宮城県で夜勤なし可（日勤のみ可）｜積極採用中の看護師求人・転職・募集一覧

＜こんな方におすすめ＞
●患者様と話すのが好き！
→精神科での仕事は、細かな処置より、傾聴、同調、理解などのコミュニケーションスキルが重要になります。利用者だけではなく、ご家族とのコミュニケーションも築けます。
●オンコールを持つのは難しいが、訪問看護に興味がある！
→精神科専門のため、オンコール対応なしで就業できます。
●ワークライフバランスを重視したい！
→働き方多様！
⇒正社員A（日固定）正社員B（土日祝休み）正社員C（7時間勤務／日固定）
入社後にさまざまな働き方が設定されていることで、無理せずに長期的な就業が叶います。

★おすすめポイント★

①日勤のみ×4週8休制！プライベートとの両立が叶う訪問看護
勤務時間は8:30～17:30の日勤のみ。4週8休制に加え、日曜・祝日休み、さらにリフレッシュ休暇6日間も用意されているため、家庭やプライベートの時間を大切にしながら働くことができます。残業も月平均10時間程度と比較的少なく、無理なく訪問看護に携わりたい方におすすめです。

②子育て世代も安心！チームワークを大切にする職場
同ステーションでは「子育てと仕事の両立」を大切にした職場づくりを行っています。スタッフ同士が協力し合う風土があり、家庭とのバランスを重視したい看護師さんにも働きやすい環境です。ライフステージが変わっても長く活躍できる点が魅力です。

③訪問看護未経験からスキルアップを目指せる環境
研修制度によるスキルアップ支援に力を入れており、訪問看護の経験を積みたい方にもおすすめです。また、経験年数は前歴加算（最大10年）を考慮して給与を決定するため、これまでの看護経験をしっかり評価してもらえます。賞与やオンコール手当など各種手当も整っており、やりがいと待遇の両面を兼ね備えた求人です。

地域に密着した訪問看護ステーションで、利用者様一人ひとりに寄り添った看護を実践できる求人です。日勤のみで働きやすい勤務体系に加え、子育て支援や教育体制も充実しており、訪問看護の経験を積みたい方から在宅分野で長く活躍したい方まで幅広くおすすめできる環境です。チームワークを大切にする温かな職場で、地域医療に貢献したい看護師さんはぜひご検討ください。

詳細等、お気軽にアドバイザーにお尋ねください♪

宮城県宮城郡松島町にあります診療所での求人です。
詳細等、お気軽にアドバイザーにお尋ねください。

訪問看護ステーション泉は、M2ファーマシー株式会社が運営する訪問看護ステーションです。
仙台市泉区に拠点を置き、在宅療養されている利用者さまへ訪問看護を提供しています。
具体的には、健康状態の観察や医療処置、療養支援、服薬管理、リハビリテーション、認知症ケアなど、在宅生活を支える幅広い業務を担当します。
年間休日は127日と多く、しっかり休みを確保しやすい条件です。訪問時は社有車を使用し、無料駐車場もあるため車通勤を希望する方にも向いています！
M2ファーマシー株式会社は、地域の医療と介護を多職種連携で支える法人です。薬剤師、看護師、ケアマネジャー、リハビリスタッフ、介護士が連携しながら「患者様・利用者様ファースト」を実践しており、地域に根ざした質の高いケアを提供したい方におすすめです。
詳細等お気軽にアドバイザーにお問い合わせください♪

祐訪問看護ステーション石巻は、医療法人社団鉄祐会が運営する訪問看護ステーションです。
石巻市・東松島市を中心に、契約利用者さまへの訪問看護業務を担当します。
健康状態の観察、医療的処置、療養相談、ターミナルケア、服薬管理、リハビリテーション、認知症ケアなど、在宅療養を幅広く支える内容です。
新規利用者の受付や地域連携、広報活動、関係機関との報告・連携、書類作成も含まれます。
入職後1ヶ月はOJTと同行訪問があるため、訪問看護の経験を活かしつつ、業務に慣れやすい体制です！
在宅医療に熱意のある法人で、地域に根ざした看護をしたい方、患者さまとご家族の生活を支える仕事にやりがいを感じる方におすすめです。
詳細等お気軽にアドバイザーにお問い合わせください♪

そうや在宅診療クリニックは、仙台市青葉区にある在宅診療クリニックで、訪問診療に同行しながら、採血や心電図、エコー検査の補助、ケアマネジャーや訪問看護師、薬局との連携、退院調整会議への参加などを担当します。
医師1名と看護師2名で訪問する体制のため、チームで相談しながら進めやすく、在宅診療に興味がある方には非常に魅力的な環境です。
勤務は日勤のみで、年間休日は120日！土日祝休みのため、プライベートとの両立もしやすい求人です。オンコールは週1回から相談可能で、出動はほとんどなく、主に電話対応が中心です。
採血や膀胱留置カテーテル挿入などの経験が求められるため、病棟や外来での臨床経験を活かしたい方におすすめです。訪問先は施設と在宅が中心で、難病や依存度の高い利用者さまにも対応するため、幅広い医療経験を積みながらスキルアップしたい方におすすめです！
詳細等お気軽にアドバイザーにお問い合わせください♪

株式会社ココライフが運営する「訪問看護ココ・ステーション仙台中央」での募集です。
訪問看護における看護業務やリハビリテーション業務全般をご担当いただきます。ケアマネジャーや主治医との連携を取りながら、在宅で生活される利用者さまを幅広く支えるお仕事です。
訪問エリアは青葉区中央から原則4kmが基本で、社用車貸与や自転車利用、訪問時の直行直帰も可能なため、動きやすい環境です！
訪問看護の経験を活かしたい方はもちろん、在宅医療の分野でさらにスキルを高めたい方にもおすすめです。利用者さま一人ひとりに寄り添いながら、地域での生活を支える看護に携わりたい方におすすめです★
詳細等お気軽にアドバイザーにお問い合わせください♪

包括ケアステーションソエルは、仙台市若林区にある訪問看護ステーションと看護小規模多機能が連携した事業所です。
ご自宅で暮らす医療的ケアが必要な利用者さまに対して、療養管理、内服管理、医療処置、リハビリテーションなどを行い、地域で安心して生活を続けられるよう支援します。
退職金制度や各種手当、研修・支援制度も整っています。さらに、キッズスペースや子連れ出勤制度、昼食補助、ストレスケアへの支援など、働く人への配慮が充実している点も魅力です！
在宅看護に興味がある方、幅広い看護に関わりたい方、そしてチーム連携の中で利用者さまに寄り添った看護をしたい方におすすめです！

詳細等お気軽にアドバイザーにお問い合わせください♪

エムツー訪問看護ステーション宮城野は、仙台市宮城野区にある訪問看護ステーションで、地域に根ざした看護を大切にしている職場です。
訪問看護ステーションでの看護師業務全般をご担当いただき、訪問時は社有車を使用するため、移動面の負担を抑えながら業務に取り組めます。
退職金制度やインフルエンザ予防接種、研修費用支援も整っているため、在宅分野で経験を積みたい方はもちろん、訪問看護に興味があり、安定した環境で長く働きたい方にもおすすめです！
地域の利用者さま一人ひとりに丁寧に向き合いながら、チームで質の高いケアを目指したい方に、ぜひご検討いただきたい求人です。
詳細等お気軽にアドバイザーにお問い合わせください♪

仙台市宮城野区にある看護小規模多機能併設の訪問看護ステーションで、医療ニーズの高い利用者さまへの訪問看護に携わりながら、一部併設施設の業務も担当いただくお仕事です。
社用車貸与や社内タブレット配布、制服貸与など、日々の業務を支える制度が整っているほか、新入社員研修や実技研修、資格取得制度もあるため、訪問看護の経験を活かしたい方はもちろん、在宅分野に関心があり新たにチャレンジしたい方にもご検討いただきやすい環境です。宮城県内で複数施設を展開している法人のため、地域に根ざした看護を続けたい方や、利用者さま・ご家族の思いに寄り添いながら丁寧に関わっていきたい方におすすめです！
詳細等お気軽にアドバイザーにお問い合わせください♪

宮城県仙台市にございます、クリニックでの募集です。
不妊治療の専門クリニックで、患者様と共に成長できる環境です！
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております♪

仙台市太白区にある「訪問看護ステーションゆうえん」は、地域に根差した在宅看護を実践しながら、無理なく長く働ける環境づくりに力を入れている訪問看護ステーションです。年間休日124日、土日祝休みを基本とした働き方ができ、ワークライフバランスを大切にしたい方にもおすすめの求人です！
こちらのステーションで特に魅力的なのは、スタッフ同士の人間関係の良さと相談のしやすさです。看護師だけでなくリハビリスタッフも在籍しており、職種の垣根なく協力しながら利用者様を支えています。
スタッフ間のコミュニケーションも良好で、訪問看護にありがちな「一人で抱え込む環境」ではなく、困った時には気軽に相談できる風土があります。
また、管理者の方が利用者様やスタッフからの相談窓口となり、現場の看護師が訪問に専念できる体制を整えています。訪問中の判断に迷った際も連絡が取りやすく、在宅分野が未経験の方や経験の浅い方でも安心して業務に取り組める環境です。
業務面では、訪問先の約8割が個人宅で、状態観察や服薬管理を中心とした看護が多くなっています。ALSや呼吸器管理が必要な利用者様もいらっしゃいますが、経験が少ない分野についてはしっかりフォローしていただけます。
訪問件数も1日3～5件程度と無理のない範囲で調整されており、残業が発生しないようスケジュール管理が行われています。
さらに、子育てへの理解があることも大きな魅力です！
お子さまの急な発熱や家庭の事情によるお休みなども相談しやすく、スタッフ同士でフォローしながら業務を進めています。現在子育て中の方はもちろん、今後ライフイベントを迎える方にも安心できる職場環境です。
オンコールについても、管理者が中心となって対応しているため、一般スタッフへの負担は比較的少なめです。訪問看護に興味はあるけれどオンコールに不安があるという方にも挑戦しやすい環境と言えるでしょう。
「利用者様とじっくり関わる看護がしたい」「人間関係の良い職場で長く働きたい」「訪問看護にチャレンジしたい」
そんな看護師様にぜひご検討いただきたい求人です♪

宮城県仙台市青葉区にございます、訪問看護ステーションでの募集です。
利用者様の健康管理を通じて、地域社会に貢献することができます。チームワークを大切にしながら、やりがいのある仕事を！
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております♪

★おすすめポイント★

・急性期～回復期まで幅広く学べる成長環境！
公立刈田綜合病院は、地域医療を支える中核病院として、一般病棟から回復期リハビリ病棟まで一連の看護を経験できる環境が整っています。
急性期での判断力、回復期での生活支援など、看護師として必要なスキルを段階的に習得できるため、「看護の基礎をしっかり固めたい」「幅広い領域を経験したい」という方に最適です。
さらに、透析室も併設しており、希望すれば専門性を高めるキャリアチェンジも可能。 急性期→回復期→透析といったキャリアの広がりがあり、長く働きながら成長できる病院です。

・ワークライフバランスが抜群！
看護師の働きやすさを重視しており、残業は月5～10時間程度と非常に少なめ。 プライベートの時間をしっかり確保でき、家庭との両立や趣味の時間も大切にできます。
また、有給消化率は80％と高水準。 「休みたい時に休める」環境が整っているのは、看護師にとって大きな安心材料です。
子育て中の方には嬉しい院内保育所を完備。 生後6ヶ月～小学校入学前まで利用でき、費用は約1万円と非常に良心的。 子育てへの理解も深く、ママさんナース・パパさんナースが無理なく働ける体制が整っています。

・人間関係が良好で安心して働ける！
病院全体で「働きやすい職場づくり」に本気で取り組んでおり、 スタッフ同士のコミュニケーションを大切にする文化が根付いています。
ハラスメント防止にも組織的に取り組んでおり、威圧的な雰囲気がなく、相談しやすい・協力し合える環境が整っています。
その結果、 新人や中途でも馴染みやすい、チームワークが良い、定着率が向上しているといった声が多く、安心して長く働ける職場です。

★おすすめポイント★

・急性期～回復期まで幅広く学べる成長環境！
公立刈田綜合病院は、地域医療を支える中核病院として、一般病棟から回復期リハビリ病棟まで一連の看護を経験できる環境が整っています。
急性期での判断力、回復期での生活支援など、看護師として必要なスキルを段階的に習得できるため、「看護の基礎をしっかり固めたい」「幅広い領域を経験したい」という方に最適です。
さらに、透析室も併設しており、希望すれば専門性を高めるキャリアチェンジも可能。 急性期→回復期→透析といったキャリアの広がりがあり、長く働きながら成長できる病院です。

・ワークライフバランスが抜群！
看護師の働きやすさを重視しており、残業は月5～10時間程度と非常に少なめ。 プライベートの時間をしっかり確保でき、家庭との両立や趣味の時間も大切にできます。
また、有給消化率は80％と高水準。 「休みたい時に休める」環境が整っているのは、看護師にとって大きな安心材料です。
子育て中の方には嬉しい院内保育所を完備。 生後6ヶ月～小学校入学前まで利用でき、費用は約1万円と非常に良心的。 子育てへの理解も深く、ママさんナース・パパさんナースが無理なく働ける体制が整っています。

・人間関係が良好で安心して働ける！
病院全体で「働きやすい職場づくり」に本気で取り組んでおり、 スタッフ同士のコミュニケーションを大切にする文化が根付いています。
ハラスメント防止にも組織的に取り組んでおり、威圧的な雰囲気がなく、相談しやすい・協力し合える環境が整っています。
その結果、 新人や中途でも馴染みやすい、チームワークが良い、定着率が向上しているといった声が多く、安心して長く働ける職場です。

★おすすめポイント★

・急性期～回復期まで幅広く学べる成長環境！
公立刈田綜合病院は、地域医療を支える中核病院として、一般病棟から回復期リハビリ病棟まで一連の看護を経験できる環境が整っています。
急性期での判断力、回復期での生活支援など、看護師として必要なスキルを段階的に習得できるため、「看護の基礎をしっかり固めたい」「幅広い領域を経験したい」という方に最適です。
さらに、透析室も併設しており、希望すれば専門性を高めるキャリアチェンジも可能。 急性期→回復期→透析といったキャリアの広がりがあり、長く働きながら成長できる病院です。

・ワークライフバランスが抜群！
看護師の働きやすさを重視しており、残業は月5～10時間程度と非常に少なめ。 プライベートの時間をしっかり確保でき、家庭との両立や趣味の時間も大切にできます。
また、有給消化率は80％と高水準。 「休みたい時に休める」環境が整っているのは、看護師にとって大きな安心材料です。
子育て中の方には嬉しい院内保育所を完備。 生後6ヶ月～小学校入学前まで利用でき、費用は約1万円と非常に良心的。 子育てへの理解も深く、ママさんナース・パパさんナースが無理なく働ける体制が整っています。

・人間関係が良好で安心して働ける！
病院全体で「働きやすい職場づくり」に本気で取り組んでおり、 スタッフ同士のコミュニケーションを大切にする文化が根付いています。
ハラスメント防止にも組織的に取り組んでおり、威圧的な雰囲気がなく、相談しやすい・協力し合える環境が整っています。
その結果、 新人や中途でも馴染みやすい、チームワークが良い、定着率が向上しているといった声が多く、安心して長く働ける職場です。

宮城県仙台市青葉区にございます、特別養護老人ホームでの募集です。
4週9休制で残業も少なく、プライベートを大切にしながら働ける環境が整っています。先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、未経験の方でも安心してご応募いただけます！
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください♪

宮城県仙台市青葉区にございます、特別養護老人ホームでの募集です。
住宅手当や扶養手当など各種手当が充実しており、安心して長期で働きやすい環境が整っています！
ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください♪

全国47都道府県で約800の事業所を運営し、従業員数21,000人以上を誇る法人です（※2025年7月時点）。年間休日は119日あり、さらに毎月1日のリフレッシュ休暇も付与、サービス残業ゼロを徹底している社風で、プライベートの時間もしっかりと確保できます。子育てサポート企業として「くるみん」認定も受けており、お子さんが中学校に上がるまで利用できる育児時短勤務や、未就学児1人につき5日付与される「こども休暇」など、大手ならではの手厚い福利厚生が整っています。多職種で連携するチームケアを大切にしており、協調性を持って仕事に取り組める方、お客様一人ひとりとじっくり向き合いたい方に最適な環境です。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

＼看護に集中しながら長く働ける職場です♪／こちらは60名規模の特別養護老人ホームで、利用者様一人ひとりとじっくり向き合える落ち着いた環境が魅力です。介護職との役割分担が明確にできており、入浴介助などの介護業務はほとんどありません。そのため、服薬管理や健康管理、褥瘡処置など看護師としての専門性をしっかり発揮できます。また、オンコールは月7～10回程度ありますが、実際は電話対応が中心で駆けつけはほぼなし。有給休暇も取得しやすく、1週間ほどの連休を取られる職員様もいらっしゃいます。「病院勤務の慌ただしさから少し離れたい」「夜勤なく無理なく働き続けたい」という方に、とてもおすすめできる環境です。入職後は1カ月間のOJT体制があり、施設未経験の方も安心してスタートできます。


★看護業務にしっかり専念できる環境です！
介護職との役割分担が明確にできており、入浴介助などの介護業務は基本的にありません。服薬管理や健康管理、褥瘡処置など、これまでの看護経験を活かしながら専門性を発揮できる職場です。

★オンコールは担当ありでも駆けつけほぼなし！
オンコールの担当は月10回程度ありますが、これまで出動実績はほとんどありません。急変時は救急搬送対応が中心となっているため、病院勤務と比較して身体的な負担が少なく、無理なく働き続けられる環境です。

★有給取得率が高くプライベートも充実◎
有給休暇をしっかり活用できる風土があり、旅行や通院などで1週間程度の連休を取得される職員もいらっしゃいます。年間休日104日に加えて有給休暇も取得しやすく、ワークライフバランスを重視したい方にもおすすめです。

★医療依存度が比較的低く、落ち着いた看護ができます♪
日々の業務は既往歴の管理や服薬管理が中心で、褥瘡処置も2～3名程度と多くありません。入居者様一人ひとりに寄り添いながら、じっくりと看護に携わることができます。

★新しい設備を整えたきれいな施設
60名規模の特別養護老人ホームで、設備面も充実。職員同士の連携を大切にしており、落ち着いた雰囲気の中で勤務できます。病棟のような慌ただしさから離れ、利用者様と長期的に関わりたい方にぴったりの求人です。

（2026年情報）