤務体制です。
・年間休日115日
・リフレッシュ休暇3連休あり
・バースデー・ハッピーデー休暇あり
・希望休は月3日取得可能

―――――――――――――――
■ 子育て世代も安心サポート
―――――――――――――――
ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境です。
・育児休業取得実績あり
・介護休業取得実績あり
・看護休暇取得実績あり
・ライフイベント後も働き続けやすい環境

―――――――――――――――
■ 全国展開ならではの安定基盤
―――――――――――――――
地域福祉を支える大手法人ならではの安心感があります。
・福島・北海道・神奈川・宮城で事業展開
・特別養護老人ホームを複数運営
・デイサービスやグループホームも展開
・訪問系サービスまで幅広く提供

シミックヘルスケア・インスティテュートは、日本のCRO事業を牽引するシミックグループの一員で、医薬品開発を総合的に支える大手SMOです。業界大手ならではの 充実した新人研修・OJT体制 があるため、未経験からCRCを目指す方にも最適な環境です。
働き方も柔軟で、日勤のみ・土日祝休み・フレックス制・在宅勤務併用可 など、ライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。医療機関と連携しながら治験を支える、看護師経験をダイレクトに活かせる専門職としてキャリアアップが可能です。
給与は 年収450～万円 と大手ならではの水準で、育休復帰率も高く、長期的なキャリア形成にも向いています。